岗位职责:驻点，负责南京市区电梯维修保养工，能独立做到自检和排查故障，能处理电梯紧急事故。必须持有电梯维修保养操作证，1-2年电梯维修保养工作经验，服从领导安排，有上进心

电梯公司-技术支持经理岗位职责1.负责团队技术支撑，确保团队高效、有序地完成工作任务。2.负责电梯技术的更新，及时获取最新规范标准信息，为部门提供专业的技术支持和解决方案。3.负责电梯设备的维护、保养和技术改造，确保设备正常运行和安全性能。4.负责电梯设备的重大维修等工作，保证客户满意度。5.负责电梯技术资料的整理、归档和更新，确保技术资料的完整性和准确性。6.参与制定电梯操作规程，提高技术团队的技能水平和专业素质。任职要求：1.专科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业优先。2.5年以上电梯行业从业经验，3年以上技术管理经验。3.熟悉电梯技术标准和规范，具备丰富的电梯技术方案设计、优化和审核经验。4.具备较强的团队管理、沟通协调和组织能力，能够带领团队高效完成工作任务。5.熟悉电梯设备的维护、保养和技术改造，具备丰富的实践经验和故障处理能力。工作地点：南京浦口区弘阳大厦薪资范围：10-15k

电梯维保工1.持有有效电梯上岗证《特种设备操作证》；2.沟通能力强，会运用自身优势与客户相处关系。3.懂电梯维保工艺，3年以上维保维修经验；4.懂日立、三菱、奥的斯等电梯品牌技术；5.具有吃苦耐劳、勤奋、好学、敬业精神、身体健全；6.电梯类及相关专业。1.严格遵守各项规章制度及操作规程，定时巡视电梯设备；2.按时完成电梯设备的定期保养项目；3.完成上级指定片区内项目的电梯维修、保养、紧急救援，年审。客户满意度，回款。薪资福利:7-9k/月招工人数:10人邮箱：工作地址:南京浦口区/江北新区/建邺区

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招聘：诚招电梯维保师傅或学徒若干名要有责任，有担当，能吃苦的人士有需要找工作的朋友请联系李6，

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1、严格遵守公司的各项规章制度。2、认真领会并执行公司的质量方针及质量目标，工作中维护公司的利益和信誉。3、负责执行电梯保养合同所规定的我方各项条款。4、代表公司与客户处理电梯保养、维修施工中出现的各种问题（合同范围内），重大问题逐级汇报。5、认真及时填写对内对外的各种备忘录，实事求是的填写保养、急修等各项报表。6、负责根据备件消耗情况申报电梯备件需要计划。7、负责客户单位按时巡视，发现问题及时通知有关人员处理。8、严格执行公司制定的电梯保养技术规范及工艺要求。9、在保养工作中严禁违章操作，严格执行电梯安全规范。10、按时完成保养工作量，保证及时、周到的服务。11、按时完成领导临时交办的各项工作。12、有经验者、机电类专科文凭以上优先

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300元一天国家电网长白班国企包吃住¥300.元一天，国家电网开始招人长白班包吃住主要是组装电表电箱好国企好单位，一年13薪上班时间10.5个小时，节假日双倍工资可以带手机上班，不穿无尘服，16-50均可安排，想来的私信我或则直接拨打上方电话报名

物业公司维修（瓦工、油漆工）入职交五险，需要长期正式工。正规物业公司直招，需要长期工，短期工勿扰！

南京市高淳区招顶管工程设备维修维护，会电焊，要住厂

您好！本职位为站点直招，非中介，外卖配送一天350起，时间自由，就近分配可日结，周结，月结，长期做，2-3个月短期过渡都可以提供住宿和车子，没有押金，0元入职平均一天单量40-120单，综合月薪8k-1.2w站点直招，有意向可打电话或加微信联系

直招大龄保安多名，身高165以上，包吃包住，待遇4000-5500，，。求职者电话和我联系

主要维修各种电梯

岗位职责：1、负责挖掘机、高空作业车等工程机械的售后服务工作，包括日常保养、维修、技术整改等；2、负责零件回款等工作；3、负责老客户关系维护、遗留问题处理。。挖掘机、装载机的日常保养。岗位要求：1、一年以上工程机械售后服务、维修相关工作经验，熟悉发动机、整机液压系统、电气系统、底盘传动系统、空调系统维修；2、能吃苦耐劳，良好的服务意识；3、有驾照，要求自带车辆，公司提供油补

普工、操作工年龄40岁以下，可以出差，可驻外办公，能吃苦耐劳，有责任心，家住江南及有相关工作经验者可放宽年龄，优先录取。电梯专职保养人员，有无基础均可，带薪培训，按工艺要求进行生产操作薪资福利:具体面议招工人数:3名缴纳五险+带薪培训

电梯大工，小工，岁数大的不要长期的联系，工资电话联系。

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南京秦淮区还需二名电梯司机，有闭着的联系，年龄有限制48岁以下，53岁以下，工资面议，

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1.控制柜、照明的巡查，开启及关闭2.应急止损3.简单水电维修4.领导交代的其他事宜

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江苏南京招聘！！机修学徒工数名，场地工数名，年龄25-55岁，联系电话：

岗位职责描述： 1、负责供电线路的安全巡视、检查，按相应的规程对高低压设备进行安全保养和维修； 2、负责按照设备维护保养计划的要求，完成设备的保养和维护工作； 3、负责填写设备保养、维修记录表，规范日常保养及维修工作； 4、负责及时反馈常用物料、维修零件、工具等材料的品质情况； 5、负责对设备运行维修中出现的故障或突发事件及时上报、处理，积极配合其他班组突发事件处理工作； 6、完成领导交办的其他工作。 任职资格要求： 1、年龄形象要求：22-50岁 2、学历及专业要求：中专及以上学历 3、专业技能：机电类维修 4、有商场/写字楼工作经验，有筹开期经验更好。 有相应专业上岗证书：高压证或低压证，有一定动手能力，熟悉物业的设备、设施性能，并能对其进行基本的维修保养 工作地点：南京市秦淮区新街口金陵中环商场（暂未开业，明年5月开业） 作息时间：做五休二，排班制（四班三转，早班中班夜班） 汇报对象：项目工程主管 薪酬概况：月固定基本工资（6500元）+月补贴（100元）+年终奖 福利概况：餐补月度550元标准、六险两金（正常五险+补充商业险，住房公积金+企业年金），年度体检，生日福利、节日福利、带薪病假、带薪年假

【招聘-维修工】待遇：工资,4000，兼职者优先，主要负责日常临时维修，节假日需值班（平时正常调休），午免费提供工作餐，包住宿，上五休二，长白班，上班时间：08:30-17:30，休息2小时，要求持低压电工证，工作地点：南京江宁区神凤路1129号防江宁基地。联系人及电话：范先生：。（关键词：领导好、养老、事少、假期多）

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