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浙江嘉兴要5组人，大工420带焊工证，小工240，工资，刘老板

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614招看成衣2名地址濮院创新园东区23-1华园路

招装卸工：只卸货不装货，需要两人，5点以后长期卸货工。地址：嘉善天凝吾呈商业中心，联系

濮院附近招聘烧烤师傅俩个人烤

轮挖带夹子的小挖有吗？现在要用乍浦。

增产啦！海盐威莱克半导体开招·月收入8000-10000元！！招聘岗位一：氩弧焊工（正式工）40周岁以下，，初中以上学历，身体健康，有焊接经验并持有焊工证招聘岗位二：质检（正式工）33周岁以下，，初中以上学历，身体健康，有质检经验招聘岗位三：维修电工（正式工）35周岁以下，，有电工证，有相关经验优先，吃苦耐劳，上进好学综合：8000-10000元/月两班倒，白班7:00-19:00、夜班19:00-7:00，一个月一倒班每班计11.5个工时平日加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日加班3倍个人绩效奖金300～500元/月、安全奖金400元/月、公司奖金400元/月（满2个月后发）、房补400元/月（第2个月起）、倒班津贴每日免费工作餐1餐，另补贴餐补20元/餐（当日工作满11小时者）缴纳五险一金、补充医疗保险（含子女）周一有面试，感兴趣的私我【4450】，立刻报名！。

物业工程维修1.发薪日：15日/4500-4800元/月2.年龄55周岁以下，持有有效电工证；负责公共照明、管线检查维保，为业主提供有偿维修服务，做好小区水电表管理与用量核对，保障供配电、水泵等机电设备正常运行，及时排查设备隐患，疏通雨污水管道，完成给排水系统及水泵房日常养护，履行24小时应急抢修工作；性格开朗亲和，责任心强、服务意识良好，有大型物业、星级酒店同岗位工作经验优先。3.每月休4天，6‑9月有高温补贴200元/月，缴纳五险一金，法定节假日三倍工资，满一年享有13薪。物业工程主管1.发薪日：15日/6000‑7000元/月2.年龄25‑45周岁，持有有效电工证；负责小区公共设施日常维保，监督工程班组工作，做好任务分配、技术指导与绩效评估；跟进业主报修工单直至闭环，提升业主满意度；落实设施节能改造与安全管理，管控运维成本；具备工程问题处置、突发状况应对能力，熟悉机电设备运维，沟通协调能力良好，有物业工程管理经验优先。3.每月休6-7天，6‑9月有高温补贴200元/月，缴纳五险一金，法定节假日三倍工资，满一年享有13薪。联系电话:王女士

要一个长期临时打磨师傅，能处理镜面，能拉丝，再要一个小工处理乱纹（可长期），提供餐补，住宿，工期至9月，地址：德清湖州乾元，电话：二把刀勿扰

明天找三名小工，有空的联系

明天龙湖出发要两个小工

招杂工一名孚中开发区

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正文： 一、招聘要求: 1、年龄:18-45岁，男女不限。2、本人证件 3、每周借支300-500，入职困难可借支 员工福利待遇: 1、临时工；250-270/天 综合工资6800+ 2、长期工：综合到手工资7000-8000+ 2、普通工衣，全坐班，包吃、包住;工厂/车间环境一流;厂内公寓空调宿舍。 3、空调车间、全坐班/纯手工活，基本上教一遍都会的 三、面试需要 1、身份证复印件2张，一寸照片2张。 2、当天安排入职宿舍第2天上班 5、每个月10号准时发薪。 4、做满半个月即可离职也可长期，辞工提前7天 面试(包进)入职，带好行李，当天即可安排入职宿舍住宿 底部： 职位总结 免费聊岗位职责： 1. 按照生产流程完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程 3. 配合班组长完成日常生产计划与质量自检工作 4. 保持工位整洁，做好物料清点与交接记录 5. 积极参与岗位培训，提升操作熟练度与协作效率 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应坐班制生产节奏 2. 无不良从业记录，服从管理，责任心强 3. 能接受基础岗前培训，具备简单识图与工具使用能力 4. 吃苦耐劳，有制造业普工/操作工经验者优先 5. 提供食宿，工作环境整洁有序，管理规范

能吃苦耐劳，工资月结，也可以预支。

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