捡货，送货

1：年龄25至50周岁，身体健康，吃苦耐劳2：无犯罪记录，具备团队合作精神3：掌握熟练的驾驶技术，熟悉交通线路

招三轮车送货的，要求60岁以内，要有三轮车架使证，吃苦耐劳。

1.需要吃苦耐劳、无犯罪记录2.身体健康、服从安排3.指定仓库、配送到超市饭馆小区4.薪资5500-8000

招三轮车送货员要求有三轮车驾驶证，50岁以下，身体状况良好，能搬搬扛扛。

帮我发个招聘，上班时间早上7点半到下午6点半，中餐在店里吃，东门口小邱干货商行，招送货员2名，工资4000到5000，要求会骑三轮车，联系电话

配送家居用品不装卸，能够长期稳定做的，在实习期也没有关系，前期有师傅会带，月均工资7000到13000左右，

招外卖配送员，自带交通工具（2轮电动车或摩托车）与智能手机，身体健康，男女不限，18-50岁，有无经验都可～

上班时间早上7点半到下午6点半，中餐在店里吃，东门口小邱干货商行，招送货员2名，工资4000到5000，要求会骑三轮车，联系电话

1：年龄25至50周岁，身体健康，吃苦耐劳2：无犯罪记录，具备团队合作精神3：掌握熟练的驾驶技术，熟悉交通线路

新建金山大道找个大挖机代驾，十多天，整平，

二、某公司想在上饶高铁新区招聘2名会计要求及待遇：工作细心负责、服从工作安排，有会计知识经验就可，包吃包住，具体工资面议。联系电话

招聘保洁大姐一名，恭喜2400左右，月休息两天，年龄40到55，主要打扫卫生和在厨房帮忙

找师傅代班，上下方向薪资范围:面谈招聘人数:2工期:长期不包吃住

广丰水南大桥桥底找个挖机代班师傅,

18-45以内均可！管住管工具！能吃苦奔着挣钱来的！月入12000-17000

日结长期短期都招一天工资300-500不拖欠

兼职1小时40-60，工资日结全职新手保底7000-8000全宁波可就近安排，公司直招免押入职！有意向可立刻联系，看到即可回复！也可直接拨打电话咨询：

不是外卖，是驻店配送，只送一个店，不赶时间1小时50！！8小时:400～600每月薪资:8000—12000上班时间6—8小时想赚钱优先，事情多勿扰不吃苦的来！！！公司提供双人间宿舍可短期可长期暑假工寒假工实习生日结.都在招聘人走账清不扣薪资，有意向直接投递

1负责商超门店的配送【电瓶车配送】只送一家2可日结周结月结日结500+周结3500+月结13000+月薪1.2W入职签合同3.当天安排住宿提供车辆有食堂荤素管饱4.公司直招无押金0元入职!!

江西上饶需要1个装卸工，工期和吃住具体联系，工资面议

四米二蓝牌小货车司机60岁以下薪资福利:待遇面议招工人数:1装卸工一名工作地址:白马长青物流园

江西上饶【婺源县韵达速递有限公司】招聘：一、装卸员/操作员/司机【岗位要求】：年龄55岁内，服从安排。【（装卸工）薪资待遇】：4000元+全勤奖200元，干满半年者，做事靠谱4500元/月+【（操作员）薪资待遇】：3500元+全勤奖200元，会骑三轮车，干满半年者，做事靠谱4000元/月+【（操作带司机）薪资待遇】：4300元+全勤奖200元，C1驾证，干满半年者，做事靠谱4500元/月+【工作时间】：常规早8：00－18:30，月休1天，中途可回家吃饭1小时二、客服【岗位要求】：年龄18-50岁，会最基本的电脑操作，口齿清晰。【薪资待遇】：3000元/月+餐补【工作时间】：:常规8：00-18：00,月休1天，黄总，打通电话首句说（燕姐推荐）工作地点：婺源县湖林路力智实业内招聘人数:三四个人工期:长期最好，短期到年底

招聘：搬运工薪资：3500元以上/月搬运货物及运输联系人：罗老师

负责快递包裹的装卸车工作

装卸工45-55周岁，男女不限，能吃苦耐劳，责任心强，有团队意识，服从上级领导安排。装卸工薪资福利:薪资待遇面谈招工人数:数名()

招聘：搬运工薪资：3000元以上/月桶装水搬运联系人：张老师

 日结 日结 2 3／小时现在开始报名今晚再加2人加人，今晚保底1 1小时 1 0上班～第二天9点下班小件仓年龄18～4 8周 岁以内。管吃一餐早饭保底1 1小时无文化要求，能干活就行，不挑人。可以带手机 工作中途可以上厕所 抽烟。非常自由活非常好干，主要负责装货，全部小件。5 0岁以下一个班不到自己皮带机卸车 分拣货物 ，有活就干，没活休息工作地址：新团路霞姐可以不用打卡

【婺源中通快递】招聘：一、装卸工2名，联系:【王总】【岗位要求】:年龄55岁内，，服从安排。【薪资待遇】:首月3500元，后期4000元，吃住自己负责【工作时间】:常规白班，月休1天二:4.2米C证司机5名1.【工作时间】:常规白班2.【薪资待遇】:45003.【岗位要求】:40岁左右，有C驾驶证三:业务员2名【待遇】:5000-7000【要求】:善于沟通表达，做事靠谱工作地点：婺源县工业园区晓起路

1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作;2、保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害;3、做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉;4、及时回收散单货款和及时回收月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐;5、学习、推广新业务、项目操作流程，并进行宣传、推广；负责区域内老客户的维护;6、辅导新入职员工，帮助新员工提升业务水平。