高工价日结 日结日结[红包][红包]常平装车[红包][红包][红包][红包]装车发单：21元/小时[红包][红包]员工价格：18元/小时[红包]年龄：20—55岁[玫瑰][玫瑰]名额：10人[红包]主要就是：装车，卸车“”[红包]特别提醒：没有做到下班无论什么原因，都、下班签名拍照备注：19点30集合联系人：吴生

时间：明天9：00-21：00（早结束早下班） 地点：东莞市长安镇莲湖路52号东莞市步步高实验学校南门 工资：200元（日结，包水包餐）； 工作内容：按要求搬运摆放桌椅餐具和现场布置，听从安排； 人数：5名，，不招打酱油的。 咨询或者报名：邓小姐 

装车工/卸车工 工资： 白班6500-7000 晚班7000-7500 工作时间： 白班7点-13点30分，16点-20点（休2小时） 晚班20点-7点 待遇：免费包吃包住，宿舍走路五六分钟，公寓宿舍楼 要求：23-48岁，身体健康无不良记录

招聘：废品站搬运工两个，包吃包住， 工资5500至8000 要求:身体健康40岁左右的 比较会吃苦耐劳 有力气点的 有做过废品站的 会开叉车的优先 地址: 虎门 怀德怀雅路 联系电话: 郑生

休息时间非常多，有车就装没车就休息，实际工作时间3小时左右，工时按照11小时算 【工作内容】装车、拉货 【薪资待遇】白班16元/小时，夜班17 【工作时间】9点对21点班次 【工作要求】18-45岁 每天可预支100-150，每个月10号发上个月工资 工作非常轻松，实际上班时间一天就3小时左右，工资按照11小时算

东莞市金豹子装卸队急招装卸工搬运工多名请电话直接联系。 岗位职责和要求： 1、能吃苦耐劳身体健康服从管理年龄25岁—50岁无不良嗜好 2、包吃住多劳多得平均工资6000至9000元 3、有一年及以上物流装卸搬运工作经验优先录用 4、流装车卸货，服从工作安排

岗位名称：家具搬运工兼送货员（九门寨旧货市场）。岗位要求：1.力气大，能搬运家具和其他货物。2.会基础家具安装及拆装技术。3.能熟练使用电动三轮车进行送货。薪资待遇：工资5000元/月，每日餐补30元，每月休息一天，每月1号结清上月工资。提供住宿为单人间宿舍，不包水电费，只招长期工。

单1⃣晚班日结火热招聘中，寮步顺丰新仓库打酱油的活需求1⃣0⃣0⃣人！ 车间可以带手机， 7点上班，到7点下班 必须要带身份证，或者手机里面有照片！ 员工1⃣5⃣元，不包吃，统一发工资，每天上班11点钟左右统一到账 年龄16岁-57岁 工作内容：分拣，扫描，打包，装卸！ ❗记得身份证号就可以，的不行，黑名单不行！ ，新仓库工时11个小时左右！ ❗不要穿拖鞋，短裤，凉鞋！ ⚠上下班必须打卡，不打卡。主管如果发现没打卡，会喊出来补卡，从补卡开始计考勤，。 下午17点集合 7点上班，7点下班。

麻涌附近日结工，卸货，明天上午11点到最晚七点，200块，电话（报名）

店里急招几名搬运服务，包吃包住，可预支，月收入6000+

东莞市招工地学徒工

东莞市招腻子/大白/墙漆

【工厂亮点】：工厂环境优美，小厂，管理不严，可带手机，耳机，生活区娱乐设施配套齐全，住宿条件《4到6人一间》地段繁华 【上班时间】: 8.00-12.00，12.00-1.30休息吃饭，1.30-5.00，5.00-6.00休息吃饭，6.00-9.00下班 正式工： （2220底薪，加班费平时19，周六日25.5，节假日38）全勤奖200，岗位补贴500+高温补贴300，工龄津贴200等，综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-2000不等》 临时工: 【工资6000--8000左右】 工价18块-22块/小时 岗位不同 工价不同 【年 龄】：16岁～45岁 【体 检】：不体检 【吃 住】：包吃住 【上班班次】：长白班/坐班两班倒/坐班，任意选择 【工资借支】：每个星期都可借 200-600 【住宿】:4-6人间/空调 【伙食】:纯包吃3餐 【手机零食】:可以带进车间，嚼槟榔 【纹身染发】:可以接收 感兴趣的点击下方投简历或者打电话咨询7

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拉货员 工作地址:海曙区横街镇锦辉路6号 4500-5500元/月 接受无经验 18-40岁

薪资结算灵活 负责门店内部的订单搬运配送 工作简单 上手快 薪资福利好 接受短期工 无经验 寒暑假工

 金来特搬运工，风扇十斤左右，不是一直搬，等于杂工，长白班19块，包吃包住，工期天，20/53 岁，今天可以过来面试的，5点之前到位。

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老庙北加油站对面，招一个道边树林子的活，弄那小树上的支架子拆了装车上，一百五一天管饭，有干的联系我，电话

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日结工资，上班时间10-11个小时，不包吃住，第二天出工时发工资

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夜班日结集合了，没有来的速度了。

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岗位职责: 1. 拓展物流领域的新增业务渠道，持续开发客户资源并维系长期稳定的合作关系； 2. 研判行业发展趋势，为公司运营优化提供可行性策略支持； 3. 负责客户全周期管理，保障服务交付水平及客户体验满意度； 4. 跟踪市场环境变化，灵活调整业务方向与应对方案； 5. 协同团队成员协作推进，确保市场拓展任务高效达成。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和商务谈判能力； 2. 能够独立应对市场开拓中出现的各类挑战并有效解决； 3. 熟悉物流运作模式，敏锐洞察行业动向； 4. 具有较强的协作意识，能快速适应团队工作节奏； 5. 对市场推广与业务增长具备高度积极性和投入意愿。

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【工作内容】 - 统筹公司物流运力资源，优化运输结构，提升配送效率并强化成本管控； - 维护与第三方物流合作伙伴的协作关系，确保运力供给持续稳定； - 编制运力调配计划，统筹车队及运输资产，保障货物按时、安全交付； - 梳理分析运输运营数据，制定优化策略，推动物流流程持续改进。 【任职要求】 - 本科及以上学历，物流、供应链或相关专业优先考虑； - 具备5年以上运力运营或调度经验，拥有一定的行业资源积累； - 有团队管理经历，能有效组织团队达成运力运营目标； - 熟知物流运作体系，具备出色的沟通协调能力与实际问题处理能力。

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