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惠州市全区域急需招聘 保安员20名 男/女不限50周岁以下，要求留年。薪资待遇：到手工资4500-5000，购买社保包住不包吃，月休四天 。有相关工作经验的退伍军人或有保安员证者优先。

岗位目标 聚焦惠州区域线下社区商户的开拓、接洽与持续维护，同步开展小区合伙人（如物业管理人员、社区活跃成员等）招募与能力扶持，推动鹅小助平台服务（涵盖便民服务、邻里互动、生活消费等）深入社区场景，提升平台在惠州住宅区的渗透率及业主活跃度。 岗位职责 商户拓展与维护：发掘惠州各住宅区周边优质商家资源，推进其入驻平台，设计合作方案（包括优惠权益、服务规范），定期维系合作关系，协调解决履约过程中的各类问题； 小区合伙人招募与运营：甄选并引入具备社区影响力的合伙人（优先考虑具有物业背景或本地资源的个人/团队），明确其职责范围（如平台宣传、业主需求收集、活动支持），提供配套支持（如培训指导、物料配备），促进合伙人与平台的稳定协作； 资源协同落地：联动商户与小区合伙人，推动服务项目在社区实施（如联合商家举办便民活动、借助合伙人渠道推广商户服务），及时响应双方反馈，优化协作机制； 数据跟踪与优化：汇总商户接入数量、合伙人签约进度、合作转化成效等关键数据，识别运营瓶颈并调整拓展策略，定期提交工作成果报告。 任职要求 1-2年线下商户开发、社区资源整合或社区O2O相关工作经验，具备与物业、小区商户对接或管理社区合伙人的实践经验者优先（如曾担任物业主管、社区运营角色，熟悉社区生态者优先）； 具备良好的实地沟通与谈判能力，可独立完成商户洽谈与合伙人招募，善于快速建立信任关系； 熟悉惠州各片区社区布局及周边商业环境，拥有现成社区商户资源或本地人脉（如物业联系人、社区骨干）者优先； 责任心强，能胜任高频次外勤工作（包括小区巡查、商户实地拜访），具备一定问题处理能力（如应对商户合作异常、合伙人反馈需求）； 认同社区服务价值理念，愿意投身“便民、惠民”类社区服务的推广与落地。 薪资福利 基础薪资+绩效奖金（含商户/合伙人拓展达标奖励及合作转化提成），综合收入10k起（上不封顶，拥有优质资源者待遇可面议）； 资源激励：成功引进优质商户或核心合伙人，额外享受专项激励奖励； 培训支持：提供平台运营逻辑、商户谈判技巧、合伙人赋能方法等专项培训

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招聘：后勤水电维修 薪资：5000-7000元 工作内容：负责公司的后勤水电维修工作，包括但不限于水暖卫通、空调制冷制热、给排水、供电、照明等设施的维护和维修工作。主要职责：- 负责公司各类设施的日常检查和维修工作，确保设施的完好；- 参与制定并执行设施维护计划，确保设施的定期检查和维护；- 及时处理设施故障，减轻对生产和生活影响的故障影响；- 确保维修工作的安全和质量，并遵守公司的安全、环保和职业病环保要求；- 参与新设备安装和调试工作，提供必要的技术支持。职位要求：- 具有相关的水电维修工作经验，具有水暖卫通、空调制冷制热、给排水、供电、照明等设施的维修专业知识；- 熟悉公司的企业文化和价值观，具有团队合作精神和沟通能力；- 具备良好的职业操守，具有较强的责任心和敬业精神；- 能够承受一定的工作压力，能够按照要求完成工作任务；- 具有医院设备安装和调试经验者优。

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招聘：电工 薪资：4000元/月（月结） 岗位职责： 1、负责日常维修、计划检修、保养； 2、负责施工监理、配电线路安装等工作； 3、及时巡查，发现问题及时处理； 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职资格： 1、身体健康，年龄在45岁以下； 2、2年以上工作经验，具备中级以上电工证； 3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。 地址：惠州市惠东县白盆珠镇布心村欢渡时光里度假酒店 招聘人数:1人

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