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新厂需招几名正式工月入7000左右包吃住长白班坐班独立岗位福利好自到厂不集合人性化管理不体检
7-8千/月
长白班包吃包住11-20人月结
新厂需招几名正式工月入7000左右包吃住长白班坐班独立岗位福利好自到厂不集合人性化管理不体检
电子厂车间免费培训包吃包住20人以上月结
电子厂临时工,工价20/小时,16-43岁男女不限,包吃包住,,工时稳定,空调车间,空调宿舍,每天可预支150元
手机厂包吃夜班补贴加班补贴包住20人以上日结可日结+可周结
招聘要求年龄16-50周岁;包吃住,4-6人间,身体健康,身份证有磁有效;无需工作经验,生手熟手均可
操作工车间普工包吃夜班补贴包住20人以上月结
生产主板以交换机、转换器为主,SMT、插件、测试、老化,做事轻松,管理人性化,空调车间,普通工衣。 【招聘要求】:年龄16-42岁!男女不限!需要本人有效身份证,会读写简单的26字母,基本考试,可以收,纹身短袖看不见。 210-250一天,两班倒,8点对8
长白班车间免费培训包住6-10人月结限女性,包住,坐班长白班可预支
岗位福利:坐班,长白班,包住,普通工衣,车间内有空调,比较凉爽,打卡满7天可预支300-500元,订单稳定,收入稳定,工资准时发放,从不拖欠,工资按小时计算,月综合工资6500以上。 岗位职责:企业生产芯片,主要的工作都是一些简单的手工活,简单易上手,完成生产任务,服从车间安排。 任职要求:年龄18-35岁,会写字识字,没有大面积纹身,身体健康,能适应加班,视力要好。
长白班日结
招日结工,230左右一天,主要做简单的手工活,男女不限,18-45岁,下班发钱,每天可以来,感兴趣的可以直接联系我!
电子厂普工车间操作工焊锡工长白班
石龙仔电子厂 主要测试主板等岗位,做事简单,长白班,两班倒,空调车间,普通工衣。 招聘要求:普工年龄16~45,需要本人身份证 普工19元,焊锡21元, 工资待遇,工期两个月,可长期做,人走账清,包住,不包住宿,水电平摊,入职7天可借支300元到500元
车间包吃有提成社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
工厂招工(不需要费用),不体检,有夫妻房 新厂区目前订单增加,现急招一批长期工,短期工,临时工,夫妻工,农民工 临时工24-30小时,工资9000以上 临时工24-30小时,工资9000以上 临时工24-30小时,工资9000以上 临时工,正式工,包吃住,工资9000以上,入职发放四件套 两夫妻20000以上,每周可以借支1000 (1)新员工入职奖励5000 (2)介绍朋友入职奖励2000直接发微信 (3),包吃住不体检 (4)16-45,不看学历,不看文化,面试不严包进厂 (5)空调车间,空调宿舍,六人一间,加班多,收入高,福利好,晋升空间大 (6)工厂所有岗位都是白班,坐班,吃住完全免费不花钱,岗位轻松上手,包教包会 (7)在本厂入职成功,提供免费车位,提供夫妻房, (8)入职发放三件套,床单,被子,枕头 当天入职,看车间,当天安排宿舍 【联系方式】直接点开下方(),在线,或者拨打,联系我司人事部咨询。
长白班操作工装箱打包车间普工包装厂贴标签电子厂包吃保险包住20人以上月结可借支宿舍空调宿舍免费WiFi宿舍24h热水
长白班,不用上夜班! 现招聘工厂普工、包装操作工。 计时薪资:**18‑22元 / 小时** 年龄:18‑45 岁,男女不限,学历不限,有无经验均可,上手快。 工作内容:产品装袋、贴标签、装箱打包、简单外观检查,手工活,不需要搬重物。 上班模式:长白班岗位,坐班居多,空调恒温车间,环境干净舒适。 食宿:厂区包吃包住 工资说明:多劳多得,工时充足,综合月收入 5500‑7000 元,工资每月准时发放,无隐形。 福利:,订单长期稳定,适合踏实干活想长期发展的工友。 岗位名额有限,招满即止,投递简历即可安排面试!
长白班包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
16-45 岁均可,不收费、不体检,持本人身份证即可!岗位有组装、包装、检测、物料等,长白班 / 两班倒可选,坐班为主,独立岗位 + 流水线,普通工衣。薪资:正式工底薪 3200 元 + 1.5-3 倍加班费 + 500-800 元岗位津贴,月入 6600-7100 元;小时工 22-31 元 / 时,月入 6000-8500 元。免费包吃住,食堂菜系丰富 + 饭后水果,4-5 人公寓宿舍,空调、WIFI、洗衣机齐全。入职当天借支 300 元,每周借 500 元,年底有年终奖 + ,离职当天结清工资,管理宽松不严格。
贴标签电子厂包吃包住月结
电子厂不体检;可借支;16-45周岁 {可借支}入职当天可借支100-200元;每周可借支500-600元左右 班次自己选择:做电子配件;摄像头;机顶盒;LED灯;数码产品等组装/包装/检测/打包 贴标签 做事简单一看就会;纯手工活;无需经验 {薪资福利}免费包吃包住;加班稳定收入高;到手工资6300-6800左右
深圳宝安区招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
深圳市宝安区招电焊
深圳 宝安区 沙井
9月19日 17:06拨打电话
深圳龙岗区招钢筋制作
330-350元/天
钢筋制作长期3-5人完工结算点工吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
深圳市龙岗区招钢筋制作
深圳 龙岗区 龙岗中心城
9月19日 17:06拨打电话
珠宝园B1栋12楼招车么打临时工
临时工
珠宝园B1栋12楼招车么打临时工
深圳
9月19日 17:05拨打电话
深圳罗湖区招电焊
450-500元/天
电焊1-4天1-2人完工结算包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅高空作业证焊工证
深圳市罗湖区招电焊
长白班普工包吃餐补包住3-5人月结
普工3名 年龄35-55周岁,初中文化 2,工作时间,长白班,上六休一,长期稳定在职,薪资21元/小时, 3,上班时间早8:00-20:00中午休息一个小时
长白班包吃包住3-5人日结
招聘要求:23-45 周岁,服从管理,吃苦耐劳。 工作时间:7.30-晚上7.30, 工资:一个月临时工是 20/小时, 后期转正 23元/小时,,,工资25元/小时,综合收入可达8000每月。 待遇:常年长白班,免费工作餐,节日礼品
车间普工电子厂包吃包住20人以上日结上班满5天后每天下班可日结免费豪华公寓住宿4人间空调车间环境好,上班可以带手机不体检,入职0费用0押金
湖州安吉本地电子厂日结253-276元一天,不体检,入职0费用0押金,包吃包住。空调车间环境好,上班可以带手机。 1、工资待遇:253-276元/天,综合月薪7500元/月,工资发放灵活,可日结、可周结、可月结。吃住条件非常好,豪华公寓住宿环境好。 2、工作时间:8点-8点,中午和晚上吃饭休息各30分钟,每隔2小时休息10分钟(不扣时间)。 3、招聘要求:男女不限,18-45岁,不限学历,不需要工作经验。 4、工作内容:普工,主要做组装、包装、质检等,工作简单轻松,一看就会,不需要工作经验。空调车间环境好,上班可以带手机。 【企业优势】: 1、吃住条件非常好,豪华公寓住宿,吃的好,住的好。 2、工资发放灵活,可日结、可周结、可月结。 3、空调车间环境好,冬暖夏凉,工作简单轻松,不体检,上班可以带手机。 4、不体检,入职0费用0押金。
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂开招主要负责新能源汽车零部件,显示屏,充电枪,雨刮器车灯等物料组装, 年龄16-55岁不限经验,320一天工作轻松, 包吃住,人走账清 非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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营业员店员有提成免费培训3-5人月结全职20-30 岁之间,熟悉美团运营优先
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉,维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标 任职要求: 1.学历不限,有良好沟通能力与服务意识 2.工作经验不限,有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正,亲和力强,具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制,服从门店排班安排 5.愿意学习成长,有长期从事零售行业意愿
五金厂cnc开机19块钱一个小时包吃住
6-9千/月
车间五金厂包吃包住20人以上月结
19块钱一个小时包吃住,两班倒,车间可带手机,工作自由轻松
罗森-店员
4-5千/月
店员免费培训1-2人月结全职
工作内容:接待顾客,收银,收货,陈列,理货,设备清洁,熟食制作,商品保质期查看。 岗位要求:18-45,吃苦耐劳,干活利索,对顾客热情主动。入职需办理健康证。 工作时间:8小时,每月休4天。缴纳社保。 具体私信详谈,招全职长期稳定。
店员1-2人月结兼职全职
【招聘店员|炸鸡店】 薪资待遇:月薪5000-6000元 休息:每月休息2天 工作时长:每日11小时 食宿:不包吃住 工作内容:炸鸡制作、现场售卖、外卖出餐、店面卫生、日常备货 任职要求: 能吃苦耐劳,做事勤快,责任心强,遵守店内规章制度,有无经验均可,愿意学习就行。 期待踏实肯干的你,可以到店详谈。
车间包吃包住1-2人月结
*龙岗宝龙科技26元/时满16岁起 *男女不限 男女不限 *员工单价:26元/小时 * 工厂简介:生产液晶面板、平板电脑、车载导航屏幕,活儿轻松简单易上手!空调车间超舒适~两班倒,80%是坐班,半月倒一次班,每天工作10.5小时,中午休息1小时、晚饭休息30分钟,时间安排合理 *招聘要求:男女不限满16岁,本人有效身份证 *食宿超赞:包住宿提供吃!宿舍是4 - 6人间,空调、热水器等生活设施齐全,环境一流,水电费平摊(做满一周可预支)
学徒工全勤奖五险保险社保11-20人月结长白班提供吃住开实习证明当天安排住宿其他恒温车间无前科
岗位职责: 1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程及设备使用方法 2.协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3. 参与日常5S整理、设备清洁与基础保养,维护良好作业环境 4.记录学习日志,定期汇报学习进展与实操收获 5.严格遵守安全生产规范,服从班组管理与工作安排 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,无职业禁忌症 2.学历不限,有学习意愿和吃苦耐劳精神 3. 能适应工厂环境及倒班安排(如适用) 4.无不良记录,具备基本沟通理解能力 5.应届初高中毕业生、职校实习生优先
直播女装招打包理货,最好有从业经验
理货员
招有工作经验女装打包有责任心,负责理货,打包,能吃苦耐劳!
理货员
招聘零食店收银员,负责收银,上货和理货陈列,卸货到仓库,年龄20至40岁,男女不限,能吃苦耐劳,性格脾气要好,工资+福利+奖金,工资在4500-5300左右,具体情况面谈,不 招短期工和暑假工,不包吃住,吃不了苦的请不要打扰,上班地点在民治创业花园店,有意者电话联系。
长白班车间普工贴标签免费培训包吃有提成保险社保五险一金包住20人以上月结
[正式工](包吃包住) 综合底薪2700+加班费平时加班1.5倍,周六2双倍,节假日3倍,+岗位补贴600+绩效500+稳岗300+满勤300+年终奖综合工资7000-8000元/月 [小时工](包吃包住)小时工:20~24元/小时 每月月工时(260~300)个小时小时工每周可借支工资500~1000元小时工月综合待遇6500~7000元/月 【工资发放】 每月10号准时发薪,不限银行,不限城市,按劳动法 [上班时间](白班为主) 上午08:00-12:00(4个小时)下午13:00-17:00(4个小时)加班18:00-20:00(2个小时) 上六休一,每周日固定休息,月休四天 倒班可申请夜岗补贴20~30一晚≥900元/月 【工作环境】 中央空调车间恒温,无污染,无噪音,普通工衣,做 事轻松,车间有饮水机、休息区、公共厕所 [产品介绍】 现阶段本厂主要生产智能手机和航拍无人机,产品不单一,款式多样其电脑、智能手环、耳机、充电宝、数据线、配件等电子产品,厂区订单充足,上班稳定 [岗位分配] 组装、包装、扫描、插件、贴标、物料、质检等普工岗位,全坐岗,独立岗位/流水线随机分配,7天后可调岗,人岗匹配原则 [食堂环境] 员工三餐免费,吃的干净卫生,三餐菜品多样,川菜,湘菜,粤菜,各种口味自由搭配 [宿舍配置】 住宿免费,水电平摊,宿舍配置:独立洗手间、冲凉房、空调、热水器、免费WIFI、手机充电接口,宿舍标准4-6人间、房间大 [招聘要求】 年龄16-42周岁、要识字、身体健康、踏实稳定
服装/纺织设计经验不限本科男装PS周末双休AI加班费潮流趋势调研服装生产过程管理五险一金带薪假期年终奖现场办公服装女装家居服
上班时间:9:00-12:30 14:00-18:30 双休,上班时间真实有效,详情可查看公司主页信息 可接收往届生及25/26届服装专业本科应届毕业生,入职配备一对一导师指导,快速上手,提供具有竞争力的薪酬待遇 岗位职责: 1. 负责亚马逊已上线服装类产品的日常维护,包含组长产品编号的老品管理及大编号合作开发项目的辅助支持 2. 参与部分新款服装产品供应链全流程跟进,涵盖供应商评估、备货安排及生产进度协调 3. 整理新品文案核心卖点,并完成图片拍摄需求文档的制作 4. 负责商品上架操作及相关广告投放的日常维护与优化 任职资格: 1. 本科及以上学历,服装设计或相关专业优先 2. 具备良好的审美素养,能胜任较多定制化产品工作;沟通表达清晰,能够与供应商进行细致高效的对接与比选 3. 性格细致耐心,善于观察产品细节变化,发现问题及时反馈并推动优化改进 4. 学习能力强,抗压能力佳,具备主动思考意识,遇到问题积极提问、总结复盘 5. 性格开朗,待人友善,具备良好的团队融入能力,始终保持严谨认真的工作态度 公司福利: 1. 五险一金:依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险,并提供住房公积金 2. 年度调薪:每年开展绩效考核调薪,表现优异者可获得薪资提升机会 3. 晋升机制:晋升评审公开透明,支持员工在业务线与管理线双通道发展 4. 培训体系:入职即配置专属导师,助力新人快速适应;阶段性开展内部培训课程,提升岗位匹配度 5. 评优激励:设置半年度及年度优秀员工评选,表彰突出贡献者 6. 带薪年假:工作满规定期限后可享受相应天数的带薪休假 7. 年终奖励:根据实际在职时长发放年底双薪形式的年度奖金 8. 年度旅游:公司每年组织全员免费外出旅游活动 9. 节日关怀:法定节假日及特殊节日为员工准备节日礼品 10. 生日福利:定期举办生日会或发放生日礼物等形式庆祝员工生日 11. 文化建设:定期开展多样化文娱活动,丰富员工业余生活,设立专项经费支持羽毛球、乒乓球等兴趣社团运营,倡导工作与生活平衡
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