*企业亮点*： 1.主要生产家用电器，工作轻松易上手，做事特别好做，做小手工活，可带手机进车间。 2.穿着普通工衣，主要为坐班，工作舒适。 3.提供吃住，让你无后顾之忧。 4.厂区环境优美，宛如花园。 5.月工时280左右，收入有保障。 *招聘标准*： 1.年龄在18-47岁之间，男女不限。 2.持本人有效身份证。 *食宿待遇*： 1.企业提供吃住，方便又实惠。 *注意事项*： 1.工期至少满3个月，可长期做。 2.面试资料：本人有效身份证。 3.面试时间：每天9：00-10：30。 *薪资待遇*： 冲压部22元/小时，长白班21元/时。 月综合收入5000元-6000元。 快来加入我们，开启你的精彩搞钱生涯吧！ 原标题：《普工/小时工/工厂饭堂/空调车间/工厂宿舍》

穿管 每天固定11至13小时/每月工时300起步 到2026年2月12号 夜班补贴+岗位补贴 生产电子散热片，冲压 开机 组装车间不可以带手机，上班两小时休十分钟可以看手机 20-42

深圳市宇文发电子科技有限公司招聘 公司是做Type-C连接器公头、母座产品的，因提产扩招以下岗位： 一、IPQC、OQC（长白班）薪资5.5k-6.8k 小白可带教 会使用工具：卡尺、千分尺、二次元，巡查、常见异常判定处理），男女不限，18-40岁，能接受两班倒。 二、自动操作员、注塑开机、冲压工各一名。薪资：6k-9k，18-45岁，熟悉立式机台优先。两班倒半个月倒一次班。 三、全检员，，薪资：5k-6.8k18-45岁，长白班，工作简单轻松，需视力好优先（因产品有点小）。 四、以上岗位免费包吃住，单休、五险、员工生日会、团建等福利！ 上班地址：深圳宝安区燕罗街道山门社区第二工业区第七栋 联系方式：（）

‌招聘职位‌：五金冲压工 ‌招聘人数‌：2名 ‌岗位要求‌：年龄18-45岁，学历初中以上，具备五金冲压经验（能独立上下模优先），身体健康，能吃苦耐劳。 ‌薪资待遇‌：月薪4000-9000元，计件多劳多得（包吃住、购买保险等）。 ‌报名方式‌：携带身份证、学历证等材料

1.冲压临时工； 2.有一年以上冲压工作经历； 3.计时，18-20元/小时，有产量考核； 4.包吃住，期满结清； 5.工期约20天； 6.年龄25-40岁；

招聘： 1，工程设计师2名，要求熟练各种设计软件和生产，设计流程，能独立处理各种资料。有良好的沟通能力和责任心，工资面议 2，smt作业员2名，集体计件制，上不封顶，生熟手均可，juki机熟手优先 3，装配作业员1名，保底另加集体计件 4，冲型作业员1名，个人计件，有保底 以上岗位均包吃住，长白班，转正满一年后月增加200工龄奖，地址，沙井九九工业区a区b栋2楼，度一电子，联系人，陈生同，

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【全程免费面试，参观车间满意后再面试】 （打螺丝打胶挂配件铺板）/冲压工/叉车工：320-350元。 20-45岁以内、无大面积纹身、无残缺 包住有食堂提供吃饭，每周可预支工资，节假日发放红包以及礼品，。

深圳市宇文发电子科技有限公司招聘 公司是做Type-C连接器公头、母座产品的，因提产扩招以下岗位： 一、连接器冲压模具设计工程师 1名，，有同行业产品经验； 二、连接器注塑技术员 2名，，有同行业产品经验； 三、连接器注塑QE 1名，有同行业产品经验。 四、以上岗位免费包吃住，单休、五险、员工生日会、团建等福利！ 上班地址：深圳宝安区燕罗街道山门社区第二工业区第七栋 联系方式：（）

冲压工320-350一天，生熟手均可。工作地点在上个凤岗镇

职位详情 新产线工厂内部招聘，真实纯工价28元H！ 新人入职奖励4000，入职十五天奖励1500元！介绍朋友奖励1500，没钱入职可借支1000元 入职安排夫妻房，提供免费停车位 入职签订劳动合同，不经过第三方，厂区直接发工资 一、招聘要求 1、男女不限：16-45周岁 2、没有案底 3、没有大面积纹身 4、有本人二代身份证，有效期内且有磁性 二、岗位职责 1、主要生产华为苹果手机，蓝牙耳机，无人机、运动手环等（长白班，坐班） 2、普工、操作工、质检员、测试员、品质员、物料员、组装工、包装工等等 3、工作内容简单轻松，易学易会，晋升空间大 4、无学历经验要求，坐着上班，生熟手均可安排无需考试，都是简单轻松好上手的岗位 三、薪资待遇 1、小时工:纯工价28元/小时（每月有280个小时保底) 2、小时工收入:8000元、每个月上班26天，月休4天 3、现在是旺季.平均一天上10-11小时左右，加班多，加班自由，不限制加班 正式工待遇 1、正式工：8000/月 2、每个月10号准时发工资，不押工资 3、底薪3310元，加班费按劳动法算， 平时加班1,5倍、周末加班2倍，节假日3倍，5天8小时之外算加班，平均每天加班2至3小时 4、薪资详情：底薪3510+全勤奖+生产奖金+技能补助+绩效奖+年度奖金+季度奖金 四、免费食宿（包吃包住） 1、厂区统一免费提供吃住，条件优越非好 2、入职当天安排吃住，食堂菜式多样，多种口味 3、入职送四件套，被子，床单，枕套，枕头 4、宿舍环境4-6人间宿舍，配套设施齐全，独立的卫浴以及阳台，24H冷热水，衣柜，桌子，空调，WIFI 五、车间环境 1、上班氛围好，管理轻松 2、都是坐着上班，穿的普通工衣 3、车间有饮水机，休息房间 4、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 5、工厂岗位均为白班，当天面试入职，看车间宿舍环境，当天安排食宿，第二天上班 六、协议与合同 1、入职签订正规劳动合同 2、社保福利：公司为员工办理养老、医疗、失业、工伤、生育五险及意外保险 3、额外福利：年终奖，春晚晚会，节假日福利津贴，春节返乡津贴，中秋节晚会 4、定期组织员工团建活动 【联系方式】有意向请直接点击下方，工厂人事会第一时间联系您，或者点击拔打我司人事咨询

深圳市福田区招工地力工、工地小工/杂工、防火门安装/塞缝，商场里面装防火门，门比较重，150斤左右，350一天包晚上一餐，大概四天左右，干完就给钱，找一个人 工作时间:面议

岗位职责： 1、依据来料检验规范、图纸及相关标准，对采购的原材料、零部件、外协件等进行入厂检验，涵盖外观、尺寸、性能等维度的检测； 2、严格执行检验流程，准确记录检验数据，填写检验报告与质量记录，对合格来料签收入库，不合格来料及时标识、隔离并反馈； 3、跟进不合格来料的处理流程，协同采购、供应商及生产部门确认处理方案（退货、返工、特采等），并跟踪处理结果； 4、负责检验区域的仪器设备、量具的日常维护与校准，确保检测工具精度符合要求； 5、妥善保管来料检验相关文件，包括检验标准、图纸、报告等，保证文件的完整性与可追溯性； 6、参与来料检验标准的修订与优化，提出合理化建议，提升来料检验效率与准确性。 岗位技能： 1、需要具备良好、有效、且合理的沟通方式； 2、熟悉图纸的规范要求； 3、熟练使用卡尺、2次元、高度规等测量设备； 4、可熟练使用word\Excel表格进行文件管理。

深圳市龙岗区招门窗安装/塞缝

岗位职责： （一）测量策划与方案管理 依据施工图纸、设计文件及规范要求，编制路基、桥梁专项测量方案（含控制网布设、施工放样、沉降观测等），明确测量流程、技术标准及人员设备配置。 对接设计单位开展测量技术交底，复核设计控制点（平面、高程）的准确性，制定控制网加密方案并组织实施，确保控制网覆盖全施工区域且精度达标。 分解测量任务，制定阶段性测量计划（如路基分段放样、桥梁桩基/墩台/梁板安装测量节点），明确各测量小组分工与时间节点。 （二）施工全过程测量实施 1.路基工程测量 组织路基施工放样：包括中线偏位、边线、坡脚、坡口定位，以及路基各层填筑高程、平整度、压实厚度的测量控制。 开展路基横断面复测与补测，跟踪路基沉降观测（尤其是高填方、软土路基），记录观测数据并分析沉降趋势，为施工参数调整提供依据。 参与路基分项工程验收测量，核实路基宽度、高程、边坡坡度等关键指标，确保符合设计与规范要求。 2.桥梁工程测量 组织桥梁基础测量：包括桩基定位、钻孔深度控制、桩顶高程测量，以及承台、系梁的平面位置与高程放样。 负责桥梁下部结构测量：桥墩台轴线定位、立柱垂直度监测、盖梁高程与平面位置控制，确保墩台结构尺寸精准。 统筹桥梁上部结构测量：预制梁板安装定位、现浇梁支架高程控制、预应力施工中的变形监测，以及桥面铺装高程与平整度测量。 组织桥梁沉降观测与健康监测：按规范要求布设观测点，定期开展墩台、梁体沉降观测，记录分析数据，及时预警异常变形。 （三）测量成果审核与管控 监督测量小组现场操作规范性，复核所有测量原始记录、放样数据及成果报告，重点核查桩基坐标、墩台轴线、路基高程等关键数据的准确性，杜绝测量偏差。 建立测量成果台账（纸质+电子），分类归档控制网资料、放样记录、沉降观测数据、验收测量报告等，确保成果可追溯。 处理测量数据异常情况，组织复核测量，分析偏差原因（如仪器误差、操作问题、环境影响），制定纠正措施并跟踪落实。 （四）设备与人员管理 统筹测量仪器设备管理：建立全站仪、GNSS（GPS/北斗）接收机、水准仪、测距仪等设备台账，制定定期校准/检定计划，对接有资质机构完成校验，确保仪器精度符合要求；监督设备日常维护保养，及时维修故障设备。 管理测量团队：明确各测量人员岗位职责与考核标准，组织专业培训（如仪器操作、规范更新、数据处理软件应用），提升团队实操能力与规范意识。 协调各测量小组工作衔接，合理调配人力，保障路基、桥梁测量工作同步推进，避免影响施工进度。 （五）内外协同与合规 对接监理单位开展测量成果报验（如控制网复核、关键部位放样验收），提供完整测量资料并配合抽检，及时整改监理提出的问题。 协同工程、质检部门，提供测量技术支撑，参与质量问题分析（如路基偏移、桥梁结构尺寸偏差），提出测量层面的整改方案。 贯彻执行国家及行业测量规范（如《工程测量标准》GB50026、《公路桥涵施工技术规范》JTG/TD60-2019），确保测量工作合规。 （六）安全与现场管理 制定测量现场安全管理制度，落实安全防护措施：如高空测量（桥梁墩台、梁板）系挂安全绳、交通要道测量设置警示标志、夜间测量配备照明设备。 监督测量人员遵守施工现场安全规定，防范高空坠落、车辆碰撞等安全事故，处理测量过程中的突发安全问题。 任职要求： （一）基本条件 学历专业：大专及以上学历，工程测量、测绘工程、道路桥梁工程、土木工程等相关专业。 资格证书：持有测量员证书或注册测绘师证书。 从业经验：5年以上公路工程路基、桥梁测量工作经验，其中2年以上测量队长、测量负责人或同等管理岗位任职经历；有国道、高速等大型公路项目（含高填方路基、大跨径桥梁）测量统筹经验者优先。 （二）核心专业能力 测量技术把控能力：精通路基、桥梁测量核心流程，能独立编制专项测量方案；熟练掌握控制网布设、施工放样、沉降观测等技术，可精准处理复杂地形（如山区、软土区）、复杂桥梁结构（如连续梁、刚构桥）的测量难题。 设备操作与数据处理能力：熟练操作全站仪、GNSS（GPS/北斗）接收机、电子水准仪、全站仪等核心设备，能快速排查设备常见故障；精通测量数据处理软件（如CASS、CAD、南方测绘数据处理系统），可独立完成数据计算、成果分析与报告编制。 成果审核与风险管控能力：具备极强的测量数据判断力，能精准识别放样偏差、仪器误差、记录错误等问题；能预判测量风险（如恶劣天气对测量精度的影响），制定防范措施。 现场协调能力：熟悉路基、桥梁施工流程，能根据施工进度合理安排测量工作，高效对接工程、监理、设计单位，妥善处理测量报验、技术争议等问题。 三优先任职条件 有大型高速、国道项目路基桥梁测量队长完整任职经历，且项目顺利通过竣工验收； 熟悉BIM技术在测量中的应用，或具备测量数据数字化管理（如智慧工地测量系统）经验； 有央企、国企从业经历者优先考虑。

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岗位职责: 1.具备一年以上售后文员相关工作经验（含仓库文员、综合文员、售后客服等）； 2.负责日常事务执行，包含文件整理及台账记录维护； 3.按要求完成上级交办的工作，并及时汇报进展； 职位要求： 1.全日制大专或以上学历； 2.熟悉办公软件与常用办公设备的操作； 3.工作严谨细致、责任心强、品行端正，具备良好的沟通与协调能力； 4.有工厂质量检验或品质管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1.根据部门工作部署，按既定计划推进并落实所分配的各项任务。 2.承担免疫诊断试剂产品的测试与临床验证工作，结合实验结果提出优化改进方案。 3.负责免疫诊断试剂的设计转化，重点开展工艺开发及工艺验证相关工作。 4.参与产品注册检验、临床评价及注册申报全过程，负责技术文档撰写，协调处理相关技术问题。 5.针对已上市产品，承担后续维护支持，分析并解决来自客户反馈的质量问题及生产环节中的技术难题。 任职要求： 1.本科及以上学历，化学、免疫学、生物学等相关专业背景，具备1年以上相关工作经验。 2.具备体外诊断试剂、抗原抗体试剂、冻干工艺或化学发光试剂的开发测试经验，掌握数据统计方法者优先，熟悉试剂研发全流程。 3.有成功完成至少1个产品上市及后续维护经验者优先录用。 4.具备良好的执行力，热爱研发工作，具备较强的沟通能力和问题解决能力。 福利待遇： 1.提供舒适的工作环境与积极的学习氛围，实行规范且人性化的管理机制，拥有协作高效、充满活力的团队，提供充分施展个人能力的发展平台； 2.工作时间：五天工作制，周末双休，执行弹性工时；上午8:30～12:00，下午13:30～18:00； 3.带薪休假：依法享受国家规定的各类法定节假日； 4.具有市场竞争力的薪酬体系，包含绩效奖金等激励机制； 5.完善的福利保障：缴纳五险一金。

1、负责跟进生产订单进度，确保生产流程顺畅；2、协调内外部资源，解决生产过程中出现的异常情况；3、记录和整理生产数据，维护生产文档；4、与客户沟通，及时反馈生产信息与需求变化；任职要求：1、具备良好的沟通能力和协调能力，能够有效处理突发事件；2、熟悉办公软件，提高工作效率；3、细心、责任心强、能够准确记录生产数据；4、有相关工作经验者优先、适应快节奏的工作环境；

光明玉律自动化 电工大工40元/小时＋长白班 企业生产：自动化3C设备，长白班， 年龄18-40岁，电工面试需要，面试需要试工 三、薪资待遇： 住宿6人/间，提供住宿，水电费均摊。不包吃，厂区内和厂门口都有吃饭地，每周可以借支500-1000元。保险 电工大工：独立接线，走线，看图纸，认识元器件，会设备电路安装

注：公司直招，排班两班倒，交五险一金 岗位职责： 1、操作深孔钻机床，进行长径比大的深孔加工。 2、负责钻杆的安装、调试与冷却液系统的检查。 3、监控加工过程，根据切屑状态判断并调整参数，保证孔的质量与直线度。 任职要求： 1、中专、技校及以上学历，机械、数控等相关专业。 2、能看懂机械图纸，理解加工精度、公差与技术要求。 3、熟练使用卡尺、千分尺、百分表等常用量具。 4、严格遵守安全操作规程，保持工作区域整洁（6S）。 5、吃苦耐劳，有责任心，具备团队合作精神。 6、有相关专用设备操作经验，了解深加工工艺者佳。

1.薪资待遇：综合收入6800，住宿补贴200，满勤200 2.福利无忧:免费午餐 3.上班时间：7:00—18:00提前做完提前下班 4.岗位职责：安全驾驶叉车，进行货物的装卸。 任职要求 1.年龄30-42岁，身体健康，吃苦耐劳; 2.长白班，接受车间异味/灰尘环境; 3.熟练驾驶叉车 4.必须要有N1的驾照

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1.急招品质QC专员，懂电子料，大专及以上学历,有1-2年以上出货检验工作经验优先, 年龄22-35岁,综合薪资6K-8K, 2.急招IPQC,高中以上学历，有1-2年以上来料质检工作经验优先, 年龄22-35岁,综合薪资6K-7K, 3.急招跟单，大专以上学历，20-28岁，形象气质佳优先，有跟单经验1-3年，综合薪资6K-7K 4.急招 维修工，高中以上学历，20-40岁，懂焊锡、会使用烙铁，能用万用表，综合薪资6K-8K,包住入职买五险 5.外贸业务员4名，英语四级以上，口语流利，待遇可谈，入职买社保，包住，提供低价员工餐，综合薪资薪8K-1.5W， 联系人：陈小姐 手机号码：（可） 面试地址：深圳市龙华区观澜街道牛湖路22号 研惠通（深圳）科技有限公司 三楼

熟悉工字电感、磁环电感及变压器相关产品 1.负责生产计划的落地与交付执行 2.依据PMC发布的生产任务，科学统筹资源并组织生产排程 3.每日牵头召集PE、APE、QAE及拉长，针对产线异常问题进行分析与改善 4.每周组织生产线人员复盘生产计划达成状况，制定改进措施，并记录与追踪改善方案的落实进度 5.定期向上级反馈生产交付进展与关键节点情况 6.建立健全车间各岗位的人才储备体系，完善培训与考核机制 7.每日组织PE、APE、QAE及拉长对产品质量异常进行根源分析并推动改善；每周汇总品质表现，主导制定改善策略，跟进执行闭环 8.精通电感类产品生产工艺流程，具备优秀的沟通、协调、组织能力及团队管理经验 熟练操作常用办公软件，掌握ISO9001、ISO14001等管理体系基础知识