【任职要求】： 1、年龄：18-50岁，性别不限 2、学历：大专及以上（条件优异者可放宽至高中、中专） 3、具备良好的沟通能力，工作态度积极主动，责任心强，有进取心，热爱教育行业 4、经验不限；具备招生、咨询或线上推广相关经验者优先考虑 【主要工作内容】： 1、依据公司相关政策与流程，为意向培训学员办理报名手续，指导填写报名表及相关资料的准备与整理 2、负责接待来访咨询人员，提供全面、准确且具针对性的咨询服务，协助其了解所需信息，为其课程选择提供参考依据 3、定期回访已登记的咨询信息，同步最新培训动态，完成上级交办的其他临时工作任务 【上班时间】：早九晚五点半，周末双休！国定节假日正常休息 【薪资待遇】：底薪+高额提成+绩效奖金+社保，表现优异者享有晋升发展机会

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1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

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工作职责： 1、完成团队分配的大客户经营指标（包括销售额、利润额、回款等）； 2、维护现有客户关系，邀请老客户来公司参观以增强信任；定期拜访客户，协助解决其需求痛点，促进产品横向与纵向复购，获取销售订单； 3、协调内部资源，处理因质量、数量或服务问题引发的客户投诉及售后事宜； 4、对接团队指定的目标客户，借助数据分析与客户画像手段，挖掘潜在客户需求； 5、通过企业微信、企业公众号等社交平台与客户开展积极互动，正面传播企业品牌形象，持续保持客户联系，推动合同续约并扩大老客户销售规模，实现销售目标； 6、配合大客户销售主管完成所辖客户的提货情况分析，提供数据支持，助力客户中标； 7、结合公司优势产品，制定价值客户留存策略，推动目标客户转化为公司价值客户，并达成客户保有量考核目标； 8、争取所负责客户在框架合同外的产品项目机会，完成报价、谈判、成交及采购合同签订； 9、与客户确认商品需求细节，明确采购要求，减少退货风险；妥善处理因客户原因造成的退货行为；每月5日前提交滞销品原因分析报告并提出改进方案，杜绝滞销品产生； 10、承担大客户的开拓与长期维护工作（无经验者可提供培养）。 任职资格： 1、性别：不限 2、年龄：23岁以上 3、教育水平：专科及以上 4、专业背景：不限，市场营销、企业管理、电子商务相关专业优先 5、岗位所需知识：掌握销售基础知识及客户服务技巧 6、工作经历要求：具备1年以上销售相关工作经验，熟悉招投标流程者优先；有快消品、办公用品或设备销售经验者优先；具备信创、京东慧采相关经验者优先 7、能力/技能要求：熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调能力、应变能力、亲和力、人际交往能力、数据分析能力及学习能力 8、素质/品德要求：勤奋踏实、性格开朗、服务意识强、细致认真、稳重可靠

1，能承受工作压力，行动力强，热爱销售岗位，以提升客户销量、达成目标为核心任务 2，具备较强责任感，思维清晰，富有创新意识，拥有拼搏精神，目标明确 3，有从事过同类销售工作经验者优先录用 4，薪资待遇优厚

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青白江采蘑菇保底4500+包吃住 包吃包住，长白班 保底4500+ 每周预支400-500 包装/封箱/拔蘑菇，简单易上手 综合薪资4500-6500，保底4500+ 长白班7：30-18：00，偶尔加班到晚上78点 包吃包住，不加班包一餐，加班包两餐 青白江弥牟镇

任职资格 1、具备高中、中专或以上学历； 2、性别不限，年龄无要求； 3、性格友善，具备良好的表达与沟通技巧； 4、愿意从事销售工作，能熟练操作电脑； 福利待遇: 1、无责任底薪2600+提成3-50k+新人首月保底6000+开单奖励，半年内员工平均综合收入8k以上 2、入职即签劳动合同，依法缴纳五险一金 3、周末实行大小休制度，享受法定节假日及较长带薪年假 4、提供上岗前带薪培训及职业晋升类培训 5、节日福利丰富（包含月饼、粽子、元宵、年货、购物卡等） 6、工作地点位于东郊记忆园区，交通便利； 7、每月20日准时发放薪资；

主要通过微信、qq、抖音、视频号开发客户及深耕客户，完成成交目的

销售、运营、视频剪辑、直播人员 上班时间：8:00~12:00，14:00~18:00 薪资待遇：无责任底薪3000元/月+ 提成 工作内容：拍摄、剪辑、发布视频。每 天早中晚发抖音、快手、朋友圈、视频 号、小红书(公司提供手机和手机号，发 布平台都有企业认证)，每天更新平台作 品，挖掘潜在客户。 另招：设计2名 熟练使用各种绘图软件 3d+VR,cad,ps,cdr,su等 上班地址：四川省眉山市东坡区岷江路 12号 联系电话： 刘总

成都排名前三的新媒体房产企业，诚邀有志在房地产领域发展的优秀人才加入团队，携手共进，共创辉煌。 公司配备优质资源支持：充足房源与客户资源、超越传统门店的客户渠道，核心在于踏实肯干且具备高度自律精神。 · 岗位期望候选人： · 具备良好的沟通技巧与人际互动能力，善于交流表达。 · 必须拥有强烈的创收意愿和目标驱动力，抗压性强，敢于迎接挑战。

岗位职责: 1.负责旅游平台酒店OTA平台的管理，会涉及少量电话，具有销售性质。 2.提升客户入住体验，确保高效的预订和入住流程。 3.分析市场动态，优化产品展示和推广策略。 4.对接全国酒店洽谈合作，代理酒店客房。 任职要求:1、经验要求、本岗位可以接受应届生和小白学习!公司有专业完整的培训系统;本岗位可接受应届毕业生，可开具实习证明。 2、具有强烈的事业心，责任心，上进心及团队合作精神。 3、工作积极主动，具有强烈的理解，谈判，言语表达能力。 4、性格活泼开朗，说话不打磕巴，社牛更好 5、不限性别、年龄、学历; 工作时间: 1.9:10一18:10(午休一个半小时)。 2.周末双休(固定休周六和周天)。 3.到点就走，不加班。 待遇: 1、个人业绩提成+周末双休+优秀员工年度奖+综合薪资6k-13k!!! 2、每月都有优秀团队奖金和优秀个人奖金。员工平均工资可达每月6000一13000及以上，优秀者可达20000-40000。 3、丰富多彩的业余活动，重大节日，公司将统一安排庆祝活动。公司会不定期团建，极其优秀的员工将 享受国内外旅游机会。 5、公司提供良好的办公环境，空调、独立办公桌，每人一台独立电脑，无需外出。公司配备冰箱、饮水机和微波炉，你想得到的都有，你没有想到的也有。年轻化的团队等待你的加入!