发电工招聘 要求如下： 1.年龄25-45岁，初中及以上学历，吃苦耐劳，服从调配 2.持电工相关证件优先录用，无证可接受公司岗前培养，需持证上岗 3.可随时到岗，试用期3个月 4.月薪5000-7000元，待遇优厚 5.工作地点：陕西、甘肃、宁夏、内蒙古、青海、四川各项目点

招聘：项目顾问薪资：面议岗位职责：为项目提供技术、理、方案论证及管前期工作梳理顾问服务。岗位要求：1、具备5年及以上具有合成氨建设管理工作经验;2、具备中层以上管理经验优先3、熟练掌握大型项目技术落地、方案编制论证、现场运维及风险管控工作;4、持有注册安全工程师、高低压电工证、化工总控工等任意相关专业资质证书;5、有电解水制氢项目从业经验优先。

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招聘：电工 岗位职责： 1. 负责电路、设备的巡检、维护、保养及故障排查 2. 按要求完成电气线路、电机、控制柜、照明等安装与维修 3. 遵守安全操作规程，做好设备运行及维修记录 4. 配合完成生产、检修等相关工作 任职要求： 1. 持有有效应急局电工证，3年以上实际电工工作经验；会电脑基本操作；能够看懂电路图 2. 年龄 35～45岁，能吃苦耐劳，责任心强 3. 熟悉电路原理、电气设备维修，懂基本机械常识优先；具备二次回路实操能力，懂原理、会接线、能检修 4. 服从管理，遵守公司规章制度，无不良从业记录

负责市电供电，通信设备安装，数据接入，集成调试

1、制定班组月度维护计划并跟进执行，编制设备保养操作指引文件并持续优化更新，检查监督各机台保养工作的落实情况； 2、牵头开展设备备件消耗标准的测定工作，提交外修申请及备品备件使用计划，参与相关设备与配件的性能验证及验收流程； 3、统计设备完好率数据，监督日常点检与巡检作业，推进预防性维修工作的实施及相关前期准备，落实责任区域内的5S现场管理要求； 4、组织实施对班组成员的工作绩效评估，严格执行奖惩机制，激发团队工作热情与责任感； 5、负责设备检修任务。依据设备管理年度规划，制定重点设备的年修、保养与检修方案，并组织落实，确保设备稳定运行，减少损耗与突发故障发生概率，提升设备开机效率，攻克关键技术问题； 6、负责设备保养工作。按照设备巡检制度要求，组织开展日常巡查与专项检查，及时识别并处理潜在故障，降低停机风险。指导员工规范操作与维护设备，统筹维修人员开展运行状态检测，保障日常保养工作有序进行； 7、承担公司生产设备及高压配电系统的运行维护职责； 8、结合设备运行数据与能耗分析结果，拟定节能优化方案并推动实施，实现降耗目标； 9、处理设备运行过程中常见的电气控制类故障。 岗位要求： 1、学历专业：中专或以上学历，机电一体化、机械、自动化、电气等相关专业； 2、掌握PLC、变频器基本原理，具备独立调试与维修能力，能识读和绘制电气原理图； 3、具备扎实的电气理论知识与实际应用经验，可独立分析并解决现场技术质量问题，善于总结分析，具备良好的计划制定能力和成本管控意识，合理把控投入预算； 4、熟练操作常用工程制图软件，责任心强，态度端正，具备较强的组织协调能力、决策判断力以及团队管理能力。

岗位职责： 1.负责风力发电与光伏发电项目的技术统筹，包括可行性分析、施工图审查、系统方案设计、设备选型、技术参数核定及项目竣工验收，保障技术方案的经济合理与安全可靠； 2.攻克并网关键技术问题（如电能质量控制、电网接入标准），对接电网单位推进并网验收流程； 3.组织协调施工方、设备供应商等多方协作，快速响应并处理项目建设过程中的各类技术故障与突发情况。 任职要求： 1.具备风电、光伏项目中330KV或110KV变电站施工及运行维护实际经验； 2.掌握电力输配电基本原理，能够识读电力系统一次接线图及二次继电保护图纸； 3.熟悉新能源发电项目前期审批流程及并网验收相关手续办理，具备与设计院、设备厂商沟通协作能力，可参与设备采购技术评估与询价优化； 4.持有电力工程师职称、电工操作证等相关资质者优先录用。

要求具备自动化或氯化相关证书

岗位职责： 1、建立并优化EPC项目管理体系，推进项目组织架构的完善与提升 2、全面负责项目在安全、质量、进度、成本方面的管控工作；涵盖施工管理、内外协调及全过程执行，确保项目从启动到实施各阶段在进度、质量、施工安全及成本控制方面达标 3、为EPC项目前期报批报建提供支持；推动工程建设按计划进行，主导各专业阶段性验收、竣工验收以及备案归档等事宜，保障项目按时高质量交付 4、统筹EPC项目招投标期间的协调与管理工作；审核工程总承包中专业分包单位的遴选，牵头与各方开展工作对接和业务沟通 5、识别并评估项目执行过程中的潜在风险，制定相应的应急响应预案 任职条件： 1、本科及以上学历，电力、电气相关专业背景 2、具备3年以上EPC项目电气管理经验，有风电、光伏、储能等新能源领域项目经历者优先 3、掌握储能行业国家政策及相关行业标准，熟悉国家技术规范和施工规范要求，了解EPC项目运作模式，具备良好的项目规划与执行能力 4、熟练操作CAD、office等常用办公软件 5、持有中级及以上职称或建造师资格证书者优先考虑 6、具备良好的沟通协调能力、组织能力和抗压能力，工作认真负责，能适应高强度工作节奏

熟悉变配电原理，配电施工流程，35千伏及以下电力试验

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白音华苏能电厂招设备安装力工 6 名，要求年龄35-55岁，管吃管住，10个小时活，260元一天，工期能干到年底，工资月结。非成勿扰电话

白音华三号矿干选厂招10个铲车司机，6500-7500；4 个鉴屏员，4500-5000；10个检修工，5500-6500；2个焊工，6500-7500；2个电工，6500-7500；1个厨师，面议；1个安全员，5400；以上工种三班倒，焊工、电工、铲车司机需要持证；要求年龄小于55周岁，吃苦耐劳，能够完成现场安排的工作

用接线工7人，电焊工2人，380，封堵2人，300，必须会做防爆格兰，四个月活，380-400管住不管吃，发劳保，，工资，必须有电工证，闲着的兄弟， 手行的联系，好哥们， +

岗位职责： 1. 负责生产设备、电气线路及配电系统的日常巡检、维护与故障排除 2. 执行设备定期保养计划，及时更换老化元器件，保障运行稳定性 3. 参与新设备电气安装调试，配合完成验收及技术文档归档 4. 严格遵守安全操作规程，落实断电挂牌、验电接地等防护措施 5. 配合生产部门快速响应突发停电、短路等紧急情况，缩短停机时间 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证 2. 具备维修电工相关工作经验，能独立判断和处理常见电气故障 3. 责任心强，具备良好的沟通协作能力与安全意识

招聘：电工薪资：7000元以上/月1、负责日常维修、计划检修、保养；2、负责施工监理、配电线路安装等工作；3、及时巡查，发现问题及时处理；4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。任职资格：1、3年以上工作经验，具备高、低压电工证；2、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

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电气自动化技术/维修电工/电气工程师/变频器维修 岗位职责： 1、负责工控行业中高、低压变频器、控制柜、配电柜、电动机、变压器等电气设备的日常检修与维护； 2、承担变频器及控制柜的现场安装与调试任务； 3、对部分电路板和电子元器件进行检测与修复； 4、及时处理现场设备突发故障，保障设备正常运行。 任职要求： 1、电气自动化、机电一体化、电子类等相关专业毕业，具备大专及以上学历，经验特别丰富者可适当放宽学历要求； 2、具有3年以上相关行业从业经验者优先考虑； 3、熟悉变频器、PLC、控制柜、配电柜等设备，具备独立完成现场安装与调试的能力； 4、外出作业配备车辆，持有驾照且驾驶熟练者优先录用； 5、公司提供免费住宿及员工食堂； 6、工作地点覆盖陕北地区（定边、盐池、吴起、志丹、延安及周边）以及甘肃区域（庆城县、庆阳市及周边），可根据个人实际情况就近分配或灵活调整。 职位福利：绩效奖金、餐费补贴、弹性工作制、定期健康体检、项目激励奖金

， 8.镇原县上肖镇青寨行政村（脱家岘子肉鸡场）厨师1名，3450底薪+奖金，综合4500-5000左右（做10-15人的饭） 9.鸡肉分割厂车间维修工 5 名：要求 45 岁以下，有电工证等相关证件或有相关工作经验优先；薪资5000-6000左右 男：57 岁及以下，女：53 岁及以下 以上所有岗位均提供免费食宿， 报名地点：甘肃省镇原县城关镇金龙工业园区甘肃圣越农牧发展有限公司（新车站向东500米） 咨询电话：

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