薪资待遇： 1. 29一个小时日薪290 ，月薪7500*8500长期短期都可以人走账清 2. ，点对点 ，计薪10.5个小时上六休一，月休四天 3. 厂区提供免费吃住，南北风味都有几十种菜系任你挑选。 4. 宿舍4-6人间 空调 洗衣机 热水器 独立卫生间 阳台等。 5.员工享受五险一金，法定节假日 如婚嫁 丧假 产假等，属于带薪休假 6.每月10号发放上个月的工资 发到员工的工资卡里，入职即签订劳动合同，离职需要提前一个礼拜打报告审批。

招聘：品质主管 薪资：7000-8500元 品质主管管理整个品质部，iso体系等维护

有晶圆化学镀和pcb电镀相关工厂质量管理经验者优先，待遇面议

学历：中专/高中以上 性别：不限 薪资：3.5K-5.5K 工作内容： 1、生产产品首末件测量 2、产品尺寸数据的分析，测量报表的录入 任职资格： 1、有模切行业品质经验优先 2、会使用2次元和2.5次元优先（公司可以提供培训、学习机会） 3、电脑操作良好，office办公软件使用 4、对工作认真负责，服从领导安排 5、可以接受夜班和配合加班

大专以上学历，机械，金属材料相关专业，熟悉QC七大手法，8D报告，早八晚五，单休

岗位职责： 1.搭建并优化质量管理体系，制定相关制度与标准，确保符合行业规范及客户要求并有效落地。 2.主导质量目标落地，监控生产关键质量控制点，分析质量数据、排查隐患，推动改进以降低不良率及质量成本。 3.负责供应商质量管控，建立审核评价机制，开展核心供应商现场审核，保障采购零部件及原材料质量。 4.主导质量异常及客户投诉处理，开展根源分析并制定纠偏措施，闭环管理质量问题，复盘处理质量事故。 5.管理、培训质量团队，明确岗位职责，提升团队专业能力，打造高效专业的质量管控团队。 6.推动质量文化建设，普及质量意识，组织质量培训及改进活动，引导全员参与质量管控。7.对接客户质量需求，配合审核验厂，响应客户诉求，确保产品符合行业、国家及客户特定标准。 8、管理质量相关文件记录，保障体系审核及产品认证通过，引入先进质量管控工具提升管控水平。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电子、自动化、机械、材料等理工科相关专业； 2.5年以上SMT行业质量管理工作经验； 3.精通SMT全流程工艺； 4.熟练掌握质量工具：8D、QC七大手法、FMEA、CP、SPC、MSA、5Why等。

270/天-33/H包含餐补 【博世一厂】 [烟花]空调恒温车间，全新线路板车间招聘！ 年龄1：18-38岁   岗位：测试，操机 薪资270元/天 岗位2：设备技术员     有贴片机经验就可以（SMT）。 薪资：工资33/H（含餐补），12小时全部算上班，396一天 绩效：500元/月 体检医院：园区体检中心，慈铭医院。 1、工作轻松，人性化管理。空调车间！ 2、工作时间：7：00-19：00，两班倒。 3、不漏纹身+扎眼的头发不要。 4、车间类似中磊，佰电，伟创力！ 5、不满两个月离职的，工资按照2660+加班费发放。 6、工作地址：苏虹路126号 7、开通跨塘，宿舍厂车

岗位职责： 1. 按照相关检测标准，负责日常来样的检验， 2. 编制和执行检验计划、作业指导书及质量控制标准； 3. 运用检测设备与工具日常清理维护保养； 4. 按照规范要求，编辑/审核检验报告内容； 5. 参与质量体系运行维护，配合内外部审核及持续改进工作 任职要求： 1. 熟悉GB/T 27025实验室管理体系标准及常用检测技术 2. 具备基本识图能力，能看懂机械图纸与工艺文件 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 4. 需要再具有CMA/CNAS资质实验室工作经验 5. 大专及以上学历，理工科。

岗位：装配 测试 QA 性别：男女不限 年龄：18-42岁 班次：长白班二班倒！ 上班时间：8:30-20:00  10.5H 薪资：23元/时，白班/241.5元，夜班261.5/天，综合工资6500以上，需要，。 岗位：组装  测试 纯工 年龄：18-40岁 班次：二班倒 （最近比较忙个别会临时上二班倒） 上班时间：8:30-20:00   10.5H 薪资：23元/时，白班/241.5元，夜班/261.5元，综合工资6500以上， 公司主要生产漏电保护器。 工作环境：空调车间，工作轻松，不是流水线，单人岗位，管理人性化，不穿无尘衣，不戴帽子，包吃无住宿无厂车。 3-6个月可以选择转正，也可以继续做小时工，，13薪 +年假10天+病假10天+节假日购物卡+年度调薪+工会福利。 工作地址：娄阳路2号。

岗位职责： 1.质量管理：负责ATS双电源自动转换开关的质量管理工作； 2.生产执行：协助保障生产过程安全、质量达标，高效完成订单； 3.故障处理：及时排查并修复产品异常，保障生产顺畅； 4.安装调试：负责产品的安装指导、调试、检验与维修； 5.数据记录与分析：记录故障点与维修时间，汇总分析数据，提出改进建议； 6.协同改进：配合生产部门，持续优化产品质量与生产流程 7.研发协同：协助推动新产品的项目开发进度 任职资格： 1、机电一体化、电气工程、机械类或相关专业，中专/技校及以上学历。 3、有双电源自动转换开关、框架式断路器、塑壳断路器、负荷隔离开关等产品的研发、测试、质量管理、售后等相关工作经验； 5、工作态度端正，认真细致，有责任心和团队合作精神，愿意学习和钻研技术。

苏州市昆山市钣金厂，精密钣金，氩弧，二保，钣金异形件，不用看图纸，氩弧钣金为主，二保辅助，有焊工证。

招聘电工，要求持有电大工证书，工作期限约为2个月。

明康汇蔬菜包装招聘小时工，薪资为19元每小时，日结。工作环境为空调车间，工作强度不大。年龄要求18至50岁。提供工作餐。每天上午八点上班，需提前10分钟到达。请自备水杯。需能接受加班。有意者可报名。

张家港市华港精密钢管制造有限公司招聘以下岗位： ①二班倒岗位：一线员工，包括冷拔、中退、酸洗、缩管工、光亮、热处理、水处理/亚铁工艺员、理化员等操作工数名，熟练工优先。薪资为6000-9000元。岗位要求：男女不限，多劳多得，年龄20-55岁，身体健康，肯吃苦耐劳，服从工作安排，有持续学习能力与上进心。 ②长白班岗位：电工/机修工、机电工程师、品质管理员各1名。无损探伤组长1名，必须持有涡流二级、超声波二级无损检测资格证书。上班时间为长白班。 ③办公室岗位：销售、销售助理、采购、仓库助理各1名。安全环保员1名，持有安全员证书者优先。财务总监1名，必须持有中级证书。 其他待遇：依法缴纳五险一金，提供免费工作餐、节假日购物卡等福利，表现突出者有晋升机会。 地址：张家港市晨阳晨中路。面试时请带好身份证原件。

【东张汽车零部件】要求：18-40周岁岗位:焊装普工时间：点对点两班倒（记薪11小时）薪资：20+1元/小时食宿：免费一日三餐，4人间宿舍，200元/月（水电平摊）、热水器、空调、洗衣机等齐全。工服做满三个月免费一套，可配电动车，租金60-120/月工地作点:东张镇兴港路联系方式王敏霞

# 长白班岗位 薪资待遇：月综合工资 5500‑7500 元，多劳多得，收入稳定可观 招聘要求：男女不限，16‑54 周岁均可，无需经验，简单好上手 厂区环境 主要生产太阳能、新能源相关产品，车间环境干净舒适 岗位都是独立岗位：品检、测试、组装、看机台，活轻松简单，上手快 工作时间：早 8 点‑晚 8 点，加班自愿，**不强制加班**，时间灵活 食宿福利 包吃包住 宿舍 6 人间，配备空调、热水器、独立卫浴，居住舒心 长白班不用倒夜班，想找稳定轻松工作的朋友欢迎咨询！

[工厂简介】：生产手机配件、数据线、小风扇、这 类等，分SMT，组装，包装，测试，品检，质检等部 门，做事轻松简单，好留人！上班可以带 手机, 年龄：16—45周岁 【员工待遇】：月综合工资： 6000-8000 【工作情况】： 都是简单轻松的手工活，长白班两班倒自己选择，全 坐班，岗位不适合可以调换，工厂管理人性化 【吃住情况】： 包吃包住不用自己掏钱吃饭，宿舍4一6个人，空调宿 舍，24小时热水，有wif，独立卫生间 【招聘要求】： 不需要任何文化学历 身体健康，能正常做事就行 【注意注意】：面试带好行李还有身份证，当天安排宿舍入职

岗位职责： 1. 负责产品全流程质量检验与测试，包括来料、过程及成品检验 2. 执行标准测试用例，记录并跟踪缺陷，推动问题闭环解决 3. 编制检验报告与质量分析报表，定期反馈质量趋势与改进建议 4. 协同生产、工艺等部门优化作业流程，提升一次合格率与过程稳定性 5. 严格执行5S管理及检验设备日常点检与维护 任职要求： 1. 学历不限，具备质量管理或测试相关基础认知即可 2. 无经验要求，接受应届生及转岗人员，提供带教培训 3. 工作认真细致，责任心强，能适应坐班制工作节奏 4. 能配合企业统一安排，享受包吃包住及五险保障 5. 遵守劳动纪律，具备良好的沟通意识与团队协作精神

长白班 + 班次自选 + 普通工衣，电子厂普工！年龄不限均可，负责半成品加工、测试、品检，无门槛。免费三餐，粤湘菜 + 水饺馒头任选，饭后水果管够；4-6 人宿舍带学习桌，每月发生活用品。做六休一，月综合 6500-8000 薪资报酬 6500-8000元/月 核心工作内容： 作为普工，主要负责产品半成品的加工、测试和品检工作，包括对零部件进行组装、功能检测、外观检查，确保产品无缺陷，符合质量要求，工作过程中严格遵守安全规范，保持工作区域整洁有序，与同事协作高效，确保生产任务按时完成。 岗位基本条件： 年龄不限，身体健康，无职业禁忌，能适应工厂流水线工作节奏，工作态度积极，服从管理，遵守工厂规章制度，注重安全操作，接受简单岗前培训，无特殊技能要求，工作认真细致，确保生产流程顺畅，团队协作高效。

南昌国资上市公司（中微） 长白班入职缴纳五险一金 工资6000-9000元/月以上 国资大企业/免费工作餐 【招聘岗位】 ①测试技术岗 QC岗 1 年以上机械、电气或整机设备制造行业 QC 相关工作经验 ④组装岗 招聘要求1. 学历、年龄：统招大专及以上，35岁以内 2. 专业：机电一体化、自动化、电气、机械、电子、数 控、应用物理、材料等理工科专业。 3. 经验 有一线大型设备总装 、接线、 电气调试经验，设备装配、电气接线、产线测试、机台调试经验优先，半导体、自动化备行业经验，电工证等优先考虑 20-35周岁大专以上学历，无犯罪记录 [太阳]【吃饭】企业发餐卡500直接吃加班会有额外餐费补贴 [太阳]【住宿】外宿4人间

【工作内容】 1. 全面负责公司品质部日常管理工作，统筹来料 IQC、过程 IPQC、成品 FQC/OQC 全流程品质管控，覆盖 CNC 机加工、注塑、冲压、自动化组装各生产工序，建立完善现场品质巡检、异常追溯机制。 2. 主导 ISO9001 &ISO 14001&ISO 45001&IATF16949&ISO 13485管理体系落地执行，维护体系文件、SOP、检验规范，统筹内部审核、客户审核准备工作，保障体系有效运行。 3. 处理生产现场品质异常，针对来料不良、制程不良、客户投诉、退货问题组织分析根因，推动生产、工程、采购落实改善对策，跟踪闭环验证，降低不良率与客诉率。 4. 看得懂机械图纸，管理检测设备（三次元、投影仪、硬度等），能够编制检验作业指导书、检验规范。落实量具校验、台账管理，确保检测数据准确有效。 5. 对接客户品质需求，跟进客户样品、出货检验，处理客户品质反馈，输出品质报告，维护客户品质满意度。 6. 品质团队人员管理：检验员工作安排、开展员工技能培训、绩效考核，搭建检验岗位作业标准，提升团队检验能力。 7. 统计分析来料不良、制程不良、出货不良、客诉等品质数据，输出月度品质报表，识别品质风险点，推动持续质量改进。 8. 配合新产品导入，参与产品设计评审、试产跟进，制定新品检验标准，提前识别潜在品质风险。 9. 具备客诉处理经验，能够应对客户审厂，熟悉注塑、机加工常见不良缺陷及改善思路。 【任职要求】 1.年龄28-45岁以下，大专及以上学历，机械、模具、注塑、材料等相关专业优先； 2.有3年以上精密制造行业品质主管管理经验，有 CNC 机加工、注塑、冲压行业经验优先；接触过汽车电子、医疗、3C 产品品质管理优先。 2. 熟练掌握管理体系，熟悉IQC/IPQC/FQC/OQC 全流程管控，熟练运用QC七大手法、能独立主导8D报告问题分析、报告编写、改善闭环，熟悉 5W、SPC、CPK、FMEA 等品质工具。 3.工作严谨，原则性强，抗压能力强。 优秀的跨部门沟通协调能力，能与工程、采购、生产及销售等团队有效协作，推动品质持续有效改善落地。

职责描述 1、负责GLP文件的编制、审核、生效、分发回收等管理； 2、负责官方、客户审计，并组织缺陷项回复整改； 3、负责偏差的调查及评估处理；CAPA的发起、调查、跟踪与效果评估与关闭； 4、负责各部门变更申请的接收、评审及关闭； 5、负责供应商资料审核、归档工作； 6、周期性自检，并形成自检报告； 7、负责客户投诉的接收、调查及答复、报告； 8、CNAS、CMA申报、评审相关工作； 完成其他与体系QA相关的工作。 任职资格 学历要求：大专学历及以上，药学、化学、生物等相关专业优先考虑。 工作经验：3年及以上QA相关工作经验，必须具有CNAS或GLP体系相关工作经验，熟悉CNAS、GLP规范要求，具有药品GMP生产质量相关工作经验的优先考虑，熟悉验证相关工作的优先考虑。 技能/技巧：良好的沟通和协调能力；熟悉计算机基础知识及常用软件知识。 工作态度：积极向上，强烈的责任心。

1、1-2年以上制造业品质管理经验，质量管理、质检、检测技术相关专业优先，了解光学镀膜产品质检标准。 2、会使用常规检测工具，能看懂品质标准，熟练制作品质报表。 3、原则性强，客观严谨，沟通协调能力好，能配合生产节奏。

测量员每月10号发薪！薪资结构（底薪2490加班补贴生产奖1500-3000/月，综合工资在8500+夜班补贴50/天，夜班每餐补5元要会看机械图纸，常规量具卡尺，千分尺熟练使用，入职有老人带18-40岁

工作职责 1.负责客户现场端返工安排 2.主导客退产品的复判，推动返工进度 3.协助工程师处理厂内异常 4.客退&返工数据台账登记 5.部门安排的其他事项 任职资格要求 1.高中及以上学历 2.2年以上电子制造行业质量组长或技术员工作经验，熟悉 PCBA生产工艺 3.熟悉 ISO9001、IATF16949 等质量体系，熟悉 IPC-A-610标准 4.熟悉电子元器件、PCB 板、焊锡等 PCBA 物料特性及检验标准 5.具备较强的跨部门沟通能力 6.熟练使用 Office 办公软件，能独立完成数据统计汇总

薪资构成：3000-4000底薪（面试定薪）+2000绩效+加班薪资+夜班补助 【岗位职责】 1、根据工程师指导，执行扫地机器人相关性能及可靠性测试任务； 2、汇总并整理测试数据，依据原始记录编制相应的测试报告； 3、承担新入职人员在测试项目、测试方法及设备操作方面的培训工作； 4、负责测试仪器的日常管理与维护，保障测试数据的准确性与有效性； 5、监督并落实实验室测试区域的6S管理要求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备小家电测试经验者优先考虑； 2、了解小家电产品性能相关标准，熟悉GB/T34454-2014、QBT4833者优先； 3、能依照SOP规范操作电源、功率计、万用表、环境箱、盐雾试验箱等测试设备； 4、具有较强的团队协作意识，责任心强，工作严谨细致，具备良好的抗压能力； 5、能够阅读和编写技术性文档与测试报告。

燃料运输管理员：1.男性，40周岁及以下，大专学历以上，具有大型燃煤火力发电企业燃料运输管理工作经验。 2.身体健康，无职业禁忌症，无颈椎、腰椎等影响现场作业的慢性疾病，无精神类疾病及癫痫等突发性疾病，能适应户外、粉尘及码头作业环境。 3.熟悉物流运输流程、煤炭相关专业知识（如煤炭品种、特性、堆存要求等），了解火力发电企业燃料供应相关规定，掌握煤炭卸船、分类堆存、防风防雨防自燃的基本规范。 4.熟悉码头卸船作业流程，能精准监督卸船过程，及时发现并制止混煤、杂物混入及扬尘污染等违规行为；掌握计量基础技能，能配合完成存煤盘点、数据核对工作，确保账实相符。 5.工作认真负责、细致严谨，具备较强的责任心和执行力，做事有条理，能严格按照规章制度完成各项仓储工作；服从工作安排，主动配合团队完成相关任务。工作内容：1.负责核对随船单据，确认卸货场地，第一时间架设视频监控。 2.负责现场监督码头卸船作业，确保卸船过程规范，防止混煤、杂物混入及扬尘污染。 3.负责监督煤炭分类、分区堆存，确保不同煤种、批次不混堆。 4.负责检查堆场防风、防雨、防自燃措施（如煤堆压实、测温）落实情况。 5.定期参与码头存煤盘点，确保账实相符，保障燃料入厂合规、数据准确、供应及时。

岗位职责： 1、负责对供应商来料及生产流程中的质量进行监督，确保产品满足公司品质要求； 2、参与供应商质量体系的评估工作，促进供应商不断提升质量管理能力； 3、牵头处理重大来料品质异常，组织问题分析并推动闭环整改； 4、配合研发、采购与生产团队，建立供应商质量准入标准及评价体系；

车间管理员，要精通钢结构机械设备图纸，有车间管理经验者优先。质检员要有3年以上的质检经验。工资 8000～10000/月。交社保

职位类型： 失效分析工程师 一、岗位职责 1.对各阶段mainbuildinline功能KeyFoMs进行汇总，并针对config间差异提供分析结论 2.各阶段mainbuildHSD/Drop后，执行IPM功能监测/汇总并组织teamreview 3.整理各阶段FAtracker，及时标示各项CA进展状态 4.针对inline/PostRel阶段的fail产品，完成FA整理及报告撰写 5.熟练操作LDV设备，对各阶段mainbuild及客户指定产品实施模态分析拍摄与结果总结 6.熟练使用HSV设备，根据客户需求对drop/HSD及其他测试开展高速视频录制 7.熟练操作SEM设备，依据客户要求对零件或组装半成品进行局部微观形貌观察 8.参与或主导复杂功能/可靠性失效问题的分析（如机械测试后焊点开裂、寿命测试后弹簧断裂等） 9.负责NPI各阶段及量产初期竞品样品的分析报告制作 10.制作常规不良品对外FA报告 11.收集客户反馈信息，及时传递至内部团队并推动相关检讨 二、任职要求： 1.理工科类专业本科及以上学历，具备2年及以上失效分析/FA相关工作经验（优秀机械类硕士亦可考虑） 2.机械设计/结构设计/机械工程材料/自动化等相关专业背景优先 3.通过CET4或以上，具备一定英语读写能力，可独立完成全英文FACA报告，能与欧美客户直接沟通 4.拥有丰富的电子产品失效分析经验，熟悉NPI开发流程，熟练掌握FA常用工具与软件，具备基础数据处理能力 5.熟悉AppleFA流程者优先考虑 6.具备较强执行力，能够主动识别问题并推动解决 7.工作踏实肯干，能适应公司加班安排