岗位职责： 1、主导茶饮/甜品类项目的产品研发日常事务。 2、掌握各类原材料特性，结合公司发展战略推进原料端的研发任务。 3、调研分析竞品产品信息，把握市场流行趋势，明确新品种研发方向并推动落地执行，确保产品品质与口感达标。 4、制定科学的产品成本核算方案，对现有饮品配方进行优化升级。 5、编写饮品标准化操作流程，针对客户反馈及时提出有效改进措施。 6、依据研发成果对门店员工开展培训与现场指导，保障操作规范统一 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上饮品研发经验，有知名茶饮品牌产品成功落地项目经历。 2、精通手工饮品的研发与制作工艺，富有创新意识，具备独立开发产品的能力，拥有爆款产品案例者优先，熟悉市场动向并能做出准确判断。 3、思路清晰具创造力，对饮品行业趋势具有高度敏感性

任职要求： 1、硕士学历，食品科学与工程相关专业；具备软胶囊工艺研发经验者可不限学历； 2、具有两年以上保健食品或食品类研发工作经历； 3、掌握保健食品及食品生产流程，有软胶囊生产工艺经验者优先考虑； 4、了解保健食品、食品领域相关的法规与标准规范； 5、具备较强的学习能力与沟通协调能力，执行力强，富有团队协作精神； 岗位职责： 1、开展新技术与新产品的开发研究工作； 2、承担新工艺或新产品项目的研究任务，推进现有工艺或产品的优化升级，并为相关部门提供技术支持； 3、完成部门主管交办的其他研发相关日常事务

一、主要职责 (Key Responsibilities) 1、趋势与市场洞察： （1）系统研习二十四味型理论，掌握全球餐饮发展动态及国内中高端餐饮演变方向。 （2）挖掘全国具有代表性的优质食材（如地域性特色调味料、天然生态原料），持续扩充品牌专属食材资源库。 2、菜单研发与创新： （1）依据品牌调性与消费者偏好，主导季节限定菜单、主题组合套餐及年度主打菜品的开发工作。 （2）聚焦精品炒菜、煨炖砂锅、地方小吃、创意凉菜、解辣甜品五大产品线的升级与突破。 （3）持续打磨菜品的风味结构、口感协调性与用餐节奏体验，定期更新菜单设计方案。 （4）在菜品设计中注重共享属性、餐桌仪式氛围与视觉表现力，确保契合品牌形象。 3、标准化与传承： （1）为每款新菜制定完整标准配方，细化至原料克重、加热温度与时长等关键参数。 （2）设计符合品牌美学理念的统一摆盘样式。 （3）制作教学视频并开展厨师团队培训，保障研发成果稳定落地与高效复制。 4、菜品生命周期管理： （1）结合销售表现与客户评价，对在售菜品进行口味、配料及呈现形式的持续优化与迭代调整。 （2）建立并维护企业核心配方与技术资料档案体系，落实技术资产保护机制。 5、跨部门协同： （1）联动市场团队，为新品赋予文化内涵与传播亮点，支持营销活动内容策划。 （2）配合厨政负责人，在研发初期即介入成本规划，确保新品具备合理盈利空间。 （3）协同厨师长评估新菜在厨房端的操作便利性与出餐效率。 二、任职要求 (Qualifications & Requirements) 1、食品科学、营养学、餐饮管理等相关专业全日制大专及以上学历 2、5年以上餐饮研发工作经验，其中至少2年带领团队或主导项目经历 3、有实际参与并推动餐饮产品成功上市的案例，掌握餐饮标准化运作流程 4、了解餐饮消费趋势与市场需求，对风味搭配与食材应用具备敏锐判断力 5、熟悉食品安全法规、质量管控体系及成本核算方式 6、具备基础数据解读能力，能基于市场反馈改进产品方案 7、拥有创新思维与商业意识，善于将技术专长对接市场需要 8、具备良好的沟通协作能力与团队合作精神

岗位职责： 1、负责烘焙酱料及复合调味品的研发工作，参与配方设计、工艺文件编制、标签制作及相关文档撰写，并与生产及品质控制部门进行对接。 2、推进研发项目的落地执行，完成新老产品的样品寄送、试产、调试等环节的技术支持。 3、对现有产品进行优化升级，开展配方改进与生产工艺的改良工作。 职位要求： 1、本科及以上学历，食品类相关专业背景。 2、具备2年以上烘焙酱料或复合调味品研发工作经验者优先。 3、掌握常用食品原料及食品添加剂的特性与应用。 4、了解食品行业相关法规标准，熟悉馅料类产品相关的法律法规要求。

任职要求： 1、具备固体制剂（如硬胶囊、片剂、粉剂）生产操作经验者优先（一年以上），熟悉相关工艺流程，能高效衔接配方与生产工艺，及时发现并解决生产过程中出现的实际问题 2、生物、食品、制药等相关专业背景，有健康类产品或保健食品研发经历者优先；身体健康，普通话流利，思维细致，逻辑清晰，具备较强的系统化思维能力 3、具备良好的沟通协调能力，工作态度认真严谨 4、负责技术文件、专利资料的收集与整理工作 5、对接原辅料供应商，开展原料询价、质量把控及成本报价等事宜 6、承担新产品企业标准备案、专利申报工作，以及保健食品“国食健注字”产品的注册申报 7、完成固体饮料、压片糖果、凝胶糖果等产品的小试与中试验证 8、熟悉食品领域相关法律法规及常用生产设备的应用 9、能够实现配方与生产工艺的有效匹配，具备分析和解决实际生产问题的能力

岗位职责: 1、产品应用与研发:负责把控香精香料在饮料产品中的应用调香、感官评价及稳定性验证。结合市场发展趋势进行产品应用创新，做好香精的应用推广，为新产品开发提供技术支持。 2、技术服务与沟通:与销售及客户进行有效沟通，为客户提供产品开发等相关技术服务，有效解决客户实际问题。研究香精性能、用途等。 3、质量把控:负责香精原辅料、半成品及成品应用验证，协助把控产品质量，确保产品符合相关标准和客户需求。 4、资料管理与安全:负责应用技术资料的编写、整理、保管和定期归档工作。 5、团队管理:负责本部门员工的工作督导、评价与考核工作。任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历，食品科学与工程、调香、精细化工等香精香料相关专业。 2、工作经验:5年以上同行业工作经验，熟悉饮料香精香料的应用。 3、专业技能:熟练掌握甜味香精在饮料产品中的应用调香、感官评价及稳定性验证等技能。熟悉香精原辅料、半成品及成品的应用验证流程，能协助把控产品质量。 4、其他能力:具备良好的沟通能力，能够与销售及客户进行有效沟通，为客户提供技术服务。同时要有较强的团队协作能力、学习能力和保密意识。 工作地点：广东省茂名市信宜市钱排镇现代农业产业园广东天宜冷链物流有限公司

招聘职位：中药奶茶产品研发主管 岗位标签：产品研发、中药茶饮、创新配方、健康饮品、团队管理 我们是谁？ 我们是一家专注于健康新式茶饮的创新品牌，与广东药科大学合作创立，致力于将传承千年的中医智慧与现代饮品美学相结合。我们以“药食同源”为核心理念，打造兼具美味、颜值与健康功效的中药奶茶饮品，让传统养生焕发年轻活力。 岗位概述： 作为中药奶茶产品研发主管，您将是品牌风味与健康理念的“首席创造官”。您需要深度挖掘中药材与优质奶等食材的融合之道，负责从概念到上市的全链路产品研发与创新，引领健康茶饮的新风潮。 主要职责： 1.产品战略与规划：结合市场趋势、消费者洞察及品牌定位，制定季度/年度产品研发规划与上市路线图。 2.配方研发与创新：独立完成中药奶茶、养生茶饮等产品的配方设计、口味测试及工艺优化。 深入研究“药食同源”食材（如红参、麦冬、墨红玫瑰等）的特性、功效及风味组合，科学配比，确保产品安全、有效且美味。 探索新型原料、技术和工艺，持续打造具有市场竞争力的爆款和经典产品。 3.供应链协同：与采购部门协作，寻源并评估优质中药材及原物料；与生产部门对接，制定标准化SOP，确保产品从实验室到门店的品质稳定与高效复制。 4.品质与标准：建立和完善产品的感官评价体系与质量验收标准，对最终产品的口感、风味、外观负责。 5.团队管理与知识传承：*领导和管理研发团队，激发团队创造力；整理并传承产品研发知识库，组织内部培训。 任职要求： 1.教育背景：中药学、食品科学、营养学、生物工程等相关专业本科及以上学历。 2.工作经验： 3年以上饮品、食品研发经验，具备中药饮品、健康功能饮品或知名新式茶饮品牌研发经验者优先。有团队管理经验，能有效领导项目并推动落地。 3.专业知识与技能： 必备：扎实的中药学理论基础，熟悉常见中药材的性味归经、功效及配伍禁忌。卓越的味觉敏感度和感官评价能力，对风味平衡有极致追求。熟悉食品饮料生产工艺、食品安全法规及行业标准。具备良好的数据分析能力，能基于市场数据和测试反馈驱动研发决策。 4.软性素质：极强的创新意识和好奇心，对市场趋势有敏锐的洞察力。出色的沟通协调能力和项目管理能力。热爱中华传统文化，并对将其应用于现代生活有极大的热情。 我们为您提供： 薪酬待遇：丰厚的薪资：6-8k+项目奖金。 广阔的发展平台：成为核心创始团队成员，您的想法将直接塑造品牌的核心产品线。 资源支持：开放的研发环境、充足的研发预算及先进的实验设备支持。 福利保障：五险、带薪年假、定期体检、员工饮品福利、节日礼品等。 成长空间：清晰的职业发展路径和丰富的行业交流学习机会。 工作时间：早九晚六双休，节假日跟国家法定规定 我们期待与您一同，煮水论英雄，调饮定乾坤！

岗位职责： 1、配合研发工程师推进研发项目，协助处理研发过程中的各类技术问题； 2、跟进工艺优化流程，解决生产环节中的实际问题，把控产品及中间环节的质量控制； 3、参与产品测试及相关辅助工作； 4、负责样品的登记、保管及报废等管理工作； 5、开展研发所需数据与资料的收集、调研与归档整理； 6、撰写符合规范要求的实验报告，完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品等相关专业背景，具备1年健康食品领域相关工作经验，并具备一定的专业理解能力； 2、掌握各类食品添加剂使用标准，熟悉食品安全法律法规及产品标签标识相关规定； 3、了解膏方、压片糖果、固体饮料、液体饮料等产品形态，能结合需求进行产品创新设计； 4、掌握食品生产工艺技术，具备独立开展新产品开发的能力； 5、了解常见食品生产设备及行业相关的法规要求； 6、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，责任心强，工作态度严谨，乐于投入工作。

职位描述 1、完成存量配方的移交、复配、评定；开展产品中试，确定标准样板；确定生产方案和操作规范、标准样品；负责产品相关工艺（小试/中试/产业化生产的工艺）落地的策划、验证和实施； 2、制定并实施产品工艺开发、改进或优化计划，构建符合标准的新品转化体系，编制和完善生产工艺规程、操作规程、设备操作规程等技术文件，并做好工艺文件的发放、归档和回收管理； 3、研究和应用新原料、新技术、新工艺，维护并优化现有产品配方、工艺、成本等； 4、对产品生产过程中或客诉存在的问题进行分析和解决，提高产品质量和生产效率； 5、不定期制定培训计划，对技术岗位员工进行技术培训； 6、定期对生产过程进行监督和查证，确保在生产过程按工艺要求执行； 7、负责工艺质量管理，编写工艺文件和维护工艺数据、规范生产操作并负责工艺要求落地的培训和检核； 任职要求： 1、本科及以上学历，食品专业、生物工程相关专业； 2、8年以上调味品工艺研发经验，有生产工艺管理或技术研发经验，熟悉酱料的复配、生产工艺及设备，以往有独立开发和上市产品项目经验、工艺改进成功案例优先； 3、了解调味品生产工艺流程和设备，熟悉食品安全相关法律法规，有调味品工厂规划建设经验优先； 4、具有系统的食品专业知识，熟悉食品生产行业相关质量管理要求及法律法规。

岗位职责： 1、产品开发与创新：结合市场动向、消费者需求及品牌调性，提出新产品构思（涵盖食材搭配、口味设计、产品形态等），独立完成配方研发、工艺方案制定及成本评估，确保具备规模化生产可行性。 2、负责研发各阶段试验，包括厨房小试、中试及工厂化试产，攻克关键技术问题（如风味保持、储存稳定性等）。 3、市场调研与竞品分析：持续关注餐饮行业发展趋势（如健康饮食、地方特色、流行元素等），跟踪竞争对手产品动态，通过试吃反馈、问卷调查、社交平台数据等方式收集用户意见，用于产品优化。 4、跨部门协同推进：与供应链团队配合甄选优质原料供应商，在保障合规性（如食品安全规范）的同时控制采购成本。 5、联动市场部门策划新品上市方案（包括命名策略、核心卖点提炼、推广支持）；配合运营团队制定产品SOP（标准操作流程），指导门店顺利落地执行。 6、产品生命周期管理：跟踪已上市产品销售表现与用户评价，提供升级优化或淘汰建议。 7、持续改良经典款产品配方，适应原材料价格变动或消费偏好调整。 任职要求： 1、食品科学、烹饪工艺、营养学、餐饮管理等相关专业本科及以上学历。 2、具备2年以上餐饮企业产品研发工作经验（优先考虑中餐、快餐等领域）。 3、熟悉餐饮新品从创意到量产的完整开发流程（概念→测试→投产→上市）。 4、掌握食材特性、调味逻辑及各类烹饪技法，能独立完成产品配方设计。 5、能够熟练使用厨房设备，了解基本食品安全管理体系（如HACCP）。 6、具备Excel应用能力，可用于成本测算与数据整理分析。

【薪资待遇】 模式一:日结300/天 模式二: 1、月结，一天工作10小时310一天 一个月试用期，保底7800，新人奖励满30天奖励3000。 可以预支工资在职满7-15天以上1000～1500元 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7800-8800。 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假。 3、招聘岗位: 组装，品检，包装，SMT，扫描，生产，操作机台，质检，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地点江苏无锡

保姆招聘启事 本家庭因日常家务及照护需求，现诚聘有爱心、有责任心、经验丰富的住家/白班保姆1名，工作环境温馨稳定，待遇优厚，有意者欢迎联系详谈！ 一、工作内容 1. 负责家庭日常清洁、整理、收纳，保持家居环境整洁舒适 2. 负责每日三餐烹饪，以东北菜为主，合理搭配营养 3. 负责衣物清洗、分类收纳 4. 辅助照顾孩子（可根据家庭实际需求调整） 5. 完成雇主交代的其他合理家务事宜 二、任职要求 1. 年龄45—55岁，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录 2. 熟悉家务流程，会做家常菜 3. 性格温和、细心耐心、讲卫生、守规矩 4. 能长期稳定工作，服从合理安排，尊重雇主生活习惯 三、工作时间&薪资待遇 1. 工作模式：住家保姆 2. 薪资待遇：月薪4500-5000元（根据工作内容、经验面议），薪资准时发放 3. 福利：包吃包住（住家保姆），相处融洽可涨薪 四、工作地点 南方城市（面谈） 五、联系方式 联系人：唐女士 联系电话： 本招聘春节期有效，非诚勿扰！

招聘兼职日结，下班结算，16-59岁皆可，听从指挥，下班结算工资。

招聘兼职日结，下班结算，16-59岁皆可，听从指挥，下班结算工资。先到先得，工作就近整个花都要人，天南地北过来都要速来。。。包吃包住

1、协同研发开展新批次酒曲到货后的小试验证及批量应用跟踪 2、协同研发推进不同酒曲配比的长期优化试验，并开展多供应商酒曲配方对比以提升风味表现 3、协同研发落实发酵工艺改进方案的测试与实施跟进 4、协同研发对生产过程中涉及的工艺参数及配方问题进行验证与闭环处理 5、协同研发完成米酒清汁及原坛发酵工艺的试验与效果确认 6、协同研发完成新品开发及产品迭代过程中的应急打样测试任务 7、负责生产环节中产品工艺执行情况的检查与稽核 8、协助研发完成其他相关工作（如体系内审、外部审核、客户验厂等支持）

岗位职责： 1、结合市场调研、行业趋势及企业战略方向，制定产品研发的短期目标与中长期发展路径，明确新产品开发的时间节点与推进节奏； 2、主导产品配方设计、工艺技术研究、新品试验验证、中试过程指导及生产现场工艺支持，持续跟踪食品科技前沿动态，引进创新技术、先进工艺与新型食材，推动现有产品迭代升级； 3、完善研发环节的质量管控体系与食品安全管理机制，强化对原料、半成品及成品的检验控制，制定各阶段质量标准与操作规程； 4、科学规划研发预算分配，分析评估食材采购、生产加工等各项成本支出，通过配方优化与工艺改进有效降低研发与制造成本； 5、搭建高效的项目协作沟通机制，与市场、销售、生产等职能部门保持紧密联动，及时掌握业务端需求与反馈信息； 6、规范撰写研发过程中各类技术文件，健全研发资料归档体系，定期复盘研发实践与技术成果，构建系统化、数据化的知识管理体系。 任职要求： 1、年龄26岁-40岁，全日制大专及以上学历，餐饮管理、食品工艺、食品科学与工程等相关专业背景； 2、五年以上在餐饮、快消品或预制菜领域从事生产、品质控制、产品研发等相关工作经历，具备三年以上肉制品从0到1项目研发管理经验； 3、曾主导年销售额超5000万元规模食品企业的研发管理工作，具有研发团队管理实绩。

岗位职能： 1、结合企业战略发展方向与食品行业市场动态，主导公司产品线的规划及新品开发工作； 2、组织开展产品上市前的市场调研，就产品定位、包装设计及定价策略提供专业建议； 3、统筹产品开发项目的整体周期与执行进度，全面负责从研发到上线运营的全流程质量与效率； 4、持续跟踪新产品的市场表现，优化品类结构，牵头开展市场监测与数据分析，增强产品竞争力； 5、深入调研目标市场、用户需求及竞品状况，定期输出行业趋势、市场动向及相关分析报告； 6、综合企业成长阶段、市场变化、客户反馈及产品生命周期等要素，推动产品持续迭代升级。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，具备三年以上快消品领域研发、产品管理、品牌或市场相关工作经验；有独立主导产品开发项目者优先，熟悉OEM代工模式下产品开发流程者优先； 2、具有敏锐的市场洞察力，扎实的市场研究与数据分析能力，有糖尿病特医食品或健康营养食品行业经验者优先； 3、具备优秀的沟通表达、文案撰写、团队管理、逻辑思维与创新思维能力； 4、能够独立完成方案策划，准确提炼并传达产品的核心特性与竞争优势； 5、具备较强的项目推进能力，擅长跨部门协作，有效整合与协调各方资源； 6、拥有良好的人际协调能力与团队协作精神，适应一定强度的工作节奏与压力。

岗位职责: 1.协助开展食品类产品的开发及试验工作； 2.参与新品方案设计，确保产品品质达到规范要求； 3.整理并研究市场动态信息，为产品升级迭代提供数据依据； 4.配合研发团队完成日常任务，如样品制作与实验记录维护等。 任职要求： 1.热爱食品科学技术领域，具备主动学习的意愿； 2.掌握基础食品研发技术，熟悉实验室基本操作流程； 3.具备良好的交流协作能力，能与团队高效协同推进项目； 4.拥有创造性思维，可为新产品开发提供可行性建议。

岗位职责： 1.研发西餐产品：包含汉堡胚、西点等 2.协助研发味出疆西域秘烤系列产品 3.推动企业快餐发展进程 任职要求： 中级及以上厨师证，精通西餐烹饪工艺，熟悉各类西餐风味体系。

收银泡茶煮茶备料制作柠檬茶等

负责奶茶、茶饮的制作与调配，协助饮品店日常运营及销售工作，有半年以上销售工作经验，3000底薪加提成，包吃住或住房补贴

店长/员工有经验优先工资400-

1.负责咖啡制作，收银打包以及出餐 2.负责门店日常运营工作 3.保持环境整洁，确保餐具等整洁完好，备齐各种物料用品，确保门店正常运行。 职位要求: 1.外形气质良好，身体健康，性格开朗，有亲和力，具有较强的服务意识和团队精神。 2.咖啡爱好者，会拉花，有咖啡奶茶行业相关经验者优先(无任何行业经验的不需要) 福利待遇: 1.月休4天/轮班制 2.业绩分红奖金/享有晋升机会和调薪 3.不定期组织培训，外派学习交流。

职位详情 奶茶店店员 调饮师 全职/兼职 餐饮服务员 该岗位综合薪资根据个人情况面议 工作地点: 广州黄埔区锐丰中心 工作内容： 1、执行门市日常运营工作，满足顾客要求; 2、执行门市QSC标准; 3、协助店长进行门市新人培训、指导操作以及员工激励; 4、协助店长做值班管理工作; 5、组织店员及时保持门店整洁和环境良好。 任职资格: 1、18-28周岁，中专、高中以上学历(以毕业证为准)，有1年同行业工作经验者，有健康证优先; 2、喜欢与人沟通，具服务意识，学习力强，抗压性好; 3、热爱餐饮行业工作，适应轮岗和区域内调动。

岗位职责： 1.负责面包、蛋挞、酥饼等烘焙产品的制作与品质把控，确保出品稳定、口感优良 2.严格执行食品安全与卫生操作规范，保持操作区域及设备清洁整洁 3.根据销售需求合理安排生产计划，控制原料损耗，提升出品效率与成本意识 任职要求： 1.热爱烘焙行业，具备扎实的面点制作功底和实操经验，能独立完成全流程制作 2.具备良好的食品安全意识与职业素养，无不良从业记录 3.身体健康，能适应早班及节假日工作安排，责任心强、细致耐心 4.学历不限，一年以上工作经验者（18-30岁） 5. 具备团队协作精神，沟通顺畅，服从工作调配 6.上班时间：早班6:00-15:00，晚班12:00-21:00 7.宿舍环境好，小区房采光好，电器齐全。

柠檬茶＆咖啡师 招店长（有管理经验的优先） 1、热情及高水准的完成饮料的制作； 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周 到，使顾客 有宾至如归之感； 3、运用礼貌语言，为客人提供优质服务； 4、配合店长工作，服从其或以上领导指挥，团 结及善于帮助同事工作。 5、接受调店或支援； 我们期望你： 1、男女不限，年龄16-30岁； 2、身体健康、品行端正、能吃苦耐劳。 这是一个对新人很nice的团队，我们在做一个好玩．有趣的茶饮品牌，也希望你能在这里实现自己的成长。 门店营业时间12:30-23:30，两班制；

奶茶店招聘店员一名，月休两天，工作时间下午5点到12点，工资面议，暑假工勿扰，*****3062

现烤面包，常温蛋糕，三文治等

开槽埋110的水管，2米多，再接好管，200元不议价 讨价还价的不要打电话，讨价还价的不要打电话，谢谢

招聘店员 男女不限 任职要求:18-30岁男女不限 懂粤语，形象良好，性格活泼，做事认真 适应落班，有责任心 岗位职责:1:负责店内餐品制作，确保质量符合标准 2:接待客人，与客人有效沟通，提供热情周到的服务 3:店内例行清洁，确保店内卫生整洁维持良好的店内环境 上班时间:10:30~19:30/16:15~01:15(月休4天) 买五险、节假日三工。 上班地点:广州市荔湾区金花街荔湾路 薪酬待遇:4000+.购买五险.法定假日三工.