2026年招贤纳士：门窗厂招聘学徒数名，推拉窗师傅数名。地址：花溪区石板镇金石五金机电城陶

门厂招卫生间门，推拉门师傅学徒数名。年龄18--35岁

门窗厂招拼扇装五金岗位计件贵阳白云区

花溪门窗厂招切料及组装师傅联系电话

招推拉窗师傅2名、有意者联系我肖

师傅穿条。学徒调试包装，想学这一行的可要想好了，学徒工资低，学徒要求高工资的就不要联系了，年龄要求18—30

招聘接单文员。岗位职责为负责订单的接收、登记与整理，处理客户咨询及沟通，解答相关问题。任职要求为有门窗行业的接单跟单的工作经验的优先，熟悉电脑操作，基本的办公软件，语言表达能力强，善于沟通，认真负责。薪资待遇为3500-4000元/月，包吃住，长期稳定。招聘门窗制作师傅。岗位职责为负责车间制作生产。任职要求为有门窗行业的工作经验，身体健康，吃苦耐劳，踏实肯干。薪资待遇为5000-8000元/月，包吃住，长期稳定。招聘打包工。岗位职责为负责产品打包，包装。任职要求为有相关工作经验的优先，身体健康，吃苦耐劳，踏实肯干。薪资待遇为3000-4000元/月，包吃住，长期稳定。

招聘胶合岗位人员2名。工作地点位于贵州剑峰非标门，贵阳。薪资待遇为保底7000元加计件提成。

大量招聘 玻璃合片花枝师傅2名 工资面谈

贵阳花溪玻璃门厂大量招工，招玻璃做花合片师傅，招普工，打胶师傅，司机，文员，业务员，包吃住，工资面议。

工地：浙江省杭州市余杭区，专业技术好的钢筋现场带班1名，年龄40岁以下

贵阳市云岩区找拆玻璃师傅

看清楚在打电话来。地砖800×800 26一平 400×800墙砖35 无倒角 入职准备，身份证银行卡体检报告 由公司报销 每人每层楼报销5包 不要包工头 年龄超过58不要

贵阳市花溪区招工地打磨工、建筑承包

招做私人彩钢棚师傅一名，必须要专业的，工资干脆，（要和安徽人做过的）

安徽合肥招聘钢化师傅一名工资10000一1.1万。半桶水勿扰，陈总

水产主管，1工作地址:东豪超市（吾悦广场负一楼）4500元-5000元五险节假日福利1、主持水产日常工作，依据公司的经营状况与要求，制定部门工作规划，及时完成上级的工作任务；2、商品订货，原料订货，物料和工具订货；3、降低缺货率，保持库存精确性;4、部门人员管理，做好员工的岗位技能培训及KPI考核等工作；5、各类报表、数据的汇总及分析；6、做好水产部日常盘点，掌握损耗；7、2年以上水产主管岗位经验，能适应公司变化，承受新的挑战。

做门扇。找一名会对框下料的老师儿合伙干。平分。电话

招聘天窗制作人员。岗位包括学徒和师傅。学徒岗位要求年龄在45周岁以下，男女不限，需要会铝焊、焊接天窗和组装天窗。师傅岗位招聘5名。学徒岗位招聘5名。工作地址位于铝合金市场。

招聘制作天窗的师傅。年龄要求在45周岁以下，男女不限。需要会铝焊，焊接天窗和组装天窗。招聘工人数为师傅5名，学徒5名。工作地址在铝合金市场。

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岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，提升运营效率与交付能力 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程，推动持续改进与精益生产 4. 组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，提升整体执行力 5. 协调供应链、销售、技术等部门，保障订单准时交付与客户满意度 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保合规要求 4. 具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，具备良好的职业道德与全局意识

本公司专业销售奔驰宝马配件，现招聘仓管 工作内容： 负责配件入库上架、出库分拣、销售退件及采购退件处理 定期开展库存数量与质量盘点，妥善处理异常配件，落实配件盘点与库存管理工作，保障出入库数据及库存信息的准确性 任职要求： 具备积极主动的工作态度 工作踏实诚信，责任心强 注重作业细节，具备良好的细致执行能力 严格遵守公司各项管理规定，配合并执行上级交办的任务 岗位福利:包中餐，不包住，有绩效奖励 短期工勿扰！

***苏州新产线大量要人300一天包吃住住宿4人间水电平摊 ***当天安排宿舍0元入职不花一分钱不体检 ***28一小时月保底8000 长白班/长夜班/两班倒可选 ***月7500 ***每月10号发薪不拖不欠 ***恒温车间不穿无尘服可带手机

岗位职责： 1. 负责木门厂客户订单的接收、登记、录入及跟进，确保信息准确无误 2. 协调生产、仓储、物流等部门，跟进订单排产与交付进度 3. 处理客户咨询、修改及售后反馈，做好沟通记录与归档 4. 整理并维护客户资料、合同及订单台账，定期汇总分析数据 5. 协助完成日常行政事务，如文件打印、报表制作、会议支持等 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Word、Excel等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有制造业文员、接单员或客服类工作经验者优先 4. 能适应工厂办公环境，服从工作安排，执行力强 5. 具备基本的数据统计与文档管理意识

厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

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主要负责打孔、切割、拆除等业务。 要求会开车、会骑车。 年龄25-48岁。 工资5000-7000元/月。 高中以上学历优先。

【该岗位为模块负责人角色，需具备团队管理经验！！】 岗位职责： 1、统筹开展模组Pack降本及工艺优化工作，主导不良品分析，持续推进良率提升 2、牵头新产线Layout布局规划，组织团队完成“四新”（新产品、新设备、新工艺、新技术）导入落地 3、推进自动化装备引入，减少人工投入，降低人力成本 4、带领团队依据TPM标准实施设备管理，提升设备运行稳定性，优化固定资产配置，充分释放现有设备产能 5、组织工艺团队开展业务模块建设，构建并持续完善公司工艺与设备体系，落实相关流程执行与改进 任职要求： 1、本科及以上学历，机械/电气/材料相关专业，5年以上动力电池领域工作经验，具备团队管理背景 2、熟练掌握PACK焊接与测试工艺，了解激光焊接、气密性检测等核心工艺技术 3、熟练操作CATIA/AutoCAD等设计工具，具备DOE实验设计能力 4、持有IATF16949内审员证书者优先考虑，英语通过CET-4及以上