
信息员
3000-4000元/月
文员经验不限高中及以上
岗位职责:
1.负责公司各类信息的采集、归集与分析,为业务决策提供数据支持;
2.参与信息管理流程的设计与优化,确保信息传递的准确性与时效性;
3.协同团队成员推进信息共享与高效应用,提升整体协作效率;
4.跟踪信息系统运行状态,及时排查并处理相关技术故障;
5.配合开展信息相关的会议及项目执行,保障信息内容完整准确。
任职要求:
1.具备良好的组织协调与数据分析能力,能有效应对复杂信息处理需求;
2.拥有较强的沟通表达能力,善于与团队进行协作配合;
3.熟悉基本的信息技术知识,具备常见技术问题的解决能力;
4.学习能力强,适应变化快,能够迅速掌握新技能与工作内容;
5.具备积极的团队意识,能在高强度工作节奏中保持稳定输出。
人事专员
2000-3000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专及以上大中型企业从业从0到1团队搭建经验互联网运营招聘与配置
工作内容:
1、全面负责企业人力资源相关事务,涵盖招聘配置、员工培训及绩效考核等工作;
2、协助拟定并持续优化人力资源制度与流程,保障人资工作高效有序运行;
3、协调员工关系管理,关注员工福利待遇、工作体验及团队协作氛围建设。
岗位要求:
1、掌握人力资源管理专业知识,具备独立应对和处理各类人事事务的能力;
2、拥有较强的沟通技巧与组织协调能力,能与各业务部门顺畅协作;
3、热爱人力资源工作,积极主动学习,致力于专业能力的持续提升。
文员
2000-4000元/月
文员经验不限中专及以上暑期工
工作要求:
年龄18周岁以上、28周岁以下
中专及以上学历
熟练操作电脑
工作内容:
根据公司提供的资料,完成图片上传及文字复制整理工作
待遇:
招聘全职试用期薪资标准:
中专:2200元+提成
大专:2300元+提成
本科(二本):2400元+提成
本科(一本):2500元+提成
工作时间:
冬季:上午9:00-12:00;下午13:30-18:30
夏季:上午9:00-12:00;下午14:00-19:00
每周日休息,法定节假日按规定休假
试用期待遇明细:
中专:2200元+提成5-10%
大专:2300元+提成5-10%
本科(三本):2300元+提成5-10%
本科(二本):2400元+提成5-10%
本科(一本):2500元+提成5-10%
转正后待遇:
中专:2500元+提成5-10%
大专:2600元+提成5-10%
本科(三本):2600元+提成5-10%
本科(二本):2700元+提成5-10%
本科(一本):2800元+提成5-10%
转正条件:
个人月业绩达到1万元即可申请转正
提成规则:
月业绩5000元以下无提成
5000元以上部分按5%计提
1万元以上部分按10%计提
组长额外收入:
基础补贴300元+所在小组收益的3%
背景调查专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上客服互联网从业经验互联网产品人力/财务/行政/法务销
【岗位职责】
1.负责依据候选人提供的个人背景信息,开展全面的背景核查工作,包括薪酬情况、专业技能水平及人际关系等相关内容;
2.根据核实后的信息,独立完成背调报告的撰写,并及时提交相关结果;
3.配合解决背调执行中的各类问题,保障调查流程高效有序推进;
【任职要求】
1.具备优秀的沟通协调能力及良好的团队合作意识;
2.熟悉劳动法及相关人事政策法规;
3.具备较强的资料整理与数据分析能力;
4.本科及以上学历,人力资源管理或相近专业者优先考虑;
5.至少1年从事人事或行政类工作经验,有猎头行业从业经历者优先;
6.熟练操作常用办公软件;
【福利待遇】
1.薪酬范围:底薪2000+提成,综合薪资为3300-5500;
2.提供系统化的专业培训及职业发展通道;
3.周末双休,法定节假日正常休息;
具备电销或运营商呼入类工作经验者优先。
人事专员(周末双休)
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理绩效考核管理培训实施人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验薪资核算人事档案管理人力资源/管理类专业
要求:年龄******,熟练操作办公软件,具备相关经验者优先考虑。
工作内容:负责公司人员招聘、面试安排及行政后勤事务管理。
[红包]待遇:底薪2500+全勤奖200+招聘提成
上班时间
周末双休,法定节假日正常休息,节日发放红包福利
工作时间8:30-11:3014:30-18:30
行政专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责:
1、统筹公司人力资源战略规划及年度计划的制定与实施。
2、建立健全人力资源管理相关制度与流程体系。
3、推进岗位分析工作,组织编制并优化各部门及岗位职责说明文件。
4、主导员工全周期人事管理,包括招聘、入职、晋升、离职等事务,负责中层干部及子公司负责人选任、解聘及相关考察工作,牵头开展子公司管理团队年度绩效考评。
5、组织实施公司绩效考核管理体系。
6、策划并执行员工培训项目,关注人才成长,推动人才甄选与梯队建设。
7、统筹薪酬福利体系的运行与日常管理工作。
8、负责劳动关系及日常人事事务的协调与处理。
任职要求:
1、具备1-2年相关工作经验,大专及以上学历。
2、年龄在23至40周岁之间。
3、熟练掌握常用办公软件操作。
4、具备良好的协作意识与学习能力。
5、责任心强,具备较强的沟通协调能力。
信息员
3000-4000元/月
文员经验不限高中及以上
岗位职责:
1.负责企业相关信息的搜集、归类与深度分析,为业务决策提供数据支持;
2.参与信息管理流程的设计与持续优化,保障信息传递的准确性与时效性;
3.协同团队成员推进信息共享机制,提升信息使用效率;
4.跟踪信息系统运行状态,快速识别并处理技术异常;
5.配合完成与信息管理相关的会议组织及项目执行,确保内容精准无误。
任职要求:
1.具备优秀的统筹规划与逻辑分析能力,能高效处理多维度信息;
2.拥有良好的表达与倾听能力,善于在协作中达成目标;
3.熟悉基础信息技术知识,具备常见系统问题排查能力;
4.学习意识强,能够迅速理解并应用新技能与新流程;
5.认同团队协作价值,能在高强度工作节奏中保持稳定输出。
文员
2000-3000元/月
文员经验不限本科及以上
岗位职责:
1、日常经营数据的整理与分析
2、考勤记录及办公物料的统筹管理
3、员工个人信息的维护与归档
4、配合开展供应商的对接与日常维护
福利待遇:包吃,月薪2500+,每日工作8小时,每月休息4天;
任职要求:熟练操作电脑,能使用常规办公自动化设备,工作认真细致,具备良好的沟通能力
包子1-2人月结
离石宏泰家家利超市招聘
因公司发展需要,现面向社会诚聘
蒸包子技师:2名
工资:底薪+提成+技师补助,综合工资4000元以上
联系方式:
年龄45岁以内,有工作经验者优先,欢迎你的加入!
保洁15-30天
【招聘岗位】保洁员
薪资:试用期2200元,转正以后2600 一个月试用期, 月休4天
上班时间:暂定9:00-12:00;14:00-19:00(后期根据实际工作时间进行调整)
工作地址:吕梁市离石区悦尚时光里商场(公园附近)
要求:60岁以下,男女不限,身体健康,能吃苦耐劳
☎联系电话:
保姆
招聘住家保姆:做一个人的饭,洗衣做饭,要求会做家常便饭,爱干净,性格开朗,年龄在45~50之间工资面议,工作地点离石。
联系电话:
人事
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.主要负责公司人员招聘,保障招聘环节高效有序开展。
2.有标准沟通话术,工作内容明确简单。
3.具备客服、销售或人事相关经验者优先考虑。
4.工作时间8:30-17:30(含午休一小时),每周单休,法定节假日正常休息。
任职要求:
1.拥有良好的表达能力及协作意识。
2.熟悉招聘流程,可独立完成招聘任务。
3.能熟练运用各类招聘渠道及社交工具。
人力资源综合岗位
6000-9000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位:人力资源综合岗
待遇:无责底薪1200元
有责底薪3200元/季度奖9000元—13500元+年终奖,初期综合收入6000-9000元/月
无需相关经验,入职后有人指导带教
要求:年龄24岁-50岁,性别不限,需为自贡常住人口
(富顺地区亦可)
主要工作内容:
负责公司人员招聘、面试安排及相关推广事务
工作时间:
早上9:00—下午16:00,周末双休
法定节假日按规定正常休息
薪资结构:底薪加提成,月均收入约4000-6000元
人事招聘文员不加班双休
3000-4000元/月
人事专员经验不限高中及以上
工作内容:
1负责招聘、面试及部门日常行政工作
2.领导交办的其他任务
3.本岗位无需销售业务
4.上班时间8:30-16:30,午休2小时
任职资格:
1.年龄23周岁以上,无需经验
2.会使用基础办公软件,Word.PPT等。
人事行政助理见习生
150-200元/天
人力资源专员/助理经验不限大专及以上绩效考核管理
2026届实习生,甲方企业周末双休无加班。欢迎长期实习,毕业可提供转正机会。
岗位职责:
1.协助办理员工入离职、岗位变动等手续,同步更新人事档案及相关资料;
2.负责面试协调、简历初步筛选及部分招聘平台的日常运营管理;
3.协助推进绩效考核方案设计及定期开展员工绩效评估工作;
4.参与培训项目、员工活动的筹备组织与执行支持;
5.完成人力资源相关数据汇总、文件整理及归档管理。
任职要求:
1.人力资源、行政管理、工商管理等相关专业在读学生;
2.具备良好的沟通表达能力,有一定的协调对接经验;
3.工作踏实严谨,有责任感并注重团队合作;
4.熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作。
人事行政专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上考勤管理不接受居家办公劳动关系办理销售人事/销售从业经验人事档案管理招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.制定并执行公司人力资源发展战略,涵盖招聘配置、培训发展、绩效管理及员工关系维护等模块。
2.协助推进企业文化建设,策划并开展各类员工活动,营造积极向上的团队氛围。
3.统筹员工从入职到离职的全流程管理,确保各环节高效有序运行。
4.工作时间:8:30-12:0014:00-17:30,月休4天。
任职要求:
1.熟悉婚介领域业务特点,能快速适应公司文化及岗位工作节奏。
2.具备优秀的沟通协调能力与协作意识,妥善处理各类员工关系事务。
3.拥有较强的统筹规划能力,可根据企业经营目标动态优化人力资源配置。
吕梁离石区助理有经验者优先。薪资福利:3000--6000元招工人数:1点击查看职位详情工
3000-6000元/月
临时工1-2人
助理
有经验者优先。
薪资福利:3000--6000元
招工人数:1
点击查看职位详情
工作地址:离石世纪广场附近
吕梁离石区助理有经验者优先。薪资福利:3000--6000元招工人数:1名工作地址:世纪广
3000-6000元/月
临时工1-2人
助理
有经验者优先。
薪资福利:3000--6000元
招工人数:1名
工作地址:离石世纪广场附近
鸿蒙智行-人事主管(吕梁离石店)
4000-5000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专及以上
工作内容:
1、负责人事及行政相关管理工作,包括员工关系管理与人事制度落实;
2、参与公司日常行政事务,保障办公环境整洁及行政支持高效有序;
3、协助组织并推进公司重要活动的人事协调与执行工作。
岗位要求:
1、掌握人力资源管理基础知识,能独立开展人事行政各项工作;
2、具备良好的沟通技巧和团队合作意识,善于处理各类人员协调事宜;
3、工作态度严谨细致,责任心强,具备较强的执行能力;
4、需与供应商对接材料相关事宜。
任职要求:大专学历,1-3年人事行政工作经验。
吕梁离石区管理有经验者优先薪资福利:3000--6000元招工人数:1点击查看职位详情工作
3000-6000元/月
临时工1-2人
管理
有经验者优先
薪资福利:3000--6000元
招工人数:1
点击查看职位详情
工作地址:离石世纪广场附近
吕梁离石区管理有经验者优先。薪资福利:3000--6000元招工人数:1点击查看职位详情工
3000-6000元/月
临时工1-2人
管理
有经验者优先。
薪资福利:3000--6000元
招工人数:1
点击查看职位详情
工作地址:离石世纪广场附近
吕梁汾阳市岗位职责:1,负责员工招聘流程的执行,包括发布职位,筛选简历,组织面试及跟进录用
3000-4000元/月
人事专员学历不限
岗位职责:
1,负责员工招聘流程的执行,包括发布职位,筛选简历,组织面试及跟进录用;
2,维护和管理招聘渠道,确保信息的准确性和有效性;
3,协助处理员工入职手续,包括劳动合同签订,资料归档等;
4,参与员工培训项目的策划与执行,提升员工职业技能和团队凝聚力。
任职要求:
1,无学历要求
2,具备良好的沟通能力和亲和力,能够高效协调各方资源;
3,熟悉人事相关法律法规,注重细节,有较强的组织协调能力;
岗位福利:
工作时间7小时有人手把手教
人事主要负责招聘,邀约,面试,维护,给新员工办理入职等
中午12:30-7:30包吃住工资每个月15号发放
背调专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上客服互联网从业经验互联网产品人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验市场/传媒/公关人力资源/管理类专业
【岗位职责】
1.负责依据候选人提供的背景信息,开展全面的背景核实工作,包括薪酬情况、工作能力、人际关系等相关内容;
2.根据核实结果,独立完成背调报告的撰写并按时提交;
3.配合解决背调执行中遇到的各类问题,保障调查流程高效推进;
【任职要求】
1.具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识;
2.熟悉劳动法及相关法律法规知识;
3.具备较强的信息整理与数据分析能力;
4.本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先考虑;
5.至少1年人事行政类岗位工作经验,有猎头行业从业经历者优先;
6.熟练操作常用办公软件;
【福利待遇】
1.薪酬范围:底薪2000+提成,综合薪资为3300-5500;
2.提供系统化的职业培训与成长支持;
3.周末双休,法定节假日正常休息;
具备电销、运营商呼入等相关经验者优先录用。
吕梁汾阳市岗位职责:1,负责员工招聘流程的执行,包括发布职位,筛选简历,组织面试及跟进录用
3000-4000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1,负责员工招聘流程的执行,包括发布职位,筛选简历,组织面试及跟进录用;
2,维护和管理招聘渠道,确保信息的准确性和有效性;
3,协助处理员工入职手续,包括劳动合同签订,资料归档等;
4,参与员工培训项目的策划与执行,提升员工职业技能和团队凝聚力。
任职要求:
1,无学历要求
2,具备良好的沟通能力和亲和力,能够高效协调各方资源;
3,熟悉人事相关法律法规,注重细节,有较强的组织协调能力;
岗位福利:
工作时间7小时有人手把手教
人事主要负责招聘,邀约,面试,维护,给新员工办理入职等
中午12:30-7:30包吃住工资每个月15号发放
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供离石区志愿者招聘网最新招聘在线招聘信息,主要招聘离石其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。