方案汇总： 1、组合雇主方案：30万、50万（雇主50万以内）、80万和100万（雇主+团意），4类和5类地面及高空均可，自然月，新疆、西藏、青海不承保，每月15号、20号后提交名单有惊喜，最高可做到150万。 2、渤海雇主1-4类80+20+5%（工标）年龄16-65周岁；不承保地区：新疆、西藏、青海、天津津海区和滨海区、沧州南皮县和东光县、重庆市，如涉及上述禁保区域雇员出险，不论任何情形，。详情咨询业务经理。 3、华泰雇主跨月1-5类80+20和100+20可选择，全国接单（山东除外），工种宽泛。（注意：华泰投保需要电子签章） 4、人保团意80+20+5%（工标），年龄16-70周岁，优势工种：机械加工类、道路运输等 5、高空团意跨月80万+10万，100万+10万、行标10%，目前无拒赔地区，不需要安监证明和高空作业证，可收钢结构等；上班期间随时拨打电话咨询：（同，注周末休息也可以打电话）

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