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招聘：企业技术负责人、项目经理 薪资：20k-50k 职位详情： 技术经理具有8年以上施工技术管理经验，具有建筑行业高级职称或一级注册建造师资格 技术人员（或注册建造师）管理并完成至少2个项目（以下4类2个项目）达到该类二级资质标准要求： （1）地上12层以上的建设项目，或者地上8层以上11层以上的建设项目； （2）50米以上结构设计或35-50米高的结构设计物一件(不含)； （3）建筑面积6万平方米以上的建设项目，或者建筑面积5万平方米以上的建设项目； （4）单跨21米以上钢筋混凝土结构（或24米以上钢结构）或单跨18-21米钢筋混凝土结构（不含）的建设项目（或钢结构单跨21-24米（不含）建筑工程。 （5）曾就职于具有建筑施工总承包资质的公司，并亲自主持完成两项以上住宅建设成果

招聘：房地产配套项目技术员 薪资：7-10k 职位详情： 1. 熟练使用OFFICE办公软件和CAD制图，熟悉国家和地方相关建筑法律法规及惯例； 2、具有较强的组织、协调和沟通能力，具有较扎实的建筑室内设计、建筑幕墙相关专业基础知识和技能； 3. 懂得收集与设计项目相关的报告； 4、负责施工现场的日常安全、质量和技术检查工作； 5、吃苦耐劳，根据公司需要适应工地生活（）； 6、大学及以上学历，建筑专业，有装饰装潢、幕墙经验者优先； 7、跟进项目部和公司的管理。

招聘：生产经理/技术总工（市政-给排水） 薪资：薪资面议 职位详情： 广州市万钢建设工程有限公司自成立以来，承建了广州市重点供水工程北部水厂项目、荔湾区高风险供水管网改造工程设计施工一体化项目、东风路地铁站体段供水管道改造工程等。 岗位职责： 1、协助项目部经理主持本项目部工程施工管理工作，拟订、执行施工计划，合理安排各施工班组开展施工工作，及时向项目部经理作工作汇报 2、协助项目部经理监督现场工作人员执行《项目部管理制度》 3、协助项目部经理做好工程的进度和质量监控，以及安全、文明施工监控 4、协助项目部经理审核施工项目的材料、设备总计划和月度计划 5、协助项目部经理协调与监理单位的关系 6、负责协调各施工班组的劳务调度、控制、管理工作及施工设备的调度工作 7、负责组织工程项目开工前各项准备工作 8、负责组织编制项目施工进度计划，确定施工工艺及流程 9、负责指导各施工班组在关键工序、特殊工序开展施工，并及时解决技术难题、施工障碍 岗位要求： 1、熟悉工程施工管理，具有全面的相关业务知识结构。 2、责任心强，有敬业精神，有良好的沟通能力。 3、具备良好的职业道德和职业操守。 4、有市政工程施工项目3年以上工作经验，有市政供水管道项目经验的优先考虑。 5、建筑、土木、工民建等相关专业大专以上学历，持建造师从业资格证书的优先考虑。

招聘：技术负责人（桥梁） 薪资：薪资面议 职位详情： 1、年龄40岁以下，市政、路桥等工程相关专业专科及以上学历，相关专业中级及以上职称者优先考虑； 2、有五年以上市政工程、道路、桥梁工程项目施工经验，具备两个以上完整项目技术负责人经历； 3、能熟练掌握CAD制图技术，能迅速掌握项目施工图纸并组织图纸会审，能绘制工程竣工图和工程进度计划； 4、能熟练掌握市政、路桥施工技术，编写项目施工组织设计和施工方案；能及时有效处理各种技术问题，并编写技术处理方案； 5、能有效开展技术管理工作，对工程质量、安全、文明施工、工程资料的管理提供技术支持和指导，对项目要素进行动态控制； 6、有一定的造价知识，能对项目成本控制和决算提供技术支持。

招聘：技术总工 薪资：15-20k 职位详情： 职责：全面负责公司技术管理工作。 1.编制/审核监理部招标文件（技术标），审核监理方案，出具重点项目变更决策书； 2、行业技术标准的宣传和执行，工人技术水平的评价和技能的提高； 3.安排毕业审批。 任职资格： 1、工业和民营建筑相关专业，本科学历，中级职称，注册检验证书，北京市评标专家。 2、10年以上技术施工工作经验，丰富的技术标准编制经验。

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