安徽省内水利项目工地试验室招聘检测人员： 岗位：招聘一人。主要在现场驻场负责自检台账整理，不需要做自检报告。偶尔去现场。待遇4000-6000，月休4天（可兼职，兼职需一个月去现场8-10天，价格再议。） 工作地点：安徽省合肥市长丰县及淮北市； 备注：年龄40岁以下，证书可立刻注册者优先，工地试验室经验丰富者优先。 中介及硬性要求未达标者勿扰，谢谢！ 联系方式：（同），可详谈。

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道路检测岗实习生 本科及以上学历，土木类相关专业 薪资福利:2500—3000元/月 招工人数:20人 工作地址:合肥市蜀山区望江西路9号南七花园A02地块23幢1518室

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检测师 年龄40岁以下，近期能到岗，证件注册在母体，能吃苦耐劳，服从公司安排 薪资福利:8000 - 10000元/月，包吃住，月休4天，具体工资待遇根据实际能力确定 招工人数:若干名 非诚勿扰、中介勿扰 工作地址:安徽省合肥市

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岗位名称：化验员（搅拌站化验员）;混凝土生产技术人员。 岗位要求：1. 具有原材料检测能力，确保符合国家标准。2. 能够根据施工要求设计混凝土配合比，并动态调整相关参数。3. 每日测量砂石含水量，并能调整施工配合比及出具报告。 薪资待遇：月薪3000元以上。

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招质量类技术人员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系黄先生

安徽合肥项目招聘第三方检测检测员，要求：学历本科，有相关检测经验，有协会证优先，实习生也可。待遇面议，联系电话

工作内容： 1. 公司提供车辆，司机负责小长途（江浙沪地区）运输 2. C1C2驾照就能开，无不良驾驶记录 3. 我们主要运送仓库的托盘货，不需要你装卸 4. 不拖欠工资，多劳多得，有意向的师傅请赶紧联系我呀！

合肥新桥机场附近招VRV大多联氟系统大工5名，380/天，工作9小时包住。能独立完成系统的，二把刀误扰。

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混凝土质检人员 年龄25 - 55岁、高中及以上学历、1个月试用期 薪资福利:5500元 招工人数:1名 岗位性质：全职 工作地址:成安县商城镇郎堡村村西

国企油田招工.   五险   招聘大量井队工人 大修 小修 架子工 1.大修一休二4200-( 500加班）五险 2.大修保底3500 +井口提成第一口井1800.第二口井2000.第三口井2800 .第四口井3500 五险 3.招物理检测人员，工作地点在野外，工作内容是给管线焊口做无损检测，工资待遇每月五千，五险。年龄不超过四十岁。 3.油田泵站巡检员   ，泵站巡井，工作内容抄表，自己做饭，两人一个板房，配电瓶车，工作地点新肇，无犯罪证明，工资4500，交五险   年龄55岁以下身体健康！！ 电话

助理试验检测师 大专及以上学历，持试验检测师证书（道路工程/桥梁隧道工程/交通工程专业），相关专业中级及以上职称；证书可立刻注册者优先。工地试验室相关工作，试验室建设范围包括桥涵、路基土石方、路面、排水防护、交通标志等配套工程 薪资福利:薪资面议，月休4天，包食宿，工资月发，入职缴纳五险 招工人数:3名 简历发送至邮箱，中介及硬性要求未达标者勿扰 工作地址:淮南凤台

一、施工全过程质量检验与控制​ ​材料进场检验：​​对进场的所有原材料、构配件、设备（如钢筋、水泥、砂石、防水卷材、门窗等）进行现场验收，核查其质量证明文件（合格证、出厂检验报告等），并监督取样送检，杜绝不合格材料用于工程。 ​工序与隐蔽工程验收：​​ 对关键工序（如钢筋绑扎、模板支护、混凝土浇筑、防水施工等）进行旁站监督和过程巡检。 对隐蔽工程（如地基槽、钢筋隐蔽、防水层、预埋管线等）在覆盖前进行专项检查验收，并形成影像和文字记录，确保符合设计要求后方可进入下道工序。 ​分部分项工程验收：​​按照国家《建筑工程施工质量验收统一标准》（GB50300）等规范，参与对检验批、分项工程、分部工程的质量验收与评定。 ​实体质量检测：​​熟练使用靠尺、塞尺、水准仪、回弹仪、激光测距仪等工具，对砌体垂直度、墙面平整度、楼层标高、混凝土强度等进行实测实量，并做好记录。 ​二、质量资料管理​ ​记录与报告：​​及时、准确、完整地填写《质量检查记录表》、《隐蔽工程验收记录》、《不合格品处理报告》等质量内业资料。 ​资料同步：​​确保质量检验资料与施工现场进度同步，为工程竣工验收提供完整依据。 ​文件管理：​​妥善保管设计变更、技术核定等相关质量文件。 ​三、质量问题处理与改进​ ​问题识别与报告：​​及时发现施工中的质量隐患和不合格项，立即向项目经理或技术负责人汇报，并下发《质量问题整改通知单》。 ​过程追踪：​​跟踪质量问题的整改过程，并对整改结果进行复验，形成闭环管理。 ​参与分析：​​参与质量事故、质量通病的调查分析会，提出预防和纠正措施建议。 ​四、协调与沟通​ ​内部沟通：​​与施工员、班组长等保持密切沟通，进行质量技术交底，宣贯质量标准和规范。 ​外部对接：​​配合监理单位、建设单位（甲方）及政府质量监督部门进行各项质量检查、验收工作，并就相关问题进行沟通协调。 ​任职资格要求​ ​硬性要求：​​ ​学历与专业：​​中专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程技术等相关专业。 ​经验：​​2年以上建筑施工单位现场质检员工作经验，完整经历过至少1个以上工程项目（从基础到主体）的质检工作。 ​知识：​​熟悉国家及地方性的建筑施工质量验收规范、标准图集和法律法规；能熟练看懂施工图纸、深化设计图。 ​证书（具备以下之一者优先）：​​ 省级或建设主管部门颁发的质检员岗位证书。

家电、汽车、冲压质检员

合肥市招测量员/测绘员/放线

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岗位职责： 1、负责日常检测项目的具体实施，保障检测流程顺利推进； 2、依据检测规范，按时完成样品的各项检测任务； 3、熟悉并严格执行质量控制措施，确保检测结果的准确性； 4、落实本工作区域的5S管理要求，保持环境整洁有序。 任职条件： 1、环境、化学等相关专业，26届毕业生； 2、性格沉稳、态度积极、吃苦耐劳、工作细致认真、具备良好职业素养、诚信守规、珍惜公司资产； 实习要求 5天/周*6个月

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岗位职责: 1. 物料质量问题处理：牵头开展供应商质量问题的调查、分析与整改措施（如8D报告），并跟踪整改闭环及验证结果； 2. 供应商过程能力提升：指导供应商建立关键零部件特殊特性的管控机制，监督其特性监控执行情况；统筹供应商变更管理，组织并推进变更评审、验证及批准流程； 3. 供应商质量审核：主导供应商PPAP审核及年度体系审核，并跟进不符合项的整改进展；负责供应商飞行审核，核查前期问题改善措施的落实情况； 4. 供应商质量考核：评估供应商月度/年度质量表现，实施分级管理；发起、审批并落实供应商质量索赔事项； 5. 文件编制与审批：制定并发布来料检验标准，修订部门相关文件，完成项目阶段PPAP资料的签批工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历，具备3年以上工作经验；专业包括机械制造及其自动化、材料、化学、高分子材料或管理类相关方向； 2. 拥有3年工作经历，在汽车制造行业生产制造环节有实践经验者优先，具有SQE岗位经验者更佳； 3. 掌握质量管理相关体系知识（如IATF16949、VDA6.1、五大工具），熟练操作OFFICE等办公软件，具备基础的报告撰写与汇报能力； 4. 具备较强的抗压能力，坚持原则，语言表达清晰，沟通协调能力良好； 5. 英语可作为日常工作交流语言。

国企505鑫丰科技半导体公司 16周岁以上，男女不限 招聘职位：芯片质检，操作员 [Firecracker]工作轻松看机台的 职位要求：年龄:16-35周岁，双班制 ✨高刘✨长岗免费厂车接送。免费住宿 ✨月薪5800-6500 ✨一个月一倒班，上三休一，月休7-8天 ✨工作位置：新桥长鑫后面萧山路 ☎联系方式：（）

1.成品电讯检:检验检查各类模组产品功能性是否完好，对模组产品进行画面检验，检查画面有无不良 2.成品外观检:检验检查各类模组产品外观形状是否完好，对模组产品进行外观表面形状检验，检查有无不良 3.SPC测量员:对于每次工单做出的首件进行检查检测，利用精度显微镜进行镜检，测量各项数据进行汇总报告 4.设备运维员:对邦定/贴合/组立自动化设备进行上下物料，维护保养设备稳定，日保养，周保养，月度季度保养，对于异常报警的设备进行解警 要求: 1、电子计算机、机电、机械、自动化等理工科相关专业，或有相关工作经验的高中及中专生 2、学习能力强，具有一定的抗压能力。 3、能接受夜班、愿意穿无尘服 4、无纹身烟疤、无犯罪记录，身体健康 5、维信诺 薪资: 1、月综合收入5500-7000元:基本工资+绩效工资+岗位津贴+技术津贴+技能津贴+年资津贴+餐补+夜班津贴+加班费; 2、(公积金比例8%)，节日福利，年终奖，带薪年假，年度免费体检，班车; 3、舒适宿舍:四人间，上床下桌，房间配备独立卫生间、热水器、洗衣机、空调等，配备齐全。 4、餐补:满勤每餐补36元，早餐6元、中餐和晚餐各15元。 5、薪资发放:每月15号发上个自然月工资，遇节假日提前至最后一个工作日; 福利: [多元化福利体系]:、年度体检、公寓式住宿、通勤班车、员工餐厅、阅读休息区、器械健身房、节日福利、篮球足球羽毛球等各类运动场地、结婚生子礼金 【员工活动类]:春节活动、元宵节活动、女神节活动、端午节活动、中秋节活动、月度生日会活动、公司周年庆、家庭开放日、观影活动 【拓展俱乐部]:篮球俱乐部、足球俱乐部、登山俱乐部、读书俱乐部、徒步俱乐部、健身俱乐部 【竞技大赛类]:主持人大赛、球类及棋类比赛、专业技能竞赛发展机会: 为员工提供双通道晋升模式，让员工与公司共同成长。

市政工程，现场放样管理，工期二年！

岗位职责：1、负责对市场返回的失效模组及电芯开展拆解与分析工作； 2、统筹协调部门内外资源，运用尺寸测量、台架测试、微观分析等多种技术手段，定位故障的直接原因并厘清失效机理； 3、跟进责任方的根本原因分析进程，推动改善措施落地，并验证其有效性； 任职要求：1、本科及以上学历，具备理工科专业基础； 2、具有2年以上失效分析相关工作经验，有锂电池行业经历者优先考虑； 3、具备主动推进问题解决的意识，执行力强，富有团队协作精神，愿意在失效分析领域持续深耕； 4、英语沟通能力良好，拥有海外工作背景者优先。