
低压电充电桩安装电工长期20人以上完工结算点工
充电桩运维(巡检、保养、故障排查、维修)
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-12-31
招募城市:日喀则市
兼职电工
1.初中文化,男女不限;
2.持有高压或低压电工证,电工相关工作经验一年以上,会驾驶,自带新能源汽车优先;
3.负责新能源汽车充电站充电桩维修、维护、巡检;
4.服从公司统一管理,有责任心,吃苦耐劳;
5.年龄要求:18岁一50岁;
岗位福利:
可获得免费的充电桩、储能、电池回收等方面的技能培训。
详情需添加微信客服咨询
拉萨城关区通信电源维保,空调维修,家电维修,有驾驶证优先,文化程度初中以上,做事踏实,有责
5000-10000元/月
家电维修空调维修弱电工长期1-2人月结电工证高空作业证
通信电源维保,空调维修,家电维修,有驾驶证优先,文化程度初中以上,做事踏实,有责任心,熟悉办公软件的基本使用。
林芝巴宜区招电工安装应急照明灯15008需要三至四人,人走账清
电工灯具3-5人完工结算
林芝市巴宜区招电工安装应急照明灯15008需要三至四人,人走账清
招聘冲砂/吸砂工
800-900元/天
冲砂工
岗位职责:
1.根据生产任务,完成手冲砂的操作,确保产品质量、效率。
2.对冲砂设备进行日常维护和简单故障排除。
3.配合质量部门,对冲砂过程进行质量控制,确保符合标准。
4.按时完成生产,对操作过程中出现的问题及时反馈给上级。
任职要求:
1.有手冲相关经验,能够熟练掌握手冲砂的操作技能。
2.会开行车
2.对冲砂工艺有基本的了解,能够进行简单的设备维护。
3.有责任心,能够严格遵守生产流程和质量标准。
4.良好的团队合作精神,能够有效沟通
西藏拉萨一家素食餐厅的咖啡店正在招聘厨师,月薪高达一万,工作地点在。
10000元/月
厨师月结
拉萨市一家素食餐厅的咖啡店正在招聘厨师,月薪高达一万,工作地点在西藏拉萨。
穿线工电工长期包住1-2人完工结算点工
广州市天河区招电工,二配,穿线,工资300-350正班9.5小时,加班7个小时一个工,管住不管吃,公司用人长期干优先考虑,年底结清。入职必须有体检报告,签订劳动合同,,,,有建委的电工证优先
拉萨堆龙德庆区招弱电找个有登高证的技术员,做通讯工程。。长期活干到过年
9000-11000元/月
通信工程弱电工1-2人
拉萨市堆龙德庆区招弱电找个有登高证的技术员,做通讯工程。。长期活干到过年
西藏昌都左贡县运行维护年龄25-50岁,持电工证,有从事2年以上同岗位经验优先,对强弱电了
7000-8000元/月
弱电工强电工3-5人月结技术好专业师傅
西藏昌都左贡县运行维护
年龄25-50岁,持电工证,有从事2年以上同岗位经验优先,对强弱电了解。工作地点:西藏昌都左贡县。
薪资福利:综合薪资7000元,月休4天,每天20元生活补贴,提供住宿,每季度带薪探亲假7天或半年带薪探亲假10-15天。
招工人数:3名
以上岗位入职购买社保,
线路安装设备高空作业电力工程电工
主要职责:
1、根据设备预检预修的方针,负责在用设备的预检预修工作,检查指导操作人员做好日常维护保养工作,努力降低设备故障率,保障生产的正常运行;
2、根据电器、电力线路的使用维护、检修规程及电工安全操作规程,负责检修调试设备电器、电力线路,并做好设备的检修记录;
3、负责分管现场设备电器、电力线路故障的排解、调试和抢修工作,做好设备故障的检修排解记录和交接记录;
4、负责检查和指导分管现场的设备电器的安全操作,纠正违规违章操作,向领导提出违规违章操作情况处理意见;
5、负责建线、扩线、调线设备电器和电力线路的安装调试工作,如期完成上级下达的工作任务,严禁违章操作,杜绝设备安全事故;
6、负责在用量具、仪器、检具和工具的正确使用、保养及管理工作;
7、按公司5S现场管理规定,做好物品定置摆放和规定区域的清洁卫生工作;
8、结合岗位职责要求,积极推动部门持续改进工作;
9、完成上级领导交办的其他工作;
10、有电工证、高空作业证.
日喀则萨迦县招水电、强电、给排水、开槽/切割突击一个星期洗手拿钱1人,二把刀勿扰工资面谈
给排水工强电工开槽水电工
日喀则市萨迦县招水电、强电、给排水、开槽/切割
突击一个星期洗手拿钱1人,二把刀勿扰工资面谈
西藏安聚能创物流招聘物流主管
8000-13000元/月
物流经理3-5年本科及以上中大型供应链管理经验流程质量管控有客户资源物流网络规划
岗位职责:
1.统筹物流运营的全面规划与落地实施,确保服务品质与运作效率符合公司规范;
2.梳理并优化物流网络布局,提高运输效能,有效控制运营支出;
3.调配内外部资源,及时应对物流执行中的突发状况,保障供应链稳定运行;
4.搭建并维系与承运商、仓储方及配送单位等合作方的长期协作关系;
5.定期跟踪分析物流相关数据,制定优化方案,持续推动流程升级。
任职要求:
1.拥有扎实的物流管理背景,精通物流各环节运作机制;
2.具备出色的团队管理能力,善于引导团队高效完成既定目标;
3.沟通协调能力强,具备快速响应和解决复杂问题的能力,抗压性强;
4.熟悉物流相关技术应用,能借助信息化工具提升作业效率;
5.具备较强的數據分析能力,能够基于数据输出科学决策建议。
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