招带证叉车驾驶员一名。工资5000-6000，附近有空的联系

凯里贸易公司招聘 叉车工2名，，50岁以下，要求有证有经验，综合工资4000-6000元/月； 上班时间12小时（两班制）。 工作地点：凯里开发区 咨询电话：潘女士

贵州贵阳 贵阳招3个叉车工（必须持证），年龄45岁以下，做计件，有需要的联系我

黔南布依族苗族自治州福泉市牛场镇招叉车工

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要有执业证书。

招聘：叉车工 须持有相关特种作业证书，2年以上实际操作经验

铜仁市石阡县招叉车工

需叉车师傅一名 薪资范围:面议

贵州贵阳招聘：电平叉车工 薪资：5000-8000元 无

有做主体木工的师傅没得 可包可点现金做完结账工地在贞丰

365找驾驶员，装车，在余庆，

手动挡整包 自动挡小白车 花果园长白班，长夜班 二戈寨长夜班 瑞金路长白班 小河长白班 玉厂路长白班 大营坡长白班 长期合作临时带班(想跑就跑，不想跑就休息，休息不） ，白勿扰，谢谢 模式多种，欢迎来电咨询 ☎

挖机带班一个。

水泥厂来个带班！ 小活路

玉环市城东村招驾驶员1名需会开叉车 可做到年底的或长期 电话联系，

这地方一半挂加气块谁叉车能去。

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武港现在找叉车替班一名外场 长材

明天找个叉车卸车货

需l要叉车

急聘焊工若干名7000包吃住 岗位职责： -按照焊接工艺要求，完成各类金属构件的焊接工作，确保焊缝质量符合标准； -负责焊接设备的日常检查、维护和保养，确保设备正常运行。 -严格遵守安全操作规程，做好个人防护，杜绝安全事故发生。 -配合车间完成其他与焊接相关的辅助工作。 任职要求： -年龄16-48周岁，身体健康，吃苦耐劳 -能熟练操作电弧焊、气焊等焊接设备。 -熟悉焊接工艺和质量要求，能独立完成焊接任务。 -工作认真负责，有较强的安全意识和团队合作精神。 薪资待遇： -月薪6000-8000元，具体面议，多劳多得 -包吃住，缴纳社保，享受节日福利、年终奖等

招聘 木工大师傅5名 要求对全屋定制板木结构技术过硬，对图纸精通，手脚快，工艺品质意识强，工资9000—10000，加班一比一 地址，贵州省黔南自治州惠水县 联系电话

【岗Ⓓ冲位职责】 1、负责汽车制造中的点焊作业 职位要求】 1、18-40岁 2、持有效身份证，无案底 3、能独立书写自己名字 4、不限学历和经验 【工作时间】 2、月休四天 【薪资福利】 1、小时薪20元，综合月薪5500-7000 2、缴纳六险一金(养老、医疗、工伤、生育、失业、家人意外险、住房公积金) 3、带薪年假、节假日福利、生日福利、季度福利、住宿补贴、餐补、购车优惠

新手保底6000，熟手8000+月薪6000-12000（新手保底6000，熟手8000+ 免费提供焊工专用劳保服（每月2套）、防护面罩（3M品牌）

毕节市七星关区招电焊 柳州10000气保焊（持证+三餐住宿） 柳工挖掘机智慧工厂：气保焊工 职位要求: 1、年龄41以内，有焊工证 2、能焊10MM以上厚板焊接，考核平焊角焊成型美观 3、职业病体检，听力达标。 薪资待遇: 气保焊工：月综合工资:9000-10000元/月； 福利待遇: 1、工厂食堂就餐， 2、公司提供劳保用品； 3、提供住宿宿舍，4-5人间，独立卫浴；

熟练数控操作工 工资面议，待遇优 地址永中宁城西路181号，

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岗位名称：生产管理兼机修专员 所属部门：生产部 直接上级：生产厂长 岗位目标：统筹预制构件生产任务推进，保障生产设备稳定运行，实现按时、按质、按量交付，降低设备故障率与生产成本 一、生产管理职责 1. 依据订单需求与生产计划，分解每日/每周生产任务，合理分配人员、模具、搅拌设备等资源，明确检查井、管涵等预制构件的生产优先级。 ​ 2. 监督生产现场流程执行，核查钢筋绑扎、混凝土浇筑、振捣、养护等工序的操作规范，把控产品尺寸、强度等关键质量指标，及时处理生产异常（如物料配比偏差、模具变形）。 ​ 3. 统计生产数据，包括日产量、合格率、设备稼动率、工时消耗等，定期编制生产报表，分析效率瓶颈并提出优化方案（如调整工序衔接、优化人员排班）。 ​ 4. 落实生产现场5S管理与安全生产制度，定期排查模板坍塌、机械伤害等安全隐患，组织员工开展安全培训，杜绝安全事故。 ​ 5. 对接仓储、采购部门，协调砂石、水泥、钢筋等生产物料的供应，确保物料库存满足生产需求，同时跟进预制构件成品的入库与发货衔接。 二、机修相关职责 1. 负责搅拌站、振捣器、模具、龙门吊等预制构件生产设备的日常巡检与定期保养，制定月度/季度保养计划并执行，记录保养内容与结果。 ​ 2. 快速响应设备故障报修，及时诊断并维修搅拌系统故障、模具磨损、起重设备故障等问题，缩短设备停机时间，保障生产连续性。 ​ 3. 管理机修工具与备件（如轴承、输送带、振捣棒配件），建立备件出入库台账，合理控制库存水平，避免备件积压或缺货。 ​ 4. 建立设备档案，记录设备型号、采购日期、运行时长、维修记录等信息，为设备升级、报废提供数据依据。 ​ 5. 对一线操作工开展设备基础操作与日常保养培训，指导员工正确使用搅拌设备、振捣工具，提升员工设备维护意识。 三、综合协调职责 1. 参与预制构件生产工艺优化与设备升级改造讨论，结合生产与维修经验，提出合理化建议（如改进模具结构、优化搅拌参数）。 ​ 2. 配合质量部门处理产品质量投诉，排查因设备故障或操作不当导致的质量问题，制定整改措施并跟踪落实。 ​ 3. 完成上级交办的其他生产与设备相关工作任务。 四、任职要求 1. 学历：中专及以上学历，机械维修、土木工程、生产管理等相关专业优先。 ​ 2. 经验：2年以上混凝土预制构件厂生产管理或设备维修经验，熟悉检查井、管涵等产品生产流程者优先。 ​ 3. 技能：掌握搅拌设备、起重机械等设备的维修技能，具备基础生产计划制定与现场管理能力，能看懂机械图纸。 ​ 4. 素养：具备较强的问题解决能力、沟通协调能力，能适应倒班，责任心强。