招聘简章郑州紫东机电设备有限公司主要生产汽车零配件，现招聘以下人员：1、车间主任1名：要求有2年以上相关领域方面的工作经验和较强的解决问题及沟通能力，薪资面议；2、质量工程师1名：具有汽车零部件相关品质管理经验，6500-10000元/月；3、生产班组长2名：具有车间一线管理经验，综合薪资6000-9000元/月；4、CNC技术员2名：能独立完成编程、调机和操机；综合薪资9000元以上；5、焊工8名：有焊工证，会氩弧焊，焊铝；6000-10000元/月；6、车间操作工30名：折弯工、弯弧工、下料工、冲压工、打磨工、操机人员、组装工、打包工等；18-45岁，综合薪资4000-8000元/月；7、质检员2名：汽车零配件检验或制程检验经验优先；综合薪资：3000-7000元/月；8、技术制图2名：综合薪资4500-9000元／月；福利待遇：厂区有宿舍和餐厅（宿舍标准四人间，有独立卫生间，空调，热水器、wf），节假日有礼品发放，八小时工作制，月休4天，有加班补助。联系电话：/

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正式工上班时间为白班次:8:00-20:00，夜班次:20:00-8:00，两个班次含两餐吃饭时间1小时，;原则上半个月倒一次班，倒班休息一天，月休2天(具体以实际生产排班为准)综合薪资6000-8000元/月，工资由企业直接发放，薪资结构为基本工资+技能工资+满勤补贴+技能补贴+特殊岗位补贴+加班费(周一到周五加班费为正常时薪1.5倍，周末加班费为2倍，法定节假日加班费为3倍）+季度奖为+年终奖；入职缴纳五险一金；每月15日准时发放上月考勤周期内1-30日薪资入职缴纳五险一金车间有冲压、焊装、涂装、总装、KD包装、物流，工作车间岗位由厂区随机分配整车制造相关工序岗位；车间全部采用站班形式，劳动强度较大，对身体素质要求较高。入职及面试员工须无隐瞒既往病史(史、骨折、高血压病或其他手术病史)，违者立即清退并自行承担后果，订单长期稳定、企业不裁人，主要从事外贸出口汽车整装，体重身高指数BMI值28.5以下，临时消磁身份证，镶牙，带牙套，身体含铁都可以20-40周岁高中以上学历

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新乡市开元电子科技有限公司//招工启示：因我司生产扩大，需招工10名，1：智动化生产线男、女普工6名2：冲压操作工2名3：设备维护工2名，吃苦耐劳，有维修经验者优先。☆工资面谈，8-9小时工作制，普工、冲压操作工和维修工要求能上轮班倒，年龄18－50岁，男女不限，非诚勿扰。工厂地址：牧野区中马坊村村北100米联系电话：

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