
一级消防工程师、中级消防维保
6-8千/月
消防工程师3-5年学历不限消防设施操作员证有消防工程经验消防检测维保经验一级注册消防工程师3-5年消防工作经验驾驶证不需要长期出差/驻场消防咨询评估经验
岗位职责1. 负责消防维保项目的整体管理与执行,担任项目负责人。
2. 按照相关规范和标准对消防系统进行检测、维护和保养。
3. 出具专业的消防检测报告、评估报告及相关技术文件。
4. 协调处理项目现场的技术问题,确保项目合规、安全、高效运行。
工作时间:双休
【岗位要求】
1. 持有一级注册消防工程师资格证书和中级维保证书。
2. 具备消防工程或相关领域的专业技术能力。
3. 能独立承担消防维保项目的技术指导与管理工作。
【薪资待遇】
薪资待遇可谈
消防维保
8-9千/月
消防工程师1-3年大专
岗位职责:
1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作
2. 开展日常消防安全检查,识别隐患并提出整改方案
3.组织消防应急预案编制、演练实施及员工安全培训
4. 管理消防设施设备台账,确保维保记录完整、运行状态良好
5.配合消防主管部门完成监督检查与专项整改任务
任职要求:
1. 持有国家注册消防工程师资格证书(一级/二级)
2.熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法规标准
3.具备消防工程相关工作经验,能独立开展技术评估
4.具备良好的沟通协调能力与应急处置能力
5. 责任心强,原则性强,具备较强的安全风险意识
双证消防工程师
6-8千/月
消防工程师3-5年大专消防设施操作员证消防施工管理经验有消防工程经验一级注册消防工程师不需要长期出差/驻场3-5年消防工作经验
招聘全职:一级注册消防工程师+中级消防设施操作员(维保专业),中介勿扰。【岗位要求】
1. 必须要有经验,要求懂消防水、消防电维修及故障排查。
2. 学历大专。
3. 需持有相关证书。【工作地点】
南昌市青云谱区华东国际工业博览城E区28栋。
【其他说明】
1. 待遇面谈。
2. 要去上饶项目执业打卡,上饶项目有技术人员维修。
安全主管
7-8千/月
消防工程师1-3年本科消防安全管理/培训
1、负责装修现场的日常巡查及完工验收,针对不符合标准的商户提出整改意见
2、定期检查广场内设施设备及消防器材,及时发现并消除潜在安全隐患
3、将排查出的安全隐患准确录入安全管理系统,并跟进各部门完成整改闭环
4、协同工程部开展消防联动测试,快速响应并处理设备设施异常情况
5、组织广场员工开展消防安全培训及总值班操作规范培训
消防工程师
6-8千/月
消防工程师3-5年学历不限
招聘全职:一级注册消防工程师+中级消防设施操作员(维保专业),中介勿扰。必须要有经验、要求懂消防水、消防电维修及故障排查,学历大专,待遇面谈,工作地址:南昌市青云谱区华东国际工业博览城E区28栋!要去上饶项目执业打卡,上饶项目有技术人员维修!
注册消防工程师
6-7千/月
消防工程师3-5年大专中高级消防工程师职称有消防工程经验消防检测维保经验一级注册消防工程师3-5年消防工作经验不需要长期出差/驻场
岗位职责:
1. 负责消防维保项目的整体管理与执行,担任项目负责人;
2. 按照相关规范和标准对消防系统进行检测、维护和保养;
3. 出具专业的消防检测报告、评估报告及相关技术文件;
4. 协调处理项目现场的技术问题,确保项目合规、安全、高效运行。
工作时间:双休
【岗位要求】
1. 持有一级注册消防工程师资格证书和中级维保证书;
2. 具备消防工程或相关领域的专业技术能力;
3. 能独立承担消防维保项目的技术指导与管理工作。
【福利待遇】
薪资待遇可谈
一级消防工程师
1-1.5万/月
消防工程师经验不限学历不限消防技术服务机构消防安全评估机构消防设施维保机构一级注册消防工程师AutoCAD消防安全管理/培训消防技术咨询消防工程施工管理消防设施检测与维护
具备一级消防工程师资格证,了解消防建筑,电气,给排水,暖通专业知识。
一级注册消防工程师
1-1.5万/月
消防工程师经验不限学历不限消防技术服务机构消防安全评估机构消防设施维保机构一级注册消防工程师消防设施操作员消防监控维护消防设施检测与维护
退休人员优先,居住地要求南昌本地,其他私聊详谈
一级消防工程师、中级消防维保
6-8千/月
消防工程师3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 负责消防维保项目的整体管理与执行,担任项目负责人;
2. 按照相关规范和标准对消防系统进行检测、维护和保养;
3. 出具专业的消防检测报告、评估报告及相关技术文件;
4. 协调处理项目现场的技术问题,确保项目合规、安全、高效运行。
5. 工作时间:双休
【岗位要求】
1. 持有一级注册消防工程师资格证书和中级维保证书;
2. 具备消防工程或相关领域的专业技术能力;
3. 能独立承担消防维保项目的技术指导与管理工作。
【薪资待遇】
薪资待遇可谈
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小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
要三个焊工420包吃住无需证二把刀也要
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消防负责人
8千-1.2万/月
消防工程师5-10年本科一级注册消防工程师
要求:有一级注册消防工程师证,本科以上学历,退伍军人优先,有大型工建类物业服务项目从业经验优先
待遇:8000-12000,五险一金
一级注册消防工程师
5-9千/月
消防工程师经验不限大专消防设施维保机构一级注册消防工程师消防设施检测与维护
岗位职责:
1、负责建筑消防系统的设计审核与技术评估;
2、指导消防设施的安装、调试及验收工作;
3、参与消防安全评估、风险排查及整改方案制定;
4、提供专业技术支持,确保项目符合国家消防规范要求;
任职要求:
1、持有中华人民共和国一级注册消防工程师资格证书;
2、具备扎实的消防工程技术知识和较强的分析判断能力;
3、熟悉消防相关法律法规及行业技术标准;
4、具有良好的沟通协调能力和团队协作精神;
诚招消防技术员 五险一金
5-8千/月
消防工程师经验不限高中
工作职责:
1. 负责消防中控室值守,实时监控火灾自动报警系统、消防联动设备的运行状态。
2. 严格执行消防设施日常巡检制度,记录设备运行数据,及时上报并协助处理故障隐患。
3. 遇火灾或紧急情况时,按规范启动应急预案,联动相关部门开展初期处置与人员疏散工作。
4. 定期参与消防演练与培训,协助更新消防档案资料,确保符合消防安全管理规范。
* 消防岗位国家要求需要24小时有人看守,工作时间三班倒8小时,排班制,涉及上夜班
*岗位月休4-8天排班制休息,包吃包住,五险一金
任职要求:
1.具备良好的应急处置能力,能在高压环境下冷静执行操作流程。
2. 工作责任心强,严格遵守值班纪律,无纹身,无犯罪记录无不良记录。
3.责任心强,具备良好的沟通能力和应急响应意识
消防工程师
9千-1.1万/月
消防工程师1-3年大专消防技术服务机构一级注册消防工程师
岗位职责:
1.负责建筑消防设施的检测、评估与合规性分析,出具专业消防评估报告
2. 参与消防设计方案审核,提出优化建议并确保符合国家及地方消防技术规范
3.协助企业开展消防安全隐患排查、整改指导及应急预案编制工作
4. 配合消防主管部门完成验收、检查及专项评估任务
5. 提供消防技术咨询与培训支持,提升客户单位消防安全管理水平
任职要求:
1. 持有国家注册消防工程师资格证书(一级或二级)
2.熟悉《建筑设计防火规范》《消防法》等法律法规及技术标准
3.具备消防评估、安全评价或相关项目实操经验者优先
4. 具备良好的沟通协调能力与书面表达能力
5. 责任心强,具备独立开展技术工作的能力
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300-400元/天
燃气管道1-2人
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弱电安防技术员
6-7千/月
弱电工程师3-5年中专/中技安防系统交通枢纽负责驻场公共广播系统安装施工程控电
工作内容
1、负责弱电安防系统的日常技术支持与维护,保障系统高效稳定运行。
2、参与弱电安防项目全过程实施,涵盖设备安装、系统调试及后续技术保障。
3、协同团队开展技术攻关,优化系统性能,提升整体安全防护水平。
任职要求
1、掌握弱电安防领域的专业知识,具备独立分析和解决技术问题的能力。
2、熟悉各类安防设备的使用与维护流程,能快速完成故障诊断与处理。
3、具备较强的团队协作意识,善于沟通配合,助力项目顺利推进。
4、持有相关专业证书者优先
5、有熔纤经验者予以优先考虑
6、缴纳五险、根据个人能力每年调薪原有薪资的10-15%
栏目概述
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