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吉安市遂川县招通风管道安装

抚州市临川区招砌砖/石、泥瓦工，点工，要附近的师傅联系

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门店店员1、年龄18–48周岁，男女不限，学历无要求，有无经验均可；2、能办理健康证，做事勤快细心，服从门店排班；3、性格开朗有服务意识，能接受早晚轮班、节假日正常上班。货品上架、补货整理、陈列摆放，验收到货商品，检查商品保质期，及时下架临期产品；收银结算操作，准确收款对账，热情接待顾客，引导选购零食；负责店内区域卫生打扫，保持货架、地面整洁，完成店长安排的日常工作薪资福利:月薪3100-3700元；底薪3100+全勤200+100-400奖金；福利：带薪岗前培训、节日福利、内部晋升通道（店员→组长→副店长→店长），工资准时发放，不拖欠；月休2天两班倒；早班8:00–18:00，晚班13:00–23:00；

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招聘家电安装学徒工1500元至3千元/月，成手安装维修师傅工资5千至2w元/月。桦南志远家电制冷维修中心

有修壁挂炉的吗？。

厨维修工薪资福利:面议招工人数:1人工作地址:火车站对面天伦宾馆

TCL电视有没有维修的师傅，看得好好的突然有声音没有图像。

不用愁没单、多劳多得！ 现招聘专业家电维修师傅多名，可全职、！ 维修品类：空调、冰箱、洗衣机、热水器、油烟机、燃气灶等家用家电 工作自由，就近派单，不用长途奔波 单量稳定，客源充足，新手有人带，老手高薪赚 薪资：8000–15000元/月，上不封顶 有意向直接私信，靠谱团队，长期稳定合作！ 任职要求 1、18–50周岁，身体健康，吃苦耐劳，服务意识良好； 2、空调家电维修经验者优先，有家电经验可 3、踏实肯干、责任心强，无不良记录，能吃苦耐劳； 4、自带工具、有电动车/机动车者优先。 5、工作优势：就近派单、区域固定、不用跑远路，工作时间灵活，自由轻松；

三台空调一台油烟机有哪个师傅比较会洗油烟机的联系我我。

一、生产运行管理（核心） 统筹全站日常运维，制定每日/每周/月度运行计划，调度进水、格栅、生化池、沉淀池、消毒、污泥脱水全工段工作。 实时管控水质指标（COD、氨氮、总磷、总氮、PH、悬浮物等），根据进水浓度调整曝气、加药、回流、排泥参数，确保出水稳定达标，杜绝超标排放。 监督操作工巡检、设备操作、药剂投加、污泥清运，纠正违规操作，避免人为故障与环保事故。 把控药剂、水电、耗材成本，优化投药配比、风机运行时长，降低运维能耗与药剂消耗。 二、设备设施管理 建立全站设备台账（水泵、风机、搅拌器、压滤机、在线监测仪表、管道、阀门、紫外/二氧化氯消毒设备）。 制定设备日巡检、周保养、月度大修计划，组织润滑、清淤、换配件、管网维护。 设备故障第一时间组织抢修，记录故障原因、维修过程、备件更换；重大设备损坏及时上报上级并申报维修资金。 管理在线监测设备（COD在线仪、氨氮在线、流量计），定期校准，保证监测数据真实上传环保平台。 三、环保合规与台账资料（重中之重） 严格遵守《水污染防治法》，对接生态环境局，配合日常巡查、监督性监测、环保督查。 完整留存全套台账：运行日志、水质化验记录、在线监测数据、药剂出入库、污泥处置联单、设备维保记录、危废台账（药剂废桶、化验废液）。 污泥规范化管理：联系合规处置单位，全程留存转运单据，严禁随意堆放、偷排污泥；危险废物分类存放、按期转运。 发生水质超标、设备泄漏、管网破损等突发环境事件，第一时间启动应急处置，上报公司及环保部门，留存全过程处置记录。 四、安全管理 落实安全生产主体责任，制定站内安全制度、有限空间作业、用电、化学品（PAC、PAM、盐酸、次氯酸钠）安全操作规程。 组织员工安全培训、有限空间演练、防汛防溢流应急演练；管控井下、池内下井作业，严格执行审批、通风、气体检测、双人监护制度。 定期检查消防器材、防化服、防毒面具、救生设备，排查漏电、池体坍塌、药剂泄漏安全隐患并闭环整改。 汛期提前清理格栅、疏通管网、开启应急泵，防止雨水溢流造成污水直排。 五、人员团队管理 安排班组排班、分工，考核操作工、化验员、维修人员工作绩效。 开展技能培训：水质调试、设备操作、在线仪器校准、应急处置，提升员工实操能力。 落实劳动防护，监督员工佩戴劳保用品，处理站内人员工作矛盾。 六、物资、成本及后勤管理 统计PAC、PAM、酸碱、消毒药剂库存，提前申报采购，把控药剂质量，验收入库登记。 管理备品备件、维修工具，控制耗材领用，节约水电成本，定期统计运维费用上报。 管理厂区环境卫生，定期清理池面浮渣、厂区杂草、垃圾，保持站区整洁。

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工作地点：天津 1.年龄45周岁以下，身体健康，无犯罪记录； 2.有C1驾照者优先； 3.配合施工队长完成相应的井下施工作业； 本公司主要从事市政管网疏通相关工作，如：污水井、雨水井的疏通 二、待遇： 包住，单休（根据施工进度会安排倒休、调休）； 试用期综合工资7000元（含基本工资+岗位绩效+全勤+餐补） 转正综合工资8000元（含基本工资+岗位绩效+全勤+餐补） 餐补根据实际出勤天数发放、工作满一年发放工龄奖；

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