配货打包快递小包裹简单搬运等等

福海物流日结20一小时 ，不能穿拖鞋 到了就开始上班，可以上10个小时左右 小物流管理不严，有案底纹身的都可以安排

我们在淘宝，天猫、抖音等平台都有店铺，现需要招仓储打包员 岗位职责： 1.公司仓储打包、发货，配货等仓管的日常工作 2.熟悉ERP优先考虑 岗位要求： 1.高中以上学历 2.身体健康，能吃苦耐劳，认真负责

可15天起，可做短期，可做正式工 小物件组装，打包，分拣，理货，贴标签，扫码 折算:26-30元/时，不等岗位+包吃住+坐班+长白班 正式工:底薪+加班费+全勤+岗位遵贴+补助=月入7000-9000元+，包吃住+五险一金+福利 普通工衣，不需经验文化小白也可以做，福利多多，不压工资，人走账清

 坳背寒假工电商工价18长白班不包吃住配货补2人打杂补2人工期，每天工作时间9:00-21:00。

工作内容:观澜康淮电商京东仓库上班。岗位:分拣扫描均是小件。非全21，白班20，夜班20 招聘要求及工作时间: 1.白班工作时间:9:30-15:30 夜班工作时间：18:00-7:00 2.薪资发放:当天发放工资， 招聘要求:18-45岁。必须带上身份证原件需有磁，未带法安排，不接收穿拖鞋短裤。

龙华观澜牛湖～京东仓库日结 白夜班自由选择 （最迟次日10：00支付） 10:00-15:30（出勤约5小时） 10:00-22:30（出勤约11小时） 18：30-06：00（出勤月11小时） 18-55周岁，身体健康，有精神面貌。无犯罪记录 统一23元/小时，不包吃住， 商业保险 工作内容：分拣/包装/装货（单箱重约1-10千克） 白班休息1.5小时，夜班休息半小时，出勤算11小时

深圳平湖上李朗物流厂，晚班兼职20:30-任务完成大概23:30 【薪资】1天-70元（分拣员）/80元（仓管员） 【要求】18-45周岁，男女不限 【面试】身份证原件和银行卡复印件一张 【体检】不用体检 主要做冷冻食品对应货物清单进行货物分拣，贴标，很简单一学就会。有分拣经验更好。

岗位名称：递四方电商物流招聘留年工（扫描分拣工；搬运工；装卸工）；岗位要求：1.年龄在1848岁之间；2.男女不限，身体健康，手脚灵活；3.能吃苦耐劳，服从工作安排。薪资待遇：普通岗位白班21元/小时，晚班22元/小时；装卸岗位另有+1元补贴；留年补贴元；每周可借支500元；有食堂自费消费，提供住宿，为每天10元（含水电费）。工期要求为90天起，可长期做。

工厂直聘百分百真实：最少做15天，也可选择长期做 【推荐朋友入职可得500-800元/人推荐奖】 可以选工种： 小时工：26元/小时，每天10-12个小时，月综合7000左右！ 长期正式工：底薪+加班费+绩效+补贴，月综合7000左右 百分百包进：（包吃包住，）每周可预支500的工资，人走账清： 1：工作要求： 最少做15天，，当天离职可现金发工资，16-48岁以下 2：上班时间 上午08:00—12:00(4小时) 下午12:00—18:00(6小时) 中午11：30—12：30带薪吃饭一小时 晚上18:00开始，自愿加班，每天可加班2—4小时入职全是白班， 3:吃住问题： 吃住免费，公寓宿舍，有夫妻房4-6人间标准，24小时热水供应，无线网络，饮水机，有空调，热水器，洗衣机，独立卫生间等 4:工作内容: 厂区包装，扫描，贴标签，组装，质检，理货，物料员等一些比较简单的工作岗位自由选择 招聘要求： 无案底不超龄，大面积纹身请拍照确认。 5.【报名方式】:姓名+电话+年龄+ PS:企业直聘当天入职，无任何手续费用

今天下午随时宝安区应人石清洗上下门冰箱1台100元，接单联系。。

泥水工要做几天。

深圳市光明区招砼工/打灰/浇筑

坪山附近招电梯工，年龄48以内，两年以上工作经验，4500包吃住， 10个小时，加班费20。工资，项目上走实名制发工资。大概正月十六左右开工，暂时招6个要有深圳培训证联系

深圳南山招水电,强电

初七面试【唐山丰润区极兔小件仓】 免费三餐 免费住宿 不扣商保 长期稳定 工资6500元/月左右+免费吃住 工资6500元/月左右+免费吃住 折合约220-230元/左右，具体看仓里货单量 2⃣底薪➕加班费（节假日三薪）➕计件，月休2天，月28天班约6500元/月左右 3⃣吃住：免费3⃣餐，休息也免费吃，住宿4-6人间，有空调全自动洗衣机，水电费平摊 4⃣工作时间： 白6.30-18.00 夜19.00-6.30 ⚠注意事项： ①每月20号发薪，入职自带四大行，黑户不行，不接收二次入职人员 ②身份证复印件2张，白底一寸照片2张 ③第一天试岗，试岗通过后，可在老家体检好带着来 ④下午4点之前到都可安排，入职免费上商保（工资企业直开）。

永清圆通速递北方总部招聘 1⃣装车、卸车，工资8000-10000左右 2⃣分拣、扫描、封包，工资6000-7500左右 3⃣供件，工资6000-7500/左右 ☎吴先生：（同）

24元一小时 300∽312 ➽车接送 300∽312 元 ➽自己去 补 30 ♠ 揭阳 京东 快递 ♠ ➽ 〈男女不限〉18—56岁 ⑴〈夜班〉下午5: 00—6: 00 300∽312 元 ⑵〈夜班〉12: 00—12: 00 288∽312 元 ☑不查案底 介绍人有红包 22元一小时 264／天 ♠ 顺丰 小件 快递 ♠ ➽车接送 264 元 ➽自驾 补 30 元 ➽〈16～56岁〉男女不限 ⑴ 7: 00—7: 30 264 元 ⑵ 6: 00—6: 30 264 元 ☑中途有吃饭 休息时间 ☑不能，不能穿拖鞋 短裤。做一天也欢迎 ☑工作内容分拣 扫描 摆板 倒包 翻袋子 集包 拉货 装卸车. ☑汕头.澄海. 莱美工业区，凤新一路，车站，外砂都有车 包接送 ☎电话 同步

年龄18-45 大夜班！夜班！夜班！ 新增上城转运干到2月16号的周期工缺口 10人，人走账清 1、26元/小时，干到16号补差价4元/小时，总价30元/小时。 薪资可日结， 16号下午薪资全部结清 。 面试时间20点-21点 需要健康证 班次 一天出勤8-10小时 2.16号之后周期工想继续做同步长期工政策，阶梯计价

初六上班！初六上班！ 长期工：240 生鲜库房理货分拣 提供工服 长白班 工作时间:7:30-19:30（实际干活时间5-8小时） 工资240 管吃管住 只要3 工作地点:大鲁店 年龄20-50周岁 手机烟火都能带 后周结 联系电话:（）

岗位职责： 1.全面负责公司物流体系的搭建与优化，制定并执行物流战略规划，提升整体运营效率。 2.统筹管理运输、仓储、配送等各环节工作，确保物流服务高效、安全、准时。 3.负责物流成本控制与分析，通过资源整合与流程优化降低运营成本。 4.建立健全物流管理制度与应急预案，提升风险应对能力与客户满意度。 5.领导物流团队建设，制定绩效考核标准，推动团队专业能力持续提升。 任职要求： 1.具备5-10年及以上物流或供应链相关领域工作经验，有大型企业物流管理经验者优先。 2.熟悉现代物流管理模式，精通运输、仓储、配送等业务流程。 3.具备较强的组织协调能力、数据分析能力和突发事件处理能力。 4.优秀的团队管理经验，能够带领团队高效完成各项物流目标。 5.具备良好的职业素养和责任心，抗压能力强，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1.控风险-安全 1.1梳理现有物流渠道，输出优化建议与实施方案。具备制定新品物流方案及旧品物流优化方案的能力，分析物流相关数据，识别问题并推动改进，搭建新渠道，整合运输资源，保障通关顺畅，确保时效满足补货需求。 1.2对现有海外仓成本结构进行系统分析，提出可行性优化方案。能够识别报关、清关及运输环节中的潜在风险，并做出合理规划；主导海外仓的建设与区域布局，输出高效可行的落地方案。 1.3建立完善的物流商评估机制，识别第三方物流合作中可能存在的风险，制定对应的风险管控策略，保障业务稳定运行；量化管理物流服务商，对未达标者实施辅导或替换机制，通过绩效数据分析推动物流商管理优化、渠道拓展及优胜劣汰。 2.降本增效 2.1严格管控物流各环节成本（含头程运费、海外仓操作费、尾程派送费等），主动设计降本提效方案；审核物流供应商账单，确保计费准确合规。 2.2综合对比不同物流渠道的价格、服务质量和运输时效，择优选用，实现成本控制、服务提升与时效保障的平衡。 2.3构建信息监测网络，及时掌握国内外行业动态，跟踪运价走势，实施成本监控，快速反馈并调整发货策略。 2.4负责从国内仓库出库、头程运输（海运/空运/铁路）、出口报关、目的国清关到尾程配送及退货处理的全流程执行与异常应对，确保订单履约时效达标。 2.5负责与各类海外仓（自建仓/FBA/第三方仓）的日常对接，针对退货、翻新、换标、等环节出现的问题及时处理，持续优化流程，降低运营损耗。 3.数据分析与系统支持：（具备主导或参与流程迭代优化经验） 基于影刀&飞书平台设计数据看板逻辑，协同数据工程师完成物流模块的数据报表开发，涵盖物流费用分析、头程时效评估、尾程时效监控等内容，定期复盘体系运行情况，输出决策支持建议。 参与供应链数字化工具（如物流IT系统）的实施与升级工作，提升物流作业自动化水平。 任职要求 1.本科及以上学历，物流、供应链、国际贸易等相关专业优先考虑； 2.具备4年以上跨境电商物流实操经验，其中至少2年担任物流主管或高级专员职务，有团队管理经验者优先； 3.有海外仓布局规划及成本优化实践经验者优先； 4.熟练掌握Excel（函数、透视表）及其他数据处理工具，精通Tableau、BI类报表搭建者优先；熟悉物流成本核算与分析方法，能独立完成成本分析报告并提出专业改进建议，推动落地执行； 5.具备新建流程能力，或对现有流程提出创新优化建议的能力； 6.执行力强，具备良好的问题解决能力、责任心和抗压能力，乐于学习新知识，善于发现并提出优化点，适应快节奏、多任务工作环境。 福利待遇： 我们致力于为所有员工打造舒适轻松的办公环境，营造纯粹积极的团队氛围，提供广阔的职业发展平台，具体包括： 1、保险：入职即缴纳六险一金； 2、假期：享受国家法定节假日及各项带薪休假（婚假、产假、陪产假等）； 3、带薪年假：司龄满一年可享5天年休假； 4、晋升：每年四次晋升机会，述职通过即可晋升并调整薪资等级； 5、调薪：设有季度与年度调薪机制，表现优异者可依据当月业绩随时调薪； 6、活动：每周六提供下午茶，定期组织团建、聚餐、春游等户外拓展活动； 7、节日礼物：春节、端午、中秋、圣诞、情人节等重要节日，公司将发放精美礼品。 上班时间：10:00-12:20，13:50-19:00，大小周休息

工作地址:河东附近 8:40 组装工价：17元/小时，搬货工价：21元/小时 组装 打包 17-48岁

深圳世界之窗景区兼职 男女不限，年龄18 - 30周岁；需认真工作，不打酱油、活泼开朗，有基础表达能力；从事过服务业的优先。引导招待顾客，为玩家穿戴和收发游戏装备；工作日期为2026年2月15日至2月23日（连续9天）；工作时间为11:00 - 19:00或12:00 - 20:00 薪资福利:25元/小时 工作地址:深圳市深南大道9037号世界之窗

公明医疗电子～小时工 [烟花]日结。日结。日结[烟花] 19元/小时+长白班 19元/小时＋长白班 [玫瑰]每天日结～150元/天 [玫瑰]每天日结～150元/天 一、企业简介： 主要生产：医疗器材 岗位：打螺丝，组装 长白班，坐班、做事轻松 二、招聘要求： 男女不限，年龄16-38岁，本人身份证，不能有纹身，黄头发，面试不能穿拖鞋，短裤， 三、薪资待遇： （，合同签两个月） 包住、不包吃、每周可预支500元 下午2:00面试 准备资料：本人身份证、复印件2张 供应商利润：1.5元/小时

跨境仓储物流经理【双休+五险一金+东南亚】 需要具备海外建仓外派经验 一、岗位职责： 1、全面负责海外仓库团队的组建、人员调配及日常运营管理工作； 2、主导制定并持续优化海外仓各项管理流程与制度，确保货物安全存放与准时交付，提升资源利用率，控制运营成本，完善仓储与运输作业体系，构建高效运作机制； 3、制定并落实可执行的海外仓运营监控方案，优化仓储、配送等环节管理流程及绩效考核指标，实现全流程有效监管； 4、通过业务与系统流程改进，建立人效评估标准，定期跟踪人力效率与编制情况，持续降低自建仓人力支出； 5、积极响应销售端业务需求，快速提出可行解决方案，并组织推动落地执行； 二、任职要求： 1.大专及以上学历，物流管理或相关专业优先； 2.有1年以上在东南亚地区从事仓库管理工作者优先考虑； 3.熟悉国际物流运作模式及相关政策法规，掌握海关清关流程及单证操作； 4.具备优秀的团队协作与沟通能力，拥有较强的业务推动与跨部门协调能力； 5.责任心强，执行力高，抗压性好，适应多元化工作环境； 6.熟练操作计算机，精通常用办公软件及物流管理信息系统； 【公司情况】 1、组织架构扁平，团队氛围轻松融洽，成员年轻化，沟通高效顺畅； 2、入职即缴纳五险一金（社保一档），依法享受国家法定节假日； 3、表现优异者有机会获得丰厚奖金，鼓励踏实进取的工作态度； 4、每月举办生日会及下午茶活动，节日礼品丰富，定期开展团建、月度聚餐等员工关怀项目； 5、拥有健全的薪酬体系、培训机制与晋升通道； 6、每月15日准时发放薪资，倡导务实高效的职场文化； 7、团队以90后、00后为主，充满活力，期待你的加入，一起愉快奋斗！

岗位职责： 1、熟悉船公司/航空公司、订舱代理或供应商协调联络、询价报价、订舱、放舱、拖车等一条龙操作; 2、负责客服团队的管理，统筹安排客服的工作，提升客服人员工作效率，高质量交付服务问题解决，能够独当面; 3、有效建设客服团队，负责搭建客服培训体系，定期组织产品及沟通技巧培训，提升团队业务能力; 4、流程梳理:根据公司业务的发展，不断完善和优化客服团队的工作流程、SOP、岗位职责，协助相关部门推动系统、流程的升级。 任职要求： 1、大专以上学历，3年以上国际物流管理经验，熟悉国际物流危险品行业者优先； 2、对国际运输的头程海运，空运，或者欧美国家本国的尾程派送有深刻的了解； 3、具有独立工作能力，良好的组织.协调.沟通能力，能够独立执行咨询项目，善于比价分析； 4、团队意识强，具备较强的责任心，踏实稳定，良好的沟通及应变能力。 公司福利： 1.五险一金，生日会，每周下午茶，不定时团建，超一年以上员工有年度分红+13薪； 2.上班时间：朝九晚六，周末双休； 3.公司氛围好。

管理 有经验者优先 招工人数:1 ， 工作地址:深沪镇狮峰新大街39号

岗位职责： 1、每日跟进物流运输进度，确认美国/欧洲/加拿大/日本等海外仓库的到货情况； 2、准确核对物流费用账单，发现异常收费及时处理并按时提交付款申请； 3、负责物流系统相关数据的录入工作，并完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，能熟练操作Excel等常用办公软件； 2、具有一年以上的跨境电商物流工作经验，了解主流物流渠道及出货流程； 3、具备良好的商务沟通与协调能力； 4、工作认真负责，性格乐观向上，有较强的学习意识和抗压素质。 公司待遇： 1、薪资待遇：高底薪+全勤奖+年终奖+节日福利+员工旅游+其他奖金； 2、五险一金：为员工购买社会保险（养老、医疗、生育、失业、工伤）及住房公积金； 3、其他福利：员工享有国家法定节假日、产假（陪产假）、婚假、丧假等，根据司龄享受差异化带薪年休假； 4、节日福利：公司在端午节、中秋节、女王节、圣诞节、春节等重要节日为员工发放节日慰问品； 5、员工活动：每年组织一次带薪公费旅游；部门不定期开展文娱活动（如聚餐、户外拓展），倡导开心工作，快乐生活的工作理念。

招聘：国内零担干线运营主管，主要负责报价，运营，调度工作，需要有2-5年及以上经验