【岗位职责】 ·负责小型车、轮保、底盘维修、汽车美容及日常汽车维修工作 ·协助完成汽修连锁店或4S店内相关任务 【职位要求】 ·技校学历，无经验要求 ·持有C1/C2驾照优先考虑 【工作时间】 ·白班、倒班等多种班次可选 【薪资福利】 ·综合薪资4000-6000元/月 ·提供食宿

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3.定期对车辆进行维护保养，确保行车安全与性能稳定 4.规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5.遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具完好 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3.具备基础电路知识，能熟练使用万用表、解码仪等检测设备 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者优先

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1. 负责货车车身、驾驶室、货箱等部位的钣金修复，包括凹陷整平、变形校正、裂缝焊接等； 2. 根据维修方案精准下料、成型，确保车身结构恢复原状，兼顾安全与美观； 3. 配合团队完成车辆维修流程，做好工具保养和工作区域整理。 我们希望你： • 有2年以上货车钣金经验，熟悉各类货车（如重卡、轻卡）车身结构； • 能熟练操作气焊、电焊、砂轮机等工具，手艺扎实，修复效果好； • 责任心强，干活麻利，能配合团队按时完成维修任务。 我们能给你： • 薪资面议，高于行业平均水平，多劳多得，手艺好的你值得更高回报； • 包吃包住，省去生活琐事，让你专注干活； • 团队氛围轻松，都是实在人，没有弯弯绕绕，干得舒心； • 长期稳定工作，只要你手艺好、肯踏实干，我们就长期留用！ 如果你手里有真功夫，想找一个能发挥价值的平台，别犹豫！ 联系我们：楚老板 （微信同号） 工作地址：广东省揭阳市普宁市池尾街道高明村小楚汽车维修有限公司

【岗位职责】 ·负责轻卡或小汽车的维修与保养工作 ·在车间（货车车间/小车车间）独立完成维修任务 【职位要求】 ·具备汽车维修经验优先，不限学历和工作经验 ·能适应机械操作及车辆故障排查 【工作时间】 ·早上8点到12点，下午1点半到6点 【薪资福利】 ·工资保底加提成，综合月薪7000-12000元 ·提供食宿，包含饭补 企业简介 永行汽修厂是一家从业近30年，为汽车提供全方位服务的二类汽车维修综合厂，公司占地约3000平方米，拥有员工近40人次，主要配套供应汽车维修、车辆年检、车辆保险及理赔、汽车美容等服务。 随着公司业务的蓬勃发展，我们将为您提供专业的培训和广阔的发展空间，现诚邀您的加入，一起共创未来！ 现诚聘汽车相关职位多名，欢迎有意者欢迎致电联系。

广州市花都区招绿化修剪、工地小工/杂工，招多名两夫妻，能吃苦耐劳，最好是有C1驾照，会开面包车优先

广州市花都区招绿化修剪，招绿化杂工多名，能吃苦耐劳，两公婆优先，包吃包住。

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、设备点检与5S整理 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3.能适应流水线节奏，服从工作安排，有团队协作意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训 6.16-22周岁内能提供个人最少3个月的薪资流水

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威远县泉鑫汽车配件店招聘：学徒数名（不要暑假工，招长期工）从事汽车玻璃安装，修复，贴膜。要求：17岁以上，踏实有上进心！试学期：2200元/月，具体面谈地址：威远县严陵镇花城路206号电话：

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1、要求有3年以上五金行业工作经验，能吃苦耐劳，接受加班。 2、会安排生产计划，具有良好的沟通能力。会使用办公软件，会简单公式。 3、性格要强势 4、工作地点：惠州马安，包住集体食堂有餐补。 5、薪资待遇：6-10k，底薪+提成。月休4天

岗位： 一）任职要求： 认真，负责，细心，善于与人沟通；对办公家具有一定的了解，有相关行业经验最佳； 二）岗位职责： 1.独立完成项目配合，包含项目洽谈、产品配套、报价、签订合同、接待客户工厂/展厅考察等； 2.日常订单生产跟踪、出货跟进，确保交期与质量，为产品销售提供支持与服务； 3.负责各类业务订单制订跟进计划、协调交期及处理反馈订单出现的问题等相关事宜； 4. 工作时间：跟项目需求同步，必要时要加班 三）公司福利：包吃包住、五险、单休

【关于我们】 成立于1996年，位列全球建筑材料上市公司百强，是一家以提供建筑防水综合解决方案为主业，集工程建材、民用建材、建筑修缮、减隔震业务板块于一体的上市公司，2025年年产值60亿元。 【岗位职责】 1、与外部客户对接，梳理并确认产品定制相关的技术需求； 2、将客户提出的技术要求转化为工厂可实施的工艺方案、生产流程及验收规范； 3、依据客户需求完成防水卷材、涂料类产品的配方调整、样品试制及工艺改进； 4、全程跟进试产与批量生产过程，解决各阶段技术问题，确保产品质量稳定可控； 5、响应客户技术咨询，整理并归档产品技术标准及相关资料。 【任职要求】 1、具备3年以上防水行业工作经验，熟悉防水涂料与防水卷材的生产工艺及行业标准；有OEM代工协作经验者优先考虑； 2、具备良好的需求分析、技术转化与项目执行能力，了解产品从打样到量产的全流程； 3、沟通顺畅、执行高效，能够独立开展客户技术对接并推动技术方案落地； 4、材料学、化学工程、建筑防水等相关专业背景者优先。

一、岗位职责 1、主导非标自动化设备全流程研发与设计工作，包括方案说明书编制、DFM 可制造性分析、3D 模型设计、装配图绘制、2D 工程图出图、BOM 清单编制及组装 SOP 撰写；全程指导车间设备组装、调试与优化，确保设备性能达标、运行稳定。 2、对接客户需求，深入沟通技术要点、明确项目诉求，协调内部相关部门，推进项目落地，严格把控产品质量，保障按时、高质量出货，提升客户满意度。 3、关注行业技术动态，主动探索自动化设计新技术、新方案，持续优化现有设备结构与性能；积极配合团队完成技术攻关，高效完成上级安排的其他工作任务。 任职要求 1、熟练使用 SolidWorks、AutoCAD 等 3D/2D 绘图软件，能够独立完成全套设计图纸绘制、BOM 编制及 SOP 编写，具备扎实的机械设计、自动化控制相关专业基础。 2、具备独立完成非标自动化项目评估、方案制定、设计落地及调试优化的能力，有丰富非标设备研发设计经验者优先。 3、责任心强、执行力突出，具备严谨的逻辑思维与高效的问题分析、解决能力，善于沟通协调，可快速对接内外部需求，适应项目化工作节奏。 4、大专及以上学历，机械设计、自动化、机电一体化等相关专业；具有 3 年及以上非标自动化设备设计经验者优先。 职业发展通道（清晰可落地） 1、技术路线（深耕专业）：助理工程师 → 工程师 → 高级工程师 → 资深工程师 → 技术专家（全程技术赋能，专注核心技术突破） 2、管理路线（全面发展）：助理工程师 → 工程师 → 高级工程师 → 技术主管 → 部门经理 → 技术总监（统筹团队、把控项目，实现技术与管理能力双提升） 二、Job Responsibilities 1、Lead the entire process of R&D and design for non-standard automation equipment, including preparation of scheme specifications, DFM analysis, 3D modeling, assembly drawing, 2D engineering drawing, BOM listing and assembly SOP writing; provide full guidance for equipment assembly, commissioning and optimization in the workshop to ensure qualified performance and stable operation. 2、Communicate with customers to clarify technical points and project requirements, coordinate with internal departments including production, quality inspection and procurement to promote project implementation, strictly control product quality, ensure on-time and high-quality delivery, and improve customer satisfaction. 3、Keep abreast of industry technology trends, actively explore new technologies and solutions for automation design, and continuously optimize the structure and performance of existing equipment; actively cooperate with the team in technical research and efficiently complete other tasks assigned by superiors. Job Requirements 1、Proficient in 3D/2D drawing software such as SolidWorks and AutoCAD, able to independently complete full set of design drawings, BOM and SOP; possess a solid professional foundation in mechanical design and automation control. 2、Capable of independently completing evaluation, scheme formulation, design implementation, debugging and optimization of non-standard automation projects; candidates with extensive experience in R&D and design of non-standard equipment are preferred. 3、Strong sense of responsibility and execution, rigorous logical thinking, efficient problem analysis and solving skills, good at communication and coordination, able to quickly respond to internal and external demands, and adapt to project-based working rhythm. 4、College diploma or above in mechanical design, automation, mechatronics or related majors; at least 3 years of experience in non-standard automation equipment design is preferred. Career Development Path (Clear and Implementable) 1、Technical Track (Professional Deepening): Assistant Engineer → Engineer → Senior Engineer → Principal Engineer → Technical Expert (full technical support, focusing on core technology breakthroughs) 2、Management Track (Comprehensive Development): Assistant Engineer → Engineer → Senior Engineer → Technical Supervisor → Department Manager → Technical Director (lead teams and control projects, achieve simultaneous improvement of technical and management capabilities)

【工作内容】 - 承担公司产品机械结构及零部件的设计、开发与持续优化工作； - 参与产品需求分析，协助制定机械设计方案； - 根据项目进度要求，准时完成设计图纸、BOM清单及相关技术文件的输出； - 跟踪样机装配、调试与验证过程，及时解决设计及现场出现的机械技术问题； - 持续优化现有产品结构，提升产品的稳定性、可靠性与生产可行性； - 协同电气、软件、工艺等相关部门，推进整机系统集成与性能优化； - 参与供应商技术对接，提供加工工艺支持、装配指导及降本增效建议； - 关注行业前沿机械设计技术与制造工艺，积极提升专业能力。 【任职要求】 - 机械设计、机械工程、机电一体化等相关专业大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑； - 熟练掌握SolidWorks、Pro/E、AutoCAD等主流机械设计工具； - 掌握机械原理、材料特性、传动机构、气动/液压系统等专业知识； - 了解常用加工方式、公差配合原则及表面处理规范； - 具备系统化设计思维和模块化设计能力，可独立完成指定模块的设计任务； - 具有较强的分析与解决问题能力，具备实际动手操作经验； - 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能高效协同团队达成项目目标； - 对新兴技术与工艺有浓厚学习热情，乐于持续学习与自我成长。

岗位职责： 1.根据设计要求和工程标准，使用CAD/SolidWorks等软件完成机械零部件及装配图的绘制与修改 2.配合研发、工艺及生产部门，校核图纸尺寸、公差、技术要求等关键参数，确保可制造性 3.编制BOM清单、图样明细表及相关技术文档，保障图纸资料的完整性与规范性 4.参与设计评审与工艺会签，及时响应设计变更并更新图纸版本 5.协助解决生产过程中图纸相关的技术问题，提供现场技术支持 任职要求： 1.熟练掌握AutoCAD、SolidWorks或UG等主流制图软件，具备独立出图能力 2. 了解机械加工工艺、公差配合及常用材料特性，熟悉GB/T制图标准 3.工作细致严谨，具备良好的空间想象能力和图纸理解能力 4. 具备基础的机械设计知识，能读懂三维模型与二维工程图 5.责任心强，具备良好的沟通协作意识和学习能力

一、岗位职责1. 具备闭式循环喷雾干燥系统全流程设计经验，能够独立完成离心喷雾干燥塔的集成化设计，掌握供料、加热、干燥、溶剂回收及氮气循环等环节的协同运行逻辑 2. 熟悉氮气闭路循环干燥关键技术，有处理易燃易爆溶剂（如乙醇）的设备设计实践，掌握氧浓度精确调控与系统微正压工况下的设备配置方法 3. 掌握离心喷雾干燥核心设计能力，了解高速离心雾化装置及雾化盘的选型原则与结构匹配，能依据粉体物性优化雾化粒径、进液量、蒸发负荷等关键参数 4. 具有干燥设备防爆设计实际经验，熟悉 ExdIIBT4 防爆标准，可完成防爆区域划分、防爆元器件选用以及泄爆组件（防爆膜、呼吸阀）的布置设计 5. 具备设备现场安装、调试及工艺调优指导能力，能有效解决粉体粘壁、溶剂回收效率偏低、温度控制偏差、氮气循环效能不足等工程问题 6. 熟悉闭式干燥系统主要辅助设备（布袋除尘器、列管冷凝器、防爆电加热器、磁流体密封风机）的选型要点、参数协调与整体结构集成 二、任职资格 1. 深入理解干燥工艺基本原理，掌握传热传质过程与气固两相流计算方法，能准确设定干燥进/出风温度（***************℃）、进液量与蒸发量之间的参数匹配，确保粉体干燥质量与生产效率 2. 熟悉闭式喷雾干燥塔主体结构开发，能完成塔体腔室、陶瓷纤维保温层、防粘壁振打机构/气锤的布局设计，熟练应用 304/321 不锈钢材料于不同工况场景 3. 掌握关键辅机的适配设计：具备防爆电加热器、磁流体密封引风机、PTFE 滤袋式除尘器、列管冷凝器的精准选型能力，实现与干燥塔之间的 304 材质管路集成与阻力平衡优化 4. 精通乙醇溶剂回收系统设计，了解冷凝回收工艺流程，能完成冷凝器与回收泵的参数配置及管道布局，确保溶剂回收率≥95% 5. 熟悉氮气保护循环系统设计，能完成补氮与排氮阀组、氧含量检测传感器、压力控制元件的选型及其联动控制设计，实现氧浓度与系统压力的稳定自动调节 6. 熟练运用 CAD/CAE 工具软件（AutoCAD、SolidWorks），可完成干燥设备整体三维建模与工程图纸绘制，精准输出塔体、管路、阀门组件及辅机的施工级设计图 7. 了解闭式干燥设备电气控制系统设计要求，掌握西门子PLC、昆仑通态触摸屏、霍尼韦尔氧含量传感器、英威腾变频器等元件的应用集成，能设计温度、压力、氧含量、转速等多参数联动控制逻辑 8. 具备设备节能优化设计能力，可通过温区合理配置、风机变频调节、提升氮气循环利用率等方式，降低整机装机功率，减少运行能耗 9. 工作认真细致，具备高度的安全设计理念和工艺保密意识，能全面保障闭式防爆干燥设备在设计阶段的安全性与可靠性，满足化工类设备设计规范要求

岗位职责： 1.负责生产订单的跟进与协调，确保各环节按时完成，及时反馈生产进度 2.整理和归档生产相关文件资料，维护订单台账，保证数据准确清晰 3.协助处理客户及内部部门的沟通对接，协调解决生产过程中出现的问题 4.跟踪物料到货情况，配合计划部门安排生产排程，提升交付效率 5.生产跟单需要出差驻厂跟进订单可以接受再投简历 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和责任心，工作细致有条理 2.熟练使用办公软件，如Excel、Word等，具备基本的数据处理能力 3.有生产跟单或文员相关工作经验者优先，可接受优秀应届毕业生 4.具备较强的学习能力和服务意识，能适应快节奏的生产环境 5.能接受出差驻厂 工厂在江西

岗位职责 1.成本核算与分析：开展生产、采购及仓储环节全链条成本核算，定期编制BOM成本、人工支出、制造费用等详细报表。 2.成本差异管控：对比实际成本与标准成本的变动情况，识别差异来源并提出优化建议（如材料损耗率、工时利用率）。 3.流程改进支持：参与制定成本控制流程（如采购议价机制、库存周转提升方案），协助推进降本增效措施实施。 4.库存成本跟踪：管理原材料、在制品及成品的库存成本，评估呆滞库存产生原因并制定处理对策。 5.跨部门协同：联动采购、生产、销售团队，提供成本相关数据支撑（如新产品定价支持、促销活动成本评估）。 任职要求 1.具备5年以上家具工程设计、家具制造或报价岗位相关工作经验。 2.有板式、铁木、软体类柜体、沙发、床具等家具品类实操经验。 3.熟悉上述家具产品的工艺流程、材料特性及结构设计。

岗位职责： 1. 负责免疫诊断试剂产品技术平台的搭建，涵盖相关技术研发、试剂开发及技术升级迭代工作。 2. 主导免疫诊断试剂产品的设计与开发，完成测试验证以及产品注册等全流程事务。 3. 负责免疫诊断试剂产品开发项目的进度控制与质量监管，确保项目按公司既定目标推进并落地。 4. 承担产品注册申报过程中的各项技术支持工作，协调解决注册中出现的技术问题。 5. 完成上级领导或部门交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化学、免疫学、生物学等相关专业背景，具备5年以上相关工作经验。 2. 具有体外诊断试剂、抗原抗体试剂、试剂冻干、化学发光试剂研发与测试经验者优先，具备良好的数据统计分析能力，熟悉诊断试剂开发流程。 3. 曾独立主导2-3个产品从设计开发到落地的全过程，具备项目管理经验或技术平台建设经历者优先考虑。 4. 工作积极主动，服从安排，热爱研发工作，具备较强的沟通能力和问题解决能力。 福利待遇： 1. 提供优良的工作环境与学习氛围，实行规范化且人性化管理，拥有协作高效、充满活力的团队，提供充分施展个人才能的发展平台； 2. 工作时间：五天工作制，周末双休，执行弹性工时；上午8:30～12:00，下午13:30～18:00； 3. 带薪休假：依法享受国家规定的各类法定节假日； 4. 提供具有市场竞争力的薪酬体系，包含绩效奖金等激励机制； 5. 完善的福利保障：缴纳五险一金。

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