驻厂质检员 招聘 岗位优势 1. 入职门槛低，应届生、职场小白均可应聘，无需相关从业经验 2. 食宿全免，居住环境舒适，生活成本低 3. 薪资结构清晰，加班薪资严格按照劳动法执行，发薪准时 4. 晋升通道明确，季度考核定级，职业成长空间充足 薪资待遇 综合月薪：7000-11000元，每月10日固定发放薪资 • 基础薪资：底薪5000元/月 • 各类补贴：住房补贴300元/月、交通补贴260元/月、岗位补贴1000-2000元/月、出差补贴150元/天 • 绩效奖金：月度绩效500-1000元 • 加班薪酬：日常加班1.5倍、周末加班2倍、法定节假日加班3倍，日均加班2小时 食宿保障 免费提供食宿，宿舍为4-6人间标配，配备空调、热水器、洗衣机、独立卫生间，24小时热水供应。 员工福利 入职缴纳六险一金，享有带薪年假、年度健康体检、年终奖金；每季度组织晋升考核，可依次晋升初级、中级、高级岗位。 岗位职责 本岗位为驻第三方厂区岗，代表公司驻厂服务： 1. 负责合作供应商生产物料的抽样检验工作 2. 对检验合格物料签字确认、张贴合格标识 3. 发现不良物料及时对接供应商，跟进整改落地并全程监督 4. 规范填写检验单据，完成资料整理与存档工作

岗位职责： 1、负责公司ISO9001质量管理体系的建立、实施与持续改进，确保体系有效运行； 2、组织制定并监督执行各类产品质量标准、检验规程及质量管理流程； 3、统筹原材料、生产过程及成品的质量检验与监控工作，确保产品符合质量要求； 4、主导质量问题的分析与处理，推动相关部门落实整改措施并跟踪验证效果； 5、组织内部审核与管理评审，配合外部审核，确保合规性与持续改进。 任职要求： 1、具备扎实的质量管理专业知识，熟悉机械制造行业质量管理特点； 2、熟练掌握质量分析工具与方法，能够独立开展问题分析与改进工作； 3、具备较强的组织协调能力与团队管理能力，能有效推动跨部门协作； 4、工作严谨细致，责任心强，具有良好的沟通能力和抗压能力。

【招聘】质量主管（线缆/汽车线束方向）现因业务发展需要，诚聘质量主管一名。岗位职责1.全面负责公司线缆及汽车线束产品质量管理工作，建立和完善质量管理体系（IATF16949，UL）；2.主导原材料、制程及成品的质量控制与改进，推动不良分析与纠正预防措施落地；3.负责客户投诉的处理与跟进，组织质量报告编写与客户对接，提升客户满意度；4.组织开展内部质量审核、过程审核及产品审核，确保体系有效运行；5.指导质检团队日常工作，开展质量培训，提升全员质量意识与技能；6.参与新产品导入阶段的质量策划，协同研发、工艺部门制定检验标准与控制计划。入职要求1.3年以上线缆或汽车线束行业质量管理经验，熟悉电线电缆、连接器、线束总成等产品特性与工艺流程；2.精通汽车线束相关质量标准及客户特殊要求（如VW、GM、BYD等），熟悉IATF16949体系及五大工具（APQP/FMEA/SPC/MSA/PPAP）；3.具备较强的质量问题分析与解决能力，熟练运用8D、QC七大手法、6Sigma等质量工具；4.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力，能适应制造业工作节奏。薪资福利薪资面议五险一金/绩效奖金/节日福利等工作地点重庆江津双福联系电话：周女士

招聘：生产文员/助理工程师薪资：4000-6000元/月1、生产数据统计并分析管理;2、品质相关管理工作;3、5S管理;4、领导安排的其他工作。任职资格：1、全日制本科;2、有工厂经验者优先;3、有强烈的责任心，管理意识

本科及以上，5年以上软件质量/过程改进经验，其中至少3年担任质量管理或咨询角色，有平台类/PaaS/高可用系统经验者优先。 岗位职责 体系搭建：制定覆盖需求、开发、测试、发布、运维的全流程质量规范与门禁标准（如准入/准出条件、变更管控、发布红线）。 风险管控：参与关键评审（需求、技术方案、变更），识别技术与过程风险，建立风险登记册并推动闭环。 过程审计：定期审计项目及团队是否遵守质量流程，检查关键交付物质量，组织质量回溯与根因分析（5Whys/鱼骨图）。 质量度量：构建质量健康度仪表盘（缺陷逃逸率、故障率、发布成功率、MTTR等），每周/月输出质量分析报告，向管理层预警。 发布管控：建立严格的变更发布审批流程，设置自动化质量卡点（测试通过、压测达标、安全扫描），对发布质量进行最终评估。 持续改进：组织质量专项改进会，沉淀典型故障库与最佳实践，赋能研发与测试团队，推动工具链优化。 任职要求 学历经验：本科及以上，5年以上软件质量/过程改进经验，其中至少3年担任质量管理或咨询角色，有平台类/PaaS/高可用系统经验者优先。 专业能力：精通质量体系（ISO/CMMI/敏捷质量），熟悉全生命周期质量控制点；掌握FMEA、风险矩阵等风险工具；具备质量度量模型设计能力；能独立开展过程审计与根因分析。 软性能力：强原则性，敢对质量说“不”；无直接管理权下能推动跨团队流程落地；系统性思维；优秀的沟通与报告撰写能力。 加分项：持有ISTQB高级/ASQ质量经理/PMP/DevOps Master认证；有主导CMMI/ISO认证经验；有混沌工程/SRE实践。

QE：1-主导外部客诉处理，并推动厂内制程改善; 2-了解冲压，压铸笔电行业品质要求和管制制定; 3-负责产品相关试验/验证，确定产品信赖性; 4-8D报告的研拟，与客户沟通，完成结案; 5-召集厂内客诉团队检讨会议； 6-与客户良性沟通，正确引导客户导向; 7-上级安排的其他工作

质量管理，成本控制

1.受理内部、外部反馈质量异常问题并进行分析和提出处理方案、发起改善流程，制定或提出质量改善方案，并跟进闭环。 2、按时跟进生产班组达成/外部交付达成数据，分析不良集中点、原因并改善。 3、编制、更新质量检验要求标准、作业指导书、生产质量控制、质量通知文件。 4、评审产品生产工艺、质量控制过程，制定关键工序质量控制点，监督关键点控制要求执行。 5、策划板块质量改进、质量维持活动；制定质量培训计划并完成培训指导。

一、岗位职责 1. 负责SMT生产线AOI设备的日常操作、板材光学检测，对贴片产品进行外观缺陷筛查。 2. 准确识别元件虚焊、少锡、偏移、立碑、缺件、错件等贴片不良问题，做好不良品区分、标记、隔离。 3. 严格按照生产标准、作业指导书完成检测工作，保证检测准确率，杜绝漏检、误检。 4. 做好生产数据记录、报表填写，保证数据真实完整，配合车间生产进度。 二、任职要求 1. 男女不限，18–40岁，坐班作业，能接受白夜班。 2. 有SMT车间AOI测试经验，熟手优先录用，可快速上岗。 3. 视力良好，能看清细微元件，做事细心、稳定、有责任心。 4. 服从车间管理，遵守厂规厂纪，配合加班及生产安排。 5. 能长期稳定上班。 工资面议

1、熟悉冲压、拉延、点焊、滚焊等工艺； 2、熟练使用EXCEL办公软件，会基本的CAD二维软件； 3、根据图纸能选择合适的检测方法测量产品，根据产品重要质量特性设定质量控制点； 4、了解IATF16949质量管理体系； 5、新产品的试制跟进、报告等。

*路线包括重庆一大足石刻、重庆一仙女山等 *区县网红景区接送，一天跑一趟 *保底工资9000+提成，有社保，月休4-5天

砌一个2米宽，2.3米的地台，贴上砖，350，愿意来的发电话

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给你算笔账。 底薪3200，全勤200，提成5-15元/单。夜宵补1元/单，距离补0.5-5元/单，大额单2-200元/单，重量补0.4-1.6元/kg，恶劣天气补1-3元/单。APP冲单每月300-500。 新人入职21天内跑的单额外补0.3元/单，全勤补7.7元/天，车补500元/月。 保底6000，正常跑7000-12000。免费配车，0元入职，现金餐票没钱可领，买社保，。 满18岁会骑车会看导航就行，老骑手带。当天面试当天住

大量招聘货车、挖机、装载机驾驶员，工作地点在重庆市。保底工资13000元，加班工资另算。包住不包吃，生活费规定每顿饭9元。月休两天，工期5年以上。有意者可咨询报名。

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质量部长岗位职责: 1、学历专业：大专及以上，机械制造、材料工程、机电一体化或质量管理相关专业；本专业优先。 2、工作经验：通常要求5-8 年机械制造领域质量经验，其中3-5 年以上同等管理岗位（部长/经理）经历；必须有独立主导质量体系建立或重大质量改进项目案例。 3、核心专业技能： 3.1.体系构建：精通 ISO9001 标准，能主导体系策划、运行维护、内审及第三方审核应对； .工艺认知：深谙工程机械关键工艺（焊接、涂装、机加工、总装），能识读复杂图纸，精准定位制程风险点。 3.2.工具应用：对三座标、探伤、材料金相等检测方法熟悉；并熟练运用 QC 七大手法、8D 报告、控制计划；通过质量方法进行原因分析与持续改进。 3.3供应链与客户：具备SQE（供应商质量）与 CQE（客户质量）实战经验，能处理重大客诉及供应商整改闭环。 4、管理素质与抗压能力： 4.1团队建设：具备质量梯队培养能力，能制定培训计划提升全员质量意识，独立行使质量否决权。 4.2数据决策：擅长质量成本（COQ）分析与数据统计，能通过质量绩效指标驱动跨部门协作改进。 4.3抗压沟通：具备极强的跨部门协调能力（技术/生产/采购），能在交付压力下坚持质量标准并有效解决冲突。

茂名电白电子厂普工 包吃包住丨月 5-7 千丨普通工衣 顶级环境，全新厂房，工时稳定 —————————————— 招聘小时工：20元/时《入职奖励100》 —————————————— 【班次】两班倒8点对8点，站班为主 【年龄】18-40 岁，SMT熟手可适当放宽 【岗位】QC、组装、包装、测试、全检 【工衣】普通工衣 【吃住】包吃包住，每周可预支工资。 【面试要求】身份证原件，2张身份证复印件，2张照片

7-10k 五险一金 朝九晚六/双休 工作地址：上海市闵行区浦江镇绿洲环路396弄10栋8层（上海近硕） 工作职责： 1.按SOP完成产线产品的功能、性能测试，记录并反馈测试结果； 2.维护测试设备、治具的日常点检与简单故障排查； 3.统计测试数据，输出日报/周报，协助监控产线质量趋势； 4.对测试不良品进行初步分析，配合研发/生产推动问题改善； 5.参与测试流程优化，完善测试作业指导书。 任职资格： 1.电子、通信、自动化等相关专业，大专及以上学历； 2.1年以上生产测试或电子制造相关经验； 3.熟悉万用表、示波器等常用测试仪器； 4.能看懂电路原理图，具备基础电路分析能力； 5.工作细心，责任心强，具备基础的数据统计能力

岗位职责： 1.按照生产计划和包装标准，完成产品装箱、封箱、贴标、打包等作业 2.检查包装材料质量及产品外观，确保符合出货要求 3. 协助物料清点、归位及工作区域5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养） 4. 配合质检人员进行抽检，及时反馈异常情况 5.遵守安全生产规范，正确使用工器具及防护用品 任职要求： 1. 身体健康，能适应站立作业及一定体力劳动 2.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识 3. 无不良记录，服从工作安排，稳定性强 4.有包装、流水线或制造业相关经验者优先 5.学历不限，能识字、会简单计算，可接受岗前培训

长年招收机械加工中心自编自操，数控车工、磨工、钻工等

诚聘本公司因扩大生产，增加了设备！现招聘数控CNC操机师傅2名！要有2年以上工作经验，会磨刀，熟悉五金模，压铸模，工装治具等加工经验，包吃包住（宿舍里有空调、热水器、洗衣机），买社保！薪资待遇：7500-8000工作地点：江津区区珞璜工业园B区茂松实业内联系方试：（）

9.10鱼洞大江国立1、叉车工薪资待遇：底薪+提成，综合薪资5000-8000，包吃，暂时无住宿。25-48岁。持有叉车证，接受倒班，要叠架子熟手面试接待：上午9:30点开始接人导航:重庆唐一国立精密机械制造有限公司接待老师:李老师[红包][红包]：打卡大于15天1000+vip含税，   

岗位名称：叉车工。岗位要求：1.叉车工，年龄20-45岁，需会驾驶林德电叉和普通油叉。薪资待遇：底薪+工龄工资+岗位工资+绩效工资+补贴+加班费，综合薪资5500-7500元。注：每周可预支工资；包吃工作餐；住宿为150元/月水电平摊；面试时间为下午14:00准时；面试地址在华平（重庆）制造业园东门。

设备维修工岗位，工作地址位于鱼嘴。 要求3年及以上激光切割、点焊、打标设备运维经验，具备预防性维护计划制定与实施经验，熟悉相关设备原理、结构与维保流程。 年龄23-45岁，大专及以上学历，机电一体、设备维修、自动化等专业。

【岗位职责】 1.机械安装 主要做汽车以及电池生产线建设项目的机械安装，包括机械设备的落位安装、非标设备的现场装配等等 2. 生产线陪护 项目后期做陪产工作，处理机械类问题，保证生产顺利进行。 【任职要求】 1. 中专及以上学历，机械类相关专业优先 2. 有同行业机械安装项目经历者优先 3. 熟练掌握手电钻、角磨机等常用电动工具的操作方法 4. 具备良好的团队协作精神和沟通能力 5. 能够适应加班、倒班，具有较强的责任心和抗压能力 【福利待遇】 1.为员工缴纳保险 2.公司提供住宿，地点随项目

要求： 1：负责施工现场的管理以及测量放线 2：我司为劳务公司，接受不了者勿扰 3：至少从事房建施工一年 4：对测量仪器（全站仪，gps，水准仪）等仪器掌握 5：对图纸基本理解掌握 6：该岗位为我司培养长期合作对象，朝三暮四者，不能吃苦的勿扰 7：为人踏实，灵活，做事认真负责任，最重要的是能吃苦！！不能吃苦者勿扰，谢谢！

单一工件，要求会调程序，会对刀。

龙兴沪光产业集团大量上人返费3000一个人 可安排岗位[加油]#新员工入职上班满20天额外补贴3000元 库管，质检，班长，叉车工，操作普工 1️⃣#包吃包住：愿意做包进 首月保底8000+活路轻松 2️⃣#打卡7天以上每周可以预支500-800元#恒温车间：可带手机：不穿无尘服 不卡离职不压工资，人性化管理，上六休一 3️⃣岗位:普工 要求：18-45周岁不限制经验 企业优势：2330底薪+加班+全勤+岗位津贴 综合5500-7000 免费工作餐免费4人间宿舍 ​

1、负责厂区设备的维修，故障诊断和排除，并做好登记； 2、按照公司维修、保养计划进行设备保养及校准； 3、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 4、及时完成领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、高中以上学历，至少5年以上工作经验； 2、有证，熟悉设备原理、维修、操作； 3、有一定的责任心和沟通能力。