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高薪招聘强夯项目技术管理员，需熟悉强夯施工方案、放点与记录，具备与甲方沟通地基处理知识的能力，工作地点在河南郑州，联系方式请联系高经理。

招聘通风安全技术员5名。面向社会公开招聘2026届大专及以上应届毕业生。专业要求为煤矿主体专业或其他相关相近专业，具体包括采矿工程等相关专业、地质工程、矿山测量、水文与工程地质等相关专业、安全工程、采矿工程、通风技术与安全管理、矿井通风与安全等相关专业、机电、机械、电气自动化等相关专业。要求政治立场坚定，拥护中国的领导，遵纪守法，具有良好的思想品德，认同并践行中国中煤企业文化。具有较强的工作能力、履行岗位职责所必需的专业知识，能够胜任岗位要求。具有较强的沟通协调能力及团结协作精神。德才兼备，为人正派，具有良好的职业操守和个人品行。遵纪守法，团结合作，勤奋敬业，敢于担当，作风过硬，廉洁自律。身体健康、无违纪违法、无职业禁忌或不良执业记录，服从公司对岗位的安排和调整。录用人员的薪酬福利待遇按照新登公司相关规定执行。工作地址为河南省登封市告成镇。本次招聘仅接受电子邮箱报名，不接受电话、现场报名及信件寄送。每名应聘者仅可报名1个岗位。报名时间即日起至2026年6月30日17:30止。统考时间为2026年7月6日，以具体通知时间为准。请应聘人员下载并填写《公开招聘报名表》，将电子版及相关证明材料形成压缩包文件发送至指定邮箱。邮件主题及压缩包文件名均为：应聘职位+姓名。

招聘技术员。薪资范围为4000元至5000元。

招聘采煤技术员8名，面向2026届大专及以上应届毕业生。专业要求为煤矿主体专业或其他相关相近专业，具体包括采矿工程、地质工程、矿山测量、水文与工程地质、安全工程、通风技术与安全管理、矿井通风与安全、机电、机械、电气自动化等相关专业。应聘者需政治立场坚定，拥护中国的领导，遵纪守法，具有良好的思想品德，认同并践行中国中煤企业文化。需具备较强的工作能力、履行岗位职责所必需的专业知识，能够胜任岗位要求。需具有较强的沟通协调能力及团结协作精神。需德才兼备，为人正派，具有良好的职业操守和个人品行。需遵纪守法，团结合作，勤奋敬业，敢于担当，作风过硬，廉洁自律。需身体健康，无违纪违法、无职业禁忌或不良执业记录，服从公司对岗位的安排和调整。录用人员的薪酬福利待遇按照新登公司相关规定执行。工作地址为河南省登封市告成镇。本次招聘仅接受电子邮箱报名，不接受电话、现场报名及信件寄送。每名应聘者仅可报名1个岗位。报名时间即日起至2026年6月30日17:30止。统考时间为2026年7月6日，具体时间以通知为准。请应聘人员下载并填写《公开招聘报名表》，将电子版及相关证明材料形成压缩包文件发送至指定邮箱。邮件主题及压缩包文件名均为：应聘职位+姓名。

有工作经验的年龄在30岁左右

面向社会公开招聘地测防治水技术员，共5名。招聘对象为2026届大专及以上应届毕业生，专业要求为煤矿主体专业或其他相关相近专业的高校毕业生，具体包括采矿工程等相关专业、地质工程、矿山测量、水文与工程地质等相关专业、安全工程、采矿工程、通风技术与安全管理、矿井通风与安全等相关专业、机电、机械、电气自动化等相关专业。应聘者需政治立场坚定，拥护中国的领导，遵纪守法，具有良好的思想品德，认同并践行中国中煤企业文化。要求具有较强的工作能力，具备履行岗位职责所必需的专业知识，能够胜任岗位要求。需具备较强的沟通协调能力及团结协作精神。要求德才兼备，为人正派，具有良好的职业操守和个人品行。需遵纪守法，团结合作，勤奋敬业，敢于担当，作风过硬，廉洁自律。要求身体健康、无违纪违法、无职业禁忌或不良执业记录，服从公司对岗位的安排和调整。录用人员的薪酬福利待遇按照新登公司相关规定执行。工作地址为河南省登封市告成镇。本次招聘仅接受电子邮箱报名，不接受电话、现场报名及信件寄送。每名应聘者仅可报名1个岗位。报名时间即日起至2026年6月30日17:30止。统考时间为2026年7月6日，以具体通知时间为准。请应聘人员下载并填写《公开招聘报名表》，将电子版及相关证明材料形成压缩包文件发送至指定邮箱。邮件主题及压缩包文件名均为：应聘职位+姓名。

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动车检修工作地址:北京铁路局、太原铁路局、济南铁路局、郑州、成都、兰州、沈阳、长沙、呼和浩特、哈尔滨、南宁、广铁局、南昌、西安铁路局等全国各客运段顶岗实习3-6个月，实习津贴2320～3060元，包食宿；转正后综合工资：一线城市4000-8000，二三线城市3000-7500，缴纳国家规定的五险一金铁路轨道供电的检修及维护18-30周，身份证原件、复印件正反面一份；最高学历证复印件一份；退伍军人需要携带退伍证复印件1份，中专及以上学历

轨道交通工程学院招聘专技七级及以上岗位人员。岗位要求为专技七级及以上，专业需为交通运输工程0823、控制科学与工程0811、信息与通信工程0810或电气工程0808，学历要求硕士研究生及以上，需具备高校教授职称或行业企业高级职称。年龄要求43周岁以下，即1982年6月1日及以后出生，特别优秀者，经学校党委研究，正高职称可放宽至50周岁。薪资福利参照《郑州职业技术学院高层次人才引进办法（试行）》执行。招聘人数为2人。报名截止日期为2026年12月31日。

工程师20元/小时，支付4个月，支付4个月20-38岁

郑州市金水区招工长/工程师

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