招聘：店员/营业员/导购员薪资：6000-15000元/月1.提供优质的顾客服务，解答顾客咨询，提升购物体验；2.负责商品的陈列与整理，保持营业区域整洁有序；3.协助完成日常销售工作，达成门店服务与销售目标；4.处理顾客收银结算及售后服务相关事务。

24小时超级仓 拣货员店员薪资:4500-6500元 薪资构成:基本底薪2700+城市补贴1500+全勤奖100+工龄奖+绩效奖金200-400+夜班补贴(每晚50元)+住宿补贴600 班次: 例如：早班/9:00-21:00、晚班/21:00-9:00（具体班次以当店为准），例休4天。 福利:年假五天,节假日三倍工资 【岗位职责】 1、负责线上订单的履约完成:根据外卖订单要求进行快速、准确的拣货并合理打包装袋,然后放置到取货区； 2、订单复核:检查复核订单内容与货品是否一致齐全,确保拣货商品与容户下单商品完全一致； 3、库存管理: 收验货:负责收货核对到货单与物品有无差异； 盘点:做好库存准确管理； 报损：问题商品的定期清理； 【任职要求】 1、学历初中以上,21-35岁,不限经验,要有责任心,做事主动,有较强的适应能力; 2、能熟悉记住商品陈列位置、商品名称等,能在较短时间内找到所需货物;手脚勤快,效率高,没单拣货时可以适当休息; 3、服从公司调动,能接受倒班制及夜班。 以上为仓店工作内容和待遇，如果还需要进一步了解，可以安排到店面试！需要面试可以回复，谢谢！

岗位职责： 1.负责门店日常接待、介绍房间和团购价格，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.参与商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业区域整洁有序、形象统一 3.遵守服务规范与公司制度，维护品牌形象，提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识18-28岁 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备责任心与团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，吃苦耐劳，执行力强

岗位职责 导购，商品销售，商品管理，门店卫生及日常运营 任职要求 年龄：20-45 男女不限 沟通好，服务意识强，勤快踏实 有零售，超市，餐饮经验优先，无经验可培训，能接受早晚班，节假日排班 薪资待遇 综合：3500–4500/月，加绩效加全勤奖，加提成 福利：节日福利，带薪培训 晋升： 店员—储备店长—店长-区域管理

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉所售商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁维护，保持良好购物环境 4.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

急急急招常青三楼3118，3119招聘找一个营业员，会做生意不会穿版也可以，要做过的待遇优联系

负责收银，打包

百货销售和宠物

招聘长期工人，要求年龄不超过六十岁。工作地点在北京市，工资通过打卡发放。有意者可报名。

大型互联网职工餐厅招聘配菜2名工资5000-5500餐线售卖服务员2名工资5000月休息4天国家法定节假日带薪休假，地点：大型亦庄以上人：年龄50以下电话：

北京招聘两名水暖工，工作内容为给排水工程，工期约二十多天，薪资每天400元。技术不熟练者请勿联系。

北京方庄饺子馆招聘打荷一名年龄18/////45之间工资5000-5500元月休息4天电话打不通：

招聘信息员工，59岁以下。工作地点：海淀区积水潭附近，太平湖小区写字楼。工作时间：7点至下午5点每天8小时。休息制度：月休4天。薪资待遇：3700元/月。住宿情况：管俩餐，住项目。电话：

【招聘】弹猪乐（龙海万科广场店）招聘门店店员任职要求18-30岁，性格热情开朗，形象气质佳，工作认真，有责任心，服从门店排班安排，有无经验均可带教。薪资福利综合月薪3500-4500元，排班轮班，每月15号准时发薪，薪资稳定不拖欠。门店客流稳居，工作环境轻松干净。工作地址：龙海市万科广场一楼弹猪乐联系：袁先生

招聘：果子铺铺薪资：2000-3000元【我们需要你】-不用经验！小白也能快速上手，有人带教​-持有健康证，身体健康，做事认真​-性格开朗，愿意和顾客沟通，踏实靠谱【时间安排】-白班/夜班/倒班多种班次，可灵活选择​-具体排班可根据你的时间面议调整【福利保障】-月薪3000-5000，基础薪资+全勤奖+提成，多劳多得​-免费工服，宿舍带空调和wifi，拎包就能住​-氛围轻松，同事都是年轻人，无复杂勾心斗角

招聘：店员/营业员薪资：3000-5000元

员工18-38岁，必须会开车有C1证，会开车先。五金店招员工薪资福利:4000-4500元，有年终奖，月休2天招工人数:5名工作地址:声福国际五金机电城4栋1-2号

招聘广告库尔勒团结小区日日鲜招聘，要长期工，工资考核前3000，考核后3200，一个月2天休息，中班~夜班倒班上9个小时。需要的联系电话

买菜，收银员

男女不限，年龄18-40周岁 负责门店日常收单以及上货 拥有零售行业或超市收银经验者优先 每天工作8小时 工资待遇电话咨询

明人不说暗话,我缺人才,你缺钱.这是一条正儿八经的招聘文案!我们[紫光园八达岭长城]招人啦!岗位:店员/服务员40岁以下 8:30-18:00下班！节假日晚点下班 每月带薪休息四天 要求:活泼开朗,积极向上,会玩微信/抖音优先薪资:5500_5500元/月(具体工资面议)福利:事少不卷,氛围轻松,包食宿别再躺平啦,快来当我的上班搭子联系电话:微信同步可以帮忙转发转发[加油][加油]福利待遇:包吃包住月休4天晋升空间大！

岗位：理货收银员 岗位职责 1、负责门店日常收银结算工作，熟练操作美团收银系统，准确完成顾客结账、扫码、称重、退款、对账等收银全流程工作，保证每日账实相符、账目清晰无差错。 2、负责商品日常陈列、补货上架，根据门店标准整理货区排面，保证商品摆放整齐、美观、饱满，及时整理临期、空缺商品，优化门店整体视觉。 3、负责商品称重、打价、贴标签工作，严格核对商品品名、价格、规格，杜绝错价、漏贴问题，保障售卖规范。 4、负责日常库存管理、定期盘点工作，日清日结，核对库存数量，记录库存差异，及时上报缺货、滞销、临期、破损商品，配合完成库存台账整理。 5、维护门店环境卫生、货架整洁，做好货区整理、货品归位，保持卖场干净有序。 6、配合门店日常运营工作，服从店内安排，做好接待顾客、基础导购、货品整理等辅助工作。 任职要求 1、年龄18–38岁，做事细心踏实、有责任心，吃苦耐劳。 2、有无经验均可，不会可教，有餐饮、超市、生鲜、零售便利店收银理货经验者优先。 3、熟悉电脑基础操作，会使用收银系统，上手快、手脚麻利。 4、工作认真负责，对账细心，无不良嗜好，能长期稳定工作。 5、服从门店管理，团队意识强，服务态度好。 岗位优势 工作内容简单轻松、上手快，稳定不累 氛围简单、同事好相处、管理人性化 长期稳定岗位，适合踏实想稳定上班的小伙伴 带薪学习，新手可快速上岗 薪资福利 • 薪资：4000-6000（根据能力可上调，稳定上岗薪资优厚） • 福利：稳定排班、节日福利、店内福利、长期稳定岗位 • 适合长期发展、想稳定就业者 工作时间 门店正常营业排班（具体面议） 工作地点：东城区工人体育场附近

超市内档口工作，一天9个小时工作，工作轻松，不累，包培训，25~45岁

拼豆店店员 不需要晚班/夜班 不需要长时间站立 不需要倒班 接受无店员经验 无销售性质 [招聘|手工拼豆店员] 我们是一家治愈有趣的拼豆DIY小店,现寻找热爱手工、性格开朗的伙伴一起经营小店。工作职责 1.接待进店客人，主动招呼、介绍项目，引导顾客体验 2.整理拼豆材料,及时补充豆子耗材,协助客人烫豆、收尾成品 3.每日做好台面、地面卫生，保持店内整洁舒适 4.负责店铺日常运营,物料盘点 任职要求 性格外向热情，擅长和大人、小朋友沟通动手能力强,做事踏实麻利,爱干净喜欢手工，审美在线，上手快 可以长期稳定上班，服从排班，兼职全职均可有无经验均可，店内免费培训 薪资:底薪+提成,薪资面议 工作氛围轻松，环境温馨，期待热爱DIY的你!

岗位名称：线上超市店员 年龄限制：18至40岁 薪资福利：底薪4000+绩效1000+餐补15/天+房补500/月（可提供宿舍但无房补）+夜班补贴20+奖金。法定节假日，法定节假日店员以1.5倍工资计算，店长2倍工资计算。 年终奖金福利包，根据单店年总运营情况确定，在年末最后一个季度发布（满一年以上员工参与）。 岗位要求：会手机懂电脑（简单的文档表格处理，以及信息收发），不错的电话沟通能力以及服务意识，仔细且有责任心。 岗位内容：1，按照工作app上的系统清单拣货打包，粘贴订单小票，等待骑手取货,2，负责货架货品的整齐，货品放置库位的准确性，以及平时的商品效期管理以及维护。3，来货商品系统入库，绑定效期以及上架。 工作时间：10-12H，班次根据门店单量确定，具体由店长安排排班及时间。月休四天，不影响正常运营前提下，自由调休。 工作地址：北京市磁器口地铁站西南口 联系方式：（微信同号）

 急聘【松鲜鲜 安心调味品】招聘固定周末临促，160/天+激励门店：幸福荣耀–农大店幸福荣耀–安宁庄店幸福荣耀–白纸坊店幸福荣耀–宋家庄店幸福荣耀–石景山店要求：有超市销售经验，能力强，敢叫卖，55岁以内，有健康证！上班时间：（早8-晚5）或（早9-晚6）都可以求推荐

一、工作内容 1.负责卖场肉品分割、加工及包装工作 2.负责完成肉品的日常陈列补货以及售卖工作 3.保持工作区域以及设备的卫生整洁 4.满足顾客合理要求 5.相关的其他工作 二、职位要求 1.男女不限，年龄20-45岁之间，身体健康 2.手脚麻利，工作认真仔细，有责任心，可接受断班 3.具有良好的食品安全意识，能够遵守相关操作规范 4.熟练掌握猪肉分割技术，能独立完成工作者优先 三、薪酬福利 综合5500-6500元，月休4天，每天8小时，全勤奖，年终奖，加班补贴，五险，年假，生日福利，大爱基金，贺仪礼金，节假日福利，职工子女助学金

店助（店长助理）是店长的核心协助者，职责围绕辅助店长运营、分担日常事务、衔接团队与客户展开，具体可分为以下几类： 1.经营辅助：助力业绩达成 -协助店长制定销售目标，跟踪每日/每周业绩数据（如销售额、客单价），整理数据报表并反馈异常。 -参与促销活动执行，包括物料准备、活动宣传、客户引导等，确保活动落地。 -管理库存基础工作，如盘点商品、核对进出货记录，协助店长处理缺货、临期品等问题。 2.日常事务：保障门店运转 -负责门店日常排班、考勤统计，协助店长协调员工休假、调班，确保人力充足。 -处理门店行政琐事，如整理文件、采购办公用品、维护店内设备（如收银系统、照明），发现问题及时上报。 -衔接上级或总部事务，传达通知、提交报表，跟进总部要求的执行进度。 3.客户与团队：补位服务与协作 -补位客户服务，如接待到店客户、解答咨询、处理简单投诉，提升客户体验。 -协助店长管理团队，如新人入职引导、传达工作要求，反馈员工诉求，营造协作氛围。 -维护店内环境，监督卫生清洁、商品陈列规范，确保门店形象符合标准。 4.应急补位：应对突发情况 -当店长不在岗时，临时接管门店管理，处理紧急事务（如设备故障、客户纠纷），并及时向店长汇报。 -协助处理突发问题，如商品损耗、客流高峰疏导，保障门店正常运营。

海鲜市场招工 年纪25/40岁 待遇好 工资高

协助店长处理店长一切工作。