梧州龙圩招强电/安防，

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广西中煤防城港火力发电厂汽机日常维护，电气小工（要有高低压电工证）：月工资6500元，每月休息4天，，管住不管吃（便宜），必须有三年以上的工作经验，有工作经验者优先。联系电话：石经理

钦州市钦北区招强电、10KV输电线路（高压电工证），电力电缆作业证

广西南宁招3个强电工有高处作业证的师傅，工地在南宁爬电杆（不带电），350-400一天，工期1-2个月，有空的师傅可以联系

钦州市钦南区招强电有高压证，登高证的工人。包吃包住四百一天！有意者联系电话

河池，罗城10KV线路招聘，技工一名、要求有高压电工证，登高证，普工两名，要求能吃苦耐劳

南宁市横州市招强电、桥架/支架安装

贵港市港南区招一组会做农村电网的施工团队或个人，需要有三证（高压电工证，低压电工证，登高证），有三证的优先，待遇8000～10000元，包吃住。

北海市区高压强电人员，有高低压证、高空证、低压证、电缆头制作证。

招聘：工程技术员/学徒 薪资：月薪3001-5000元 职位详情： 有工作经验者优先，做事认真，服从管理

电解车间污水处理工 男女不限。完成本区域的环境卫生；及时跟进污水处理水质是否符合标准 薪资福利:4000 - 5000元/月；五险一金、商业补充保险、家属保险；带薪年休、生日福利、节假日福利、年终奖金；包吃住、定期体检、吉利内部购车优惠 招工人数:若干 （） 工作地址:广西靖西市湖润镇新兴工业园

水电工 ，年龄50岁以下，有学校维修维护水电工作经验者年龄可放宽；具有良好的政治素质、思想素质和道德素质；有较强的责任意识；身体健康，能适应学校水电维修维护等工作的健康体质，品行端正，无传染病，无违纪违法记录；服从工作安排，能吃苦耐劳；有电工证；有学校维修维护水电工作经验者优先录用。学校维修维护水电工作 薪资福利:岗位待遇按照百色市右江区第八初级中学相关管理规定执行 招工人数:1名 有意者请于2026年2月12日 - 2月20日（上午8:30 - 11:30，下午15:00 - 17:00）携带身份证及复印件、电工证及复印件到百色市右江区第八初级中学门卫室现场报名；面试时间、地点待定；体检时间待定；面试、，按学校相关规定办理入职手续 工作地址:百色市右江区翔云路61号

百色市德保县招其他工程司机

百色市田阳区招拆除/运渣

一、岗位职责 （一）技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。 （三）团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。 （四）其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。 2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。 3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 （二）学历与专业 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者，学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB50057、GB50217等），掌握电力系统基本理论知识。 （三）专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。 （四）工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 （五）其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。

岗位职责：管理为主，能独立操作一次设备，懂电力工程原理 1.负责电力系统设计、安装、调试及运维技术支持，确保项目安全合规交付 2. 参与配电网、变电站或新能源并网等电气工程方案编制与技术评审 3. 开展现场勘查、负荷计算、设备选型及图纸审核，配合完成施工验收与资料归档 4. 处理电力故障诊断与应急抢修，编写运行分析报告及优化建议 5.协同项目团队推进EPC或总承包类电力工程实施，对接供电部门及监管单位 任职要求： 1. 电力系统及其自动化、电气工程、能源与动力工程等相关专业背景，学历不限 2.具备电力行业从业经验者优先，熟悉国家电力设计规范及验收标准 3.持有低压/高压电工证、注册电气工程师（供配电）或PMP证书者加分 4.熟练使用AutoCAD、ETAP、PKPM等电气设计软件，具备基本办公软件操作能力 5.责任心强，具备良好沟通协调能力与现场问题解决能力

项目地点 ‌岗位名称‌：电力工程师（施工方向） ‌招聘类型‌：全职，需常驻工地 ‌岗位职责‌ 负责工地现场高低压电力设备（如变压器、开关柜）的安装、调试及验收，确保符合《GB50150电气装置验收规范》。 编制施工技术方案，协调土建、电气班组作业，解决现场技术问题（如电缆敷设冲突、设备接地异常）。 监督安全规程执行，落实防触电、防高空坠落措施，保障零事故作业环境。 参与图纸会审，优化施工流程（如采用BIM技术减少管线碰撞），缩短工期。 对接业主、监理单位，完成工程资料整理与竣工验收。 ‌任职要求‌ ‌教育背景‌：本科及以上学历，电气工程、电力系统自动化或相关专业。 ‌工作经验‌： 5年以上电力工程现场经验，熟悉变电站、输电线路施工，有110kV项目经验者优先。 能独立处理设备故障（如继电保护装置误动、GIS设备漏气）。 ‌技能资质‌： 精通AutoCAD、ETAP软件，具备基础BIM应用能力。

一、岗位职责 •负责电力检测设备的生产制造工作，严格按照生产标准与流程完成设备组装、调试等环节，确保产品质量达标； •承担电力检测设备的日常维护工作，包括定期检查、故障排查、保养维修及校准，保障检测设备长期稳定运行； •负责户外输电线路相关设备的检测作业，含操作无人机携带检测设备开展现场检测，做好数据记录与初步整理，严格遵循作业规范及安全标准； •作业过程中需与团队成员协作配合（户外检测多为两人协作），高效推进各项工作； •负责作业现场与客户及相关方的沟通协调，及时反馈设备生产、维护或检测过程中的问题，解答基础技术疑问，保障工作顺利推进； •积极参与公司组织的技术培训、技能考核，主动学习设备生产、维护及检测相关新知识、新技能，持续提升专业能力。

招电力工程师，设备维修，有PLC

百色市田阳区招弱电/安防

招聘 1.从事通信光缆行业2年以上经验能上杆，挂线。 年龄18至45岁，身体健康，能吃苦耐劳。 3、能开小货车，有登高证者优先考虑。 4、工资待遇4500以上，或面议。

百色市右江区招强电、弱电/安防

百色靖西，一年工期，电线杆上面安装opgs光缆，需要有高空作业证，和高压电工证，主要工作就是上杆挂线。基本都是8米左右的杆，操作面在6米左右。有意向的电话联系老王

过了年开工广西百色，做农网，需要技工20名，必须要两证，技术过硬，工资私聊，有想法的朋友联系？

招聘 1.从事通信光缆行业2年以上经验能上杆，挂线。 年龄18至45岁，身体健康，能吃苦耐劳。 3、能开小货车，有登高证者优先考虑。 4、工资待遇4500以上，或面议。

百色市田林县招弱电/安防 换微机保护装置:须会做二次，懂通讯

【变电岗位需求6人】 江西值班员3人（小白）；广西百色值长2人，值班员1人（广西项目较为艰苦提前做好思想工作）； 值班员要求：可接受小白（须有电力行业相关工作经验） 值长要求： 1、对变电运行、生产熟悉 2、值长能独立带队完成各项变电站工作，熟悉南网两个细则考核 3、有过五大六小发电集团变电站工作经验 4、熟悉变电站安全生产建设 5、抗压能力强，能适应长期在风电场工作 6、持有高压、低压、登高证， 7、大专及以上学历，电气相关专业； 年前到岗 薪资：综合薪资5000-10000面试定薪 休假差旅：休假差旅以高铁二等座； 联

电工 有电工证，有2年以上电工相关岗位工作经验，懂强弱电，试用期三个月 招工人数:2名

【变电岗位需求6人】 江西值班员3人（小白）；广西百色值长2人，值班员1人（广西项目较为艰苦提前做好思想工作）； 值班员要求：可接受小白（须有电力行业相关工作经验） 值长要求： 1、对变电运行、生产熟悉 2、值长能独立带队完成各项变电站工作，熟悉南网两个细则考核 3、有过五大六小发电集团变电站工作经验 4、熟悉变电站安全生产建设 5、抗压能力强，能适应长期在风电场工作 6、持有高压、低压、登高证， 7、大专及以上学历，电气相关专业； 年前到岗 薪资：综合薪资5000-10000面试定薪 ：休假差旅以高铁二等座报销； 联系电话：