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岗位职责： 1、全面负责院区安保，制定执行安保计划及应急预案，组织巡查演练，排查隐患，杜绝安全事故。 2、管理保安团队，负责排班、考勤、培训考核，监督岗位职责落实，提升团队服务及应急能力。 3、执行门禁管理，登记核实外来人员车辆，禁止无关人员及危险物品进入，保障院区安全。 4、检查维护监控、消防等安防设备，发现损坏及时报备维修，定期检查更换消防器材。 5、处置院区突发安全事件，启动应急预案并上报，配合相关部门调查取证。 6、配合各部门做好老人活动安全保障，关注老人动态，提供必要帮助。 7、记录整理保安工作台账，定期向负责人汇报工作。 8、遵守院规，以身作则，维护院区秩序及保安团队形象。 任职要求： 1、年龄在40-55岁之间，身体健康，品行良好，无违法犯罪记录，会粤语者优先。 2、熟悉保安流程，掌握消防、应急技能，能熟练操作安防设备。 3、责任心强，具备良好的管理、沟通及应急处置能力，能协调处理安全问题。 4、有爱心耐心，尊重关爱老人，无违法犯罪记录，适应养老院氛围。 5、持有保安证、中级消防操作证，具备基础文书记录能力。 工作时间：月休4天，节假日需要轮班，提供吃住，买五险一金。

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【招聘消防维保技术员】 岗位职责 1. 负责建筑消防系统日常巡检、维护、故障排查，包含火灾自动报警、消火栓、喷淋、应急照明、防排烟等系统 2. 处理消防主机故障、点位维修、联动测试，填写维保记录、巡检报告，确保符合消防规范 3. 配合消防验收、年检、专项检查，跟进整改问题，对接物业/甲方沟通维保事宜 4. 熟练操作泛海三江、海湾、泰和安等主流消防主机，独立完成点位调试、编程排查 任职要求 1. 年龄20-45岁，持有消防设施操作员（中级）证书，有1年以上消防维保实操经验优先 2. 熟悉消防规范、维保流程，能独立排查主机故障、处理点位问题 3. 会使用常用工具，服从安排，责任心强，能接受短途外勤、偶尔加班 4. 有C1驾照、能熟练驾驶者优先 薪资：4000-6000元/月 联系电话： 招聘人数:2人

本公司因为业务发展需要，需招聘储备保安队长一人，班长工资4800加绩效，队长5600，岗位有空调，宿舍有空调、洗衣机、热水器，有带队经验的退伍军人优先。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5. 具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

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