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1. 负责台儿庄区委政法委办公及公共区域的日常安全巡逻，严格按照规定路线与频次开展巡查工作，及时排查、上报并协助处理安全隐患，如消防设施异常、可疑人员活动等。 2. 严格执行门禁管理制度，对出入人员、车辆进行有效身份核实与信息登记，把控人员、物资进出，维护区域正常秩序。 3. 协助维护办公秩序，在遇到突发情况（如纠纷、紧急事件等）时，及时响应并配合相关部门妥善处置，参与消防演练、应急保障等工作。 4. 完成领导交办的其他与物业安保相关的临时任务，如重要活动期间的安全保障协助等。

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用俩人顶单位，一个夜班一个白班，18-40，有证，身材匀称的就行。有人老板联系

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找倒箱的，俩人姜屯

有得闲的木工老师吗

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工作内容: 1、开展电商平台的商品采购工作，保障采购流程顺畅并实现成本优化。 2、与供应商保持紧密沟通，建立稳定的合作关系，实施高效的供应商管理。 任职要求： 1、了解电商领域采购运作模式，拥有良好的商务谈判能力。 2、具备出色的沟通协调技能，能有效推进与供应商及内部部门的协作。 3、具备较强的团队协作精神，能在团队中积极贡献并协同完成目标。

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枣庄市事业单位工作人员 适用范围：枣庄籍或配偶、父母在枣庄长期工作且具有枣庄常住户口的市外事业单位在编在岗工作人员。资格条件：（一）拥护中国领导，遵守《中华人民共和国宪法》及相关法律法规，具有良好的思想品德和职业道德。（二）工作试用期满且已办理转正定级手续。市属事业单位工作人员为科级及以下或专业技术人员；区（市）属事业单位工作人员为股级及以下或专业技术人员。有任职和最低服务年限的，应符合相关政策规定。（三）学历为本科以上学历、学士以上学位。（四）年龄一般在38周岁以下（1987年1月以后出生），博士研究生及入选省级及以上人才工程项目的高层次人才，放宽至43周岁（1982年1月以后出生）。（五）近三年年度考核为合格及以上等次。其中，进入事业单位不足3年的工作人员，进入事业单位以来年度考核为合格及以上等次（不含试用期）。（六）现工作单位及当地人社、编制部门同意调出。（七）2007年以来进入事业单位的，须为通过事业单位公开招聘方式取得编制。（八）安排到学校或医疗机构的，应具有相应的教师资格证或相关从业资格证。（九）具有适应岗位、正常履职的身体条件。（十）符合拟聘岗位所要求的其他资格条件。有下列情形人员不得报名：（一）任职试用期未满，尚在新聘用人员试用期的，或到定向单位工作未满服务年限以及有其他限制性规定的；（二）因犯罪受过刑事处罚的；受到组织处理或党政纪处分，影响期未满的；涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查，尚未作出结论的；（三）个人编制性质为自收自支（经费自理）的；（四）法律法规规定的其他情形。凡与学校、医院领导班子成员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的，不得安排到该学校、医院管理岗位；与其他事业单位工作人员及其主管部门领导班子成员存在上述关系的，不得安排到该单位。 安排原则：根据申报情况，按照对等对口、双向选择、竞争择优、就近就便原则进行安排。其中，对等对口原则是指按照申请人单位行业领域及编制性质和经费形式，遵循单位层级性质对应；就近就便原则是指按照申请人原户籍所在地或其配偶、父母工作生活常住地。博士研究生及入选省级及以上人才工程项目的高层次人才，可根据实际情况灵活安排。工作流程：2026年报名审核在网站进行，请提前准备以下申请材料（均为JPG格式）：1.《2026年枣庄市事业单位工作人员“榴枣归乡”申请表》（签字盖章版照片）（附件1）；2.身份