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驾驶员，1名，年龄45岁以下，初中及以上学历，持A1驾驶证，身体健康，有大客车驾驶经验，无犯罪记录，3年内无重大交通事故，应发工资4500元/月左右，联系人：张先生，电话：，地址：双江口

招长期短期的。能吃苦耐劳有团队精神。责任心强

岗位职责： 1.负责星探模式或采访模式线下挖掘有潜力的小朋友，与家长取得联系并邀约至栏目组演播厅，参加杭州电视台影视频道儿童栏目，横店儿童微电影，音乐单曲MV、宣传片、广告拍摄等活动； 2.协助配合经纪人维护家长，促使素人小朋友签约我公司旗下。 3.负责跟踪维护家长与小朋友的相关工作。 任职要求： 1.喜欢小朋友，性格热情开朗，善于表达与沟通； 2.有耐心，有韧性，有责任心，有团队精神； 3.有教培或销售行业经验优先； 4.欢迎同行业者加入； 5.应届毕业生、无经验者亦可，会有相关培训及培养计划； 6.有明确的晋升通道； 薪资待遇：有责底薪5000+提成（300～600元/单）+周奖金，综合月薪5k～15k 1.外加丰富的奖励机制，周奖、月奖奖励； 2每周下午茶、不定期生日会、聚餐、旅游等团建活动； 3全勤奖 4提供住宿 5明确的晋升通道，发展空间

春节招聘： 岗位需求（全职、兼职） 1，缝纫机熟练车工30名 要求：工作认真负责，有箱包手袋厂、服装床品厂、鞋厂等工作经验优先； 2，缝纫机车工：新手多名 要求：35岁以下，有上进心，踏实肯学； 工作待遇 1，工资以计件为主，多劳多得（月薪约2800-6000不等），新手学习期10天，每天补助50元（满3个月发放） 2，月休2天，有全勤奖（200元/月），免费工作餐，不耽误接小孩； 3，公司订单充足，以生产背包、手袋为主。每月10号准时发放工资，欢迎有相关工作经验者自荐或推荐（推荐成功，。 咨询电话： 黄（） 地址：山枣镇万贯村石屋场，导航：湘乡市博扬箱包制造有限公司 可到。

招聘：长期平车，电脑车工，10--20人 薪资：3000--7000（计件） 岗位职责：负责手袋制作 岗位要求：不招短期，年龄50岁以内 其他待遇：包中餐一餐，工作环境优越！时间自由！

一、行业介绍： 每年都有火灾发生，居民家庭里各类电器火灾发生，私家车几分钟烧成铁架，这些新闻知识在我们身边时常发生。目前大力扶持消防行业，要求所有人员必须增加消防知识学习的次数，提高全民的消防安全意识。对于检查也是越来越严格，，进行判刑等，现在对于企事业单位里的负责人而言，发生事故以后责任落实更加严格。跟人的生命安全挂钩，消防行业势必是之后的一个发展趋势。 二、岗位介绍： 根据公司为你安排的培训行程，外出到本市各个企事业单位开展公益性质的消防安全培训，提高全民消防安全意识，为居民购买消防产品提供一个平台。不是在创造居民的需求，器材部分属于被动式销售。 三、上班时间： 工作时间周一至周五8:30-5:30，周六下午和周日休息。 四、薪资情况： 目前在职的员工综合平均的薪资稳定在6-10k左右，好一点的员工2-3w也正常。有五险。 五、岗位要求： 1、学习能力、适应能力强，有较强的团队意识。 2、经过专业的培训以后，能做到会讲、敢讲。 六、岗位优势： 1、客户源稳定，公司直接安排，不需要你寻找客户。不需要地推。 2、外出讲课传授知识，受人尊敬。 3、“，入司以后有师傅一带一教。

岗位职责 1.帮助企业规划成本预算，主要针对社保成本规划及合规规划。 2.帮助企业规划可以领取的各类政策补贴。 3.协助企业领取国家各项政府补贴，给企业创造营业外收入。 工作形式 1.兼职岗位，不限工作时间，不限工作地点。 2.筛选有意向的企业并提供解决方案促成合作。 3.利用空闲时间解答问题，不影响原来本职工作。 任职要求 1.有一定的财务或人力资源经验最优（没有不影响） 2.有良好的统筹规划能力，逻辑分析能力。 3.性格开朗，思维敏捷，语言组织能力较好。 4.有意愿参加公司岗前培训考核，后期相关培训等。 注：所有培训，完全免费，不收取任何费用。 培训即为筛选人才。

工作地点：猴子石大桥湘江颂小区 福利待遇：工资4000，包住，生活费补助500元，月休四天 入职要求：43岁以内，身高170，身体健康，服从工作安排，有保安证优先，无犯罪记录。 需要找工作的请大家仔细阅读招聘信息，非诚勿扰。 另外招聘过年顶岗的保安130+20伙食费，做到过完年初十

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工厂直招不收费！！！ 重要备注：入职当天可以先去看车间，合适再办理入职；较少做15天，辞职提前3天即可，离职当天结清所有工资 1，新员工福利：入职奖励5000， 2，新员工福利：入职 3，内部推荐奖励1500元/人 【作业模式】：长白班，早上８点开始上班，月休四天。 【吃住情况】：包吃住包3餐，标准的3菜一汤，4-6人公寓宿舍。 【小时工待遇】：30-32元一小时 一天收入300-320元（每个月都有全勤奖、小组奖、绩效奖等） 【正式工待遇】：底薪4200元按照国家劳动发算工资（加上入职奖励折算小时工32/小时）+加班费+全勤绩效+五险一金 【年龄要求】：16-45岁, 【工作内容】：1、产品的组装、检测、包装、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。

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岗位职责： 1. 负责公司接送客户，确保安全、准时到达目的地。 2. 维护车辆清洁，保证车辆运行良好。 任职要求： 1. 无酒驾，无犯罪记录。 2. 年龄21-59岁，驾龄1年起。 3. 熟练掌握驾驶技能，有良好的驾驶习惯。 4. 能够承担公司日常接送任务，确保工作效率。 薪资福利： 1. 底薪5600元。 2. 提成3000-6000元，多劳多得。 3. 奖金1500元，月综合8000-12000元。 4. 餐食补贴550元/月。 5. 住宿补贴550元/月。

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岗位职责： 1、主导鞋类产品创意设计工作，独立完成设计方案及效果图呈现； 2、根据市场动向与用户需求，推进鞋类新品的创新研发与优化升级； 3、全程参与样品开发流程，把控设计还原度与制作工艺质量； 4、协同跨职能团队，共同推进产品从概念构思到成品落地，涵盖材料甄选、版型制作、试穿反馈及细节修正； 5、持续关注行业发展趋势，提升设计审美与产品竞争力。 任职要求： 1、具备扎实的艺术素养与设计感知力，热爱运动鞋或户外鞋款设计领域； 2、熟练掌握鞋类专业设计工具及手绘表达能力，可独立输出完整设计图稿； 3、熟悉鞋用材料特性、生产制程及运动鞋相关规范，具有较强的材质应用判断力； 4、具备良好的协作意识，能与多部门高效对接，保障项目顺利推进； 5、对消费市场变化具有敏锐捕捉能力，能及时调整设计策略以契合用户需求。

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