岗位职责： 1、参与公司装饰工程项目的设计管理，协助制定项目规划，提供设计建议； 2、负责方案创意与设计、施工图审核，编制项目设计进度安排及设计任务文件； 3、负责装修施工过程中的质量把控； 4、清晰讲解设计方案构思，确保施工团队准确理解；在施工期间实施设计跟进，参与材料选样确认及现场优化调整，推动后续落地执行；协调处理装饰实施中的各类技术难题； 5、对项目的工程环节进行计划统筹与进度控制，参与工程竣工验收工作； 6、配合材料部门完成装修项目所需材料的核验工作； 7、负责设计案例、技术资料及相关资源的归集整理； 8、协同项目经理推进项目进度安排。 任职要求： 1、能根据客户需求精准定位设计方向，作品富有创意，具备创新思维与良好的设计表达能力； 2、有独立完成别墅类家装方案设计的经验，具备室内设计项目整体组织能力；熟悉家庭装修常用工艺流程及装饰材料特性； 3、具备清晰的设计解说能力，拥有成熟的设计理念、独特的美学视角以及较强的客户引导能力； 4、大专及以上学历，室内设计或环境艺术设计相关专业背景，五年以上专业室内设计从业经历；熟练操作各类设计软件，学习能力强，热爱设计事业； 5、具备出色的口头表达与人际沟通技巧，擅长与客户交流并高效解决实际问题； 6、为人诚信、谦和，有责任感，工作中积极主动，富于创造力，具备良好的团队协作意识。 南鸿装饰创立于1998年，企业员工人数2000+人，29个直属住宅装饰分公司，6个直属事业部门，一家全品类、近万方的软装家居馆。业务类型覆盖整个家居产业，设计方案、工程管理、建材产品、全屋定制、软装软配、设备电器。 南鸿已为10W+户业主提供家居服务，凭借军工化标准施工，业内领先的设计水平，前沿的全案家装理念，以朋友之心对待客户，获得了广大业主朋友们的高度认可，是杭州口碑首屈一指的装修公司。 其他： 薪资结构：底薪+提成 福利待遇：五险、节假日福利、年度旅游等 南鸿集团诚挚欢迎每位优秀的人才加入！

岗位职责： 1、依据客户具体需求，规划并执行个性化木作设计方案，兼顾创意表达与实际使用功能； 2、参与项目初期设计讨论，提供专业木作结构支持，提升空间布局合理性与利用率； 3、对接材料供应商，确保设计落地精准性，同时把控材料成本与实施效率； 4、全程跟踪项目进展，统筹各协作环节，保障项目按时保质完成交付。 任职要求： 1、室内设计、木作设计或相关专业方向，具备本科及以上学历； 2、精通AutoCAD、SketchUp等设计工具，具备手绘技能者更佳； 3、具有良好的美学素养，熟悉各类木材特性及现场施工工艺流程； 4、具备出色的沟通与协调能力，能高效对接客户及团队，及时处理项目问题； 5、项目覆盖温州各区，需自带车辆以确保出行效率，电动车优先考虑。

一：岗位职责 1、深入理解客户需求，提供针对性的方案设计、VR效果呈现及施工图深化工作； 2、独立完成客户沟通、方案讲解、报价制定、设计深化，并协助材料选择与软装搭配，推动签约达成； 3、配合客户进行装修材料选型，并就施工内容与材料使用与客户逐一确认； 4、及时整理项目相关资料、图纸并上传至公司管理系统； 5、对在建装修项目进行全程跟踪与进度监督； 6、根据施工节点安排，组织交底与各阶段验收工作。 二：任职资格 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历； 2、2年以上同岗位工作经验，有别墅、大平层或高端住宅项目设计经历者优先考虑； 3、具备优秀的审美与色彩搭配能力，熟练掌握AutoCAD、PowerPoint，以及酷家乐、SU草图、彩屏等设计辅助工具，精通Photoshop等绘图软件； 4、熟悉家装施工工艺流程，具备较强的现场指导与施工监管能力； 5、热爱设计事业，学习主动性强，富有创新意识。 三：薪资待遇 1、入职即享带薪培训——涵盖岗前培训、专业课程、营销技能提升，助力员工全面发展； 2、晋升机制公开透明，薪酬体系完善，发展路径清晰，企业稳步成长中； 3、工作时间：9:00-17:30，午休2小时，单休（每周一休息），每月15号准时发放薪资； 4、节日福利礼品（涵盖主要传统节日），定期举办生日会、下午茶、蜜桃节、公司运动会、团建活动及集体旅游； 5、员工享有免费年度体检、较长年假待遇，依法缴纳五险； 6、薪酬结构：底薪+提成+月度奖励+季度奖励+日常激励+年终奖金，综合年薪12W以上； 7、提供职位调薪机会及团建经费补贴。

在杭州具备全屋定制、橱柜衣柜、整木设计及全案软装等领域的设计岗位从业经历 了解杭州本地家装市场，熟悉装修建材与定制家居行业动态，掌握主流装修风格及流行趋势 岗位职责： 沟通需求，完成设计方案与出图，现场测量，跟进下单流程 要求： 需有在杭州从事相关行业满5年及以上工作经验

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.学历不限，有成功案例或作品集者优先

3年以上工作经验，熟练运用专业软件，能独立谈单，具备从客户洽谈到全流程跟进服务的能力

会绘制效果图、草图大师 需具备相关工作经验

岗位职责： 1、依据客户实际需求，提供专业的家庭装修设计方案，覆盖客厅、卧室、厨房等功能区域； 2、与客户深入交流，明确其使用习惯与审美偏好，提出定制化设计建议，保障方案的接受度； 3、完成设计方案的细化工作，包含施工图纸绘制及装饰材料的选型匹配； 4、在施工阶段配合处理设计调整事项，保证现场实施与原始设计保持一致； 5、参与项目竣工验收环节，确保最终呈现效果符合设计初衷与客户预期。 任职要求： 1、具备扎实的室内设计理论基础，熟练操作各类常用设计工具软件； 2、具有较强的美学素养和色彩运用能力，能精准捕捉当前家居设计流行方向； 3、具备良好的表达能力和客户导向思维，能够清晰传递设计理念并妥善响应客户诉求； 4、具备团队协作意识，可与施工人员及相关职能团队高效协同推进项目； 5、热爱家装设计领域，有完整落地项目经验者优先考虑。

设计师：熟练CAD，酷家乐，三维佳软件，有一定的审美观，沟通能力强 业务员：吃苦耐劳，沟通能力强，有建材经验优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

搬运工 会开叉车 薪资福利:包吃包住，7500～8000元 招工人数:1名 工作地址:杭州萧山

叉车工 会装车 薪资福利:包吃包住，7500～8000元 招工人数:1名 工作地址:杭州萧山

立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5） 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不 等的 （6 生日：生日福利：生日当天可领取 200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，包装，贴标签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

1，主要负责量房，设计，客户沟通对接，出 图，施工对接，跟进，验收等。在施工工地本小区及附近小区做装修推广，引进客户对装修了解及签单成交。 2，要求年龄18-45岁，相貌端正。口齿伶俐，沟通能力强。对3D，CAD，酷家乐等手机软件熟练精通，了解装修施工工艺，有1-3年以上设计施工经验 3，毎月工资保底1000元-2000元，月休四天，无迟到奖励100元，无早退奖励100元，全勤奖励400元，一个月内每签一个单保底加1000元，提成安签单金额15%利润，签单者与公分平分。店内所有产品销售同样安成交金额15%利润，个人自由销售，利润与公司平分。

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

干过万达精装的优选

设计门窗图熟手优先

招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

岗位职责 1、 具备岗位所需的专业知识与技能，拥有扩初设计的能力， 2、 熟练操作相关设计软件；精通CAD、LU、PS、SU等建模及渲染工具。 3、 具备良好的手绘表达能力。 4、 能够高效完成主创设计师安排的设计工作，具备清晰阐述与汇报设计方案的能力。 5、 具有3年以上景观效果图制作经历，可独立承担景观效果图的创作任务； 6、 热爱设计工作，具备优良的职业素养、高度的责任感以及团队合作意识。

岗位职责: 1. 承担暖家装饰设计有限公司的设计任务，涵盖室内设计、平面规划等相关设计内容。 2. 配合财务部门完成财务报表的整理、编制及基础数据分析工作。 3. 参与市场业务开拓，与客户开展沟通交流，推动合作事项落地。 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能与内外部人员顺畅协调配合。 2. 具备较强的学习领悟力与实际问题处理能力，适应变化并高效应对新挑战。 3. 具备优良的职业操守和积极的工作态度，确保按时保质完成上级安排的工作任务。

1.方案设计与深化：独立或协作完成项目果图表现及施工图绘制。 2.客户沟通：准确理解客户需求，清晰阐述设计理念。 3.项目跟进：负责项目从设计到施工的全过程跟踪与管理，包括与施工方、材料商等的协调，确保设计效果完美落地。 4.材料与软装：熟悉各类装饰材料及软装配饰，能独立进行材料选型、采购及搭配，控制项目成本与预算。 5.团队协作：与设计团队、工程团队等密切配合，共同推进项目进展，解决项目中遇到的设计问题。 教育背景：室内设计、环境艺术设计、建筑学等相关专业本科及以上学历。 工作经验：拥有3年及以上室内设计相关工作经验，有[住宅/商业/酒店等]项目完整落地案例者优先。 软件技能：精通AutoCAD、SketchUp、3dsMax（或Rhino）、V-Ray、Photoshop等专业设计及绘图软件。必须能独立完成高质量的施工图和效果图。 职业素养：工作积极主动，责任心强，具备良好的团队合作精神和抗压能力。 优先考虑： 熟悉施工工艺、施工图和效果图。

六顶帽广告，是从设计、制作、安装一站式的服务公司； 公司主要做文化墙、门头、工地等物料； 工作内容，主要负责客户的需求，设计方案，跟进制作和安装情况。 工作内容 1、根据活动主题和内容，设计相应的广告海报和传单； 2、负责广告设计项目的平面视觉表现，确保符合公司要求的品质形象； 3、管理广告设计和物料供应资源。 任职要求 1、具备踏实、严谨的工作态度，强烈的责任心和团队协作精神； 2、能够理解上级的指示，并具备创造力。

岗位职责： 1、参与公司装饰工程项目的设计管理、参与制定项目规划、提出设计意见； 2、负责方案构思与设计、施工图设计审核、制定项目设计计划及设计任务书； 3、负责装修施工质量管理； 4、阐述装修方案的创意想法，让施工人员领会；并在施工阶段进行设计监督，参与项目的材料确认和现场调整后续执行；协调解决装饰过程中的各种技术问题； 5、对项目的工程部分进行计划管理和进度调控、参与工程质量验收 5、应协助材料部对装修项目材料进行确认工作； 6、负责案例，技术及资源的整理； 7、配合项目经理制定工作进度。 任职要求： 1、按照客户的需求定位，作品具有创意，创新能力，设计表现能力； 2、具有独立完成别墅装修方案设计的能力和经验，具有室内设计项目组织管理能力；对家装基础工艺做法及装饰材料熟悉； 3、对方案具有良好的语言阐述表达的能力，有很强的设计理念及独到艺术见解和客户说服能力； 3、大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计相关专业，具有五年专业室内设计工作经验；熟练掌握相关设计类软件、较强的学习能力强、热爱设计工作； 4、具备优秀的语言表达能力和人际沟通谈判技巧，善于与客户沟通协调解决问题； 5、诚实、谦逊、有责任心、工作中具有创造力，主动性和团队合作精神。 南鸿装饰创立于1998年，企业员工人数2000+人，29个直属住宅装饰分公司，6个直属事业部门，一家全品类、近万方的软装家居馆。业务类型覆盖整个家居产业，设计方案、工程管理、建材产品、全屋定制、软装软配、设备电器。 南鸿已为10W+户业主提供家居服务，凭借军工化标准施工，业内领先的设计水平，前沿的全案家装理念，以朋友之心对待客户，获得了广大业主朋友们的高度认可，是杭州口碑首屈一指的装修公司。 其他： 薪资结构：底薪+提成 福利待遇：五险、节假日福利、年度旅游等 南鸿集团诚挚欢迎每位优秀的人才加入！

广告设计专员，广告创意策划

我们是一家专注于阳台整装加工的企业，主营阳台柜、吊顶及护墙板的设计与制作。 需具备酷家乐、CAD操作能力，理解力强，逻辑思维清晰。

岗位职责： 1、承担室内设计项目整体方案的规划与设计工作； 2、对接客户，讲解设计方案并完成报价沟通，推动签约达成； 3、统筹施工阶段的设计支持工作，确保落地效果符合客户期望及公司规范； 4、妥善处理需现场跟进项目中业主与施工团队的协作关系，严格把控设计还原度。 任职要求： 1、具备家庭装修领域室内设计经验，擅长与客户进行高效沟通； 2、精通AutoCAD、酷家乐等相关设计软件操作； 3、具有出色的设计表现力，富有创新设计理念与审美洞察力； 4、恪守职业操守，责任心强，逻辑清晰，具备良好的表达及协调组织能力； 5、艺术素养良好，创意能力突出，能独立完成方案构思与汇报阐述。 职位晋升 设计师 —— 设计部经理 —— 事业部经理 工作时间： 9:00 - 18:00 ，午休1.5小时。做六休一

1.独立或主导策划、文案、设计团队，负责公司大中型活动的创意全案执行（预算800万以内，涵盖ToB及ToC各类会议、展览、嘉年华、晚会等项目），完成竞标阶段至中标后的整体方案构思、文案撰写与内容包装，具备强感染力的提案能力。 2.深入理解所服务客户的行业属性、品牌定位与产品特点，能从战略层面输出精准洞察与专业分析，并独立完成策略方案的制定； 3.能针对活动提出系统完整且具准确性、创新性或差异化的创意思路，并在既定核心创意框架下，独立完成创意延展，如故事脉络设计、互动机制策划等； 4.具备优秀的创意提案与客户沟通能力，可独立承担项目讲解，逻辑清晰、表达生动，赢得客户认可； 5.能将明确的创意方向与设计需求有效传达给美术指导及设计人员，确保视觉成果在方案中准确呈现； 6.持续优化方案呈现形式，在排版布局、视频剪辑等方面不断迭代创新，增强方案的整体竞争力； 7.合理规划团队分工，带领组员协同推进工作，促进团队整体成长，提升成员工作效率与创作质量； 8.根据项目实际需求，准确把握客户核心目标，对项目做出有效判断，并输出系统化、完整性与独特性兼具的创意构想； 9.能统筹协调项目成员，推动创意思路高质量、高效率落地为完整方案，并妥善解决执行过程中出现的各项问题； 10.在项目执行阶段，带领团队稳步推进各项工作，保障项目顺利实施，杜绝重大失误或事故（如版权争议、文件尺寸错误等）。

岗位职责： 1、对接装修公司门店的个性化定制需求； 2、配合完成门店定制订单的全流程转化，包括上门测量、方案设计、系统下单及售后问题协调； 3、根据公司规范执行销售数据统计并按时提交工作汇报。 任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计或家居相关专业优先； 2、具备2年以上定制领域设计工作经验，可独立承担测量、设计方案输出、效果图制作、订单提交及现场技术交底等工作； 3、精通酷家乐、华广、CAD等常用设计软件； 4、做事细致严谨，责任心强，具备良好的团队协作精神和沟通协调能力。 岗位优势： 1、总部直管门店运营，薪资结构含高提成与高绩效，收入有保障，发薪准时，缴纳社保，晋升机制完善，可共享诗尼曼体系培训资源。 2、无需自主开发客户，聚焦订单转化环节，工厂直接招聘并提供充足的资源支持。