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招聘低压弱电电工，工作内容包括拉线、做电柜、看图。工作地点在珠海金湾区。提供住宿和餐补。薪资为9500-12000元/月。

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1.负责有线电视网络（光纤、同轴电缆、放大器、光节点等）的日常维护及性能优化，确保信号传输稳定。 2.快速响应并处理用户报修，完成现场排查与修复。 3.参与网络升级改造工程（如光纤到户FTTH、设备更换），新线路铺设。

珠海保税区光联急招正式工，做光通信元器件，无尘恒温车间，多数坐班！ 薪资明细： 基础底薪2800元/月，每年2次免费调薪，薪资逐年上涨 技能考核奖金：400–800元/月 绩效奖金：400–1500元/月，满勤无失误容易拿到，上不封顶 夜班津贴30元/晚；部分技术岗位另享特岗津贴400–800元/月 加班费按劳动法足额算：平日24.14元/h、周末32.18元/h、节假日48.28元/h，订单稳定加班多 新人专属稳岗奖合计1800元 入职满1个月起发，连续6个月，每月发300元 福利：入职五险一金，包吃住，餐补，宿舍配套齐全 要求：18–40岁，男女不限，有无经验均可，简单易学 有意向直接联系，安排面试！

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身体健康，年龄不超55岁，只做防雷，非本专业请勿打扰，谢谢！

招小工学徒，工作地址：珠海金湾区三灶镇东咀海华新村 招小工学徒，年龄要求20岁以上40岁以下，做彩钢板室内安装，不晒太阳，一天8小时，工资260一天，不包吃，有住宿提供，需要勤劳肯干，能吃苦耐劳，服从管理有责任心，工资月结，中途可预支，联系电话，号码与微信同号

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岗位职责: 1、负责SPI，AOI，ICT，X-RAY设备的日常保养、故障维修及设备运行状态跟踪管理 2、完成SPI，AOI，ICT，X-RAY测试程序的建立、优化及相关数据库的维护与更新 3、提升SPI，AOI，ICT工序直通率，降低缺陷漏检率，持续推动良率改善 4、开展SPI，AOI，ICT测试数据统计分析，归纳异常问题并制定改进措施 5、主导ICT治具的需求提报、制作跟进、验收调试及后期维护工作 6、编制和更新设备标准作业指导文件，确保作业规范统一 7、组织新进员工的技术培训与能力考核，保障团队作业水平 8、执行设备周期性校验，完成GR&R分析及产品应力测试相关工作 9、配合新项目导入评审及客户稽核，落实审核发现问题的整改闭环 任职要求: 1、具备5年以上SMT行业SPI，AOI，ICT，X-RAY相关岗位实际工作经验 2、精通斯泰克SPI、德律AOI（3D）、德律ICT的工作原理、操作应用及维护流程 3、熟练运用MSA进行测试系统分析，具有良好的报告撰写与沟通表达能力 4、能适应工作压力，具备良好的团队协作精神与主动创新意识 5、大专及以上学历

岗位职责: 1、参与锂电池新工艺与新设备的研发，支持企业实现设备的智能化与数字化升级； 2、承担方案规划、项目进度管理、测试验证、设备调试及技术问题处理； 3、开展新技术研究，完成设计方案、DEMO样机结构设计及可行性评估。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械设计相关专业； 2、3年以上非标自动化设备开发经历，具有锂电设备制造企业经验者优先，具备扎实的机械设计基础，熟练操作非标设备绘图软件； 3、掌握非标设备研发全流程； 4、具备良好的学习能力、沟通协调能力及环境适应能力。

【岗位职责】 1. 负责公司厂区生产车间、仓储及配套办公区域的给排水、强电弱电系统的方案设计、图纸绘制与技术测算，结合印刷生产设备的功率、供水排水特殊需求优化系统布局，保障水电供应匹配生产运营要求。 2. 牵头水电工程项目的技术交底、施工过程技术指导与竣工验收，核对施工方作业与设计图纸的一致性，及时协调解决现场施工中的技术偏差与问题，把控工程施工质量与交付进度。 3. 定期开展现有水电系统的运行排查与能耗分...

斗门乾务工业园区招电工一名，要求有电工证，3年工作经验，懂看图，强弱电安装维护，配电房配电柜维护保养。懂电脑，会计算。有同时具备高压电工证优先。 勤劳踏实～买社保，工资5至6千，有意者请联系陈经理 联系人～陈经理

性格开朗 有电脑基础知识优先

招聘电工 中工 大工 33-43/小时

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珠海市金湾区招电工，需要有证，能看懂接线图，主要给PLC柜、电控柜接线。

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酒店综合维修工（珠海）（部分门店包吃/包住） 岗位职责 1.负责对应门店的工程维保相关工作，保障门店设施设备正常运行，按要求完成各项维保、检修任务。 2.严格按照公司标准完成工作，服从门店及区域的工作安排，高效响应门店的维修需求。 3.遵守公司考勤及各项管理制度，满勤到岗，确保服务质量与工作时效。 4.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求 1.持有低压电工证、健康证、身份证（有效期内）无失信记录与犯罪记录等相关有效基础证件，具备相关工程维保工作经验者优先。 2.能适应门店维保的工作节奏，可按要求完成实操面试（1天实操考核）。 3.具备较强的动手能力、问题排查能力与责任心，能独立完成门店维保工作。 4.认同多劳多得的计件薪酬模式，工作积极主动，能承受一定的工作强度。 薪酬福利 薪酬模式：计件制薪酬，多劳多得，上不封顶。 工作分配：公司根据门店房量，为每位员工安排服务 1-3 家门店（综合房量不低于 200 间）。 限时保底政策：前期仅安排服务 1 家门店时，满勤情况下，若计件薪资未达 6500 元，公司将在计件基础上补足差额，补差后保底 6500 元，保障收入稳定(暂行规则，后期主推计件制）。 其他福利：按公司统一标准执行，含完善的培训体系、晋升通道等。 其他说明 面试流程：含 1天实操面试，综合评估工作能力。 工作地点：珠海区域对应门店。 本岗位为计件制岗位，鼓励多劳多得，欢迎能吃苦、有干劲的伙伴加入。

珠海金湾1号公寓 招聘岗位：高压电工 1、工作内容：主要负责产业园在管物业水电方面维修维护工作； 2、要求：持高压电工上岗证，高中或以上学历，年龄58岁以下，有3年以上电工岗位工作经验 3、薪酬：月薪6000-7000，具体面议； 4、福利：社保、提供免费住宿、餐补、年假、年终奖、节日礼品，每周休一天，每月10号发上月工资。 5、上班地址：珠海市金湾区南水镇南港中路28号金湾1号公寓 有意向可电话或微信联系：黄小姐（微信同号）

珠海市香洲区招强电(电工)、弱电/安防 会强弱电，要有电工证