招18-36岁的销售

川渝十二钗销售招聘 试岗期：销售岗位试岗7天，需完成送出10组酒任务。 试用期为1个月，需完成送出50组酒指标，无需固定坐班，每周五通过邮件提交工作记录，每月到公司进行一次述职。 薪资待遇：7300元（含五险） 福利明细： 1、通讯补贴100元 2、餐饮补贴200元 3、育儿补贴500元（每名子女） 4、养老补贴200元（每位75岁及以上老人） 5、生理期关怀补贴200元（适用于已婚或订婚女性员工） 6、异地分居补贴800元（需提供有效证明材料） 7、配备工作专用手机一部 8、每月组织一次团队聚餐 9、每年安排一次集体旅游 工作职责与提成机制： 1、提成按个人总业绩的5%至15%发放，具体比例以签订合同为准 2、实行灵活办公，不设固定坐班要求，以结果为导向，每周五提交工作总结至指定邮箱 3、允许自主组建销售团队，每队最多7人，连续三个月达成业绩目标，公司将配备业务用车一辆

招聘兼职销售： 需要跑外勤 上班时间下午4：00—8：30 周末： 每周休一天 薪资：底薪2000+提成+绩效奖励 综合薪资：5000 要求：吃苦耐劳、善于沟通、乐观上进、有执行力 电话：

0投入不收一分钱还有餐补+住宿补贴 钱多事少离家近最靠谱的兼职放心来咨询 现金日结300-600最高日入1000有师傅带无经验也能马上挣到钱想要挣过年钱的来 有负债想上岸想翻身的来想要时间自由的来全国可做想要轻松开心工作的来无考核国内本地生活领航品牌， 链接用户线上线下全场景消费。 你的用户在所有线上平台(淘宝京东天猫唯品会抖 音...)网购，包括在所有线下实体店360行任意消费额外还会有源源不断的管道收入。查看全部

岗位职责: 1.负责光伏项目的市场拓展与销售推进 2.对接客户，深入沟通需求并提供专业解决方案 3.持续维护客户关系，保障项目高效执行 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及销售实战经验 2.可独立完成工作任务，拥有较强的市场洞察力 3.熟悉光伏领域或对该行业有浓厚兴趣 4.无底薪结构，介意者请勿投递

施工完结业务费

1.一个月保底10个客户对接2.谈单能力3.学习能力

接受小白！！！带薪培训！！！ 工作内容： 1.负责与客户建立高效、优质的沟通联系 2.协助客户经理完成团队业绩目标 3.提升客户对公司服务的整体满意度 工作地址： 星光68商场B区L2层奥以台球 薪资待遇： 薪资范围8k-30k无上限，多劳多得，零基础可享带薪培训，包教会！奖金福利丰富！ 环境氛围： 地处大型高端商场，交通便利，办公环境时尚年轻，氛围轻松愉悦，保障良好工作状态 福利待遇： 包住包住包住，定期组织团建/聚会/抽奖活动，管理团队年轻有活力、易于交流，岗位正规稳定，无需外勤，晋升机制透明完善 职位要求： 1.身高160cm及以上 2.五官端正，形象气质良好 3.具备较强的化妆技巧及服饰搭配能力 4.欢迎新手加入，符合条件者提供带薪培训 5.具备出色的语言表达与沟通能力 6.若个人能力突出，上述条件可酌情放宽

要求有较强的业务能力，能自行组建业务团队，主要负责沙坪坝区、北碚区农村自建房光伏安装业务，实事求是向农户介绍TCL公司光伏安装的优惠政策，与农户达成光伏安装意向。

【岗位职责 】 一、客户信息量获取及转化 1、按日完成既定数量的客户沟通任务（如：微信添加等），保障有效触达。 2、准确把握客户需求，提供适配的产品方案，开展产品演示，推动签约落地。 3、持续维护客户关系，定期回访并激发转介绍机会。 4、及时录入销售系统中的客户跟进记录，规范管理线索资源。 5、达成个人销售业绩指标。 二、客户培训及知识库搭建 1、依据客户角色差异制定分层级培训计划（结合线上与线下实操），组织实施培训，确保客户熟练应用公司小型门店Saas产品。 2、编制培训资料（包括PPT、操作指南、教学视频等），并结合客户反馈持续迭代优化内容。 3、搭建客户高频问题知识库，并定期同步至内部知识管理平台。 【任职资格】 1、学历要求：本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑。 2、工作经验：具备3年以上TOB类客户咨询或销售经验者优先。 3、技能要求：精通常用办公软件（如Excel、PPT、Word等）。 4、性格特质：性格开朗、富有热情与耐心，具有良好的主动性与目标意识，能在压力下保持稳定积极状态。 【上班时间】 周一至周五：9：00-12：00；13：30-18：30 周末及法定节假日休息 注：该岗位非纯运营性质，需承担产品销售任务并达成业绩目标，设有相应提成激励。不接受销售职责者请勿投递。

九龙坡巴福-长安跨越 ——岗位要求—— 涂装车间（喷漆工） 年龄20-45岁，有相关工作经验，不带，职业病检！！ 焊装车间，20-45岁，常规体检。 入职当日安排住宿 ——薪资待遇—— 工资19.5+2/小时（2块发薪日需在职才补） —— 福利待遇 —— 免费提供工作服和劳保用品， 免费提供工作餐，凭饭卡用餐 免费提供住宿（水电平摊） ； 宿舍区往返厂区，免费交通车 ♦ ♦面试时间：涂装下午13：30，焊装上午9：30，下午13：30携带本人身份证原件 ✈✈导航:重庆长安跨越商用车有限公司（聚业路117号） ☎☎联系电话：邓老师 井号井号返费打卡18天1000含税 ，卡点3天/

井号重庆北碚 福利直接拉满约240/天左右 井号面试地点更改！！！！ 井号招聘岗位：总装、涂装、焊装车间 井号入职即满岗 （拒绝年前短期工） 1.24北碚蔡家-睿蓝汽车 打卡10天1000+ （大于天数则结算） 企业优势： ①每周大额预支，缺钱不慌 ②工作简单，上六休一 ③出门轻轨站/宿舍巴适，配套全 ④ 井号岗位&薪资： 总装车间 装配工，19.5元/小时+10元夜班补贴， 涂装车间 打磨/抛光/涂胶工，19.5元/小时+10元夜班补贴，18-40岁 焊装车间 点焊工，22.5元/小时+10元夜班补贴， 注：每月15号发薪（招商/民生/兴业/平安不扣手续费） 基础信息： 工作时间：8-8两班倒，半月倒一次 住宿：4-6人间，，水电费平摊 中途满10天可以大额预支生活费。 备注：，不扯皮。 面试须知 接人时间：12:00-13:00 一点准时面试 地点：重庆睿蓝汽车制造有限公司（1号门） 联系人：张老师

普工/牵引车C1大量招聘 井号240元天、工资可预支 井号无敌满岗率≈送人即领钱 1.24赛力斯超级工厂-海晨物流 打卡10天500无v （大于天数结算） 招聘岗位： 1.普工: 18-45岁 2牵引车: 18一45岁 3.叉车：18-53岁 身高160以上 井号没有重活、可带手机、环境好 井号 薪资： 叉车同工同酬 普工/牵引车：20元/小时 210元～240元/天 月收入5000-8000 身体无伤残、身体健康、无大面积纹身，无案底，工作轻松，每月15号发薪。 面试接待：下午13：00准时到，导航两江丰树物流园，联系高老师：

1.26 大学城国企—东风二厂 井号每周可以预支800~1000 ———招聘岗位——— 叉车工:20-53岁，，熟手，持证，会重架子！ 2.普工:20-40岁，不要求工作经验，能接受两班倒就可以 3.牵引车:45岁以内，，有驾照，接受两班倒，不需要有工作经验！ ———薪资待遇——— 同工同酬工资：2330底薪+绩效320-620绩效+450-850岗补+餐补489+全勤50+夜班补贴10/天+加班工资平时周末20.09H，综合5800-7000元 ———企业优势——— ①非流水线 可带手机，自由 ②住宿4-8人间配套设施齐全 ③福利性食堂10-15元/餐 ④上下班交通车接送 ⑤工资高/长期稳定养家糊口 三个月内纸质体检报告可用，入职需要提供无犯罪记录证明，拒绝广东式着装面试。 ☎袁 面试时间：上午9点半 面试地址：赛力斯汽车凤凰智慧工厂-4号门 供应商: 打卡18天1000+ （以上价格含税，） 注意：通知求职不要穿凉鞋、裙子、短裤、背心！

工资高‖工作稳定高薪 1.24礼嘉伟巴斯特 叉车工，物流工20-40岁 薪资： 叉车：20+2/小时（熟手有证，会电脑） 物流：18+2元/小时（开牵引车） 不接受年前离职短期工 招聘须知： 1⃣非厂区工作轻松简单 2⃣ 暂不接受短期工 3⃣宿舍150/月 平摊水电费 4⃣⃣每周可预支工资 5⃣包吃一顿工作餐 ————面试通知———— ⏰⏰面试时间：上午10点 下午2点 集合地址:伟巴斯特车顶系统有限工厂 带队老师:王老师 供应商： 打卡10天500➕vip 不卡点大于结算⁠⁠⁠

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

贝壳找房，销售

岗位职责： 1.负责公司软件产品（含定制化解决方案）的市场推广与客户销售，完成个人及团队业绩目标 2.主动开拓新客户资源，通过电话、线上沟通、上门拜访等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，协同技术团队提供匹配的软件产品方案，推动项目签约与落地 4.及时跟进销售全流程，包括需求分析、报价支持、合同签订、回款协调等环节 5.定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1.学历不限，对IT/软件行业有热情，具备快速学习能力和基础计算机操作能力 2.销售经验不限，有B2B软件、SaaS、系统集成类销售经验者优先 3.具备良好的沟通表达与抗压能力，目标感强，能适应灵活办公节奏 4.工作地点为公司现驻地海乐世界2座，需配合阶段性现场协作与客户拜访 5.认同初创团队文化，愿意与公司共同成长，接受结果导向的绩效激励机制

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

招电话销售为人和善，善于交流

好好干5-6q不是问题

助农产业中药材种植，回收，销售一体。

销售助理： 招聘简章 一、岗位职责 1.有类似工作经验，熟悉销售流程。2.熟悉产品及用户需求。3.能自主开发客户并完成项目。4.能有效沟通及熟悉日常办公软硬件。5.团队配合及协同。 二、入职要求 高中以上学历，50岁以下，3年以上类似工作经验；熟练使用PPT、Excel、word等办公软件

销售:男女不限，年龄20一35， 形象气质端正，有责任心，上进心，要求会短视频，或者敢于尝试做短视频或直播。有无经验均可、

工作内容： 1、客户开发与维护：负责在指定区域内寻找潜在客户，包括家庭、企业、学校、写字楼等，通过电话沟通、上门拜访等方式推广桶装水产品，建立客户关系。 定期回访现有客户，了解使用情况，解决客户问题，提高客户满意度和忠诚度，促进重复购买。 2、订单处理与配送协调：接收客户订单，记录需求信息，确保订单准确无误，并及时传递给配送团队。协调配送时间，与客户沟通确认送水时间，确保桶装水按时、按量送达客户指定地点。 3、市场调研与信息收集：关注当地桶装水市场竞争动态，收集竞争对手的产品信息、价格策略、促销活动等，为公司决策提供参考。收集客户需求和反馈，了解市场对桶装水产品的偏好、需求变化等，协助公司优化产品和服务。 4、销售业绩达成：制定个人销售计划，明确销售目标，并通过有效的销售策略和方法，努力完成公司规定的销售任务，提升销售额和市场份额。跟踪销售数据，分析销售趋势，及时调整销售策略，提高销售效率和业绩。 5、产品知识与服务支持：熟悉公司桶装水产品的特点、优势、水质检测报告等信息，能够向客户清晰、准确地介绍产品，解答客户疑问。协助处理客户投诉和问题，提供专业的解决方案，维护公司品牌形象。 任职要求： 1、年龄要求：25-30岁之间，身体健康，能适应一定的户外工作和体力劳动； 2、经验要求：有快消品、饮用水或其他相关行业销售经验者优先考虑，熟悉销售流程和市场推广方法；具备一定的市场开拓能力和客户关系管理能力，能够独立完成客户开发和维护工作； 3、具备熟练的驾驶技能，能够安全、准时地完成桶装水配送任务； 4、能够快速学习和掌握公司产品知识、销售技巧和市场动态，适应不断变化的市场环境和工作要求； 5、具备较强的抗压能力，能够在竞争激烈的市场环境中保持积极的工作态度和工作热情。

趁着年轻挑战高薪机会，你关心的都在这里！ 一、薪资待遇：底薪9000元，缴纳五险（重庆） 奖金3000-30000+新款苹果手机、新款苹果电脑，提成15-40% 平均月薪（9.3k-2.6w），新人前期保底到手15000！后期绩效达标可突破3W+ 同为销售岗位，金融贷款正处行业红利期，叠加疫情影响及经济环境变化，资金需求客户增多，成单效率更高，新人开单周期短，单笔收益可达两三万元，面试与入职待遇一致，绝不缩水！今年财运从此刻开启，年年有财，岁岁增收！ 选择往往比努力更重要！ 当前金融信贷处于快速发展阶段，入行半年实现还清负债、购车购房的真实案例屡见不鲜，欢迎实地考察公司运营情况！ ［职位描述］ 1、处理线上主动提交贷款申请的客户信息（系统实时推送，精准匹配，无需拨打白名单）； 2、评估并分析客户需求，量身定制最优融资方案（无需被动跟进客户）； 3、协助客户完成审批流程，高效促成放款（流程简便，周期紧凑）； 4、客户均为自主咨询，实现被动式成交 平台优势： 1、企业自建广告获客体系，客户资源精准，无需外拓，全程线上办公； 2、具备强大的渠道整合能力与丰富的金融产品矩阵； 3、对接优质银行资源，降低中间成本，提升业务转化与收益空间； 4、成长速度远超传统行业，公司自2018年起完成全国布局，现开放上千名主管、500个经理岗、58个城市负责人岗位虚位以待。 ［公司福利］ 1、依法为员工办理五险（重庆地区）； 2、享有国家法定节假日及带薪休假，定期组织团队建设与户外活动； 3、办公环境优越，配备空调、微波炉、冰箱及休闲区，甲级写字楼，紧邻地铁站； 4、每日提供精致下午茶、新鲜水果及多样零食点心； 5、团队年轻化，氛围轻松，主管经理常备奶茶、咖啡、红包惊喜； 6、月度、年度抽奖活动频繁，苹果系列产品赢到手软。 ［晋升机制］ 公司设立清晰晋升通道：销售经理→团队主管→团队区长→总经理→分公司总经理。 只要你心怀目标，愿意全力以赴，我们必将为你提供发展舞台。

一、岗位职责： 1、负责学生资源的前期拓展与关系维护，邀请家长携学生到校区进行咨询；接待来访家长与学生，深入了解家长实际诉求，帮助其全面了解公司服务内容； 2、提供专业的教育咨询服务，围绕学生当前学科表现、学习方法、学习态度、学习习惯、家庭教养方式及心理状态等方面进行全面沟通，并运用公司自主研发的PPTS测评系统开展学情评估，精准诊断学习问题； 3、基于客户需求，结合公司提供的教育产品与服务体系，制定针对性强、可落地的个性化教学辅导计划； 4、对已签约学生的教学服务过程进行持续跟进与监督，做好客户关系维护，提升客户满意度与长期合作意愿； 5、在上级指导下参与新市场开发，积极拓展潜在客户群体，完成既定招生目标。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，热爱教育事业，认同行业长期价值，愿与企业共同成长； 2、形象良好，亲和力强，具备出色的语言表达能力，乐于沟通交流，勇于接受挑战并追求自我突破； 3、为人诚恳，责任心强，认同公司企业文化，具备良好的服务意识与团队协作精神，服从工作安排； 4、有教育、心理咨询、课程顾问或销售相关工作经验者优先考虑； 三、上班及休息时间： 上班时间：9:00-18:00，休息安排：每周一和周二中按排班轮休一天 四、薪酬待遇 3000元无责任底薪+高提成+各类津贴+多项奖励，2024年学业规划师岗位人均月收入超10K，业绩优异者年薪可达40万 五、员工福利及职位福利 拥有健全的晋升通道、激励机制与培训体系，配套多样化员工关怀方案： 1、五险、带薪年假、带薪婚假、奋战期间带薪休假 2、绩效奖金、年终奖金 3、岗位导师带教培训、外派参与国内外教育培训行业研学交流 4、公司组织公费旅游、节日礼品、入职纪念庆祝、丰富团建活动及生活关爱项目 5、入职后享多维度成长支持：除基础业务技能培训外，还包括西南大学专项学习、游学深造、家庭教育指导、高考志愿填报等专业课程 六、晋升机制： 咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或分公司部门经理）—副总经理

机器人辅助工，就是上下材料，和工地小工差不多传递材料即可 一个月9000左右 15号发工资

【我们能提供的】 1、无责任底薪5000-5500+额外奖励（500-1000）+绩效奖金+节日福利、生日庆祝等，整体收入可达6500以上 2、透明、公平、公正的晋升体系，由总部统一组织考核与晋升评定 3、入职后提供免费住宿，位置便利，环境舒适，配套设施完善（含空调、洗衣机、热水器等） 4、享受系统性带薪培训，采用老员工带新人模式，一对一指导，全程手把手教学 【上班时间】 上午8:30-下午18:00，节假日按规定休息，无需加班！！！ 【岗位职责】 1.接受全面的综合技能培训，涵盖业务流程、团队管理及新员工带教内容，逐步融入公司运作节奏，理解企业文化与管理模式 2.表现突出者可转为正式编制，并有机会晋升至基层管理岗位，作为中高层管理人才重点培养 3.学习并参与活动方案策划、组织实施、市场数据分析，以及部门日常管理与培训相关工作 【任职要求】 1.沟通能力良好，责任心强 2.性格积极乐观，反应灵敏，具备较强的表达与人际交往能力 3.有梦想、有规划、有进取心，能适应一定强度的工作环境