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工作内容 1、外出采访形象条件好的孩子进行节目海选邀约 2、协助节目组完成日常工作，包括但不限于客户沟通与客户处理 3、维护客户关系，确保服务质量，促进业务发展 4、节目宣传和节目演员筛选 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和团队合作精神 2、能够快速适应工作环境，处理多任务并保持组织 3、能接受外出！，

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岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地效果与数据反馈 2.负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，定期输出运营简报 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，确保运营目标按时达成 4.整理并归档运营文档、合同及素材资料，保障信息规范可追溯 5.监控竞品动态与行业趋势，提出优化建议，助力运营策略迭代升级 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2.有运营相关实习或工作经验者优先，熟练使用Excel、PPT等办公软件 3. 具备基础数据分析意识，能快速学习新工具与业务流程 4.思维细致、逻辑清晰，适应多任务并行的工作节奏 5. 对互联网/电商/本地生活等行业有一定了解者更佳

艾高户外休闲品牌导购 【坐标】： 深圳龙岗万科 【待遇】：底薪+个人提成+店铺达成奖金，入职缴纳五险一金，全年13薪 【班次】：做六休一 早晚班 【任职要求】：37岁以内，，有两年以上商场服装品牌导购经验 轻奢大女装，服装，大运动。户外背景优先 【联系方式】：☎（，点私聊也ok）

成都博物馆招聘兼职数名：早九晚五（每周一休息）可以带饭带水杯，需要有一定的销售经验，被动销售给游客介绍语音讲解器，性格活泼开朗，工资月结120元一天（每个月15号统一发到银行卡）有需要的电话胡老师

招聘富锦本地长期工，车接和送，管饭，

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裴经理 —————————— 国寿保定公司社区网格部成立 招收各小区网格员（直招非中介）： 综合薪资：2500-8000元 要求：25-45周岁，大专以上学历，能力突出者可适当放宽。要求：沟通能力强，有亲和力，有无经验均可，需参加统一培训，择优录取。 每天上班4个半小时，周末双休 工作时间：8：30—11：00；14：30-16：30 电话：

县城只管娃的活，早八晚六，不做饭，不打扫卫生，一天100，能接单的速度联系娜娜：

良好的客户沟通能力，做事认真细心.

岗位职责： 1．依据公司经营战略，拟定销售规划，分解销售指标，确保达成公司既定业绩目标； 2．对市场整体情况进行深入分析与预判，制定具有较强竞争力的销售策略方案； 3．积极拓展并维护新老客户关系，为客户提供优质、高效的物流解决方案； 4．统筹部门日常事务管理，对团队成员的销售成果及工作表现实施综合考核； 5．及时收集并传递市场动态与客户需求，为营销优化和产品升级提供有效建议； 6．落实上级安排的其他相关工作任务； 任职要求： 1．本科及以上学历，专业不限； 2．4-5年国际物流、货运代理、跨境电商、仓储物流等相关领域从业经历，具备3年以上销售管理经验； 3．拥有较强的市场开拓意识、沟通协调能力，执行力出色且学习能力突出； 4．性格踏实诚恳，工作态度严谨负责，具备良好的情绪调节与应对能力。

深圳龙岗区龙岗平湖鹅公领社区公交站附近招聘物流装卸，日薪为每小时结算20元，需上午十一点到岗，预计下班时间为下午十八到十九点。欢迎报名应聘。

固定位置取货，配送范围就2km以内，配送用的两轮电动车。无案底，全深圳就近安排，有宿舍，薪资待遇优厚！

直招常温生鲜分拣员 工作内容：主要负责系统订单需求对商品使用pda扫描枪进行分拣，能接受长期走动及搬抬体力; 公司上班时间为26天制，长夜班19-7点，做六休一； 薪资待遇： 首月计时计件同时算，保底21/小时+各种补贴+跟计件同步； 次月无责底薪900+计件工资+各种补贴！综合薪7 000-12000，包吃住，当天安排住宿！免体检工作自由每个星期可以预支工资800-1000，每个月15号准时发放，过年放假，节假日有礼品。 岗位要求：18-45周岁，要求无案底，接受体力活优先！ 其他补贴：夜班补贴，全勤奖，绩效奖，高温补贴，特殊岗位津贴等。

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岗位职责： 1，箱源拓展与签约：开展全球范围集装箱资源寻源，进行价格谈判并锁定租赁资源，保障箱量充足与成本优化； 2，库存及报价维护：动态更新集装箱状态信息，及时向商务与市场团队提供准确的库存数据和最新报价； 3，需求对接与计划排程：协同各业务部门，确认所需箱型、数量及提还箱时间安排，制定并发布执行排期表； 4，提箱操作实施：依照堆场规定预约提箱流程，现场完成箱体查验，并收集箱号、照片等核心资料； 5，文件与单证协作：集中整理、核对并传递来自箱主及公司内部所需的全部业务单据； 6，账务与资金管理：审核费用账单，跟进系统录入情况，处理差异问题，确保付款与回款按时完成； 7，还箱跟踪与异常处理：提前获取还箱指令，全程监控还箱进度，突发情况须在24小时内闭环解决； 8，资料归档与临时支持：系统化保存业务档案，满足审计需求，并快速响应上级交办的临时任务。 任职要求： 1、年龄22-45岁，具备高中或大专及以上学历，具有2年以上集装箱业务开发相关工作经验； 2、了解“一带一路”沿线国家铁路、公路等国际物流运输运作情况； 3、具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及积极的工作态度，能独立主动推进工作任务。

岗位职责： 1、主导物流仓储团队的管理，统筹规划公司物流配送体系及海外仓储布局，优化作业流程，提升运营效能与服务水平； 2、基于公司战略方向，从物流专业维度提供数据分析与方案评估，支撑管理决策的科学性与可执行性； 3、识别物流环节中的潜在风险，如运输延迟、货损、库存滞留等问题，提前制定预防策略与应急方案； 4、跟踪物流运行指标，及时发现异常情况与薄弱环节，推动实施改进举措，持续提升运作质量，实现降本增效； 5、负责所辖团队的人才搭建、业务培训、绩效管理和团队发展，增强团队专业能力与协作效率； 6、协同销售、采购、仓储及外部服务商等多方单位，确保物流体系与公司整体战略协同发展，高效响应各环节需求 任职资格： 1、掌握系统的项目管理方法，能独立编制并推进项目执行计划； 2、具备3年以上跨境仓储物流管理工作背景； 3、熟悉跨境电商供应链运作，有电商物流平台建设与运营管理经验者优先； 4、思维缜密，具备系统化思考能力，对数据具有敏锐洞察力； 5、专科及以上学历，物流管理、供应链管理、企业管理等相关专业背景优先；