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招聘设备技术员，要有电工证底薪3800+加班费转正以后再调整薪资，看熟练度一金地址兴庆路联系电话

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J38LJ0068 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

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岗位职责： 1、承担电气系统的设计、安装及调试工作，确保满足安全规范与性能要求； 2、参与电气设备的选型与技术评估，持续优化系统架构与配置方案； 3、快速响应并处理现场电气故障，提供高效可靠的技术支持服务； 4、编制相关技术资料，如设计图纸、操作说明及维护文档等。 - 学历与专业：须具备本科及以上学历，专业涵盖电气工程、电气工程及其自动化、能源与动力工程、电力系统及其自动化、新能源科学与工程、储能科学与工程等相关方向。 - 专业知识：掌握电路分析、电磁场理论、电力系统基础理论，熟悉电力电子技术与自动控制原理，了解新能源并网及储能相关技术。 - 技能要求：熟练运用CAD开展电气设计，掌握MATLAB等仿真工具，熟悉Pvsyst、坎德拉等新能源领域专业软件，具备PLC编程能力。 - 工作经验：需具有3-5年电气工程或相关领域从业经历，曾参与大型电力或能源项目者优先，具备新能源项目设计、施工或运维经验者更佳。 - 证书要求：持有注册电气工程师执业资格证书者优先考虑。 - 综合素质：具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应外派至总部工作（总部地址：浙江湖州），责任心强，问题解决能力突出，部分岗位需具备较好的外语听说读写能力。

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