一、品质专员的核心职责 品质专员的工作可以概括为“预防、控制、改进”六个字，具体分为以下几大块： 1.质量体系管理： ·建立、推行和维护公司的质量管理体系，如ISO9001。 ·组织内部审核，应对外部审核（客户审核、第三方认证审核）。 ·确保公司所有流程和操作符合体系要求。 2.来料质量控制： ·制定进料检验标准和流程。 ·对采购的原材料、零部件（如搅拌机的电机、刀片、塑料件等）进行检验。 ·对不合格物料进行处理，并推动采购与供应商进行改善。--这里您的物料知识能直接应用！ 3.过程质量控制： ·制定生产线各关键工序的检验标准和操作规程。 ·通过巡检、抽检等方式，监控生产过程的稳定性。 ·及时发现并处理生产过程中的质量异常，防止批量性不良品的产生。 4.最终质量控制： ·对完工的产成品（如搅拌机）进行出厂前的最终检验和测试。 ·确保出货产品100%满足客户要求和内部标准。 5.客户质量投诉处理： ·处理客户反馈的质量问题，组织内部进行根本原因分析。 ·制定并实施纠正与预防措施，并向客户回复报告。 6.质量数据分析与改进： ·运用统计工具（如SPC）分析质量数据（如合格率、直通率、客户投诉率等）。 ·领导或参与质量改进项目，如降低产品不良率、提升过程能力等。--这里您的电脑和数据分析能力能大放异彩！ 7.团队管理与培训： ·管理和培训质检团队。 ·提升全公司员工的质量意识。 二、您的独特优势如何发挥 1.“熟悉搅拌机物料”是您强大的技术基础： ·精准判断：当来料电机出现异响时，您能比不懂物料的人更快地判断出是轴承问题、动平衡问题还是装配问题。 ·有效沟通：在与供应商或生产部门争论质量问题时，您能用专业的术语（如“这个注塑件的缩水问题可能是保压压力不足导致的”）让对方信服。 ·预防问题：您可以在新产品开发阶段就参与进去，从物料和工艺角度提出潜在的质量风险，实现“质量源于设计”。 2.“懂电脑做计划和数据分析”是您的核心管理工具： ·质量报表：您可以用Excel轻松制作每日/周/月的质量报表，利用数据透视表和图表直观展示质量趋势。 ·根本原因分析：您可以用Excel记录和追踪不良品数据，通过图表分析找出“关键的少数”问题，集中资源解决。 ·流程标准化：您可以用电脑制作标准作业指导书、检验规范等文件，使质量管理流程化、标准化。 ·体系文件管理：管理ISO体系文件，对于懂电脑操作的您来说轻而易举。 1.质量管理体系知识：学习并理解质量体系标准的核心要求。 2.掌握核心质量工具：

独立岗位，品质，插件，测试，检验，贴标签等 月综合工资4000-5500元，18元/小时长白班坐班空调车间 包吃，包住在厂区内,食堂宿舍环境优雅 月休2~4天 报名方式:携带本人身份证原件复印件一张

招聘生产普工，人数多名。工作内容包括裁线、剥线、焊线、注塑、测试、打包。薪资为4500-9000元/月，公司设有全勤奖、年度稳岗福利、车费补贴等，包吃包住。上班时间为8:00-12:00、13:30-18:00、18:30-21:00，月休2天，星期天不加班。工作地址位于佛山市顺德区均安镇畅兴大道东9号。

岗位职责： 1.负责医疗器械类产品的质量管控与测试验证工作 2.编制并执行质量检验计划 3.参与产品开发过程，开展设计评审、风险评估及合规性审查（符合ISO 13485、YY/T0287等标准） 4. 协同研发、生产、注册部门完成产品上市前质量体系搭建与整改 5.定期输出质量分析报告，推动持续改进与客户投诉闭环管理 任职要求： 1.具备质量管理/测试相关经验，熟悉GMP、QSR820、MDSAP等 2.具备良好的逻辑分析能力、文档编写能力及跨部门沟通协作意识 3.认同医疗行业价值观，责任心强，注重细节与合规性

岗位职责： 1. 负责产品质量检验标准的制定与执行，开展来料、过程及成品的质量检测 2. 主导质量问题分析与改进，推动8D、PDCA等质量工具落地应用 3. 参与供应商质量管理，协同开展供应商审核与绩效评估 4. 编制质量控制计划及检验指导书，确保生产全过程质量受控 5. 配合内外部质量体系审核，持续优化质量管理体系文件与流程 任职要求： 1. 熟悉ISO9001等质量管理体系标准及QC七大手法、SPC、FMEA等工具 2. 具备良好的问题分析与跨部门沟通协调能力 3. 工作细致严谨，责任心强，具备较强的数据敏感性与报告撰写能力 4. 有钢材类制造业品质工程师/主管相关经验者优先 5. 学历不限，有集装箱行业经验的优先

福利：上班时间：8：00-12：00,13：30-17：30，免费提供中餐和晚餐，每周日休息，员工年度体检，法定假期跟国家、薪酬可直接洽谈，重视人才。 要求：有小家电类品质管理经验！！ 岗位职责 1、全面负责工厂品质管理体系的搭建、落地与优化，建立适配公司产品的生产全流程的品控标准（含原料检验、注塑成型、组装调试、成品出厂等环节），确保体系有效运行并持续改进。 2、主导原料入厂检验（IQC）、生产过程检验（IPQC）、成品出厂检验（FQC/OQC）工作，制定各环节检验规范、抽样标准及检测方法，监督品检团队严格执行，杜绝不合格原料入库、不合格半成品流转、不合格成品出厂。 3、负责产品关键质量指标（如密封性、保温性、耐冲击性、材质环保性等）的管控，牵头解决生产过程中的突发质量问题，组织分析质量异常原因（如注塑工艺偏差、原料批次问题、模具精度不足等），制定并跟踪纠正预防措施，降低质量不良率。 4、管理品检团队，包括人员培训、绩效考核、工作指导，提升团队专业能力与工作效率，明确各岗位工作职责与考核标准，打造高效执行力的品控队伍。 5、负责质量记录的整理、归档与分析，定期编制质量报告，向公司管理层汇报质量状况、改进成果及后续计划，为生产决策提供数据支持。 6、对接客户质量反馈，组织处理客户投诉与退货事宜，制定整改方案并闭环管理，提升客户满意度；配合客户验厂、第三方质量检测等工作，确保顺利通过。 7、推动工厂全员质量意识提升，组织开展质量培训与宣传活动，将品质管控要求融入各生产环节，形成 “人人重品质、事事讲标准” 的生产氛围。 任职要求 1、年龄 30-50岁，大专及以上学历，塑料材料工程、高分子材料、质量管理、机械制造等相关专业优先。 2、具备5 年及以上塑料制造行业（注塑、塑胶制品优先）品质主管 / 品质经理工作经验，有塑料类产品品控经验者优先，熟悉塑料产品生产全流程及质量管控要点。 3、精通塑料原料（如 PP、PE、EPS 等）特性、注塑成型工艺及相关检测设备（如密封性测试仪、保温性能检测仪、冲击试验机等）的操作与维护，能独立制定检验标准与质量管控方案。 4、熟悉质量管理体系（ISO9001）搭建与运行流程，具备较强的质量问题分析能力，能熟练运用 QC 七大手法、5Why、鱼骨图等工具解决质量问题，有丰富的质量改进项目落地经验。 5、具备优秀的团队管理能力，能合理分配工作、有效激励团队，拥有较强的沟通协调能力，可顺畅对接生产、研发、采购、销售等部门，推动跨部门质量问题解决。 6、工作严谨细致、责任心强，具备较强的问题解决能力与抗压能力，坚守质量底线，有良好的职业素养与执行力。

电子类产品安装

薪资待遇 具体薪资、上班时间、月休面议，另有绩效奖金，综合待遇面谈确定。 岗位职责 1、全权负责公司品质体系搭建与落地，精通ISO9001、IATF16949（TS）体系，完成体系文件编制、内审、客户审厂对接、体系持续优化工作； 2、熟练运用QC七大手法、8D、SPC等各类品质工具，统筹IQC来料、PQC制程、FQC巡检、OQC出货全流程质量管控，制定五金产品检验标准，严控不良率； 3、独立完成品质团队0-1搭建、组建、培训与日常管理，制定部门绩效考核，完善质检人员工作流程，打造稳定高效品质队伍； 4、处理客户质量投诉、退货异常，组织召开品质改善会议，出具整改报告，跟踪纠正预防措施落地闭环，降低客诉风险； 5、联动生产、采购、技术部门，优化生产制程质量隐患，监督供应商品质，持续改善整体品质指标。 任职要求 1、具备多年五金制品行业品质全盘管理经验，熟悉开料，焊接，表面处理等五金加工工艺与质量管控要点； 2、扎实掌握ISO、TS质量管理体系，可独立完成体系搭建、维护；熟练实操QC七大手法及各类主流品质分析工具； 3、拥有完整0-1从零组建品质部门的实战经历，具备成熟团队管理能力； 4、具备较强问题分析、跨部门沟通协调能力，抗压性强，能独立处理重大质量突发事件； 5、大专及以上学历，机械、质量管理相关专业优先，能熟练使用办公软件编写品质资料。

岗位职责： 1.负责产品检测，填写检测报告，包括来料检验、出货检测，清点商品数量等等。 2.执行不定期的质量检验计划 3.学习并掌握各种材料测试工具。 4. 配合体系认证（ISO9001等）工作，维护质量记录。 任职要求： 1. 有质量管理/测试相关工作经验者优先，应届生亦可培养 2. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与跨部门协作意识 3.愿意在制造业一线深耕，适应生产现场工作环境

容桂凯蓝名都对面的伟安科创园招聘绿化工1名，要求熟手，会各种绿化机器设备的使用和维修。工资4000/月，每月休四天。

一、［入职要求］： 1、男女不限，♂️ 22~58 周岁，♀️ 22~55 周岁 2、持有C1驾驶证即可，驾龄满三年，无犯罪记录 3、无酒驾、醉驾、毒驾记录，无违章一次性扣12分 二、［薪资待遇］： 每天09小时，日均流水400+，月收入 7000+ 每天10小时，日均流水500+，月收入10000+ 每天12小时，日均流水600+，月收入12000+ 每天13小时，日均流水700+，月收入15000+ 每天15小时，日均流水850+，月收入20000+ 日收入500-850/1天，工资可日结也可以周结 不限平台，不锁流水，自由提现，绝不拖欠薪资 三、［工作内容］： 1、公司配备新能源电车：不限行/不限号/不限公里 2、手机软件接单，系统自动派单，会熟练使用手机 3、无需熟路，一键导航前往接驾，安全送达目的地 4、工作时间自由，24 小时可接单，车跟人走可私用 5、保险、保养、维修、道路救援费用都是由公司负责 6、实体店专属客服面试办理合同，1对1培训包教包会 四、［公司文化］： 让司机少走弯路，避免踩坑是我们公司的服务宗旨 提供一个全新的港湾，让司机感受在家一样的温暖

佛山市三水区招园林养护、绿化修剪、绿化种植

本公司招聘; 只要找工作百分之100录用;当天入职进厂 招聘中...长白班/两班倒都招班次自己选择;(不上夜班 选择长白班) 16-45岁 {岗位}组装;包装;检测;打包;做事简单一看就会;无需经验 {工资待遇}小时工正式工自己选择 一.小时工:26元/时;免费包吃包住/不扣钱;加班稳定收入高;可到手工资7500-9000左右/月 {可借支};入职;每个星期可借支200-600元左右; 二.正式工;综合工资7500-9000 (1)基本工资〈2850元〉十加班费十岗位津贴(0-3000元不等)十津贴福利 (2)加班费:按劳动法计算，平日加班1.5倍(24.28 元/时)周未加班2倍(32.38元/时)法定节假日加班3陪 (48.57元/时) (3)工龄津贴50-300元/月不等，每满半年加50元/月;稳岗500元/月 (4)住宿补助:6人宿舍水电补助30元/月，外缩补助300元/月 (5)愿意上夜班;夜补25元/晚{入职准备}

佛山市招消防水大师傅一名，能做泵房，二把刀忽扰，工资300-350一天，根据能力确定，包住，不包吃！8小时，每月20号发工资，长期有活干！

1.0费用！！！！工作岗位：普工 操作工 主要负责组装 检验 测试 工作简单易上手 大部分岗位全程坐班 不穿无尘服 车间可以带手机 人性化管理！！！！ 2.240/日下班结清 不拖不欠 3.16~53周岁纹身 案底 临时身份证 身份证复印件皆可 4.福利待遇上六休一 长期可做 厂吃厂住 一日包两餐 公寓式住宿 提供免费热水器、洗衣机、空调、WiFi 每月只需水电平摊 面试当天安排住宿 夫妻可提前备注 不体检 不收押金 面试不要穿奇装异服

北京半导体 长白班坐岗300-400/天 免费管吃住 吃住都免费 上下班有班车 各种饭菜都有 厂区还有免费健身房 乒乓球 台球 羽毛球厅 机装岗30/小时 加班45/小时 法定90/小时 需大专学历 电装岗30/小时 加班45/小时 法定90/小时 需大专学历 物流岗23/小时 加班30/小时 需中专学历 质检员28/小时 加班40/小时 需大专学历 整机测试40/小时 加班60/小时 需本科学历 所有岗位如果想上夜班的 夜班补助额外50元一天[强][强][强] 工作地点:北京平谷区/大兴区/通州区自选

杭州萧山极电电子 岗位：smt，测试，组装 [庆祝]优势：豪华2人间酒店式住宿+夫妻房+管理人性化+法定节假日3倍工资+吃住在厂+可以先入职后体检 员工工价包含所有津贴（餐补），月工时300以上，月薪6000-7000元左右 年龄:18～40周岁，男女不限，站班为主，没有AD 企业主要生产新能源充电桩电子配件，汽车电子配件等等.酱油活.人性化管理.工作自由，在职率非常高 白班自费吃饭，夜班免费宵，，住宿2间，有夫妻间， 宾馆式宿舍，超级豪华。，，（ 先入职后体检）

普工，测试，包装，打螺丝

18元/小时，，发薪快不压钱！ 工时稳定，按每天10-11小时算 月收入约：5000＋ 包住省掉房租，实际到手更可观！ 吃住情况： 包吃、食堂多种口味 包住！宿舍配空调，住得舒心 水电费平摊，公平合理 工作内容： 岗位：测试岗，工作轻松简单，上手快 着装：干净整洁 班次：两班倒，有站有坐，不是纯站班，相对轻松 年龄要求：16-45岁，男女不限 可以长期做，稳定优先！ 适合人群： 想找日结工作、需要包住、想轻松一点的岗位、短期过渡或长期稳定都OK！

佛山市顺德区招水电、工地学徒工、给排水、强电 家装水电不包吃住，

佛山市顺德区招工地小工/杂工、氩弧焊、水电、通风安装/维修

佛山南海区招冲压工

车件机

岗位职责： 1、负责来料的日常检验工作，配合组长完成各类原材料及超期物料的检验与确认； 2、对来料检验结果进行初步判定，编制检验报告，发现异常情况及时向主管汇报，并跟踪不合格品的处理进展； 3、对接仓库提交的报检单，及时反馈检验判定意见，对检验合格的物料进行确认并放行； 4、对检验后的物料状态进行标识核对，跟踪不合格物料的后续处理流向。 任职要求： 1、具备1年以上检验相关工作经验； 2、熟悉产品检验标准、常用检验工具的操作方法及检验作业流程。

佛山市禅城区私人物业招电工，要有电工证，每天上12小时月休4天，国家规定假期。餐补，高温补贴！

佛山南海大良招线性灯安装师傅，需要有铝材切割机切割阴阳角，家装21米，23元一米，21*23=483元

佛山市顺德区招给排水

【岗位职责】 1. 供应商开发导入：根据公司研发及量产需求，开发电容器核心原材料、外协配套供应商；主导供方资质评审、现场二方审核、准入评级及试样量产导入，完成体系资料审核，优化供应商梯队，规避供应链风险。 2. 供应商质量管控：负责来料不良、产线质量异常、客诉关联物料问题的闭环处理；定期开展供方过程与体系审核，监督制程、工艺、仓储质量管控；落地供应商质量绩效考核，针对批量不良主导8D、5Why根源分析及长效整改，落实质量追责。 3. 体系与持续改善：完善供应商质量管理制度、检验标准及供方档案；梳理行业质量痛点

所属部门：质量部 汇报对象：质量总监 / 工厂总经理 下属岗位：QA/QE、IQC/IPQC/OQC、化验 / 微生物实验室、检验员团队 二、岗位职责 1、质量体系与合规管理 主导建立、维护、运行各类体系、一次性卫生用品相关法规、国标 / 行标；负责文件体系、检验标准、作业指导书编制与更新；组织内审、管理评审、客户及第三方审核，确保持续合规。 2、全品类全流程质量管控 统筹纸尿裤、卫生巾两大品类全流程质量：原料（无纺布、高分子、芯体、膜、胶、离型纸、魔术贴等）IQC、制程 IPQC、成品 OQC、微生物 / 理化检测；制定并监控吸收量、回渗、渗漏、侧漏、透气、洁净度、密封性、异味、荧光物等关键质量指标，保证产品稳定合格。 3、供应商质量与来料管理 负责供应商准入、现场审核、绩效评价与整改提升；处理来料异常、偏差、不合格品，推动 8D/CAPA 闭环，保障物料一致性与稳定性。 4、新品开发与工艺质量 参与新品立项、材料选型、工艺评审、试产验证；主导 DFMEA/PFMEA、首件确认、放行标准制定；解决量产过程漏液、反渗、起坨、断层、包装不良、异物等共性质量问题。 5、客诉、异常与纠正预防 牵头处理客户投诉、市场退货、批量不良、质量事故；组织根本原因分析与改善措施落地，跟踪验证效果，降低客诉率与不良率。 6、质量团队与数据管理 负责质量团队搭建、培训、考核与日常管理；建立质量数据报表体系（来料合格率、制程不良、OQC 合格率、CPK、质量成本等），推动持续改善。 7、质量文化与项目改进 推动 SPC、MSA、QC 七大手法、六西格玛、QCC 等工具应用；主导降不良、提效率、防错改善项目，营造全员质量意识。 三、任职要求 1、大专及以上学历，质量管理、轻化工、材料、卫生工程、食品相关专业优先。 2、3–5 年以上一次性卫生用品行业质量经理经验，同时熟悉纸尿裤 + 卫生巾生产工艺、物料特性、质量控制点与检测方法。 3、精通质量体系、卫生用品法规标准、微生物管控与实验室管理；熟练运用 8D、FMEA、SPC、MSA 等质量工具。 4、具备跨部门推动能力、强问题分析与解决能力，能快速处理现场异常与客户质量问题。 工作严谨、原则性强、抗压能力强，能适应车间现场管理。 5、有外资 / 品牌工厂 / 头部卫生用品企业经验优先。

【公司背景】 曜曜集团成立于2021年，一家专注于全球出海市场的新兴家用电器品牌，主营业务覆盖东南亚，欧洲等区域，以货架电商和内容电商平台为核心渠道，凭借创新设计，卓越品质和深度全球化运营，已经在海外核心出海市场取得线上绝对头部领先地位，多次获得Tiktok, Shopee等海外平台Best Selling Brand称号。品牌私域粉丝量超过2000万，海外购买用户超千万，东南亚整体内容短视频播放量超过10亿。公司成立后连续获得多轮融资，投资人全部为全球头部美元基金。 【岗位职责】 1.验货：按标准资料检验产品，严守职业道德； 2.检验单整理：整理标准与要求生成专用验货单及验货资料； 3.问题反馈与跟进：严谨执行标准，当发现不良需上报后，并根据上司要求与供方讨论整改方案后，当场进行整改或持续跟进直到完成出货； 4.签样与参数表：核对资料、产前样后，认真填写参数表，封样给工厂； 5.跟线监督：必要时跟线监管工厂关键工序，保证产品持续稳定的品质； 【任职要求】 1.大专及以上学历；有小家电行业经验优先； 2.有一定验货经验，有SGS，ITS验货经验更佳，在工厂从事过OQC，IPQC２年以上也可； 3.做实认真，问题上报，及时跟进后续处理，不违反职业道德； 4.会填写验货报告，电脑熟练； 【我们会为你提供的支持】 1.全面系统的培训和实战：电商运营怎么样做？出海电商的格局分布以及品牌建立的过程中遇到的实操和挑战； 2.具有竞争力的薪酬模式：2-6个月的年终奖金+每年2次调薪机会。 3.快速晋升：曜曜不会对年轻同学的成长设置任何的限制，只要你有实力，2年升3级是完全有可能的！ 4.公司国内总部位于上海，如果有落户需求，公司会第一时间帮助大家办理。 曜曜是一家简单，年轻，充满活力的公司，公司年轻人占比绝大多数。公司内部层级扁平，简单直接。公司提倡“Work Hard, Play Harder”的工作文化，以“为结果负责，乐观，直接，互助，精益求精”为价值观，希望更多优秀年轻人加盟，共同抓住出海的大潮，开创长期出海事业。