打包，分拣小时工

招聘蔬菜品控2名（要求会简单电脑，年龄:25-35）蔬菜分拣员数名（做事认真负责）包吃一餐工资月结需要工作的致电（）地址：宏进蔬菜批发市场C4-429淮安瑞旭农业发展有限公司

拣货员 岗位职责： 1.按照订单要求准确完成商品拣选、配货及复核工作 2.规范操作物流设备（如PDA、手推车等），确保作业安全高效 3. 负责发货前的包装检查、单据核对及系统信息录入 4. 保持拣货区、理货区整洁有序，定期参与盘点与库存整理 5.配合仓管完成日常交接、异常反馈及流程优化建议 任职要求： 1. 学历不限，能适应仓储环境及体力劳动 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础识字与数字计算能力 3. 能熟练使用智能手机或PDA设备者优先 4. 服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 5. 无不良记录，能接受轮班或旺季加班安排 6薪资福利，2700保底，夜班补贴20一晚 7，早8.0一18 .0 中13.0一23.0 晚22.0一8.0 8，拣货，0.05一件，收货0.02一件，不包吃住，长夜班最好 9.联系电话，v信同上，想好了加 9

长白班，长期工楚州中通电商.打包，事情轻，需细心，员工55岁以下15元一小时，月结可预支工资上午9点半上班，到下午6点左右下班，下午半天班也行淮安区中通快递，能来的电话同

物流分拣，18-55周岁，日结工资，一天一结，体力活，能吃苦，班次1，15元/小时，班次二，16元/小时，包住不包吃

日结~明天白班17元′小时(男女不限)活动2天能做到活动结束的，补1块钱一个小时，南马厂新仓，苏果物流，打包，分拣，化妆品打包9.00~19.00，(具体下班时间以现场通知为准）手机可以带。自己带饭和水杯。地址：苏果物流园详情咨询：

长白班，长期工楚州中通电商.打包，事情轻，需细心，员工55岁以下15元一小时，月结可预支工资上午9点半上班，到下午6点左右下班，下午半天班也行淮安区中通快递，能来的电话同

临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价300一天，每月工资保底8000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 300元一天，月薪保底8000+元！ 300元一天，月薪保底8000+元！ 长短期均可。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择， 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

需要高压电工证，高处作业证有更好，按天结算，包吃住，可以干到过年

明天需要招聘两名员工，负责清理美缝卡。

淮安市清江浦区招电焊、工地小工/杂工

淮安市淮安区招光伏安装，逆变器售后维修

周一下午在张家口南山恒安达物流进行面试。 1. 普工：18+，每小时2元饭补，55岁以下。 2. 叉车工：22+，每小时2元饭补，55岁以下，需持证。 3. 牵引车司机：18+，每小时2元饭补，无需车本。 4. 短驳车司机（A本）：招聘4人，工作轻松，在南山附近行驶，20+，每小时2元饭补。 以上岗位均为白夜倒班，需住宿，每月200元。库管岗位满月后可上保险（自愿）。

招聘每天港区北地铁口附近顺丰帮工20人 工作要求∶男生 18-58岁 女18-53岁 身体健康 无特殊疾病 服从安排 工作时间 白班08:20-20:20 夜班:20∶30-08∶30 工作内容∶顺丰同城小件卸车，开地牛， 分拣活轻不累 薪资待遇∶[玫瑰] 集合方式∶每个班次提前50分钟到 报名方式∶名字+电+身份证号+夜班 总价 白班 男160夜班 男170 男工​提供住宿，住宿自己带被褥，住宿10/人/天

宣化中通库房招下午班，1:30一7:30。工资1800元。。超时有加班费。电话。

长白班上班可带手机 [强]小件服装仓，工作轻松留存高 [强]愿意做统统包进 [社会社会]面试时间 正常每周一至周六下午13:30准时到达东门保安亭集合！！！每周日可报备名单 电话面试 员工愿意直接上班的 可以早上7.20分集合参观车间 合适可直接上班（早上面试的需要提前一晚报备名单，不报备不能安排） 东莞麻涌新沙港服装仓招聘啦（非菜鸟拼dd) 工价：20元/小时（不包吃，包住） 1.捡货岗位，入库搬货岗位、男女不限，18～45岁20元/小时（不包吃，包住）

明天李韩店招两组包活打包装10斤每包，一箱两包。

此招聘为淮安安能物流公司直招： 一、装卸工（7000-10000） 1、负责货物装车、卸车工作； 2、三至四人一组，装卸人力可搬动货物，有小拉车工具； 3、20-60斤纸箱居多，货不重，主要是体力和耐力； 4、底薪+吨位提成，多劳多得！工资上不封顶！ 5、年龄18-50周岁； 二、工作时间 夜班:晚上8点至早上6点 夜班:晚上10点至早上8点 以上所有班次为固定班次不转班！ 二、员工福利： 1、包住，有吃饭补贴，有食堂，每月25日准时发工资； 2、每2个月组织组长竞聘，可自由报名参加，通过即可带小组，组长补贴900元/月； 3、公司免费提供住宿，宿舍有空调、免费WIFI、淋浴； 4、夜班补贴、高温补贴、工龄补贴、互助基金、优秀员工奖励、带薪年假等； 5、凡介绍入职满1月，奖励介绍人内介费300-1000元/人 三、乘车路线： 游10路至开祥路站下向东步行至开新路向南800米普开智慧冷链物流园A1仓二楼安能物流人事行政部 安能欢迎曾经任职的优秀员工重返安能，新返聘政策可以咨询人事部！

淮安市开发区飞耀北路11号1、招聘小时工，年龄：25——45岁，时间早8点晚6点工作长期稳定，。管午餐职位要求：工作积极，做事利索，有上进心、责任心，有工作经验优先，没有工作经验可培训教学联系人：陈女士

场地货物分拣，无体力活，不需要叉车证 上班时间：晚上八点到早上六点 地址：淮安市清江浦区开祥路8号新地物流园百世快运

日结 长期， 装货、卸货、扫描，拣货 包装 1. 日结装卸，扫描，踏实干活，当日结账。 2. 一装一卸皆是生活，一扫一点只为安稳，日结到位，收工不累。 3·男女不限50左右都可以 4.淮安开发区 南马厂 楚州

民法新悦城招上午半天阿姨，上班时间8：30一11：30，月薪1800，单休联系电语

早八点到10点.. 下午4点到八点…工作7小时

在运营区内，完成电单车调度投放，圈外车，回库车，闲置车等。

日结，今天9点上班，需求小时工1人，工人，8点左右下班，地址：网营（申通旁边），有需要上班的报名

城南猫粮打包白班缺100人时间:早8:30–晚20:30男女不限16–55以内都可以安排工资15一小时，日结。

招聘：仓库理货员（五险一金+工作餐）薪资：4000-5000元/月岗位职责1.负责货物出入库的清点、核对及上架摆放2.定期对仓库货物进行盘点，确保账实相符3.维护仓库环境，保证货物存储安全任职要求1.熟悉仓库理货员的工作流程2.具备货物清点、数据记录能力3.工作认真负责，有良好的抗压能力4.熟练操作WMS/ERP系统、Excel（数据透视表、函数）及PDA、等仓储设备。5.熟悉叉车操作，持有叉车证，这是岗位的关键技能要求工作时间：白班六休一

1、主要负责操作现场快件的扫描、分拣、拉包、倒包、装车等工作； 2、严格按照操作现场流程分拣，控制分拣的准确率及时效； 3、负责各自操作区域的现场卫生清洁工作； 4、服从现场管理安排。 工作时间： 白班：7：00－18：00 晚班：19:00－次日7:00 中班：0：30-12：00 福利待遇： 综合薪资5500-7000元 免费提供食宿，宿舍独立卫生间、空调、WiFi、阳台、24小时供应热水，入职可享受节日福利、绩效奖金、全勤奖、生日福利高温补贴等丰厚待遇(另双11、12期间发放旺季补贴)

因我司淮阴韵达申通发展需要，现招聘以下岗位职员驾驶员若干，B2，客户仓收货到达分拨车辆中转驻站；要求:年龄35--50岁，安全遵守交通规则，有责任心货物装卸工，工人两名，要求：年龄35--55岁，有体力，手脚麻利流水线分拣员若干：负责流水线到达快件分拣，要求:年龄35--55岁要求视力佳，动作快，有责任心集包换包人员（工作时间：13：00--22：00左右）15：00--22：00左右）要求：年龄35--55岁品行端正，手脚麻利会简单的把枪扫描操作工资面议有意者电联:齐先生

【岗位职责】 1. 多主体库存统筹：负责3家关联公司的大包装及成品库存的日常监控与管理，建立并维护江苏地区总仓及各外仓的库存台账，确保账实相符。 2. 外仓运营监管：全面负责外仓库的日常运营管理，包括入库验收、存储规划、出库复核及安全保卫工作；定期对外仓人员进行作业规范培训与监督。 3. 盘点与差异分析：主导每月月初的外仓库实地盘点及加工厂库存核对工作；针对盘点差异出具分析报告。