招聘：有害生物技术主管 薪资：8000-10000元/月 职位详情： 能带10人以上团队

招聘：害害生物技术员 薪资：3400-10000元/月 职位详情： 吃苦耐劳，有学习能力

农业技师

招三名现场技术员 【任职要求】 1、20～50岁左右，，学历中技以上，工作年限不限，身体健康。 2、能接受搅拌站倒班工作制（含夜班），吃苦耐劳，适应工地环境，具有良好的沟通能力，能与施工方、公司内部有效沟通。 【薪酬福利】 1.试用期4000元/月，转正后4500～5000元/月+提成（试用期1-3个月），转正后每月6000～7000元 2.年终双薪，有五险，包吃包住，上六休一，新手提供专业培训。 【工作地点】 广州市增城区朱村街道神岗村吓车朱宁路旁广州纽华企业有限公司 【应聘方式】 面试时间：周一至周六8:30-17:30

1、建筑工程相关专业毕业，大专以上学历，具备二级或一级建造师资格； 2、10年以上建筑行业工作经验，3年以上本岗位管理经验，能独立编制各种施工组织方案； 3、精通施工图并了解材料及准确计算工程量、预结算，熟悉施工程序和施工工艺、建筑施工规范要求，具备一定的项目管理知识、工程类法律法规； 4、有较强的沟通协调能力，能与业主、监理及设计单位及项目部内部作有效沟通协调工作； 5、身体健康，能吃苦耐劳，踏实有责任心，有较强的团队精神。熟练运用CAD、Project各类办公软件。

招聘《封装技术员》1名 岗位职责： 1.主要负责封装工艺涉及的贴片（DieAttach）、引线键合（WireBonding）等关键步骤； 2.进行工艺设备的日常维护和保养。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具有一年以上WireBonding操作经验； 3.具有良好的团队合作意识和沟通能力，工作踏实，执行力强。 上班地点：广州市黄埔区瑞和路39号纳金科技园 上班时间：09:00–18:00大小周模式

懂测量，会画CAD

能做资料看懂图纸，算量对接商务部

招聘LED显示屏技术员，要求: 1.有驾照，会开车。 2.善于沟通，热爱工作。 3.能够接受加班。 4.无犯罪记录，无纹身。 5.信用正常，无逾期。 待遇: 1.中午包吃一餐。 2.买社保。 3.不包住。 4.底薪+加班费。

蛇口招聘格尔发240马力 货柜车 诚聘: A2司机 一名，负责珠三角专线运输。 任职要求 三证齐全（身份证、驾驶证、从业资格证），手续完善。 驾龄扎实，路线熟悉，安全驾驶意识强。 责任心强，踏实肯干。 工作内容 专注 珠三角区域 ，主打一个得心应手。 有合适电话许生

岗位职责： 1.负责刀具生产制造设备操作、编程以及机台设备检点维护； 2.负责生产日报表的填写与机台5S维护； 3.负责部门主管交办的其他临时行工作； 任职条件： 1.20-40岁，高/中专及以上学历； 2.熟悉瓦尔特或安卡或纳载设备的编程与调机； 3.有三年以上精密刀具生产制造经验； 4.有3C刀具行业经验者优先。

韵达网点招装卸工，可承包，工作地点：龙岗 具体可以电话联系：

【需求】住家育婴保姆 【上班地址】深圳宝安 【家庭人口】三大一小 【年龄要求】48岁以下 【薪酬待遇】9000-10000休四，法定节假日十三天 【工作内容】主要照顾6个月宝宝，不带睡，煮2—3人饭，简单家庭卫生。会粤语，有月嫂经验 能接单联系：

深圳龙华招开槽/切割，工地小工/杂工9小时，工资25-30号发放，，250-260元/天。年龄20-35岁之间！

各村苗木栽植现场管理，要求20-45岁,懂手机电脑应用.现场和各村队长及负责人组织工人栽植.考勤，协调等工作.工作认真负责，能吃苦，听安排 会驾驶小车，自己带车的情况，公司报销油费 联系电话 工资面议，管吃住

熟悉农业植保相关技术，对农药配比，农作物生长周期养护，有相关农资销售经验。

一、工作安排与期限 ·（一）工作期限：2026年4月至11月，在校生最低保障每月不少于13个工作日在岗。 （二）工作时间（法定节假日、双休除外）：9:00 - 17:00（含午休）。 ·（三）工作地点：成都市青羊区体育场路2号西星大厦。 二、任职资格与要求 （一）基本条件：遵纪守法，品行端正，具备良好的职业素养；具备适应岗位要求的身体条件。 ·（二）学历与专业： ·农学大类、经管类、计算机科学与技术、软件工程等相关专业本科及以上学历。 （三）其他：工作认真细致，责任心强，具备良好的学习能力与团队合作意识。

1. 核心负责公司产品的规模化、标准化种植与产出管理； 2. 制定年度种植计划（品种选择、面积规划、产量目标），落实科学种植技术（育苗、施肥、灌溉、病虫害绿色防控），合理控制种植成本； 3. 负责种植基地日常运营（土壤改良、设施维护、人员调度），把控种植全流程质量与安全； 4. 对接技术研发部获取种植技术支持； 5. 协调做好果蔬采收、分拣、仓储及配送衔接；保障果蔬产品产量、品质达标，满足销售端供货需求。

岗位职责： 1. 开展农业新技术、新品种的试验、示范与推广工作 2. 为农户提供种植管理、病虫害防治、土壤改良等技术指导与培训 3. 参与农业项目调研、方案制定及实施效果评估 4. 收集整理农业生产数据，撰写技术报告与推广材料 5. 协助开展农业科技成果转化与产学研合作对接 任职要求： 1. 农学、植物保护、园艺、土壤肥料等相关专业背景 2. 具备农业一线服务经验者优先，熟悉当地主要作物及生产模式 3. 具备良好的沟通表达能力与农民培训组织能力 4. 能适应田间作业与基层出差，责任心强、踏实肯干 5. 持有农技推广相关资格证书者优先

具有一年以上操机经验，有很好的团队精神，能吃苦耐劳，工作认真负责，服从上级安排，季度奖金最高12000元。

一手单 买五险 长白班包吃住 3.16新桥海星正式工 工厂发薪 次日报道分宿 岗位:组装/装配/包装 1:00-1:50集合面试 群位置:蚝四南浦 【男女比例】:男女不限 18-45岁 【上班模式】:长白班自选/坐班 【用工人数】: 500人 【工人单价】： 底薪2520元 +加班费+夜班补贴+高温补贴+岗补+全勤+绩效 【工作服装】：自己衣服+马褂，可带手机 【福利待遇】:包吃包住，有饭卡，餐补200元，厂吃厂住 注:身份证原件，3张复印件，3张红底照片 查三个月深圳健康证，需有支付凭证。

深圳光明项目 电工大工：44元/小时 工期到年底，长白班 包住不包吃，水电费10元/天 （保额100万） 每周可以借支1000元 深圳沙井项目 钳工大工：40元/小时 电工大工: 44元/小时 焊工熟手: 50元/小时 要求：注液机项目，会看3D图纸，会走工位 工期到年底，长白班 焊工要求:会二保焊，会看图纸，会调焊机 包住不包吃，均摊水电 （保额100万） 每周可以借支1000元 联系电话: 同步

精通ug或者master CAM编程软件等。 五轴CNC编程工作经验五年以上。 机械相关专业优先。 能看懂各种复杂的2D工程图和3D产品图纸。 熟练台湾新代系统优先。 能配合客户开发各种新产品，编程效率高。

深圳松岗注塑厂寻求经验丰富的调机师傅，要求坚韧耐劳，待遇面议，龚生为联系人，具体联系方式未提及。

岗位名称：焊工；油漆工；电气质检；火焰切割工；数控车床。 岗位要求：1. 年龄20-45岁；2. 焊工需要有证，学徒均可；3. 数控车床要求熟手，大专相关机械制造、数控专业有基础可培训。 薪资待遇：1. 焊工：380～420元/天；2. 油漆工：3. 火焰切割工：面议；电气质检：面议；数控车床：面议。（具体薪资根据岗位不同有所差异，详情面议）食宿安排：包住，水电费平摊；饭补10元/天，公司有食堂；随时可安排宿舍。每周可借支生活费500–1000元。

1.有电工证； 2.能独立，熟练地完成电控箱制作，含配电箱（低压），控制箱（ PLC )； 3.外出施工现场放线、接线、调试等。 4.能看懂电路图，熟悉电机接线与故障判断。 5.经常加班，有加班费 6.接受不定时出差。

招 聘 本公司因订单增多，需要招聘以下员工： 烧焊熟手：2名 记时记件都可以 焊Q：1名 工资面议！ 联系人：陈主管：联系电话： 公司名称：上申眼镜 公司地址：莘塘东区新村

深圳市众力建混凝土有限公司：招现场技术员1人。工资组成：底薪加系数工资年龄：25～45岁 综合工资：7000～10000需有二年以上该岗位经验。打电话咨询的在9：00～18：00这个时间段打。以面试为主，有兴趣的可以过来喝茶，有深圳工作经验者优先。按时发粮，包吃住，五险一金，每月餐补、生日聚餐等福利多多今年地铁，城际等市政工程较多，方量大，要求配合度高，想养老的 酗酒的同志勿扰。地址：深圳市宝安区福永煜硕码头刘主任：

3年以上调机经验，会三菱系统，包吃包住，交社保，工资<8千一1万>

产季结束后，依据基地盈利情况按比例享受分红。 岗位职责 1、负责水肥管理、栽培种植及日常养护等生产与管理工作； 2、严格把控技术环节，落实浇水、施肥、用药等规范化管理； 3、负责水肥设施的日常运行与维护； 4、开展根系生长状况等相关检测、排查及汇报工作； 5、应对恶劣天气及突发灾害，实施防护与应急处理。 任职要求 1、专科及以上学历，农业相关专业，如土壤学、植物栽培学、果树学、园林、园艺、植保等； 2、具备半年以上农业从业经验，无经验者需掌握2年以上植物保护、植物生理、营养学或栽培理论知识； 3、热爱农业，能吃苦耐劳，有意愿长期投身果树种植行业； 4、具备良好的沟通与表达能力。公司免费提供食宿。 晋升空间 1、技术员—技术副主管—技术主管—技术总监 2、技术员—基地副主管—基地主管—基地经理 【办公地点】 工作地点位于花都区（新华或狮岭范围内），生产基地将持续扩建至19个。 【技术要点】 采用基质栽培+大棚种植+水肥一体化模式，每个基地配备经理、主管、技术员（2名）及文员，致力于打造高品质、科技化农业示范体系。