岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理 4. 办公用品申领、登记与库存管理，保障行政支持顺畅 5. 配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可 5.形象端正，亲和力强，具备良好的服务意识与团队协作精神

【岗位职责】 1. 负责外卖系统商品信息维护。 2. 货架商品陈列摆放，标价签维护。 3. 商品效期维护（到达临期下架标准的下架并清零库存和汇报）。 4. 外卖好评邀请，差评申诉（统计差评反映情况向前台反馈）。 5. 完成上级交代工作任务。 6. 协助门店前台工作（完成高峰订单快速配货）。 7. 协助卫生打扫。 【岗位要求】 1. 善于沟通，工作认真负责，能高效完成任务。 2. 具备团队合作意识，能与同事良好配合。 3. 学习能力强，能快速适应工作环境和流程。 4. 熟练电脑操作，手机操作。 5. 不懂的就问，问不明白问豆包。 【工作时间】 上班时间：早上九点-晚上六点。 休假：带薪三日。 【福利待遇】 待遇：基础底薪1800+绩效1700元，总基本工资3500元。 加班：给前台顶班+5/小时（原基础照发）。

熟悉并运用办公软件，较强的沟通能力，能完成办公的文件，

工作内容：整理公司供应商账目核对，应收应付，开发票，整理流水，出利润表；报税 工作时间：9：30-12点；13：30-18：30；月休4天 要求：具有一定的专业知识，有1年以上经验，熟练excel表格和公式

【岗位概述】 负责产品BOM从开发版本到系统标准格式的转换、SKU编码的申请与维护、物料规格的实物验证以及BOM版本的持续迭代。确保BOM数据在公司系统中的准确性、规范性，为采购、仓库、财务等部门提供唯一可靠的物料数据源头。 【主要职责】 1. BOM标准化与Beta版本生成 按照公司系统的BOM格式要求，将开发BOM的各项内容准确填入对应字段。 输出BOM的Beta版本（版本号：Beta），确保数据完整、格式合规。 2. 成品SKU申请与维护 根据产品规划，整理需申请的新成品列表，确保成品命名符合公司命名规范。 主动沟通项目部，提交新成品清单并跟进SKU编码的返回进度。 将获取到的成品SKU及时回填至BOM的Beta版本中。 3. 物料规格实物验证 打印BOM Beta版本，拉通产品专员对照实物样机，逐项确认物料的规格、型号、用量等信息。 获取产品专员在纸质文档上的签字确认。 根据确认结果更新BOM内容，并将版本号升级为V1.0。 4. 首批BOM提交与物料SKU跟进 对于产品首批BOM，将V1.0版本的BOM提交给项目部。 跟进项目部反馈的物料SKU编码（含数字与字母大小写组合）。 将物料SKU回填至BOM对应位置，并将BOM版本升级为V1.1。 5. 物料变更管理与版本迭代 按照《物料变更表》的填写规则，将BOM中需要更新的物料动作和内容规范填入变更表。 提交物料变更表至项目部，跟进获取新的物料SKU。 将新SKU更新至BOM中，并将BOM版本号小数点后一位递增（如V1.1 V1.2）。 6. 系统数据对接与跨部门协同 确保BOM进入公司系统后数据准确、格式规范，满足采购、仓库、财务等部门的使用需求。 理解并维护SKU作为唯一标识的作用，保障各环节基于系统信息顺畅运作。 【任职资格】 教育背景 以上学历，电子、机械、自动化、工业工程、供应链管理等相关专业优先。 工作经验 有电子产品、硬件产品行业经验者优先。 专业技能 熟悉BOM结构、物料编码规则（SKU规则）及版本管理流程； 熟练使用Excel（VLOOKUP、数据比对等）及至少一种ERP系统（如SAP、金蝶、用友等）； 能阅读理解简单的技术图纸或物料规格书。 核心能力 细心、严谨，对数据准确性有高度责任心； 良好的沟通协调能力，能与产品、项目、采购等部门高效协作； 薪资待遇： 底薪5K~6K+提成（转正后待定，与产品挂钩）；专员方向培养； 公司年终奖+部门业绩奖金 公司福利待遇： 工作制度：8小时，上午9:30-12:30，下午14:00-19:00，有午休传统； 大小周工作制，小周单休，大周双休 2.礼品礼金：生日福利、传统节日福利、春节红包、全勤奖、年终奖； 3.有薪假期：国家法定节假日、年休假； 4.社会保障：购买五险； 5.部门团建：一般形式是团建聚餐（工作日），不爱热闹也可选择提供下午茶

【岗位要求】 1. 熟练操作常用办公软件，具备基本的文档处理能力； 2. 具备良好的沟通意识和执行力； 3. 工作认真细致，有责任心，吃苦耐劳。 包吃住，1号和16号休息，上班时间8.5-11小时

【岗位职责】 1. 负责公司日常财务核算，含收付款凭证审核、账簿登记、多账户流水核对； 2. 完成周/月度各类财务报表制作与外帐报送，处理香港同事考勤工资、报关物流财务对接； 3. 做好合作方对账、往来账处理及资产管理，合理调配资金保障运转，完成领导交办的其他财务工作。 【岗位要求】 1. 有3年以上财务相关经验，家居行业优先； 2. 熟练掌握财务核算流程，能独立处理凭证、报表及往来账； 3. 了解报关物流财务对接，办公及财务系统操作熟练； 4. 细心负责，沟通协调能力佳，持有会计相关证书优先。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范高效 5.维护前台接待秩序，热情接待来访人员，树立良好企业形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook） 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识 3.工作细致耐心，责任心强，能适应多任务协同处理 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.遵守职业操守，具备团队协作精神和学习主动性

工作职责 1. 负责公司日常行政事务的执行与落实，包括文件收发、会议安排、办公用品采购及库存管理等。 2. 配合开展人事基础性工作，如考勤数据汇总、新员工入职支持及人事档案归档整理。 3. 协同各部门沟通需求，统筹资源调配并跟踪任务进展，确保信息传达准确高效。 4. 管理公司固定资产，定期组织盘点并更新资产台账信息。 5. 及时完成领导交办的其他临时性工作，助力公司运营流程顺畅运行。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业者优先考虑。 2. 具备1年以上行政或内勤岗位经验，熟练使用常用办公软件（Word/Excel/PPT）。 3. 工作踏实认真，具备较强的细致度与责任感，可同时推进多项工作任务。 4. 拥有良好的沟通能力与团队协作意识，能够快速响应内外部协作需求。 5. 对体育行业有一定认知或兴趣者优先录用。 补充说明 1. 工作时间：双休

汕尾市城区招司机

汕尾市城区招指挥/司索工,塔吊司机

吊顶打膨胀螺丝，安装膨胀。年轻的手脚快的工资可面谈，高龄的磨洋工的请绕道。

配电工程，项目多时间长，招有责任心，具备高低压电工证，熟练掌握制作各类高压电缆头，箱变送电流程；能看图，有带班施工经验的优先

汕尾市城区招木模、建筑木工

益海嘉里招聘4名实习生，有需要的可以联系，工资结构，基本工资+加班费。联系电话：

任职要求： 1.负责制定巡检计划，组织对原水管道及其附属设施巡查检查工作，保障安全运行； 2.负责开展违法施工、私接管线行为巡查监管工作； 3.协助组织防汛、防寒、防冻等专项工作及突发事件的应急处置工作； 4.负责定期核查巡检记录等资料并进行归档； 5.完成上级交办的其他工作。 岗位职责： 1.大学本科及以上学历； 2.给排水工程、环境工程等相关专业者，须具有2年以上原水或给排水运行维护工作经验；其他专业，须具有4年以上原水或给排水运行维护工作经验； 3.具有一定的沟通协调能力； 4.原则上不超过35周岁。

招聘一名实习生，最好是读建筑相关专业的，联系电话

本公司是安装公司，现场管理，包吃包住，安装工厂车间天燃气管道

兴安盟突泉县牤牛海露天煤矿招聘队长1名、排土员2名、库管2名。面试合格后立即上岗。

综合管理岗 招聘启事 一、岗位概况 1、岗位名称：综合管理岗 2、上班地点：汕尾城区 3、岗位说明：本岗位为公司综合管理职能岗位，统筹负责公司基础财务、行政办公、印章资料管理及项目内勤支持工作，对接各项目日常内务事务，保障公司日常办公及项目内务流程高效、规范运转。 二、岗位职责 （一）基础财务会计工作 负责公司基础会计内勤事务，包括日常费用整理、票据核对、账务资料归集整理；对各类发票、凭证、单据进行分类整理、归档留存，保障财务资料完整、合规、可查。 （二）行政与办公室管理 1、负责办公室日常运营管理，办公用品盘点、申购、登记及发放，统筹日常行政后勤事务； 2、负责公司各类文件、资料、报表的打印、排版、整理、装订及归档管理； 3、负责公司印章日常保管、用章登记、用章流程跟进，严格遵守印章管理制度，规范用章操作； 4、落实办公室日常内务，保障整体办公秩序稳定有序。 （三）项目内务流程支持（对接各项目） 1、负责协助各项目管理人员处理日常内务工作，主导各类费用申请、项目事务钉钉流程发起、资料上传、进度跟进、催办及流程闭环； 2、负责对接各合作商家，统一跟进、索取项目所需送货单、对账单、发票等相关凭证资料，核对单据信息完整性与一致性； 3、整理项目各类费用申报材料、配套单据，按公司标准规范上传、提报流程，全程跟进审批节点，及时跟进驳回、补正事项，确保所有项目费用流程顺利办结、资料闭环； 4、协助收集、分类、存档项目现场影像、过程资料、台账资料，保证项目资料齐全、规整、可随时调取。 （四）其他工作 完成公司及部门交办的其他行政、财务及临时性综合事务。 三、任职要求 1、优先会计、财务、行政、经管类相关专业，欢迎应届毕业生投递，有无相关经验均可； 2、熟练使用Office办公软件，具备基础文档排版、资料整理、台账制作能力，条理清晰； 3、工作细心严谨、责任心强，熟悉流程类工作逻辑，具备良好的跟进能力、执行力和复盘意识； 4、沟通对接顺畅，服从工作安排，能够同时对接、跟进多个项目内务事务，抗压能力良好； 5、品行端正、踏实稳重，具备良好的团队协作意识，做事主动、细致、有耐心。

一名记数人员，工资4千，月休2天，加班有加班费 要求：沉着冷静，耐得住性子，工作轻松包吃住

【岗位职责】 1. 负责日常办公文档的整理、归档及信息录入工作； 2. 协助完成基础行政事务支持，保障办公环境有序运行； 3. 配合进行会议安排、资料准备及相关记录工作； 4. 完成上级交办的其他日常事务性工作。 【岗位要求】

岗位职责 1、负责装配式电工、水电工、瓦工类培训学员的就业安置，对接企业劳务需求，统筹安排上岗全流程工作。 2、开拓并维护建筑劳务公司、施工企业及项目工程部资源，核查岗位薪资、作业环境与用工真实性，搭建稳定可持续的就业输送渠道。 3、结合学员实际条件精准推荐岗位，完成企业对接、入职协调、岗前答疑与指导服务。 4、跟踪学员上岗适应状态，定期开展就业回访，协助解决在岗问题、岗位调动及劳资沟通，提升岗位稳定性。 5、管理就业台账、企业资源清单、上岗数据统计及相关资料归档，配合完成学校就业考核任务。 6、维系校企合作关系，持续筛选优化优质企业资源，推动整体就业质量与学员满意度提升。 任职要求 1、具有1-2年就业对接、学员管理或劳务安置相关工作经验。 2、有技工院校、职业培训机构就业服务经历者优先考虑。 3、了解蓝领工种就业流程，沟通细致耐心，善于学员情绪疏导与企业端协调。 4、熟练操作办公软件，具备台账建立、数据整理与档案管理能力，工作严谨踏实。 5、责任心强、稳定性高、服务意识佳，能独立推进就业全流程事务。 岗位优势 1、工作内容清晰稳定，匹配度高，办公环境舒适，团队协作氛围融洽。 2、岗位需求量大，资源体系成熟，业绩达成容易，收入持续稳定。 3、属于学校核心职能岗位，发展长期有保障，晋升路径明确。 薪资福利 底薪 + 上岗提成 + 绩效奖金 + 包吃住 月休四天、法定节假日、团队福利齐全，多劳多得、收入有保障

【业务管理方向】： 1、每日统计业务数据，监督各分支机构运营进展，跟进机构 daily 指标完成进度，并整理汇总形成报表； 2、汇总分支机构相关数据，协同总公司及相关部门完成数据填报，负责年报、季报、月报、周报、日报等业务资料的整理与上报； 3、每月收集营销活动方案并提交至总公司； 4、跟踪分支机构业务质量指标，如赔付率、退保率等关键数据； 5、落实上级交办的其他任务、临时事项及相关职能部门的协作工作。

【岗位职责】 1、管理监督集团各子公司及分公司拓展签约、装修、采购、资产管理、执照办理等工作； 2、优化各模块管理流程，建立健全相关制度，搭建高效完善的管理体系； 3、协助中心负责人开展检查监督、绩效/量化考核、项目组织实施等日常管理工作； 4、协助中心负责人参与部门员工管理、员工培养及团队建设，推动完成中心年度OKR目标； 5、参与集团重大经营决策，提供决策参考合理化建议，统筹推进集团战略决策及重大项目实施； 6、研究并引入AI智能应用，推动业务流程自动化与智能化改造，提升工作效率； 7、完成集团或领导交办的其它工作。 【培养晋升】：职能高管亲自带教，专属培养考核计划。入职6个月内全盘掌握本中心工作并产生结果的，可参加高储转正述职考核，通过的享有总部各中心全方位轮岗培养机会，并参与集团高层会议与集团重大决策讨论。让您在多维度、精细化的培养下，快速从职场小白变大咖！ 【光速发展】：最快6个月晋升职能中心负责人助理/子公司总经办负责人，2年晋升职能中心负责人/子公司总经理/董事长助理！ 任职资格 1、统招本科（含）以上学历，人工智能、大数据、智能科学与技术、计算机等相关专业，以及具备AI智能分析应用项目经验者优先； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等Office办公软件； 3、认可公司企业文化理念，价值观吻合，性格活泼开朗，积极乐观； 4、个人职业规划及目标明确，有较强的事业心，工作雷厉风行； 5、逻辑条理清晰、有框架思维，悟性高，学习能力强； 6、工作认真细心，责任心强，具备一定创新能力，灵活性及思辨性较强。 薪资待遇 薪资待遇 1、薪酬福利有竞争力 14薪；专项人才津贴+房补+餐补，buff叠满；应届生额外享有住宿补贴1000元/月，餐饮补贴500元/月，一年14薪，另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等。每年3月、9月两次加薪晋级机会！ 2、其他福利 毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房 五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策 应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游，绩优人员可享有3000元/年旅游基金 内部员工可享有超高购房折扣 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、闯关考核、专属“青苗计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向：初级中级高级资深专家，管理方向：主管经理总监总经理！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

职位描述： 1、负责电话接听、来访客户接待及快递收发等日常行政工作； 2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记、维护和管理工作； 3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的统计汇总； 4、完成上级领导安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先，应届毕业生亦可； 2、了解办公室行政管理相关知识，熟悉日常工作流程； 3、工作细致严谨、品行端正，具有良好的书面及口头沟通能力。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4. 配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程顺畅 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力强，能适应快节奏办公环境

需要有负责维护BOM的经验，用过金蝶，在电子厂做过的，没经验的可以考虑先在产线上干活。 工资试用期5.5，转正6（包含晚上和周六的加班费、补助在内），包住不包吃，能接受的再联系哦 公司为工贸一体企业，主营监控摄像机、云台、监控主机。 上班时间（随车间）：周一-周六上午8点-12点，下午1点半-5点半，晚上6点-9点加班，周日休息。 包住，水电费平摊，6人间，独立卫生间，空调/热水器 主要负责BOM修改制作，文件修订，数据统计等 成长路线：工程文员-工程师

岗位职责： 1.负责高速公路路面、路基、桥梁、隧道及附属设施的养护作业。 2.及时处置坑槽、裂缝、沉陷等常见病害。 3.参与雨雪冰冻等恶劣天气下的应急抢险与保通保畅工作。 4.按规范操作养护机械设备。 5.配合完成养护工程现场管理。 任职要求： 1.年龄55周岁以下，身体健康，能适应户外及轮班作业 2.具备道路养护、公路工程或相关领域工作经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本交通安全意识和应急处置能力 4. 无犯罪记录，服从管理，遵守高速公路作业安全规定 5.学历不限，有相关从业资格证或上岗证者优先。