
文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上
招聘:雅特兰智能科技海安有限公司
招聘岗位:办公室文员
岗位要求:
1.具备良好的沟通能力、协调能力和团队合作精神,服从安排;
2.具备较强的组织、计划和执行能力,能够按时保质完成工作任务;
3.掌握基本的办公自动化软件;
薪资待遇:4k-6k,交保险,做六休一
联系电话:
工作地址:江苏省南通市海安市李堡镇李堡大道219号
文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上
招聘:雅特兰智能科技海安有限公司
招聘岗位:办公室文员
岗位要求:
1.具备良好的沟通能力、协调能力和团队合作精神,服从安排;
2.具备较强的组织、计划和执行能力,能够按时保质完成工作任务;
3.掌握基本的办公自动化软件;
薪资待遇:4k-6k,交保险,做六休一
联系电话:
工作地址:江苏省南通市海安市李堡镇李堡大道219号
文员
4000-6000元/月
文员1-3年中专及以上认真细心
我们主要就是开销货单子,有时候报价单之类的,电脑管家婆系统,类别基本上都有的,稍微熟悉一下产品就能操作!店里配货,发货之类的,一个月2天休息,中午管饭,3个月试用期4500一月,后续看你熟练程度,适当增加薪资
文员
岗位职责:
1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;
2、完成交代的其它工作。
任职资格:
2、熟练运用OFFICE等办公软件;
3、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
4、做事细心。
工作时间:8:00-17::00
餐厅客服文员
4000-5000元/月
文员1年以下高中及以上混合办公
主要负责食堂内的就餐数据统计,人员入职离职合同签署等文职类工作。
上班时间:早7-晚7点,中午休息两个小时。
包吃住,月休4天
带薪年假,五险等各种福利
试用期一个月
要求熟悉电脑表格制作,五官端正。
资料文员/包吃住/五险一金
7000-9000元/月
文员经验不限中专及以上五险一金生日会团建工作餐
工作简单易上手,办公全程电脑操作,团队以00后为主,氛围融洽轻松,无销售性质,月休6天
岗位职责:
负责平台用户的日常维护,信息录入与登记提醒,跟进流程记录,及时做好备注及结果反馈
岗位福利:
综合收入约7000元,首月享1200元绩效保障,提供住宿(2-4人间),欢迎零经验者加入
缴纳五险一金,提供工作餐,定期组织团建、生日会、节日福利及下午茶
后台录入文员/五险一金
6000-8000元/月
文员经验不限中专及以上
岗位职责:
办公室内勤工作,无需外出,主要负责APP用户通知提醒相关事务,非销售类岗位
任职要求:
******,具备基础电脑操作能力
岗位福利:
五险一金,节假日福利,定期组织团队建设活动
物业内勤
岗位职责:
1、对接安装任务的派单;
2、对工作流程进行把控;
3、与项目经理、销售人员工作的对接;
4、安装相关资料的整理存储;
5、与工作相关表格的完善及跟踪;
6、领导安排的其他工作。
任职资格:
1、有较强的组织、沟通、协调能力;
2、工作责任心强,有较强的执行力;
3、熟练使用办公软件及表格制作能力。
内推!携程总部 文职岗位 13薪
5000-7000元/月
文员经验不限大专及以上机票操作员接受无机票操作经验普通话标准不需要24小时倒班无销售性质上五休二
面试通过率高达90%,学历要求大专及以上,打字速度需达到每分钟40字以上。
岗位职责:
1. 负责航班及机票的预订工作,确保出票信息准确无误;
2. 受理客户退票、改签等需求,协助解决出行过程中遇到的各类问题;
3. 提供旅行建议及相关咨询服务,提升客户体验与满意度;
4. 实时更新旅游相关信息,为客户提供最新资讯支持。
任职资格:
1. 具备良好的沟通协调能力;
2. 大专或以上学历;
3. 打字速度每分钟40字以上;
4. 具备较强的学习能力与环境适应力。
福利待遇:年终奖金、全勤奖励、餐费补贴、员工食堂、五险一金
工作时间采用排班制度,每日工作8小时,无夜班安排,超出部分按1.5倍支付加班费,每周享有两天休息日。
月收入5-7k,享受13薪,提供10天带薪年假、年度健康体检、生育津贴、旅游补贴、节日礼金及日常下午茶等福利。
种植工日结兼职假期工全职
招捆葱人员 能干到三月份,可以上 只捆 不装车 , 0.55一米,管住管吃,附近有闲人的联系 干到放假
普工/操作工质检员/品检工装配工工厂焊工
焊工直发336元/天,免费住宿,不要求文化,纹身烟疤统统接收,18-50岁,会写自己名字即可,能吃苦耐劳,查案底,装配汽车零部件、打螺丝、质检、机器人辅助工等手工活,8点-20点,两班倒,一个月倒一次,每个月27号发上个月工资,免费住宿4-8人间,,水电费平摊,工价包含餐补,厂内食堂吃饭10元/餐,入职暂时不需要体检,体检后期统一安排,焊工,,工资前7天统一按照230元/天结算,,工期3个月,,利润1.5元/小时奖励,长期支付
小件玩具包装【日薪320/天】坐班包吃住+过年奖金6千
9000-10000元/月
玩具厂普工包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
玩具厂区:普工,质检,打包,发货,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在苏州
人事行政专员
4000-6000元/月
文员大专及以上
职位要求:
1、大专以上,3年以上工厂人力资源和行政管理经验;
2、掌握企业管理、人力资源管理基础知识和招聘技能;
3、熟悉劳动法,国家相关法规、政策,了解同行业知识与发展趋势;
4、熟悉各种招聘模式和渠道,思维清晰敏捷,能承受较大的工作压力;
5、具有较强的沟通能力、分析判断能力、语言与文字表达能力。
职位描述:
1.负责公司的行政管理,协助总经理助理搞好各部门之间的综合协调。加强对各项工作的督促和检查,沟通内外联系,保证上情下达和下情上报。负责对会议、文件决定的事项进行催办、査办和落实。
2.负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订;负责公司各项制度的制定和监督执行;负责公司各类文件的管理及发布。
3.制订公司行政预算,安排办公用品采购及发放;对公司固定资产及车辆等进行管理。
4.负责公司的对外联络及公共关系,安排各类会议和接待工作。
5.负责公司资质的申报及规划;安排办理公司各类证照的年检、变更等手续。
6.负责公司的总务管理和安全保卫工作。
7.企业文化的宣传和建设,企业形象的建立。
8.负责公司组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理的工作。
9.负责组织人员的招聘、培训和考核。
10.负责员工关系管理,部门的团队建设。
11.负责工业园区安保,卫生,水电及在园区的其他企业的联络工作。
12.负责公司安全、环保、职业健康监督管理及资料完整性。
13.公司领导安排的其他各类事务。
招聘直播文员,上八下五月薪平均6000-10000以上
6000-10000元/月
文员
薪资待遇】
* 底薪结构:无责任底薪 3000 元 + 高额绩效提成。
* 预期收入:前三个月为成长期,三个月后熟练员工综合薪资普遍在 6000-10000元 之间。
* 生活保障:公司免费提供工作餐及宿舍,生活成本几乎为零。
* 休息时间:每周工作6天,休1天。
【任职要求】
* 具备基本的电脑操作能力,熟悉网络沟通工具。
* 表达能力流畅,有责任心,能承受一定的工作压力。
* 有招聘或销售经验者优先,优秀应届生亦可考虑。
行政专员
4000-6000元/月
行政专员经验不限高中及以上
岗位职责
1.负责公司日常行政事务,包括日常招聘、办公环境维护等、电话客户对接等。
2.协助组织处理员工入职、离职等人事辅助工
作,整理归档员工档案;
3.负责公司文件、通知的收发与传递,做好各类行政资料的归档管理;
4.完成领导交办的其他行政相关工作。
任职要求
1.高中及以上学历,优秀应届生亦可投递;
2.具备良好的沟通协调能力和服务意识,做事细致、有责任心;
3.熟练使用Word、Excel等办公软件;
4.遵守公司规章制度,有较强的执行力和团队协作精神。
法定节假日正常休+不加班
无经验也能快速上手
行政前台兼助理
4000-6000元/月
前台1-3年本科及以上五险一金年终奖全勤奖包吃公司/写字楼节假日福利其他英语六级接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台
岗位职责:
1、负责前台接待工作,包括电话接听、来访人员登记与引导,及时通知相关同事,并做好会议场地的协调与布置。
2、协助客户及公司员工办理差旅事务,涵盖酒店、机票、火车票预订及相关报销事宜。
3、执行日常行政事务管理,如年度行政预算编制、备用金使用管理、信件快递收发、行政账目核对等工作;
4、统筹办公用品与固定资产的采购、发放、登记及费用管控,定期开展盘点工作,保障办公设备正常运行,确保后勤支持到位;
5、配合人事部门推进厂区现场管理:依据5S标准落实绿化、环境卫生及设施设备维护,及时更新办公区域座位安排与人员信息;
6、核对各项行政支出,如水电网费、房租、快递、保洁等费用;
7、负责绿植的选购、租摆与养护,持续提升办公环境品质;
8、主导节日福利活动组织,完成福利用品比价采购、成本把控,统筹团建方案设计与活动落地执行;
9、承担公司文件与信息的上传下达,收集整理各类资料数据,参与文书起草与公文发布工作;
10、统一归档管理公司合同协议等重要资料,建立合同台账并按类别分类保管,确保可查可用;
11、协助业务部门处理基础性事务工作;
12、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1、年龄24-30岁,身高160以上,形象端正,气质佳;
2、本科及以上学历,具有一年以上行政前台或相关岗位工作经验,英语口语流利者优先;
3、工作踏实认真,品行端正,诚实守信,具备良好的服务意识;
4、善于团队协作,乐于助人,性格开朗,积极向上,富有亲和力;
5、具备较强的逻辑思维能力,做事细致严谨,考虑问题全面周到;
6、熟练操作WPS Office等常用办公软件。
行政前台(双休+五险一金)
4000-5000元/月
前台1-3年大专及以上招聘
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、初步咨询及引导,注重礼仪规范;
2.负责日常信息登记、数据统计与录入,熟练使用办公表格进行资料整理;
3.负责邮件、快递的收发管理,文件资料归集整理,以及公司绿植的日常维护;
4.服从办公室工作调配,配合完成各部门行政事务的协调支持;
5.参与公司内部招聘流程,包括人员邀约、面试安排及后续跟进工作;
6.按要求完成上级交办的其他临时性任务。
任职要求:
1.年龄20-25岁,大专及以上学历,具备相关工作经验者优先考虑;
2.形象端正,气质良好,具备较强的服务意识和亲和力;
3.沟通表达流畅,具备良好的语言表达能力,能独立开展面试邀约等招聘环节。
岗位福利:
1.工作时间8:30-12:0014:00-17:30,周末双休,法定节假日按规定休假;
2.公司统一缴纳五险一金,享有节日福利及年终奖金待遇
行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度
职责概述
办公室主任全面统筹办公室日常运作,为公司高效运转提供有力的行政保障与服务支持,确保各项决策和任务有序推进并有效落地。
主要职责
•行政管理:建立健全办公室相关制度与工作流程,并监督落实执行情况。负责公司各类文件的起草、审核、发布、归档及档案管理工作。组织安排公司重要会议与活动,做好会务记录,并跟进会议决议事项的实施进展。
•综合协调:推动公司内部各部门间的协作配合,促进信息互通与资源整合,及时化解工作中的问题与分歧。对接外部单位与机构,开展联络沟通,处理公共关系事务,接待来访人员,维护企业对外良好形象。
•后勤保障:统筹办公设备管理、物资采购与日常供应,确保资源合理配置与使用。负责公司车辆调度、食堂运营及办公区域环境维护等后勤事务,保障员工良好的办公环境。
•人事管理:配合人力资源部门完成招聘、培训、绩效评估等相关工作。承担员工考勤管理、劳动合同签署及人事档案整理等基础人事事务,协助处理员工日常相关事宜。
任职要求
•本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。
•具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及团队管理能力。
•熟练掌握常用办公软件,具有较强的文字撰写与公文处理能力。
•工作认真细致,责任心强,具备良好的应变能力和抗压性。
仓管文书
4000-6000元/月
后勤经验不限学历不限出入库出入库管理文员
工作内容:
1,负责包材、物资、原料的出入库管理,定期进行盘点,及时检查产品质量并反馈相关情况;
2,负责日常销存及出入库系统的操作,协助完成物料上下货架等工作;
3,完成上级交办的其他工作任务;
职位要求:
1.具备基本电脑操作能力,有仓储管理工作经验者优先考虑;
2.工作态度认真负责,与同事沟通融洽,相处友善;
福利待遇:包吃,五险一金,带薪年假、节假日福利等
前台
4000-5000元/月
前台经验不限大专及以上
1.来访客人及时时间开门,礼貌问语,来司对接事项,
2.带到相应的部门和办公室,端茶送水,及时通知我司的部门人员,
3.上班期间不予许离岗,卫生间特殊事项除外,提前打报告,
4.总经理办公室接待区需要整理规范
5.公司来访名单每周提交,公司单位名称职位联系电话
总经理助理
6000-10000元/月
经理助理经验不限本科及以上差旅/公务活动安排活动/会议组织接待/外联
1.具备全日制本科或更高学历,
2.工作认真负责,能够有效落实并传达总经理的各项要求与指示,
及时反馈执行情况,持续跟进各部门工作进展与落实状况
栏目概述
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