工作职责: 1、招聘面试 : 负责 办案律师、律师助理或谈案律师 的招聘等 2、渠道管理:开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道，进行招聘渠道效果分析，提高招聘效率; 3、招聘项目:协助组织实施各类招聘活动，包括但不限于校园招聘等;开展以长期招聘为目的的公共关系活动，协助建立雇主品牌，储备人才: 4、招聘数据管理:实施各类招聘数据管理并进行数据分析，定期统计并及时上报; 5、人才发展:根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目，包括但不限于人才盘点、人才选拔、人才入职跟踪方谈等工作; 6、组织发展:根据业务部门需要，及时进行组织架构调整，实现组织及人员的有效布局; 7、团队建设:承担业务部门政委角色，通过各种方式营造积极向上的团队氛围，及时关注区域关键人才的心态及工作状态，给予辅导及帮助;任职资格: 1、本科及以上学历，管理类、心理学类、中文类等相关专业优先; 2、2年以上人力资源招聘工作经验，有劳动密集型企业或营销体系HRBP岗位工作经验者优先; 3、有较强的招聘面试技巧，熟练掌握各类招聘专业模型及工具; 4、熟练使用办公软件，尤其是excel及ppt使用技能 5、沟通能力良好、较强的人际敏感度及组织协调能力，工作踏实认真、有较强的抗压能力。 薪资待遇(综合薪资7000---10000） 1、底薪6500+招聘奖金 2、缴纳五险一金

岗位名称：人事专员 岗位职责 1.招聘与配置： 根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，独立完成简历筛选、面试邀约、初试评估及录用沟通，确保人员及时到岗。 2.员工关系管理： 负责员工入、转、调、离手续的办理，维护员工档案，协助组织员工活动，营造积极向上的企业文化氛围。 3.薪酬福利核算： 协助完成员工考勤统计、薪资核算及社保公积金缴纳工作，确保数据准确无误。 4.培训与发展： 协助组织新员工入职培训及内部技能培训，跟踪培训效果，推动员工成长。 5.制度落地与执行： 协助完善公司人力资源制度，并监督执行，处理员工咨询，维护良好的劳动关系。 任职要求 1.经验背景： a.2年以上人事或行政相关工作经验，有科技或零售行业招聘经验者优先； b.熟悉招聘流程及主流招聘渠道的使用。 2.核心能力： a.具备良好的沟通协调能力和亲和力，能妥善处理员工关系； b.工作细致认真，责任心强，对数据敏感，能熟练使用Excel等办公软件； c.了解国家相关劳动法律法规，具备基础的风险意识； d.具备较强的学习能力和执行力，能适应创业公司的快节奏。 3.加分项： a.有独立负责校园招聘或批量岗位招聘经验； b.了解人力资源管理相关证书（如企业人力资源管理师）； c.有组织大型员工活动或团建经验。

【职位描述】： 1、通过电话、微信等主动与各大高校的就业指导老师建立联系，详细介绍合作企业的校招宣传信息； 2、通过电话、短信、邮件等方式，与已报名或感兴趣的学生进行一对一沟通，邀约其参与或确认投递意向； 3、深入了解学校及专业的就业需求，参与定制个性化的宣传方案； 4、协助完成校招项目其他工作。 【任职要求】： 1、专业不限，每周出勤4天及以上； 2、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够耐心、细致地与学生和教师建立良好关系； 3、能够适应快节奏的工作环境，具备良好的时间管理和多任务处理能力； 4、积极主动，责任心强，具备良好的团队合作精神和问题解决能力。

1.底薪5500K起+绩效2000+提成 2.拓展招募渠道资源，掌握人才引进方向与方法技巧 3.晋升路径：人事专员-人事经理-经纪人总监 你的工作内容： 1、通过多元化渠道开展直播素人招募工作，完成主播的筛选、评估、签约全流程，挖掘并推动优质直播人才上线发展，达成招聘目标。 2、持续维护并开拓各类合作渠道，如社交人脉、演艺经纪机构、高校资源等，建立稳定人才输送网络。 3、结合市场竞品分析，制定有效的招募推广策略，并协调执行相关宣传与跟进事务。 4、统筹安排候选人面试、开播准备及合同签署等后续流程。 5、具备直播领域艺人资源、校园资源或人力资源背景者优先考虑。 6、熟悉主流直播生态与平台运作模式者优先录取。 7、对直播行业有热情、长期关注并了解行业动态者优先录用。 无责底薪 岗位职责； 1.负责才艺类、聊天类、娱乐类主播的招募引进工作 2.承担主播商务沟通及后期发展拓展支持 3.与上级保持工作对接，落实各项任务安排 4.工作时间10:00-19:00【后期可根据实际工作情况适度调整】 5.休息时间 单休 任职要求； 1.具备清晰的逻辑思维能力 2.拥有良好的网络敏感度 3.积极进取，有成长意愿 公司福利； 1.缴纳五险 2.不定期提供下午茶福利

本公司现在大量招文员，业务员，招聘专员，文员主要负责公司内部考勤，员工入职办理相关手续和工资表等等，招聘专员主要负责招聘保安保洁工厂，普工技术工，酒店保安以家政行业的保姆，护工运营司等等 业务员主要负责对外的人事，物业的工厂的老板和主管类业务合作 本公司上班时间是早上9点，晚上5点，中间休息两个小时，包吃包住，男女不限，18到60岁以内，做过销售的优先工资5千到1万以上，不等看自己能力 上海公司上班地址：上海市嘉定区马陆镇包装城199号104室 昆山上班地址：昆山市花桥镇和丰路108号太平洋商业广场 上海上班，坐地铁11号线到马陆地铁站3号口下500米包装城 昆山上班，地址坐地铁11号线花桥方向到兆丰路地铁站下来，2号口向南100米太平洋商业广场

岗位职责： 1. 配合开展招聘相关事务，如发布职位信息、简历筛选、面试协调等工作 2. 办理员工入职与离职手续，管理劳动合同及人事档案资料 3. 协助实施培训活动，记录培训过程并归集整理相关材料 4. 执行考勤统计、薪资计算等日常人事行政事务 5. 协助处理员工关系事宜，及时回应员工相关咨询 6. 更新和维护人事信息系统，保障数据的准确与完整 7. 完成领导安排的其他人力资源相关任务 岗位要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理类专业优先考虑 2. 具备1-2年人力资源领域工作经验，熟悉基础人事操作流程 3. 熟练操作常用办公软件，具备较强的沟通与协调能力 4. 工作态度严谨细致，责任心高，具有良好的团队协作意识 5. 掌握劳动法相关规定，具备基本的问题分析与处理能力

岗位职责： 1、负责在各大招聘网站上招人，不用参与面试 2、完成招聘等人力资源相关工作 3、维护人事档案及信息系统的数据更新 薪资待遇： 试用期无责底薪4500元+全勤500元+到面奖10元/个+入职满7天70元+入职满半个月210元 转正要求：当月面试达到50人 转正无责底薪5000元+全勤500元+到面奖10元/个+入职满7天70元+入职满半个月210元 双休（法定节假日正常休） 任职要求： 1，年龄22-28岁，必须有贷款公司行业招人经验1年以上，能力优秀者可面谈，因此岗位需要坐前台，要求形象良好 2，性格活泼开朗，善于沟通，按时完成上级交给的工作 3，拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 4，具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 （前台工作内容简单，主要负责招聘工作）

1：负责人员邀约 2：负责人员接待 3：负责数据统计

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR信息系统数据，确保人事信息准确、及时、合规 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历要求不限（根据企业实际可选填：大专及以上） 2. 具备1-3年人力资源相关工作经验，熟悉劳动法规及基础HR模块操作 3.具备良好的沟通协调能力、责任心强，细致耐心，具备一定抗压能力 4. 熟练使用Office办公软件，有HRIS系统操作经验者优先 5.普通话标准，形象端正，具备服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动操作 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力 4.工作细致负责，具备较强的学习能力与执行力 5.有HR实习或1年以上相关工作经验者优先

负责送山姆仓库附近3公里以内商品，只负责送。提供 住宿，宿舍家电齐全，洗衣机空调冰箱都有，提供车子 ，入职签订保障协议，每天下班先结400，其余次月15号结 清。可短期可长期日结周结月结。工作时间8小时， 急聘15人！!!薪资范围12000-15000/人。新年返岗奖励2000，

周一八点半 ✅金桥【赛科利】招叉车工！ ✅年龄18～44岁（ ✅时间:6:30～6:30（两班倒） ✅2⃣6⃣元每小时，一天最少算11.5小时， 299元每天，法定节假日最低两倍工资 5⃣9⃣8⃣元每天， 。（不做了提前向厂内申请离职） ✅月薪：9000左右 ✅有工作餐（提供宿舍） 上铺500/月（下铺550/月） ✅一个月休息1一2天，上班多工时多 ✅要求工作，能吃苦耐劳，长期稳定的。 ✅面试（需提前需提供身份证、叉车证）（）地址：金穗路。

要人包住一个月一万二三

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

上海市嘉定区招对开机师傅一名，联系人徐

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.协助开展员工入职、转正、异动、离职等人事手续办理 3. 维护员工档案与HR系统数据，确保信息准确、及时、合规 4.支持薪酬核算、考勤统计及基础人事报表制作 5.参与员工活动策划与企业文化宣导，提升团队凝聚力 任职要求： 1. 学历不限 2.具备人力资源基础实操经验，熟悉招聘或员工关系模块者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的数据处理与文档撰写能力 4. 性格亲和、责任心强，具备较强的沟通协调与服务意识 5.

工作内容： 1、执行招聘流程，包括筛选简历、组织面试以及员工入职手续的办理； 2、管理和维护人事档案，确保员工信息的准确性和完整性； 3、协助处理日常人事事务，提高工作效率和团队协作。 岗位要求： 1、具备良好的组织和沟通能力； 2、能够独立处理和解决问题； 3、熟悉人事相关法律法规，确保公司政策的执行。

无责4000 入职100/人 单双休 朝9晚6 要求单月入职20人起

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力 4.工作细致负责，具备较强的服务意识与保密意识 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

招1位工人长期临时都可以

发展路线：店员—店员主管—店长 工作内容 1.负责到店客户的接待工作，依照公司标准提供高品质服务 2.承担门店日常行政及运营相关事务 3.理解并挖掘客户需求，协助客户了解产品信息，推动销售目标实现 职位要求 1.年龄22-30岁灵活就业人员，或50岁左右退休人员 2.具备良好的责任心与服务意识，反应灵敏，沟通能力强，富有亲和力，性格积极乐观 3.有客服、前台接待类工作经验者优先考虑 4.普通话表达清晰，形象端正，气质良好 5.中专及以上学历 6.薪酬结构：底薪+绩效考核，月收入5000-8000元 7.福利待遇：提供食宿

【岗位职责】 1、按照公司招聘需求，负责简历筛选、面试安排及面试现场接待工作； 2、协助SSC完成固定资产的信息录入与日常维护，参与供应商基础管理工作； 3、协同组织新员工入职培训及相关业务能力提升培训； 4、参与公司企业文化活动的策划与执行； 5、配合推进人力资源其他模块相关事务，并落实上级交办的各项工作任务。 【任职要求】 1、2026届统招本科在读，人力资源、工商管理、电子商务等相关专业优先考虑； 2、每周可全职实习5天，需线下到岗办公； 3、熟练掌握计算机操作及常用办公软件使用； 4、具备良好的沟通表达能力，性格开朗，责任心强，能承受一定工作压力，积极主动，学习适应能力强。

每周六周日固定岗位，强调下每周六日上班的岗位，营地管理员，负责营地的烧烤，娱乐活动等组织与执行

此岗位需四月下旬到公司参加线下面试，无法到场者请勿投递！ 岗位职责： 1. 熟悉公司核心业务内容，全面理解各轮岗职位的基本职能与运作流程； 2. 按公司安排在不同部门的多个岗位进行轮岗实践，期间需针对所在岗位提出切实可行的优化建议，并在轮岗周期结束后完成岗位分析报告及汇报工作； 3. 根据企业人才培养方案，深入参与公司关键岗位的实际工作与系统学习； 4. 高效完成公司交办的各项临时工作任务。 岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历，物流管理、市场营销、企业管理等相关专业优先考虑； 2. 拥有丰富的社会实践活动经验，具备学生组织或社团干部经历，展现出优秀的组织协调能力、领导力、执行能力以及问题分析与解决能力； 3. 工作态度积极主动，责任心强，学习能力强，坚持原则，具备良好发展潜力，有意愿长期在物流管理领域发展； 4. 为人诚信可靠，具备较强的抗压能力、稳定心态、职业忠诚度及团队协作意识； 5. 能够吃苦耐劳，沟通表达能力强，逻辑思维清晰，反应敏捷

一、薪酬福利： 1、收入可观。入职前3个月保底7.8k+五险一金。 2、成长迅速。提供带薪专业培训+快速晋升通道（每年多次调薪晋升机会） 3、作息规律。工作时间朝8晚6或早11晚21 4、公司提供住宿补贴支持 5、福利丰富。新人团建、每月聚餐、开单奖励、节日礼品花样多，特殊节日还为家人寄送心意礼品；年假长达三十天，设有工龄奖，法定节假日享三倍薪资。秉持员工是企业最宝贵资产的理念，入职满三个月员工可享孝心工资200元/月，可邀请父母来沪游玩，公司承担1k以内路费并赠送温馨礼品，同时给予至少一天假期用于陪伴；购买公司产品还可享受内部优惠！ 6、额外享有超长带薪年假！（我们是有温度的企业，遇特殊情况可申请长期休假！） 有意向者欢迎随时联系，全天在线等候沟通！ 二、工作内容： 1、主动热情接待每位到店客户，熟练掌握收银岗位各项操作规范。 2、按时提交每日工作数据汇总报表。 3、配合店长完成店内设备维护及快递的签收与发放工作。 4、积极完成上级交办的其他任务，主动协助团队事务 三、职位要求： 1、大专及以上学历，年龄32周岁以下，具备较强的责任意识。 2、仪容得体，普通话流利，性格亲和，踏实肯干，具有良好的协作精神。 3、愿意在工作中持续提升自身专业水平，能适应高效工作节奏。 4、有收银相关经验者优先考虑，会基础表格处理，熟悉电脑操作者更佳

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后天开始干活，-10号。 3天连做兼职差3个 工作内容简单轻松，整理服装，活动协助等。 地址13号线淮海中路地铁站附近。 3月8 号 10：00-19：30 工资150一天 8：00-21：30 工资200一天 8：30-17：00 工资150一天 ，中途可预支。 年龄18-30岁 能3天连做的。 报名导航好距离。 发名字手机号，身高，体重，鞋子尺码，全身照， 福利：100%会送兼职每人一件品牌T恤，运气好有可能每人发一双品牌鞋。 报名联系：

岗位职责: 1.通过多渠道挖掘并引进符合抖音项目需求的优质主播资源 2.维护主播与公司的合作关系，及时响应主播咨询与建议，协调解决各类问题，主导主播的引入、留存及活跃管理 3.负责主播资源库的日常维护，定期开展资源激活与回访工作 4.对接专业院校并建立合作联系，拓展主播人才储备渠道，完善主播培养体系 任职要求: 1.本科及以上学历，具备直播机构招聘经验或主播经纪相关背景，熟悉直播行业及主播生态 2.拥有丰富主播资源者优先考虑 3.具备良好的沟通能力，热爱互联网行业，对社交内容有高度兴趣 4.性格外向，工作主动积极，责任心强，具备较强的应变协调能力和团队协作意识

♐上海展会通告：12-15号新国际博览中心《家电展➕航天展➕潮玩展》需要工作人员100人，可以做前面1-2天，也可以连坐 要求：16周-35岁以下男女不限，服装干净整洁，，学生形象， ♐工作内容：现场协助，咨询台，引导：门禁，机动，岗位随机 ♐工作时间：7点40-17点《中途有轮休可以逛展会玲礼品》 普通岗位：150一天包饭 英语岗位：170一天包饭 发姓名电话+年龄到我 ♐工作地址➕培训分岗位地址：11号12点30之前到花木路地铁站号口参加简单培训分岗位，2.3个小时左右结束，和工资起发，可以提前，，次日在此处上班——有人私