岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2. 检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4.具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5.学历不限，初中及以上文化程度

招聘洗车工1名，联系电话:

招洗车工

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁 2.检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4. 保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4.具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5.学历不限，初中及以上文化程度

1.工作细致，认真，勤快，按要求完成车辆的清洗工作。 2为人踏实可靠，无不良嗜好。 3 18-50 中午管饭 工资面议

洗车，擦车，吃苦耐劳，有责任心

擦车洗车

洗车工

要求踏实认真工资面议电话说

有无经验都招

兰州市永登县招消防支架安装，只负责安装，5千多个，外包

兰州市安宁区刘家堡招电焊、二保焊/气焊 不要证 附近的来350每天 另招一个打磨小工220每天

通下水

兰州市城关区招木门安装

兰州市皋兰县招建筑木工

洗车工熟练工薪资福利:工资面谈

洗车工有工作经验优先，会开车，身体健康薪资福利:工资月结，管饭工作地址:西苑小区东门底商

洗车工有工作经验优先，会开车，身体健康薪资福利:工资月结，管饭工作地址:西苑小区东门底商

福利待遇： 薪资：第一个月保底3-5K，第二个月起业绩的70%核算 福利：包吃住，不定期团建，不拖欠工资 岗位职责： 1、洗车，抛光，打蜡精致洗车，镀晶，室内清洗，发动机舱清洗大致工作及美容项目； 2、按服务要求做好客户车辆清洁工作； 3、快捷地完成车辆清洁工作，保证合理和快速地为客户服务。 任职要求 1、身体健康，工作细致，认真、勤快； 2、为人诚恳，踏实肯干，无不良嗜好； 良好的团队合作精神； 3、有洗车工作经验、持C1驾照者优先。 上班时间：早八晚七，每周固定休一天。 上班地点：就近分配（凤岭店、亭江店、白沙店、金凯店）

工作内容：负责到店车辆的清洗 工作时间：8:00-19:00 有驾照，会汽车美容抛光打蜡工资可面议 要求：有责任心，会看事做事，吃苦耐劳

岗位职责： 1、负责各类沟通信息的传递与跟进落实； 2、负责公司大型会议的场地预定、现场布置及会议期间的相关服务支持； 3、统筹商务接待工作，包括餐饮住宿安排、客户接送等事宜； 4、负责来访人员的登记、接待与引导，并及时通知对应部门及相关人员； 5、完成公司领导交办的其他日常事务性工作。 任职条件： 1、******，本科及以上学历； 2、逻辑思维清晰，具备良好的团队协作意识，责任心强，文字表达能力突出； 3、精通Office、PS等常用办公软件，具有较强的分析判断力、协调规划力、组织管理能力以及优秀的人际交往技巧； 4、该岗位位于前台区域，需形象气质良好。

负责接待，前台

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

任职要求： 1. 对汽车结构与改装工艺有基本认知，动手能力强 2. 工作耐心细致，具备良好的责任心和职业素养 ，服从工作安排 安装 升级灯光等精细化作业

1、负责文档及表格的整理与归档 2、协助各部门间的联络与工作协调 3、接听来电并处理办公用品采购事宜

【岗位职责】 1. 负责公司品牌在本地市场的线下品牌落地、场景化推广、市场渗透，提升品牌本地知名度与市场占有率。 2. 挖掘本地潜在用户群体，完成新用户对接、需求沟通、意向登记与基础服务讲解。 3. 参与线下市场活动运营、点位运营、客流维护，配合团队完成品牌曝光与用户增长目标。 4. 整理每日市场数据、用户信息，汇总工作反馈，协助上级完成市场复盘。 5. 学习团队管理、市场统筹、渠道开发，参与储备干部培训，为后期带队、区...

日常的汽车保养 车辆检测及维修

一、配合各部门主管推进日常工作。协助组织行政类会议，承担会议记录、会务跟进、总经理相关文稿撰写、PPT设计制作，以及微信公众号内容编辑与配图、短视频的制作发布。 二、处理日常后勤事务，统筹各部门公文的接收、转递、催办、整理成卷及归档管理。 三、负责信息资料的采集、汇总、打印与分发工作，确保信息传递及时准确。 四、承担部门文件的保管与归档职责，落实文件下发及会务协调等相关事务。 五、做好文件流转与电话接转工作。文件收发、登记及传递须迅速高效，有领导批示的按批办意见及时转交相关部门处理。接听电话应态度得体，传达内容务必精准，解答咨询需耐心细致。重要通话内容须做好记录并留存备查。 六、负责外来访客的初步接待工作，对待来访人员应热情周到、举止得体。根据来访目的灵活应对：来访者如需见领导，先确认是否有预约；无预约者须请示后决定是否引见。若领导正在开会或处理要务且未预约，可建议其择期联系；若稍后可接待，可引导其在办公室等候，重要宾客经主任批准后可安排至接待室休息。

客户的简单接待客，休区的打理，货品的收发，单据录入

【岗位职责】 1. 严格执行总分公司人员管理相关制度与基本法规则，负责辖区内营销队伍的入司、转正、异动、离职等全流程人事手续办理，确保人员档案信息完整合规、系统数据准确一致。 2. 承担营销队伍的佣金、津贴、奖励及相关业务费用的核算与发放校验工作，定期开展数据核对，及时处理核算异议，保障各项薪资报酬计发准确、按时落地。 3. 定期追踪队伍核心经营指标，完成人员架构、留存率、产能、考核达标情况等维度的数据统计...