【公司简称】大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业管理培训 知名培训服务提供商，中国唯一一家实现每月一场线下课程，且每场课程规模达8000位学员的企业 【福利待遇】 1、提供高于同行业30％的薪酬水平，入职满2年员工年收入普遍在30w-60w； 2、缴纳五险一金，享有节日礼金、双休制度、优秀员工家属奖励、年终奖金、期权激励及入股机会，表现突出者可成为新股东，参与公司分红； 3、办公环境优越，团队氛围积极向上，晋升机制公开透明； 4、定期组织团建活动、专业培训以及国内国外旅游激励； 5、公司坐落于太湖旅游度假区附近，拥有占地20亩的现代化综合办公楼，配套5亩地的员工文体中心，内设篮球场、羽毛球场、乒乓球场、台球室、健身房等丰富运动设施； 6、坚持“对内成就员工，对外成就客户”的理念，助力员工三年购车、五年置业。 【任职资格】 1、年龄满18周岁，学历不限，具备销售经验者优先录用； 2、热爱教育领域，对销售工作充满热情； 3、具备强烈的目标意识、进取心和团队协作精神，心怀梦想； 4、拥有良好的语言表达与沟通能力； 5、性格亲和、乐于学习、抗压能力强、服务意识强。 【新人帮扶】 1、入职即安排为期5-7天的免费岗前技能培训； 2、配备资深员工作为导师，实行一对一带教模式

1.只要你三观端正，性格阳光，不奇葩，平时喜欢刷短视频、爱吃爱玩，我们就欢迎你的加入。 2.今年公司投入大量资金升级办公环境，全新装修的办公室配有超大落地窗，可俯瞰苏州城市生活广场美景，团队年轻化，氛围轻松活跃，颜值在线的小伙伴随处可见。 3.上班时间是早上9:00打卡，中午12点开始午休，休息至13:00继续工作，下午15:40到16:00为茶歇时间，之后愉快工作到18:00准时下班，开启美好生活。 4.团队成员多为充满活力的90后，工作中遇到难题，大家会齐心协力共同解决；私下里则是互蹭美食、打闹成群的有趣伙伴，相处自在又融洽。 5.公司地处核心商圈，周边配套齐全，大型商场步行即达，午休时间也能轻松逛街放松，距离地铁口极近，通勤便捷无忧。 6.关于薪资，一句话：保障基本生活，更有机会高收入突破（无责底薪4000-5000+提成10%-60%），上不封顶。入职即享岗前培训与系统辅导，零经验也不用担心，期待你的加入，欢迎随时咨询！

【工作内容】 1.通过微信平台接待客户，因应客户需求推荐产品，并促进成交。(不用打骚扰电话，打回访电话) 2.挖掘客户需求，理解客户消费习惯，确保用户的忠诚度。 3.引导客户正确认知产品，维护老客户的业务，挖掘客户的潜在需求。 4.根据营销计划，完成部门及个人的销售目标。(不用求着客户) 5.建立及维护与客户之间的合作关系，保持与客户的良好沟通。 【薪资待遇】 无责底薪+高提成综合薪资8000-30000元+ 趁着年轻体验一下高薪呗~你最关心的往下看! ①最真实的薪资情况: 前俩月到手最少8000~ 第二个月稍微一努力12000往上; 第三个月努力一点3W+，往上使点劲5万往上，咬咬牙上不封顶 【公司优势】 1.资源精准，不找客户不跑客户，客户主动找我们 2.薪资花桥天花板级别 3.公司组织集体户外团队活动(荣誉宴、团建、下午茶) 4.有销售经验，接受跨行业 5.试用期薪资100%发放不压不拖欠工资 6.入职有免费培训，入组有资深主管一带- 7.交通便捷地铁口;公司有空调，微波炉，冰箱，公司周边商圈便利。 8.全是年轻的小哥哥小姐姐，公司氛围好，不复杂，不懂就问，有问就有答9.公司为员工提供各类知识和技能培训及人才晋升通道10.学历不限，年龄******(优秀者可放宽)有销售岗位工作经验优先，有资深销售主管一带一教导，免费培训。 以上福利全部属实，欢迎更多优秀者加入，让我们一起实现梦想!!!!!!

如果你渴望突破自我，追求高收入，期待广阔的职业成长空间，那么太平洋房屋销售岗位将是你的理想之选！面试当日即出结果，通过后立即安排住宿，单间或合租任选，应届毕业生优先考虑，本科无责底薪8000元，大企业可查，放心投递简历！！！ 【行业领先无责任保障薪资】： 本科毕业生享无责底薪8000元 【薪酬福利待遇】： ①无责任底薪，不含绩效成分，零套路。当天面试、当天出结果，无试用期，薪资全额发放。每三个月一次晋升机会，机制透明，杜绝空降，公司注重内部人才培养，助力长期稳定发展！入职即享无责底薪+15~64%提成+奖金=月均收入19999元以上（上不封顶） ②住宿支持：提供员工宿舍（步行10分钟到岗，配备空调、洗衣机等基础家电）； ③奖金制度：设立新人奖、季度奖、年度奖；每月、每季、每年开展优秀员工评选（表现突出者享受月度现金奖励）； ④福利补贴：交通费与通讯费补助，医保报销比例高达95%； ⑤培训体系：完善带薪培训，一对一导师指导，每月提供3~4次学习机会； ⑥晋升机制：每月组织内部选拔，每季度进行晋升评估；公开、公正、公平，拒绝空降，晋升体系与人才选拔并重，最快3个月晋升为团队经理！伯乐寻千里马，年薪可达30万+，发展空间广阔 ⑦专业赋能：系统化房产业务培训（涵盖房地产法规、交易流程、按揭操作、营销实战技巧等）； ⑧晋升路径：清晰职业发展通道（置业顾问→营业主任→分行经理→高级经理→区域总监）； ⑨绩效激励：达成业绩目标者定期获得公司奖励（含实物及奖金，通常金额约5000元）； 【太平洋房屋--企业简介】 ①全国房地产经纪行业十强企业，位列第六 ②集团化运营，旗下拥有多家子公司，业务覆盖全国及东南亚地区 ③上海本土资深房产经纪品牌，深耕市场31年，客户口碑卓越，资源积累深厚 ④门店平均业绩连续五年位居前列，巅峰时期达到同行第二名的三倍水平 ⑤拥有业内公认的专业培训平台——太平洋学院，被誉为行业的“黄埔军校” ⑥连续19届荣获房产经纪领域权威奖项“金桥奖” ⑦团队氛围简单融洽，凝聚力强，打造高效协作的专业作战队伍 实际上，选择进入房地产行业的人，主要出于两种考量： 一是希望快速积累财富，回乡购房安家；二是希望通过销售岗位锤炼个人能力。 若这两点都不符合你，那建议慎重考虑，因为这份工作相比其他岗位确实更具挑战性。 【任职要求】: 1、年龄20~35岁，大专及以上学历，专业、性别不限； 2、工作经验不限，本科生、退伍军人优先录用； 3、沟通顺畅，普通话标准；具备亲和力，工作积极主动，性格乐观开朗； 4、做事踏实认真，为人正直诚恳；具备高度责任感，拥有良好团队合作意识。 太平洋房屋，期待您的加入！！！ 【晋升机制】-以培养公司管理人才为核心目标，坚持内部晋升 1.晋升机制公开透明，所有管理者均从一线成长，不设经验门槛，不看资历深浅，唯能力与贡献论发展 2.初级经纪人（入职）→置业顾问（转正，2~4个月）→客户经理（6个月）→高级客户经理（8个月）→店长（10个月）→区域总监→公司副总 提供坚实发展平台，管理层100%内部提拔，能者上位，平者让贤。 我们提供的不仅是一份工作，更是一份成就自我的事业！ 薪资详情 薪资范围：27000-35000元/月 职位底薪：8000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成 奖金补贴：房补、年终奖、全勤奖、话补

PS：有乒乓球桌，下班后可自由使用！还有宠物狗，下班可互动撸狗 全苏州氛围顶尖，老板实力雄厚，每周固定组织聚会～ 我们团队充满活力，沟通直接高效，业绩好收入高，老板友善，公司发展前景广阔～ 小区内宿舍，环境整洁舒适，配备空调、全自动洗衣机、独立卫生间、千兆Wi-Fi，另有乒乓球桌，下班可锻炼放松；家具家电齐全，厨房可自行烹饪；住宿条件优越，24小时热水供应，真正实现拎包入住。 要求：踏实勤奋，不看经验，不限学历 工作内容： 1、开发新客户，拓展市场，达成销售任务指标； 2、负责产品推广销售，维护客户关系并推动长期合作。 员工福利： 1、生日礼遇、节日关怀，宿舍配备无线网络与空调 2、提供住宿、定期团建聚餐、组织员工旅游

15号发薪!15号发薪! 1.底薪5000+提成+奖金5000~30000不等+五险 新人第一个月综合薪资在13000-27000左右，3个月之后均薪20000以上 2.工作时间: 朝九晚六，每天8小时工作制，下午茶，甜点，应有尽有，甲级室内办公环境，享受国家法定节假日，带薪年假15-21天 3.公司为员工提供不定期的聚餐，团建活动，月度奖金，季度奖金，年终奖金，不定期的假期旅游工作突出者公司提供优越的晋升空间

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1.有销售基础 2.遵守公司各项规章制度，服从领导，做好本职工作 3.有驾驶证 4..五天八小时 5.男女不限

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昆山张浦注塑加工技术，年前厂要搬到园区，主要负责生产，车间管理，人员调休，设备维保。

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招聘保洁主管一名，年龄60以内，有较强沟通能力，工作认真负责，有写字楼工作经验者优先，工资面谈 上班时间：07：30—16：30 地址：吴中区苏州大道东289号（广融大厦） 有意者联系电话： 倪女士

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【岗位要求】 1．男21-63岁，女21-55岁， 2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入300-400元，综合月收入8000-12000元 我们提供车辆，您只需专心开车 可周结可日结，双休，时间自由 立即加入，共创美好未来！

小红书本地生活团购处于蓝海阶段，商家开发率不足5%，且行业竞争小没太多的竞对 岗位职责： 1.负责小红书本地生活团购商家拓展与推广 2.维护并拓展公司在小红书的品牌影响力 3.分析数据反馈，优化合作策略 4.维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 任职要求： 1.具备出色的商务谈判及合作能力 2.能够独立策划并执行推广活动 3.对数据敏感，能够根据数据调整工作策略 4.有本地同城生活的销售经验或从事过相关工作的优先 5.适应互联网行业的快速发展节奏，抗压能力强

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据公司销售目标制定个人工作计划，完成既定业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品市场适应性 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和市场占有率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，抗压能力强 3.具备较强的学习能力和团队协作精神，能快速适应业务节奏 4.工作积极主动，责任心强，有志于在销售领域长期发展

岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源，深入了解客户的咨询需求并进行有效分析； 2.通过电话及线上沟通方式与客户互动，稳定客户情绪，并精准推荐适合的咨询服务产品，定向推广咨询师服务套餐，持续跟进维护新老客户关系，提升客户体验与满意度； 3.完成部门安排的其他日常事务性工作。 4.公司统一提供高质量客户资源，无需外出拜访、无需应酬，不需自行开拓客户 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1-3年销售工作经验，了解心理咨询服务领域或有相关背景者优先，心理学专业背景更佳； 2.熟悉销售全流程，掌握一定的销售策略，具备敏锐的数据洞察力，以及出色的沟通协调、问题分析与解决能力； 3.具备良好亲和力，拥有社群运营或用户运营思维者优先； 4.工作踏实负责，性格沉稳，积极主动，富有职业进取心； 5.认同企业价值观，抗压能力强，对产品有高度责任感，具备自我驱动意识； 6.有情感咨询、电话销售等相关工作经验者优先录用 【福利待遇】 1.上班时间：09:00-18:00，节假日按国家规定执行 2.薪资待遇：无责任底薪+高比例提成+丰厚奖金+节日福利，行业领先水平，月均收入15K-50K，上不封顶，多劳多得 3.社会保险：缴纳五险一金（含养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金） 4.晋升通道：销售—销售主管—销售总监 5.培训体系：入职培训+多元化销售技能提升+职业发展指导，提供专业带薪培训 6.享受法定假期、带薪年假、节日关怀福利、不定期团建旅行、丰富多彩的业余活动 7.办公环境：舒适宜人，管理人性化，团队氛围轻松融洽，配备微波炉、冰箱，办公区域整洁卫生

岗位职责: 1.提供专业化的家政服务，保障服务过程的高质量与规范性 2.参与社区养老项目实施，协助老年人完成日常起居照料 3.与住户保持良好沟通，维护服务期间的安全性与舒适体验 任职要求： 1.热爱家政服务工作，有意愿长期稳定发展 2.具备较强的服务意识，能妥善应对各类突发情况 3.工作认真负责，遵守团队管理规定，注重环境卫生整洁 4.新手8000-12000 5.三个月试用期后20000-60000上不封顶 6.年龄要求65以内，会操作智能手机 7.男女不限

有爱心、责任心、进取心

岗位职责： 1. 完成每月销售目标，维护好意向客户及成交客户； 2. 根据客户需求，为客户提供专业的产品介绍及家居生活搭配，达成最终成交； 3. 与客户形成长期稳定、良好的互动关系，成为客户值得信赖的家居顾问； 4. 持续提升客户满意度，完成领导安排的其他事情。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有良好的沟通表达能力； 2. 热爱生活，喜欢有挑战性的工作； 3. 具有高端家居、建材、奢侈品牌专卖店等行业零售销售经验者优先。 岗位情况： 1、入职缴纳五险一金； 2、可接受应届生或者无经验同事； 3、工作氛围好，同事领导好相处； 4、员工团建、旅游业绩奖励； 5、年底业绩奖励、年终奖。

因业务扩展现急招搅拌车驾驶员25名， 1.至少要有3年以上的搅拌车驾驶经验，年龄25——50周岁 2.持有B2及以上驾驶证.从业资格证 3.服从上级领导安排，遵守公司的各项规章制度，遵守交通法律法规.遵守搅拌车的各项操作规程 4.无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识 5.工资保底加提成，轻量化小车，保底100车，5500元，安全卫生奖各300元，另补贴住宿400元，交社保，综合保6500元，超出每车加50元，油耗百公里39升，节油奖每升4元，余料回公司30元每方，月底统一结算，2大车保100车，6500元，安全奖卫生奖各300元，另补贴住宿400元，交社保，余料回公司30元每方，综合保底7500超出每车加70元，油耗百公里70升，工作地点苏州市姑苏区传化公路港东门瑞恩砼业 联系人：电话上免费提供中晚餐，每个月平均工资不低于12000元

本公司直招长期A2副驾25～40岁左右，能吃苦耐劳干活麻利服从安排者优先考虑公司包吃包住宿舍空调，洗衣机，热水器都有月工资8000元有意联系：

"[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件； 2.年龄:男21-60岁，女21-55岁； 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上； 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶； 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!"

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招聘年龄在23至40岁之间的A1和B1驾照司机，要求具备成熟稳重、吃苦耐劳的品质和责任心、服从安排的态度，熟悉黄埭周边情况，负责带队面试、跑市场及厂车驾驶。重视能力，工资面谈，工作地点在苏州相城。

江苏苏州岗位名称：CB本货车司机（B2驾照） 岗位要求：1B2驾照，驾龄3-5年；2有相关工作经验者优先；3能吃苦耐劳，有团队精神。 薪资待遇：薪资6000-8000元月，提成分红，饭补，五险。在公司干等于车就是你的，不收任何押金，多劳多得。

招聘A货运司机，7000－10000专线司机，副驾

职位描述： 1.负责公司代理的芯片和方案销售，新客户开发和部份现有客户维护。熟悉视频，储能，伺服，逆变，工控，机器视觉，无人机，扫地机，机器人等之一或更多市场。 2.推广Valens，基石，昆泰等视频芯片，ToF芯片和传感器,MCU，MOS，BMS和功率电源变压器，ESD及CAN/232/485接口器件。 3.跟进客户订单，出货及回款。 4.维持好原厂和客户的关系，做好市场调查和推广工作。 5.完成公司制定的季度，年度销售目标。 6.竞争力的底薪+上无封底的提成。 职位要求: 1.全日制大专或本科学历，两年以上销售工作经验,有工科背景和研发及FAE工作经验更佳，条件优秀的考虑销售经理岗位。 2.有过独立开发大客户经理。 3.良好的英文基础,能读懂PPT,Datasheet及email来往。 4.主动积极，人品好，形像佳。 5.本职位为Homeoffice. 工作地点：上海/苏州/杭州，成都，厦门都有职位。 职位要求: 1.全日制大专或本科学历，两年以上销售工作经验,有工科背景和研发及FAE工作经验更佳，条件优秀的考虑销售经理岗位。 2.良好的英文基础,能读懂PPT,Datasheet及email来往。 工作地点：南京/苏州/上海homeoffice，优秀者可培养为华东区区域经理。 公司福利： 1.五险一金 2.节日礼金 3.充足的自取水果和零食,员工生日party和每周5下午茶。 4.每年一次或以上的国内或出境游，自公司成立以来有全体到过黄果树瀑布，越南，北京故宫和长城，潮州古城，黄山等国内外著名景点。世界那么大，一起去看看。 5.每周工作5天，每天7.5~8小时工作制。 6.女神节3.8半天假，5.4符合标准员工半天假及国家法定长假如清明，端午，中秋，5.1，10.1前一个工作日在完成手头工作情况下提前下午5：00下班避开出行高峰。 7.较长的年假及有薪的春节假期，每月一天医院出具证明的人性化病假。 8.提供业内有竞争力的薪酬，年终奖，贡献奖和晋升发展空间。

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