岗位职责: 1. 负责组织和实施公司人力资源管理工作 2. 协助进行员工关系和团队建设相关工作 3.负责文件、资料的整理、归档和保管; 4.建立和维护资料管理系统; 5.完成其他相关资料管理工作和部门领导安排的其他工作。 任职要求: 1.25~40周岁，大专及以上学历 2.具有良好的沟通能力和团队协作能力 3.具有一定的文字功底，能够熟练操作办公软件 4.工作认真负责，具备较强的责任心和执行力 福利待遇： 1.底薪+提成+津贴+奖励 底薪每月固定上浮100元，根据绩效月度浮动100元/人次 2.法定节假日正常休 3.公司提供专业化，系统化培训体系，帮助你快速成长，提升自己的综合能力 工作时间是8：00~12：00，2：30~6：30，午休两个半小时，目前单休

岗位职责 全面负责公司行政事务管理、后勤保障及日常运营支持，建立高效、规范的行政服务机制，确保公司科研、生产与经营工作的顺利推进，提升内部运作效率与企业整体形象。 1. 行政制度建设与执行 制定并优化公司行政管理制度（包括办公管理、档案管理、车辆调度、接待流程等），推动制度落地实施。 持续改进行政工作流程，促进办公信息化与标准化发展。 2. 日常行政运营管理 统筹管理会议组织、对外接待、公文流转、印章使用、档案归集等行政事务。 维护办公环境、设施设备及办公用品的采购与运维，保障办公区域安全、整洁、有序运行。 负责固定资产的登记造册、调配使用与日常监管。 3. 后勤保障与安全管理 落实安全生产、消防防范及应急响应相关措施，组织开展定期巡查与演练活动。 协调园区或基地层面的后勤支撑工作（根据企业实际布局调整）。 4. 内外协调与公共关系 对接政府部门、行业协会、物业管理等外部机构，办理相关行政事宜。 促进各部门间的协作配合，满足科研、生产、市场等业务板块的行政支持需求。 参与推动企业文化建设，策划员工关怀活动、节日慰问等工作。 5. 专项工作与应急处理 统筹安排重大会议、重要活动（如行业展览、技术研讨会等）的组织与执行。 及时应对突发事件或完成临时交办的重点任务。 岗位要求 1、本科及以上学历 2、5年以上行政管理工作经验 3、了解行政法规及安全环保相关规定，具备良好的组织协调能力和突发事件应对能力 4、熟练操作办公软件及相关自动化管理系统

岗位职责： 1、审核各项目物资采购需求，对接供应商配送，并对供应商性价比进行评估 2、巡查各项目办公环境、餐厅运营、宿舍管理及仓库规范情况，定期形成巡检报告 3、负责外来人员的接待与相关招待事宜 4、组织公司级会议及活动，统筹物料准备与会场布置工作 5、整理公司发票，协助完成报销流程 7、负责公司仓库的日常管理与物资盘点 8、管理公司印章使用及合同归档工作 任职资格： 1、年龄40岁以下，形象气质佳者优先 2、具备行政管理工作经验，擅长沟通协调 职位福利：五险、双休、全勤奖、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期体检

行政人事经理招聘启事 一、岗位名称 行政人事经理 二、工作地点 河南省郑州市中牟县 三、薪资待遇 - 薪资范围：3000-5000元/月，根据个人能力、从业经验面议，能力优异者可上浮 - 基础福利：年终奖金、节日福利、定期团建 - 保障福利：缴纳五险，带薪年假、法定节假日正常休息 四、岗位职责 统筹公司人事、行政、后勤全盘工作，搭建规范化管理制度，保障公司日常高效运转、规避用工风险、做好后勤保障。 1、人事模块 - 负责人员招聘、入职、转正、考勤、薪酬核算、社保、劳动合同、员工档案全流程管理；-落地绩效考核、员工培训、团队建设与员工关系维护，及时处理劳资问题，规避用工风险； 2、行政后勤模块 - 负责办公用品、固定资产、办公环境、统筹管理，控制运营成本； - 负责会议组织、日常接待、制度落地、流程优化，保障公司日常运营有序； - 对接基础对外事务，完成上级交办的其他工作。 五、任职要求 - 学历年龄：大专及以上学历，28-40岁。 - 工作经验：3年以上行政人事全盘管理经验，熟悉中牟本地企业用工特点、社保政策、劳动法规，有实体企业、服务行业经验者优先。 - 专业能力：精通人事行政全模块工作，可独立搭建制度、落地招聘、绩效、薪酬、后勤管理体系；熟练使用办公软件、考勤薪资系统，具备成本管控与风险规避能力。 - 综合素养：具备较强的统筹规划、沟通协调、问题解决能力，做事细致负责、执行力强，抗压能力佳，熟悉本地招聘渠道，有本地人脉资源者优先。 - 职业素养：人品端正、原则性强，具备良好的职业操守，认同公司发展理念，稳定性高，可长期深耕发展。 六、岗位优势 - 本地优质稳定岗位，不用异地奔波，通勤便利； - 权责清晰、自主空间大，独立统筹全盘行政人事工作； - 薪资待遇透明，绩效激励完善，多劳多得，晋升公平； - 团队年轻化，氛围简单纯粹，无复杂职场内耗。

岗位职责： 1、负责公司的行政办公物资、信息化、公司资产及仓库等后勤管理工作； 2、负责公司学员宿舍的管理对接及后勤人员的管理工作； 3、负责公司的客户接待与外联工作； 4、做好各部门之间的沟通协调及上传下达工作； 5、配合直属上级制定公司行政管理制度并监督各部门执行； 6、熟练使用办公软件，做好公司重要文件的整理、归档与管理工作； 7、公司领导交办的其他行政事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，5年以上行政管理工作经验，沟通、执行能力强； 2、工作上进心及责任心强，抗压能力较强，为人踏实稳重； 3、熟悉行政工作流程，企业资产管理等； 4、具有较好的组织协调、团队建设能力及解决问题的能力； 5、有培训学校后勤管理经验者优先考虑。

招聘：保安薪资：3500-4000元/月，18-50周岁，月休四天，有意向可直接联系

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.做好值班记录，如实填写交接班日志，确保信息准确可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.服从管理，能适应轮班制及户外作业环境 4. 退伍军人、持保安员证者优先 5. 无不良嗜好，形象端正，具备良好服务意识

永城市芒山夫子山景区招聘安保人员5-10名， 身体健康，无任何疾病，有工作经验及退伍军人优先录取。 中午管吃，工资面议

岗位职责： 1.负责邦泽智能装备制造集团公司厂区、办公区及物流区域的日常安全巡逻，确保生产与物资安全 2.严格执行出入管理制度，对进出人员、车辆及货物进行登记与检查，防止安全隐患流入 3.监控厂区安防系统运行状态，及时发现并上报异常情况，配合应急事件处置 4.维护公司5S标准服务环境下的安全秩序，协助开展消防巡查及安全宣传工作 5.配合数字化精细管理要求，按时填写值班记录，确保安保工作可追溯、规范化 任职要求： 1.具有良好的责任心和服务意识，能适应倒班制工作安排，年龄在20-45岁之间 2.具备基本的安全防范知识，退伍军人或持有保安员证者优先考虑 3.能够熟练使用对讲机、监控系统等基础安防设备，具备一定的应急处理能力 4.无不良记录，身体健康，具备履行岗位职责的身体条件 5.学历不限，有制造型企业或大型工厂安保工作经验者优先

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

要焊工，只能是干电焊活儿，具体电话问他，他让帮他找人[笑脸]。

郑州市金水区招腻子/大白/墙漆 一个人 一天类活

郑州市新郑市招贴砖。有闲的师傅没有。华南城需要专业贴砖师傅一名。天工一天九个小时不管饭350。四天一结账。自带工具。二把刀不用。可以干一星期。有闲的师傅联系

招：保温师傅一位，工资日结要求踏实能干工作地点在郑州市金水区鸿宝路东三环

上面位置明天6：50需要一个瓦工师傅抹槽，9小时240，谁能干联系

招聘管理岗位人员1名。要求博士研究生毕业，应聘人于2026年12月31日前取得博士学位。年龄不超过38岁，即1988年1月1日之后出生。不限性别。有行政管理工作经验，或在校期间担任班委、社团干部，积极参与志愿服务相关工作者优先。工作内容包括：完成所在岗位的日常行政事务的规划、组织与管理工作，做好学院与校内各部门和师生的沟通协调，保障所涉及的业务工作高效有序开展；协助分管领导处理各类事务，组织各类相关会议，做好会议记录及议定事项的跟踪督办；拟定完成学院交办的阶段性重点工作，适应临时性工作调配；完成单位交办的其他工作。招聘单位为卓越工程师学院。

负责部门招聘、接待、培训管理等工作

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持落地 5.处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与办公安全 任职要求： 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验，经验要求：不限（默认） 2. 最低学历：不限（默认） 3.熟悉行政管理全流程，具备较强的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与团队管理潜质 5. 熟练使用办公软件，有大型企业或多元化业务背景者优先

岗位职责： 1. 全面负责公司综合行政、人事、后勤及日常运营管理工作 2. 统筹制度建设与流程优化，提升组织运行效率与合规性 3. 协调跨部门资源，推动重点任务落地与阶段性目标达成 4. 管理办公环境、固定资产、档案及重要会议事务 5. 辅助企业文化建设与员工关系维护，营造积极协作氛围 任职要求： 1. 具备综合管理相关工作经验，熟悉多模块协同运作逻辑 2. 具有较强的统筹协调能力、文字表达能力及执行力 3. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与抗压能力 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 学历大专以上，有大型企业或集团化管理经验者优先

会服主管、岗位职责 1、负责前台接待、访客登记、引导、咨询解答及电话转接，维护前台秩序与形象； 2、负责会议室管理：会前布置、会中服务、茶水接待、设备简单调试、会后清理； 3、负责办公用品申领、发放、台账登记，快递收发、文件复印、扫描、归档等行政支持； 4、熟练使用 Word/Excel/PPT 等办公软件，完成简单报表、通知排版及数据录入； 5、维护办公环境整洁，配合完成会务、接待、活动支持及领导交办的其他工作。 任职要求 1、，年龄 35 周岁以下，身高不低于 160cm，形象气质俱佳； 2、中共党员优先，大专及以上学历； 3、熟练使用各类办公软件，具备基础公文处理与接待礼仪； 4、沟通表达良好、服务意识强、细心稳重、执行力强。 5、有会服管理经验！ 会服主管岗年薪税前100000元（含年终考核）五险一金，8：00到17：00或9：00到18：00.管食宿 工作地点:北京市西城区平安里西大街

1、负责信息的录入与整理工作。 2、承担文职类相关事务的处理。 3、完成上级交办的其他工作任务。 4、熟练操作Office等常用办公软件。

工作职责 1. 负责客户资料的信息化管理与实时更新，确保信息真实、完整、可追溯。 2. 配合完成业务流程中的文件整理、资料归档等日常事务，保障工作有序开展。 3. 快速响应并落实上级安排的临时任务，积极跟进进展并按时汇报执行情况。 任职要求 1. 本科及以上学历，有保险领域从业经历者优先考虑。 2. 做事认真细致，责任感强，具备较强的学习能力与问题处理意识。 3. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，服务意识佳，能有效对接内外部协作需求。 补充说明 1. 薪资范围：6000-10000元/月（含底薪+绩效奖金+提成） 2. 社保类型：五险一金 3. 工作时间：上午08:30-12:00，下午14:00-18:00（7.5小时工作制，不加班） 4. 福利：法定节假日正常休息，办公环境舒适、交通便利，晋升空间清晰

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导工作，展现企业良好形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好日常通讯记录 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4.协助处理日常行政事务，如邮件收发、文件整理、会议支持等 5. 维护前台区域整洁有序，保障办公环境舒适专业 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

【招聘】物业管家 工作地点：河南省郑州市金水区北龙湖区域 ✅任职要求：大专及以上学历，有高端物业住宅服务经验，服务意识强、责任心足。 薪资福利：5000-6000元/月、入职缴纳五险、高温/低温补贴、定期团建、节日福利、年度绩效奖金、定期体检等。 联系：李女士 期待你的加入！

岗位职责： - 通过电话、线上渠道与客户交流，完成业务办理及售后支持 - 工作流程清晰，公司分配稳定客户资源，无需外出拓展 【职位要求】 - 熟悉基础电脑操作 - 具备较强的责任意识，善于沟通，有协作精神，期望长期稳定发展的人员 【工作时间】 - 每日工作8小时，午休时间为12:00-14:00 - 实行双休制，每周六、日休息 - 法定节假日均享受带薪休假 （含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦） 【薪资福利】 - 薪酬结构：底薪+提成+奖金 - 入职初期综合收入4000-6000元/月，转正后6000-8000元/月，高级岗位月薪可超万元 - 收入组成：2700-6000 + 绩效工资 + 月度奖励 + 节日福利 + 工龄补贴 - 提供系统化带薪培训，涵盖新人入职、岗位技能及晋升发展培训，助力员工全面掌握工作能力，提升综合素质

工作职责： 1. 为参保客户解答保险相关咨询，提供专业支持，协助办理保单变更、理赔等全流程服务。 2. 根据客户实际需求与风险承受能力，匹配合适的保险产品与理财配置，设计专属保障计划。 3. 按时参加公司安排的培训课程与业务分享，不断提升行业认知与服务能力。 4. 维护客户长期合作关系，主动跟进续保事宜及增值服务等后续支持工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、保险、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 具备优秀的沟通能力与服务意识，能够高效赢得客户信赖。 3. 学习意愿强，愿意系统掌握保险领域知识与产品架构。 4. 责任心强，具备良好的团队合作态度，能适应高效运转的工作节奏。

按照公司工作流程和作业规范，开展安全巡逻、大门岗值守、监控室值班工作！

工作时间： 早上:8:30—12:00 下午:14:00—17:30 中午2个小时午休时间 工作内容: 1. 负责公司VIP客户资料的对接，完成信息录入、信息更新及节日问候等相关事务 2. 客户礼品的发放与登记 3. 受理客户投诉，整理理赔相关材料 4. 传达各类活动通知 薪资待遇： 1. 编制、周末及法定节假日均休息，无需加班 2. 提供旅游聚餐、定期组织团队建设活动 任职要求： 1. 具备专科或以上学历（条件优异者可适当放宽标准）； 2. 年龄在20—45岁之间，有相关工作经验者优先考虑； 3. 能熟练使用电脑，掌握常用办公软件操作； 4. 具备较强的学习适应能力； 5. 拥有良好的语言表达与沟通技巧

【岗位职责】 ·负责收银工作，确保账目准确无误 ·协助日常营业秩序维护 【职位要求】 ·有收银经验优先，娱乐场所工作经验者更佳 ·能适应全职工作，白班或夜班安排 · 工作时间:面议

没有日结，不能兼职！！! 包吃住！！！ 岗位职责: 1. 负责大型演唱会、展会、球赛等活动现场的秩序维护 2. 引导人员有序进出，防止拥挤和突发情况发生 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法