负责相应机设备开机操作，确保每天产能和质量。负责报表记录、5s管理等等

工作内容： 1.新产品可行性分析：依据客户对新产品外观与功能的特定需求，结合公司内部制程能力，评估其生产可行性； 2.工艺设计与优化：根据产品外观及功能需求，制定并测试生产工艺方案，持续优化流程；负责收集、整理及分析验证相关数据； 3.异常处理与改进：针对样品或量产阶段出现的外观或性能问题，进行原因分析，提出改善对策，并跟踪验证改善结果；负责SOP编制、样品承认资料制作、系统BOM维护；绘制刀模图与菲林图。 职位要求： 熟悉丝印油墨、铭板工艺及相关生产治具，具备一定实践经验；掌握CAD或菲林制作等绘图软件操作；具备良好的沟通协调与组织能力。 注意：接受全日制本科应届毕业生，需熟练使用CAD软件

一、职位描述： 1.根据生产计划统筹安排车间生产进度； 2.科学调度人员与设备资源，优化生产流程，提升整体生产效率； 3.持续改进产品质量，控制生产成本，确保生产任务按时保质保量完成； 4.强化生产过程中各环节的质量与安全管理，及时解决工艺及品质异常问题； 5.组织开展新员工、新产品及新岗位的技能培训，合理安排人员岗位配置； 6.负责员工出勤与计件数据管理，及时处理考勤及薪资相关异常情况； 7.规范物料使用与存储管理，保证账实相符，减少浪费，降低损耗，收集并上报各类生产异常，跟踪处理进展，重大问题第一时间向上级汇报。 二、岗位要求： 1.中专及以上学历，具备流水线带班经验者优先考虑； 2.一年以上生产现场管理经验，具备较强的沟通协调能力，执行力强，能有效组织和调配生产资源； 3.有户外灯饰行业工作经验者优先。

负责硫化现场管理、工艺执行与班组建设。

大专 做事认真执行力强 经验不限 18-35岁

1. 有电子厂流水线带班经验，熟悉车间生产流程 2. 会合理排拉、统筹人员，把控产量与产品品质 3. 服从管理，责任心强，善于沟通协调，能带好班组 4. 做事踏实稳重，能配合车间日常工作安排 薪资待遇 月薪4500-7000 每月准时发薪，晋升空间大，长期稳定

岗位职责： 1. 按照PMC计划落实生产准备，统筹产线人员的工作分配。 2. 依据生产工艺SOP规范操作，掌握测试流程、电批使用，熟悉产品组装与包装环节。 3. 首件完成后送交品质及研发部门进行测试验证。 4. 负责软件烧录所需文件的准备工作。 5. 监督并指导产线员工执行产品工艺标准。 6. 配合生产线各项作业需求提供支持。 7. 处理不良品并执行相应处置流程。 8. 负责产品包装作业及数量核对。 9. 维护产线5S环境，下班前确保车间所有电源关闭。 10. 完成上级主管交办的其他工作任务。 11. 每日统计生产车间订单完成数量。 任职资格： 1. 具备1年以上电子厂工作经历，熟练使用电烙铁进行拖焊、拉焊操作，会用电批者优先考虑； 2. 身体健康，无奇特发型、无纹身、无不良习惯；能接受加班安排； 3. 熟悉DIP后焊工艺流程，具备BMS测试经验，能识别常用电子元器件； 4. 工作积极主动，思维敏捷，动手能力强，责任心强，服从管理安排； 5. 具备良好团队意识，态度认真，作风端正。

我公司在深圳市宝安区石龙仔，现招聘注塑领班（调机师傅）一名，要求年龄在20到50之间，从事注塑调机三年以上，有意请联系我

休息时间:单休工作制，有加班，加班跟随订单量 性别要求:不限制 不包吃住!不包吃住!介意请勿投递~ 一、岗位概述 全面统筹班组日常生产运作，确保在安全合规、品质达标的基础上，高效达成各项生产目标，持续推动效率优化与团队发展。 二、工作职责 生产管理：安排每日工作任务，执行5S现场规范，及时处理生产异常，保障产线稳定运行。 质量控制：监督作业标准化执行，落实首件检验与巡回检查，分析不良原因并推进改善，推行可视化流程管控。 流程改善：汇总生产相关数据，组织召开每日例会及周期性复盘，制定并落地优化措施。 团队管理：开展人员培训与绩效考核，调动员工积极性，负责考勤记录及绩效初评工作。 三、任职要求 学历及经验：高中及以上学历，具备2年以上制造行业工作经验，其中至少1年担任班组长职务。 技能：掌握质量管理工具（如8D）和现场管理方法（5S、目视化），具有基础数据分析能力，熟练操作Excel，具备良好的沟通协调与带教能力。 素质：工作认真负责，坚持原则，善于应对和解决实际问题，拥有团队合作精神与持续改进意识。

岗位职责： 1. 负责排水施工班组日常管理与任务分配，统筹短管置换、管道清淤、疏通及修复等现场作业 2. 带领团队严格执行施工规范与安全操作流程，确保工期与质量达标 3. 协调上下游工序衔接，及时反馈现场问题并配合技术方案调整 4. 监督施工材料与设备使用，控制成本损耗，提升作业效率 5. 落实员工岗前培训、安全教育及绩效考核，营造积极协作的团队氛围 任职要求： 1. 具备排水施工相关领域实操经验，熟悉树脂点修、CCTV检测等工艺者优先 2. 有班组长或拉长管理经验，具备良好的沟通协调与团队带教能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及一线作业环境 4. 持有相关特种作业操作证或职业资格证书者优先 5. 学历不限，身体健康，无不良从业记录

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小时工：22-24元，包吃住，月保底工时可达280-300个小时，6500－7500 正式工：综合底薪2300～3800，月入7000－8000（底薪+加班费+福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双薪，带薪休假。 食宿：包吃住，长白班、 16一45岁不，做事认真！ 3.每月12号准时发放工资（辞职结清，只需提前5-7天申请辞职） 5.工作内容：组装。打包装。检测，品质。测试。

广州南站附近，有点收尾活，按摄像头，交换机，AP，调试打标签，活比较杂东西陆续到，找个离得近的， 日结别来

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薪资待遇:月薪9000+，薪资稳定，发放及时 工作要求:熟悉操作全自动糊盒机，同等工作二年以上工作经验

清洗岗位工作地址:高新区西区大道月薪5000-7000有表面处理相关清洗、酸碱清洗经验，会行车、简单管路维修，会行车、简单管路维修接受过国军标，AS9100等质量体系相关培训，具备特种工艺作业相关从业经验及合规意识

清洗岗位工作地址:高新区西区大道白班8：30-17：30，夜班17：00-02：00，两班倒，月休四天月薪5000-7000有表面处理相关清洗、酸碱清洗经验，接受过国军标，AS9100等质量体系相关培训，具备特种工艺作业相关从业经验及合规意识，会行车、简单管路维修

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印刷厂机长辅助工，储备机长不会的，可以学上班时间，8点到8点两班倒

急招冲压班长｜上班地点：花都秀全马溪村 1. 要求：具备3年五金汽配行业冲压带班经历，熟悉冲压设备调试、换模操作、班组统筹及生产计划安排，可独立应对常见模具异常问题； 2. 薪资：6000–8000元，享工厂工作餐、员工宿舍、加班补助，月出勤27天，每日工作8小时； 3. 上班地址：马溪村大塱顶横街1号，本地或周边居住者优先考虑； 4、+V详询：JB251020

说明：本岗位为正泰光伏星品牌岗位； 岗位职责： 1、区域策渠与市场开发 （1）规划区域市场发展路径，统筹阳台光伏、别墅光伏及充电桩的全面布局与资源配置。 （2）拆解区域年度销售任务，推进市场拓展进程，监控执行节奏，确保达成公司下达的业绩目标。 2、渠道拓展与资源整合 （1）主导区域内重点渠道合作洽谈，维系战略客户关系，推动跨区域、跨行业协作项目落地。 （2）整合异业合作资源，策划并实施大型联合营销活动，增强品牌声量与市场覆盖率。 3、经营分析与决策支持 （1）定期梳理区域销售数据、市场动向与竞争格局，形成经营分析报告，提供策略优化建议。 （2）联动内外部资源，破解重大项目推进中的瓶颈，保障交付品质与客户体验。 4、团队管理与赋能 （1）负责销售业务办事处的人才引进、培训培养、绩效考核与能力提升，构建高效能销售队伍。 （2）指导团队成员开展客户开拓、渠道建设、项目执行等核心工作，给予策略引导与资源支持。 5、跨部门协同与组织建设 （1）加强与产品、技术、售后服务等条线的协作机制，提升整体运作效率。 （2）推动办事处文化塑造与团队融合，打造积极进取的组织生态。 任职要求： 1、业务与战略知识： （1）熟悉光伏产品架构、技术方案及实际应用场景，掌握光伏系统（组件、逆变器、支架等）、充电桩的工作原理、配置方式、成本结构及性能差异。 （2）了解区域市场研究方法、销售预测工具与渠道运营策略。 2、管理与组织知识： （1）具备团队搭建、绩效评估、人才发展等方面的组织管理理论基础与实操经验。 （2）了解财务基本知识，可完成区域预算制定、费用管控与收益分析。 3、政策与合规知识： （1）掌握主要竞品的产品特点、定价策略、市场打法及其优劣势。 （2）知晓合同法、劳动法等相关法律规范，具有风险预判与合规操作意识。 4、办公技能： 熟练操作Office软件及数据分析工具，具备优秀的文案撰写与汇报展示能力。

岗位职责 1、统筹生产资源配置，协调跨部门事务，确保年度生产计划有效落地； 2、为研发产品转量产提供技术支持，完成作业指导文件的转化与编制； 3、跟进试产及生产全过程，及时识别并解决现场问题； 4、管控生产成本，开展生产数据统计、工时分析与成本核算工作； 5、推动效率提升、品质改善、工艺优化，负责工装夹具的设计、维护及改进方案实施； 6、制定备货计划，强化物料控制与库存管理，提升供应链协同效率； 7、全面负责安全生产管理，落实现场6S标准、设备保养和安全教育培训，杜绝安全事故发生； 8、主导新产品导入全流程规划，从样品试制、小批量到规模化生产各阶段，明确关键节点、核心任务与责任分工，保障NPI项目按目标推进，协调解决资源冲突与重大障碍。 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄28~43岁，具备3年以上电子/小家电/玩具类装配厂工作经验，其中至少2年担任班组长或生产主管职务； 2.熟悉装配作业流程，可独立制定周/日生产排程，合理调配人力与物料，确保交付准时； 3.掌握基础质量管理体系，有处理制程异常、返工返修及客户投诉的实际经验； 4.具备基本的数据统计能力，能熟练运用Excel进行产量、良率、效率等指标的整理与分析； 5.拥有较强的现场管控能力，能够有效推行6S管理、安全生产规范及员工行为纪律； 6.沟通协作能力强，抗压性好，责任心强，能适应阶段性加班安排； 7.有香薰机/加湿器/小家电行业背景，熟悉BSCI/ISO体系者优先考虑。 上班时间： 8:00-12:00,13:30-17:30，国家法定节假日正常休假； 薪资待遇： 7K~10K，五险，包吃两餐，享受带薪年假，每月全勤奖，节假日福利。 工作环境： 舒适整洁的办公空间，和谐融洽的团队氛围，助力高效愉悦的工作体验。 如果您对该岗位感兴趣且符合上述条件，欢迎提交简历，我们期待您的加入！

岗位职责： 1、依据品牌系列产品定位与风格，掌握面料流行趋势及竞品女装热销面料信息，协同设计团队制定每季面料开发企划方案，并推动执行落地。 2、结合产品设计开发节奏，整合过往畅销面料、市场主流面料及同类女装热销面料资源，进行优化升级，确保所选面料契合设计需求。 3、定期调研服装及面料市场、参与面料展会，及时捕捉流行趋势，收集并整理样品资料，组织供应商开展常态化面料推荐会议。 4、熟悉服装生产流程与跟单环节，掌握面料采购全流程，具备成本控制意识，了解市场价格动态； 5、能够开展供应商开发工作，实施能力评估，建立并维护供应商资质档案，落实后续跟踪管理机制； 6、熟练操作电脑，负责建立和维护各季开发样布及采购进度等相关数据系统。 任职要求： 1、大专及以上学历，熟悉中大、柯桥等面料市场，具备一定的成本管控意识。 2、对各类女装适配面料有深入理解，能结合公司产品线快速捕捉市场面料流行变化。 3、主要承担与设计师对接面料开发与整合任务，需具备新面料推介及选样推送的专业技巧。 4、曾在品牌企业设计部门从事过面料企划或规划相关工作者优先考虑。 高级开发员：10-15K 主管：15-20K 优秀者，薪资可放宽

按照厂家要求工单录入，服从领导工作安排

休息时间：单休工作制，存在加班情况，时长1-3小时不等，旺季可能达4小时，加班按规定支付薪资。 性别要求：不限 食宿说明：不提供食宿！不提供食宿！介意者请勿投递~ 岗位职责 1、生产管理：安排每日生产任务，落实5S现场规范，及时处理生产异常，确保产线运行顺畅。 2、质量控制：监督作业标准化执行，开展首件检验与巡回检查，分析不良品原因并推动改善，实施可视化流程管控。 3、流程改善：收集整理生产数据，组织召开每日例会及定期复盘会议，提出优化建议并跟进落地执行。 4、团队管理：负责员工培训与绩效考核，调动团队工作积极性，完成考勤记录及绩效初步评定工作。 任职要求 1、高中或以上学历，具备2年以上制造业工作经验，其中至少1年担任班组长职务。 2、掌握质量管理工具（如8D）及现场管理方法（如5S、目视化管理），具有基础的数据分析能力。 3、具备良好沟通表达能力和抗压能力，能熟练操作常用办公软件。

【广州南沙区服装商标织唛工厂招聘】 岗位：跟单文员 薪资福利：薪资：4000-6000元/月，绩效奖金+全勤奖 任职要求：年龄20-35岁，高中及以上学历，熟悉办公软件，有1年以上跟单相关经验者优先 岗位职责： 1.负责服装商标织唛订单跟进，对接客户与生产部门，确保订单按时交付。 2.整理订单资料，记录生产进度、物流信息，及时反馈客户疑问 3.协助核对订单款项，跟进回款事宜，维护客户关系，收集客户需求与反馈，提升客户满意度。

岗位职责： 1) 质量体系落地：制定并落实代工厂（广州、佛山、中山等区域）驻厂品控规范，覆盖原料检验、生产流程、环境监管及成品出库全环节。 2) 团队管理：统筹2-4名驻厂品控人员，负责排班安排、夜班与出差调度，实施日常指导、绩效考核及能力提升。 3) 风险管控与改善：牵头质量问题根因分析，推动代工厂整改闭环，防范批量性质量事故；优化HACCP等关键控制节点。 4) 跨部门沟通：作为公司与代工厂之间的质量对接窗口，传达标准要求、反馈异常情况，参与供应商质量评估。 5) 数据管理：审核每日品控记录、批次档案，编制月度质量分析报告，为供应链管理提供数据支持。 任职要求： 1) 大专及以上学历，食品、生物、化学等相关专业背景； 2) 3年以上食品/饮料行业品质控制经验，具备至少1年团队带领或项目管理经历； 3) 曾在知名食品/饮料企业从事品控或质量管理相关工作，掌握大型企业品控运作模式； 4) 熟悉HACCP、ISO22000等质量管理体系，具备品控文件编写或审核能力； 5) 可接受夜班及驻厂出差（主要区域为广州、佛山、中山，每月出差约10-15天，夜班时长12小时），抗压能力强； 6) 原则性强，善于识别问题并推动解决，同时拥有良好的沟通协调能力； 7) 加分项：具有代工厂现场管理经验；熟练运用Office办公软件及质量管理工具（如QC七大手法、5Why、鱼骨图等）。 薪酬福利 薪资：综合月薪6k-12k（优秀者可面议）+ 13薪 保障：入职即缴纳五险一金，出差期间食宿全包 + 额外差旅补贴 津贴：夜班补贴、出差补贴、高温补贴等 休假：月休4天（根据排班灵活调整，出差周期内可集中调休） 合同签约主体公司：有丛气（广州）食品科技有限公司 工作形式说明（在立白中心和饮料代工厂两地办公） 在公司办公（广州立白中心）时：早九晚六，双休（用于数据整理、产品调试、标准制定），不包食宿； 有生产任务需驻厂时：实行12小时轮班制（含夜班），每轮约10天，餐补50元/天，住宿费用实报实销；每月总休息不少于4天。

岗位职责： 1．负责项目的技术研发与实施推进，按照既定项目节点有序推进各项工作；开展技术情报调研，收集并整理行业动态、技术发展趋势及企业相关信息；进行小试阶段的实验探索；评估技术路线可行性；开发项目所需的测试与表征方法。 2．提供生产支持，参与生产工艺流程的设计及持续优化工作。 3．负责品质管控相关工作，包括原材料的质量评估与控制；客户样品的制备与性能评价，试料环节的技术协助；产品安规认证支持及客户审核应对；开展项目相关的风险识别与健康安全环保（HSE）评估。 4．处理客户投诉及相关技术反馈。 5．完成上级领导安排的其他工作事项。 岗位要求： 硕士学历，高分子、化工、材料或化学等相关专业背景，具备大学英语六级水平； 有高温尼龙领域工作经验者优先考虑； 掌握高温尼龙材料的技术开发能力，曾主导或深度参与具体技术课题或项目，熟悉高温尼龙在典型应用行业的使用场景与技术需求； 期望候选人专业技术扎实，沟通协调能力良好，工作积极主动，责任心强，态度认真，具备较强的自我驱动力和成长意愿； 常驻工作地点：广州/珠海

职位描述： 1. 根据跟单规范与操作流程，全面负责订单从接收、发货、到货、入库至退货等各环节的跟踪与落实； 2. 主导处理订单执行过程中各类异常问题，包括发货异常、收货异常、质检异常及信息异常等； 3. 负责与商家日常对接，做好运营支持，及时提供所需信息与服务保障； 4. 针对影响订单流转的各类问题，主动协调相关方推进解决，并对最终处理结果负责； 5. 按要求完成上级交办的其他相关工作 职位要求： - 大专及以上学历 - 执行力突出，善于全程跟进事项进展，能高效应对和处理过程中的突发状况 - 具备良好的沟通能力，擅长与商家协作互动，工作细致认真，具备较强抗压能力 - 有跟单或相关岗位工作经验者优先