
小工泥瓦工
太原市尖草坪区招工地小工/杂工、泥瓦工
管吃管住能吃苦耐劳干活认真眼里有活吃苦耐劳的来大工小工都要
业务员(8000元/月,包住)
8000-10000元/月
销售专员包住社保1-2人1-3年高中及以上区域销售较多外勤不接受居家办公
入职要求:2年快消品经验,25-45周岁,男女不限,身体健康,吃苦耐劳,有责任心,服从安排,按时完成上级交付的任务
薪资待遇:8000+元/月
吃住情况:员工食堂,免费4人间宿舍
成品仓库管理员(社保、包住)
3000-5000元/月
库管社保包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责成品的仓库管理工作
2.遵守公司的规章制度
3.与团队成员协作,完成工作任务
任职要求:
1.20-40周岁
2.能够保持工作的积极性
3.有责任心,能够按时完成上级交付的任务
金融主管
7000-10000元/月
金融产品经理5-10年大专及以上营销推广工作经验分期业务经理汽车金融经理互联网汽车金
金融产品经理岗位职责
职责描述:
1、设计契合中心店运营模式及客户需求的汽车金融产品方案,并推动落地实施,持续实现产品迭代优化;
2、依据中心店战略方向合理配置金融合作渠道,提升佣金收益水平;
3、深入解读主机厂金融贴息政策并进行有效整合与应用,同步跟进地方政府购车补贴动态,提供高效融合解决方案;
4、负责按揭业务应收账款管理,涵盖客户贷款审批进度、放款跟踪、贷款金额、贴息核算、金融佣金回收及资料归档等工作;
5、组织开展销售端按揭流程、新产品知识、营销话术等方面的培训支持;
6、严格遵守中心店关于按揭业务的各项管理制度,有效识别并控制业务风险;
7、针对按揭业务运营提出建设性改进意见,并定期向总经理汇报工作进展。
任职条件:
1、有4S店、二级网点或综合汽贸店从事汽车金融分期相关工作经验者优先;
2、具备一线实战经验,熟悉市场销售逻辑与执行策略;
3、拥有突出的销售能力,包括话术运用与技巧掌握,同时能对团队进行业务赋能;
4、品行端正,诚信自律,个人征信记录良好。
五险一金
技术主管总工程师
1-1.5万元/月
技术总监5-10年本科及以上汽车
岗位职责:
1.主导公司无轨胶轮车整车技术开发全过程,涵盖概念设计、技术方案策划、工程实施、样机试制测试及量产阶段的技术保障;
2.搭建并带领技术研发团队,培育核心技术人员,构建高效协作的研发组织体系;
3.规划产品技术发展路径,确立研发方向,推进关键技术突破与技术创新落地;
4.统筹研发项目管理,把控研发进度、质量标准与成本投入,确保项目按时高质量交付;
5.联动生产、采购、品质等相关部门,协同解决产品研发及制造过程中的各类技术难题;
6.关注行业前沿技术进展与法规标准更新,推动技术迭代升级与知识产权布局;
7.参与企业重大技术决策,为公司战略规划与业务拓展提供专业技术支撑。
任职要求:
1.本科及以上学历,车辆工程、机械设计、机电一体化等相关专业背景;
2.具备8年以上特种车辆、工程机械或矿用设备研发经历,其中至少3年技术团队管理经验;
3.独立主导完成不少于2个整车或核心总成研发项目,并成功实现量产应用;
4.熟悉整车V型开发流程及相关行业规范(如GB/T国家标准、矿安认证等);
5.具有优秀的团队领导力、跨部门协作能力及沟通协调能力;
6.具备良好的创新思维和项目统筹执行能力;
7.能够适应高强度工作节奏,具备在初创型企业中应对快速变化环境的能力。
加分项
具备以下领域经验者优先:专用设备·汽车研发/制造
玻璃门玻璃小工铝合金门窗1-4天日结
日结,400,换玻璃门窗大工,,找铝合金门窗大小工,大工380,小工260,,主要换玻璃维修,要求打胶技术好,8年以上经验
太原尖草坪区招拆除/运渣、工地小工/杂工、工地打磨工、工地厨师/后厨
打磨拆除小工工地厨师运渣
太原市尖草坪区招拆除/运渣、工地小工/杂工、工地打磨工、工地厨师/后厨
栏目概述
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