可15天起，可做短期，可做正式工 小物件组装，打包，分拣，理货，贴标签 折算:25-27元/时，不等岗位+包吃住+坐班+长白班 正式工:底薪+加班费+全勤+岗位遵贴+补助=月入6000-7000元+，包吃住+五险一金+福利 普通工衣，不需经验文化小白也可以做，福利多多，不压工资，人走账清

每天11个小时，两班倒，半个月倒次班，新厂环境好。主要是上下物料，接料等工作，工作简单易上手，能接受直接来看现场。工资准时发放。可以借支。面试过当天安排宿舍。包住水电平摊，包吃中餐。夜班有餐补。

主要生产屏幕导光模板，显示器屏幕等 1.工作环境：无尘车间，空调车间 2.住宿环境：厂外宿舍走路200米/8人间住6人，水电费固定60，超额部分。 3.吃饭环境：中晚餐免费包工作餐，夜班三餐免费 4.工作岗位：站班/坐班，白/夜一个月倒班，绝大多数无尘服/少量普通工衣随机分。 5.企业内部正式工薪资2500元/月,5天8小时工作制。员工加班按国家劳动法规定发放，每年7月、12月有两次加薪，岗位津贴0--1000元/月，夜班津贴10元/天，全勤奖第一个月30/月，从第二个月开始300/月。 6.面试简单，符合要求人员都可接受，宿舍楼下有超市，饭店等生活设施配套。 7.离职需提前7-15天找车间班长申请，到期后直接办理即可。

主营业务：主要是做手机加工，配件 蓝牙耳机 [爱心]一、薪资内容： 【 临时工】：26/H纯工价，日入260/天，月入6864-7392元 【正式工 】：2800底薪+平时加班1.5倍，周末2倍，节假日3倍。全勤200元；绩效300-1000 元；岗位补贴500-1500；超产奖金500-1000；加上加班费，季度800-3000，晋升空间大，月到手保底工资6500-7500+社保，最少出勤打卡满20天，每个月12号准时发放工资！ [爱心]包吃住，免费吃饭，菜式多样，可供选择，4-6人间，宿舍环境好！只需每月平摊水电费三四十块！ [爱心]【优势岗位 】：打包、扫描、贴标签、QC，组装，测试员，cnc 操作工，坐着上班，不穿无尘服，独立岗位，流水线均可以自由选择，无需经验，有人带有人教！ [爱心]工作时间：上午8•00-12:00，1：00-5:00 ，加班6·00-8:00 ，8点后可申请自愿加班的 多劳多得。

260元/天-300元/天，可10天起，月薪7500元以上，独立岗位，包吃包住不扣费 一.薪资福利： 1.【奖励】现有4000元额外奖励 1.【推荐奖励】：推荐朋友一起奖励880/人（做满10天就有） 2.【工资】准时发放，不压工资！ 二薪资待遇 1.【临时工】28/时 -30/时（）综合工资6500-8000/月 入职满7天可预支300-500元生活费 订单稳定工时充足可自主选择加班 【工作时间】 中间有两小时休息时间 3【薪资发放】 三食住方面 【伙食住宿】包吃包住、标准3菜一汤，公寓室宿舍4-6人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、保险柜等等！ 【工作内容】分拣，扫描，贴标签、打包装，入库。简单易学易懂 【温馨提示】不收任何费用，直接到厂面试，应聘如遇到收费、窗口可举报、举报有奖、现金3000元 招聘要求：年龄16-45不限学历，生熟手都可以 *报名方式：姓名+年龄+电话号码+几号放假（可提前预留名额）

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2. 按订单要求准确完成拣货、复核与打包操作 3. 配合物流系统完成发货信息录入与单据交接 4. 保持作业区域整洁有序，协助日常仓管盘点 5. 遵守安全操作规范，配合团队高效完成日配送任务 任职要求： 1. 学历不限，能适应仓储环境及体力劳动 2. 工作认真细致，具备基本数字识别与书写能力 3. 吃苦耐劳，服从安排，可接受轮班或旺季加班 4. 无不良记录，身体健康，能长期稳定工作 5. 提供住宿，入职即享基础岗前培训

周一至周五，每天都面试，长白班，包住提供吃（住4人间） 从化新开光电厂招小时工，长白班，不体检，男女不限，坐班，手工作业，上班2天，可借支150元，满7天可在借500元。 【招聘岗位】小时工（50人） 【企业产品】光纤连接器。 【企业要求】 1、男女不限，16-50岁，身体健康，手脚麻利，服从安排。 2、无犯罪记录，无大面积纹身，手无残疾，不能先天性严重手抖，严重手心出汗。 3、视力正常，无色盲、无色弱、无散光！ 4、厂区内禁止吸烟，进入车间禁止带手机。 【薪资福利】纯单价A级19.5元/时，B级18.5元/时，C级17.5元/时，每月轮休2-4天，月收入5500元以上。 【吃住情况】包住，4人/间，水电费平摊，吃补贴15元/天，自选餐。 【发薪日期】每月20日发上月工资，离职结清工资。 【合同工期】工期6个月，！ 【面试时间】周一至周五每天1：30安排面试 【报名方式】提前发“姓名+电话”报名。 【集合地点】广州市从化区明珠工业园或河东厂。

1.核心优势：每天固定8小时工作制 8:00-17:00，拒绝超时加班，时间有保障。 2.薪资明细： 熟练工日均工作量轻松达标，月入7000-9000元。 普工/叉车工：底薪6500 焊工：9000 （大件用叉车操作，无需蛮力搬抬，轻松上手） 3.福利保障： •提供住宿，水电费平摊 •每月补贴4餐饭费， •工资支持微信/支付宝发放 18-45岁均可，不查纹身、案底、流水，无身份证原件也可

【工作薪资】300/天。 【上班时间】10:00-18:00上午吃饭一个小时 下午吃饭一个小时 【工作要求】男女不限，年龄18~45岁

长白班不用上夜班，上班可带手机，工作简单，人性化管理，做事轻松自由，公寓宿舍，包吃住月综合工资8000元左右。 工作内容：产品组装、包装、扫描、贴标签、检测，工作轻松简单，没有经验要求 薪资待遇：280元/天，月综合工资8000元左右，包吃包住，最少做一个月，也可以长期做 工作时间：8:00-20:00，中间休息两个小时，多劳多得 福利待遇：包吃包住，可预支工资，可以开学生实习证明，离职提前7天申请辞职就行，工资是人走帐清的

广州市荔湾区招矿棉板吊顶

广州市招管道安装/维修

广州市花都区招种植工/杂工

招聘收发岗位，工作时间为28:00至22:30，16号放假，周日不加班。住房补贴为500元/月，满3个月后发放。

广州市花都区招工地小工/杂工

新建事业部，当天入职安排免费吃住上班，面试全程不花冤枉钱，短期长期都可以！！签劳动合同有保障 名额有限只招（200人）！！！ 薪资待遇： 小时工：3 0一小时，月薪 8 7 0 0 正式工：2 8一小时，早 8 晚 8，保底工资 8 1 0 0+五险一金 薪资发放： 每月 10 号发工资，不压工资，人走账清。 工作内容： 新能源新建事业部：目前产线生产：汽车壳体，锂电池配件，盖板，活轻松。电子部门，车载，质检，全检，坐着上班，不过安检门、没有流水线，可带手机 岗位 ：质检 、组装、打包，辅助工，包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教）【晋升空间大】 福利待遇： 免费公寓住宿，4 人间，可以申请夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖 8000+！！！ 招聘要求 : 1 6 -- 5 5 身体只要健康即可，男女不限，不分时间当天就可安排住宿 报名需要交换微私聊---在线添加咨询 ▲郑重承诺此招聘，不以任何形式收费，薪资待遇全部属实

1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月1

职位描述 我公司主要生产蓝牙耳机、智能手环、摄像头等电子产品 目前招聘岗位: 1、普工、操作工、贴标签，质检员、包装工、品管员、物料、线外、测试、等等 2、普通工衣坐班，长白班岗位,独立岗位岗位不适应者，可调换岗位， 一、小时工待遇 1、小时工:23一小时，自由加班 3、小时工月收入:6550-7900元。 5、小时工较短、工价26一小时，辞工只需提前7天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期、小时工综合工资取决于你个人加班时数的多少，小时工自由加班，不限制强求加班 二、正式工待遇 1、正式工:5000-7800元 2、每月7号准时发工资 3、正式工底薪2700元，加班费按劳动法算，平时1.5倍，周末加班2倍，节假日3倍 4、每月有岗位津贴1200元，绩效奖1000元，全勤奖300元等 5、需工作经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带 6、当天招聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天下午安排入住宿舍 三、招聘要求 1、年龄:18-42岁; 2、有本人二代身份证，在有效期内，有磁性;3、刑事犯罪前科; 4、身体健康; 5、没有大面积纹身; 6、需工作经验; 四、免费食宿包吃住 1、饭堂:有米饭，粤菜，湘菜,川菜，持厂区即可刷卡就餐， 2、免费提供住宿4-6人一间 3、宿舍配备WiFi,独立卫生间，洗衣机，洗澡间热水器，空调等 六、报名方式:点击交换微信即可。

新建事业部，当天入职安排免费吃住上班，面试全程不花冤枉钱，短期长期都可以！！签劳动合同有保障 名额有限只招（200人）！！！ 薪资待遇： 小时工：3 0一小时，月薪 8 7 0 0 正式工：2 8一小时，早 8 晚 8，保底工资 8 1 0 0+五险一金 薪资发放： 每月 10 号发工资，不压工资，人走账清。 工作内容： 新能源新建事业部：目前产线生产：汽车壳体，锂电池配件，盖板，活轻松。电子部门，车载，质检，全检，坐着上班，不过安检门、没有流水线，可带手机 岗位 ：质检 、组装、打包，辅助工，包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教）【晋升空间大】 福利待遇： 免费公寓住宿，4 人间，可以申请夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖 8000+！！！ 招聘要求 : 1 6 -- 5 5 身体只要健康即可，男女不限，不分时间当天就可安排住宿 报名需要交换微私聊---在线添加咨询 ▲郑重承诺此招聘，不以任何形式收费，薪资待遇全部属实

职位描述 工厂要人---全程--不收取任何费用 一：包装工、组装工、质检员、QC，贴标签 1、短期工、临时工23一小时包吃住 2、综合月收入5800-8000/月左右， 二：正式工薪资待遇 1、底薪2700，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍（5天8小时之外算加班），平均每天加班2至3小时 2、每月有：岗位津贴200元一500元，绩效奖300元一600元、全勤奖300等等 3、正式工月收入综合：7800/月 当天办理入职安排宿舍，大部分长白班，坐班岗位，包吃包住，7500/月，每月7号发工资，工资直接转到你的银行卡，入职即签订劳动合同， 三：招工要求 1：男女不限，18-45周岁 2、持本人有效二代身份证，在有效期内、有磁性 3、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 四：免费食宿（纯包吃包住） 1、食堂：有米饭、粤菜、湘菜、面食，早餐有：炒粉，各种饼，馒头，饭后有水果 2、免费住宿、6-8人标准间 3、宿舍配备有、独立卫生间、24小时热水，洗衣机，空调、热水器等用品 4、每月发放：部分生活用品给员工，如：卫生纸、洗衣液。 - 五：工作内容 工厂电子通讯产品：手机，数据线，蓝牙耳机，充电头，从事岗位如下： 组装、包装、QC、、品质、测试、物料员、仓管等岗位，岗位自由选择 六：工厂环境 1、车间有：吸烟区，休息间、饮水机。 2、车间有中央空调，大部分坐班岗位，普通工衣 ——————面试注意事项—————— 1：请带好随身行李，当天安排宿舍，以免来回跑 2：面试不要穿拖鞋

联系方式：

环保分拣厂，招聘两名长期杂工，年龄40岁以上，200一天，一天10个小时，加班25一个小时，月结，分拣木头塑料，有灰尘和异味，介意者勿扰

【岗位职责】 1、市场调研与趋势分析：分析欧美市场的流行趋势、消费行为、竞品及市场需求，判断畅销产品及潜力商品，制定季度商品的企划方案以及开发策划。 2、产品线开发与设计：主导跨境女装产品的生命周期管理，基于全球时尚趋势、跨境热销数据、社交媒体洞察完成开发工作。需要进行款式/面料/色彩等方面的创新，保证产品符合公司风格并具备市场竞争力。 3、可以主导品牌从0到1的商品体系搭建，结合品牌定位制定年度/季度产品线规划（品类结构、价格带、风格主题），建立品牌差异化选品逻辑，控制库存周转率与毛利率。 4、落地能力：能够与供应链部门进行价格、交期、生产能力等方面的有效沟通，筛选优质供应商，确保产品质量与交货期。 5、数据分析与产品优化：和销售部门定期分析销售数据，分析目标市场消费行为，预测品类增长机会点，监控销售数据（转化率、退货率、用户评价），动态调整产品线及库存策略，协同运营团队制定商品推广计划，提供卖点话术、视觉呈现指导。 6、跨部门协调与项目推进：协同其他部门等，推动产品开发进度，确保产品开发按计划推进。 【任职要求】 1、学历与专业要求：服装设计、服装工程、纺织工程等相关专业统招本科及以上学历优先，海外留学经验优先。 2、工作经验：5年以上服装行业经验，其中至少2年跨境行业经验（亚马逊优先），主导过从0到1的品牌商品体系搭建 3、优先选择有成功案例（如爆款开发、成本优化）或者自带有优质项目的候选人。 4、市场敏感度与分析能力：要求较强的欧美市场时尚敏锐度，了解欧美区域消费者体型差异、审美偏好，通过市场调研及竞品分析判断消费趋势，进行合理的产品开发。 5、设计与开发能力：具有设计理念，能够基于市场需求进行产品开发，并精通面料、版型、色彩等元素的运用。

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（）

【松下·万宝】21元/小时！！ 【松下·万宝】21元/小时！！ 【松下·万宝】21元/小时！！ 松下·万宝————————————————————————————— 可15天临时工/小时工也可长期+包吃包住 ！！ 一、工作内容 主要从事生活家用小电器吹风筒、电熨斗、电动牙刷、滤网、室内小型空调配件贴标签、打包装、装盒（不用搬抬）质量检查。 二、薪资架构/宿舍/其他 月综合6000-8000以上 『小时工』21元/小时！！ 『正式工』底薪2500元（平时加班1.5倍+周六日加班2倍+节假日加班3倍）全勤奖、岗位津贴（买五险一金） ①包吃包住（车间/宿舍都有空调、宿舍4-6人一间设有阳台及独立卫生间、热水器、免费WiFi等） ②、 ③满7天可以办理预支 三、任职要求 年龄18-43周岁、男女不限、身份证（有效期、有磁、无案底） 四、工作地址 广州市番禺区钟村镇万宝基地工业区 温馨提示：报名成功后、请按照通知的时间直接来厂门口与我联系即可应聘、切记勿去工厂以外的地方集合、避免上当受骗！！

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.跟踪流行趋势，结合市场定位与品牌调性进行季度企划与系列开发 3.与版师、样衣工、采购及生产部门协同，确保设计方案可落地、成本可控、品质达标 4.参与面辅料选样、色彩搭配及图案设计，提升产品视觉表现力与穿着体验 5.整理设计档案，优化设计流程，持续提升设计效率与创新质量 任职要求： 1.热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力与原创意识 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator、Photoshop等设计软件 3.具备基础的服装结构、面料特性及生产工艺知识 4.沟通协调能力强，能适应多任务并行与跨部门协作 5.学历不限，有相关实习或项目经验者优先

广州黄埔小鹏汽车｜小时工招聘 时薪：23元/小时，工时饱满，月收入7000‑8300元 【工作内容】 新能源汽车整车生产，总装、焊装、涂装、物料辅助等岗位，简单易学，有人带教。 【上班时间】 两班倒，早8:00‑晚20:00，计薪10小时左右，月休4天，服从车间排班。 【任职条件】 18‑40周岁，男女不限，身体健康，无大面积纹身，无案底，能适应两班倒，无需经验。 【食宿安排】 员工宿舍4‑6人间，空调、热水器、洗衣机配套；厂区自有食堂，就餐方便，住宿水电公摊。 【薪资发放】 按月准时发薪，出勤满7天可申请预支生活费，全程不收任何，签订正规劳务协议。 厂区地址：广州市黄埔区小鹏汽车智造基地 报名方式：姓名+年龄，私信预约面试

长白班增城五金20-37元包吃住18-57岁 . 或者夫妻可以（有夫妻房） 男女不限18-55 岁，可以到 57 岁 . 长白班，不是流水线，独立岗位 普通工衣，可以带手机进车间， 不用体检！包吃包住 . 普工：20元/小时【包吃住】 焊工：37元/小时【包吃住】 . 工厂：生产小型设备 岗位：组装，打磨，焊接，打杂 . [玫瑰]轻松，自由车间有风扇 [色]可以带手机进车间 [色]长白班，每天工作10-11小时 . 工期：最少做一个月，可以长期 焊工不限制工期，做多久都行 . 地址：增城福和 集合：下午13:30到厂入职

［岗位职责］ 产品组装、贴标签、检测等工作，工作轻松简单，没有经验要求 检查产品是否破损 ［职位要求］ 无经验要求，男女不限 *招聘年龄：16-48岁［工作时间］ 白班为主，月休4天 ［薪资福利］ *正式工：底薪+加班费+津贴+绩效，综合6500-7500元/月 *小时工：240-260一天，保底工时260小时，月收入6500-7500元。 *每月7号准时发工资，不压工资。 *免费提供三餐，饭卡刷卡就餐，吃饱为止。 *免费住宿，4-6人一间，配备WIFI、独立卫生间、空调等。 * 包吃包住、五险一金、加班补助、全勤奖、可预支工资1

岗位职责： 1、依据品牌调性，进行产品线规划，收集时尚动态，提炼当季流行趋势与设计元素； 2、主导面料选型，评估结构、成本与品质标准，明确应用方式并制定相应开发策略； 3、组织团队设计师开展市场调研、款式构思、样衣打样及评审等前期开发工作； 4、全程跟进设计执行，监督样衣进度，确保产品从设计到落地的完整推进； 5、负责所辖系列产品陈列搭配效果，协同参与搭配手册的拍摄执行； 6、结合品牌定位，每季梳理核心设计基因，推动创意概念在产品中的有效呈现； 7、把控服装版型结构与制作工艺细节，确保设计与生产的精准对接； 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计类相关专业，具备五年以上品牌女装设计经验，开发产出高效，风格敏锐度高； 2、熟练掌握女装设计原理、面料特性、色彩搭配及服饰组合的专业知识； 3、具备优秀的企划方案撰写能力，较强的产品洞察力，品牌思维清晰，富有创新意识； 4、了解女装时尚走向，对面料与色彩趋势有准确预判，并能融合品牌定位提出独立观点； 5、深刻理解品牌设计理念，可独立完成成衣系列化设计任务； 6、具有良好的协作意识与强烈的责任心； 7、执行力突出，具备良好的沟通与表达能力。