主要把过不了流水线的异形件分到相对应的工位。

线上超市招聘拣货员16-35岁 要求：责任心强有良好的沟通意识 交社保三班倒 包住不包吃 综合薪资5.8-7.5k

常年招聘日结工、周结工、临时工、普工、针车工、焊锡工，保洁员、物流分拣工等。合作企业有电子厂、玩具厂、家电厂、五金厂、工艺厂、电子烟厂、服装厂、物流园等。每小时16~25元。月综合工资5500元至7500元，入职一周可借支。 要求： 1、16—55周岁、男女不限；身体健康、无残疾 2、服从管理、吃苦耐劳、适应能力强 3、面试需携带本人真实有效证件 以上本公司承诺，所有员工免费安排工作，不收取任何费用，入职购买保险，签订劳务合同，离职结清工资，人走帐清。

职责： 1，主要负责店铺的订单发货工作：打单，配货，验货，打包等； 2，合理安排库房货物的摆放以及日常整理； 3，新到货品的入库登记，定期盘点检查库存，以及出库登记， 4.负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作 任职资格： 1，男女不限95后 2，较强的学习能力和沟通能力； 3，工作积极主动，细心耐心，责任心强，能吃苦耐劳； 4，懂电脑基本操作，会打字 5，服从公司工作安排，与同事和睦相处，具有团队精神；

货物出库 货物验收/入库 总包岗位职责: 1.扫描货品出库，将很多个小件快递打成一个大包 2.现货库存入库，整理上货架。 3.协助出货上车。任职资格: 年龄20-30岁;接受应届生!有打包经验优先! 工作时间:六天制。 总包上班时间是下午13:00到晚上22:00左右 12.00-13.0018.00-19.00这两个时间是吃饭休息时间。包2顿餐食，不包住。中午要到公司吃可以让留饭 总包试岗期1-7天，试岗薪资100一天，试用期2个月，试用期薪资4500，转正底薪5500+全勤300。 所有职位都有晋升空间如工作积极努力的，可转仓库管理/后期有其它岗位空着也可转销售或运营助理:有人带。

黎光物流，分的都是厂区公寓宿舍，上下班走路不超过5分钟#岗位贴标/分拣/扫描/打包/拉包/卸货大量要人 工作满4天每天下班先发150元 入职可以借支200元，第四天开始每天下班先发150元，每月15号发工资 一、员工单价:21元/每小时 工期要求、最低一个月/觉得好可以继续做长期不降价 二、工作内容：贴标/分拣/扫描/打包/拉包，卸货，全部航空小件，活轻松 三、要求：18-44岁，男女不限，不查纹身案底，身份证复印件也可以办入职 上班时间：8:00-20:00、两班倒 四、福利：提供吃住，厂区有食堂自费消费 工资可以发微信支付宝现金均可。 面试时间:下午2点钟左右到都可以按排入职分宿舍，第二天直接上班。

薄膜分拣、胶水分装、产品打包封箱。需手脚麻利。。40岁以下。工作时间：周六。工作时长5-6小时。30元/小时。

过节费补助 深圳福田保税区 派遣工~理货员 [太阳][太阳][太阳]长白班：理货员10名；男女均 白班上班时间：8:30-20:00 中班14:00-03:00 免费安排住宿 岗位： ️年龄 18-45岁 职位要求： 每个星期可以借支500元。 1、18-46周岁，身体健康，持有本人真实有效二代身份证； 3、仓库打包捡货，吃苦耐劳，对工作有责任心； 薪资待遇： 1、综合工资=基本工资2600+加班费+绩效奖600+补助700+福利+过节费+全勤奖； 2、试用期两个月； 3、加班费按2520的基数计算工资，平时1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍； 4、两班倒，加班至22点后下班，补助18元/天，加班至24点后下班补助28元/天； 5、入职即购买； 6、可提供住宿，有空调热水器，水电费平摊； 7、春节、中秋、国庆有过节费； 8、6-10月份有高温补贴，300元／月； 9、加班多，工资高，月综合工资约6000-8000元； 10.每月10日准时发工资。

早10晚10，中午轮流午休，俩人搭配，干活不累

岗位名称：仓库配货杂工小弟 要求：16岁-28岁，身体健康，刻苦耐劳，有责任心，无犯罪案底，服从安排，只招长期 工作内容：负责仓库理货，送货，辅助安装公司设备，配合公司日常需求等工作。 工资：4000-5500元，购买社保

深圳市宝安区招ALC安装、工地学徒工：会用手拿小切机：工薪350/400元：，有生活费

负责自己区域的收派件，开发客户

深圳市公明田寮加工店 现招省模师傅2名 包吃住 社保 有意向联系同步

深圳市福田区招杂工，350八小时，附近的来，现在来日结.14:00上班

深圳罗湖招泥瓦工

分拣 工作地址:福建省莆田市涵江区江口镇沈海高速公路南400米 8:00～8:00+加班另外算 白班工资21/小时不包吃220-240/天；夜班工资20/小时包一顿210-230/天；工资220-260元/左右/天，打卡60天 商保 分拣，打包，扫码/码货类手机可以带 18～45周岁认识26字母

阜新 废品站招聘 ♥岗位一: 力工跟司机干活 工资：保底3500元+绩效考核，干的多挣得多 ♥岗位二: 不会开车的可以干分拣工活分拣员可以早八晚五，工资3000 以上要求：年龄 25 到 50 岁，身体健康，有责任心的优先！ 待遇：管饭，节日有礼品 电话： 地点：阜新市细河区安能物流对门联系电话

仓库打包人员 工作细心有责任心，有电商仓库工作经验的优先。工作时间上午8.30 - 12点，下午1.30 - 6点 薪资福利:工资保底底薪3000 + 计件提成，到手工资4000 - 7000，月休三天 工作地址:偃师岳滩镇

招聘：打单发货员 薪资：2500-5000元/月 岗位职责： 1. 负责公司店铺订单的全流程处理，包括及时推单打单。 2. 精准核对订单信息，同时完成每日订单汇总工作。 3. 熟练进行打包发货操作，保障货物安全、准确地发出。 任职要求： 1. 具备订单处理相关经验，熟悉推单打单流程者优先。 2. 工作认真细致，有较强的责任心。 3. 掌握打包发货技能，能够高效完成货物打包及发货工作。 4. 具备良好的沟通能力，能与相关部门有效协作。

招物流普工, 薪资6000元以上/月, 有经验者优先! 联系高菊

深圳龙华大排档招聘： 1.服务员多名4500一5000 2.招边锅师傅 3.烧烤烤手加学徒 4.喊客员 5.切配 工资面议，包吃包住，月休3天 联系电话： 下午四点后联系

岗位职责： 1、依据任务要求，科学调配车辆与司机资源，规划高效路线，保障任务准时完成 2、实时跟踪车辆运行情况，掌握位置与状态，迅速响应并处理异常状况 3、组织车辆定期检查，落实维修保养计划，确保车况良好及正常运营 4、对接客户、供应商等外部单位，协调沟通，保障运输流程顺畅执行 5、具备国际海运或陆运操作经验者优先考虑 任职要求： 1、*****，大专及以上学历，具有1-3年调度或相关领域工作经验 2、了解物流及运输行业运作模式，能够制定并优化调度方案 3、工作态度端正，责任心强，能适应一定工作压力，细致处理各项调度事务 4、具备较强的突发事件应对能力，可快速做出有效处置 5、拥有良好的沟通协调能力，富有团队意识，能与团队成员协同推进工作 6、有管理背景，或在三方物流、专线物流企业从业经验者优先

岗位职责： 1. 负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格统一、卫生达标 2. 按照厨师长指令及时完成打荷工作，包括摆盘、传菜、餐具准备及台面整理 3. 协助厨房物料清点与日常清洁，保持操作区域整洁有序，符合食品安全规范 4. 配合主厨完成临时性备餐任务，保障出餐效率与菜品呈现质量 5. 妥善保管调味料、酱汁及半成品，做好标识与效期管理，杜绝浪费 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，踏实肯干，具备良好的团队协作意识与服务意识 2. 无学历硬性要求，有相关工作经验者优先，学徒亦可培养 3. 身体健康，持有有效健康证，能适应快节奏厨房工作环境 4. 具备基本刀工基础和食品安全常识，服从管理，责任心强 5. 年龄18-45周岁，能接受早晚班轮岗安排

35-45岁，有面档多年经验，吃苦耐劳，有责任心。

主要负责打扫卫生，摘菜洗菜

微同 苹果手机壳采购 配货 客服多名 有经验者优先 完成手机壳采购 配货 打包 手脚勤快 认真负责 服从公司安排并熟悉苹果手机所有型号 。 客服要求 了解苹果手机壳型号 材质 客服专业术语 售前售后处理 安抚客户技巧妥善处理投诉问题 认真负责 服从公司安排 月休 2天（不休息可以按每天的工资补给）薪资面议 工作室在：桑达大厦 离燕南地铁站 华强北地铁站都比较近 联系方式：

广东深圳招聘夜班面包车司机及分拣员，有意者电话联系，具体工作内容包括夜班驾驶及单打称分拣。

岗位职责：（不带销售性质） 1、协助市场总监开展所辖市场的平台建设与代理关系维护，确保达成既定的销售与利润指标；开展市场生态调研，制定并执行市场价格策略，及时反馈市场动态，支撑业务目标实现； 2、统筹舱位预留的规划与分配工作，结合市场行情进行分析与预判，保障业务端舱位资源的有效供给； 3、组织召开市场相关会议，汇总并审核团队提交的市场信息，验证关键评估指标；配合总监构建产品风控机制，并推动各项措施落地执行； 4、承担市场团队“业务运营管理”及“组织能力建设”相关工作。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，物流管理、国际贸易等相关专业优先； 2、具备三年以上货代海运信息相关工作经验，其中至少一年从事国际物流市场管理工作； 3、熟悉国际货运代理专业知识及全流程操作体系； 4、具有敏锐的市场洞察力、创新思维和全局意识，具备良好的团队培养能力与沟通协作能力； 我们是一家国际化物流服务企业，自2010年成立以来，始终致力于提升物流供应链的安全性与效率，依托雄厚的实力、专业的团队、科学的管理体系和完善的全球网络，为客户提供覆盖全球的货运代理、仓储运输、供应链管理等一站式物流解决方案。 福利待遇： 1、弹性工作时间9：20-18：00，避开早晚高峰出行，无需挤地铁，午休时长一个半小时，实行大小周制度，大周双休，小周工作半天，同步享受国家法定节假日，倡导员工平衡工作与生活，拥抱生活的美好 2、公司每日统一订餐，四菜一汤标准，分量充足、口味佳且健康卫生，吃出幸福感，是不愿做饭人群的绝佳选择 3、入职即缴纳五险一金，为非深户员工提供一档医保，为在深圳奋斗的你增添一份安心保障 晋升路径： L1-L30职级体系，逐级进阶成长！薪资随职级持续提升！ 专员-小组长-储备主管-主管-经理-总监 同时支持内部岗位轮换，如有意愿学习其他岗位知识，公司将提供发展机会，无论是客服、商务还是运营，均可灵活转换！

招聘：消费者权益保护岗 薪资：5833.33-8333.33 职位详情： 1. 建设和完善分公司消费者权益保护工作体系，按消费者权益保护计划开展工作，进行相关培训和客户教育宣传，跟进纠纷化解处理过程； 2.分公司增值服务相关工作落实，跟进服务进展，安抚异议客户及初审服务账目； 3.落实和推动公司全流程客户服务标准，进行日常服务监测，收集问题及提出建议； 4.分公司各渠道客户投诉的跟进，防止由此引发声誉风险; 5.落实公司客户信息管理工作要求，进行日常实施情况监测及反馈，保障客户信息安全； 6.对接公司客户服务中心客服热线、邮件、工单等事项的处理。

【岗位职责】 1. 制定物流链路产品的长期发展战略，探索新型业务模式，挖掘产品创新或优化机会，注重方案的可行性与落地执行； 2. 主导物流链路产品的整体设计与落地实施，依据客户需求打造具有市场竞争力的服务方案（包括运输线路、定价策略等），兼顾客户体验、盈利水平及市场份额提升； 3. 分析市场及供应商数据，建立并动态优化供应商分级体系，制定差异化合作策略； 4. 深入研究市场环境与竞争格局，研判行业趋势，制定符合发展需求的商务市场战略方向； 5. 统筹商务市场团队的目标管理与绩效推进，确保各项工作按计划执行并达成预期目标； 6. 开展市场需求调研，精准把握客户核心诉求，推动完成产品战略规划与迭代升级 【任职资格】 1. 本科及以上学历，具备五年以上商务市场或产品相关工作经验，其中至少三年团队管理经验；拥有行业资源者优先考虑； 2. 拥有五年以上国际物流领域从业背景，近三年从事同类岗位工作，熟悉物流产品结构及行业演进方向，掌握通关相关政策与要求； 3. 具备从0到1搭建物流运输线路产品的实战经验，市场敏感度高，数据分析能力突出； 4. 具备良好的团队协作意识，出色的跨部门沟通与协调能力，能高效推动协同闭环； 5. 充满工作热情，勇于创新突破，抗压能力强，乐于接受高强度挑战性任务