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招饲养员，要求能打针，有责任心，能吃苦耐劳，听从安排，身体健康！

育肥猪招厂，需要有经验的单工

岗位要求： 1.负责养殖场场区卫生清洁工作； 2.使用智能手机操作死淘鸡照片上传； 3.负责清粪设备开停机等 缴纳五险一金、定期团建、过节福利、包住有餐

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收拾办公室文件，办公室资料，放进盒子里，最好懂一点点电脑的，需要拆电脑放盒子里等工作

养鸡场是全自动化设备 需要有养殖经验，会冲水线等 工资:4000元/月 养殖场在镇雄县泼机镇 夫妻工也可以一起来

岗位职责： 线上操作小红书简单种草发布，无需露脸、不用拍视频，提供现成文案 + 图片； 按要求完成发布，审核通过即结算，操作简单 5 分钟 / 条。 任职要求： 有小红书账号（新号也可），会基础发布操作 认真负责，按要求完成任务，不敷衍。 薪资福利：日结 8-10 元 / 条，多劳多得，线上办公不限地点，随做随结不拖欠。 USP：无门槛 + 日结 + 纯线上，宝妈 / 学生碎片时间可做，不用囤货不用引流，简单上手！

因公司发展需招人才，工资面议. （1）操作员： 年龄18-45之间 工作待遇： 有耐心，喜欢小朋友，服务热情，具有团队合 免费提供工作餐，购买社保，月休 4天（调休），底薪+团队绩效+延时补贴+每月福利

招聘5对夫妻工饲养员，工资2300元到4000元，包吃包住，需要能听得懂国语和会说国语

京奇（北京）酒店集团有限公司，客房服务员，10，职业高中，月薪 (元):3700-4100，包食宿，住宿房间的打扫，卫生干净整洁，床单单被罩的整理等，有责任心，踏实肯干，身体健康，有客房管理相关经验者优先考虑，张经理，，北京市丰台区莲花池南里 21 号楼 916 号

北京京电炜烨电力工程有限公司招聘大师傅，自带高压电工本。有想回单位上班的师傅工资 待遇 加我聊。目前空缺2人，单位在北京市朝阳区金盏乡。梅

华卓金科物业管理（北京）有限公司（徐女士：） 序号,岗位,需求人数,综合薪资,学历要求,岗位要求 1,消防设施操作员,6,3500-5000元/月,无,有消防中控中级证书

北京中公科技发展有限公司（李科：） 序号,岗位,需求人数,综合薪资,学历要求,岗位要求 1,部门/事业部管理,10,6000-7000元/月,大学本科,1.在市场部、客服部、网络部及事业部等核心部门轮岗；2.参加各项知识技能培训、管理培训和业务实训；3.完成针对管培生制定的学习计划；4.因个人能力定岗，担当业务部门骨干或管理岗，承担相应职责。1、2025届、2026届全日制本科及以上毕业生，专业不限；2、有学生干部经历，在校期间担任过一年及以上社团、学生会主要负责人；或有教育行业半年以上实习经历；3、品行端正优良，学习能力强，敢于付出奉献，能承受一定的压力；4、服从全国范围内调配

孙亮星狗 苏州总训犬基地 诚聘训犬师 我们是专业训犬机构，专注行为矫正、服从训练、家庭犬教养，现扩编招人，长期稳定、有经验优先。 岗位职责 • 负责犬只行为评估、训练方案制定与执行 • 基础服从、行为矫正、社会化训练 • 犬只日常护理、健康观察、训练记录 • 与客户沟通训犬进度，提供科学养宠指导 • 维护场地卫生与训练器材 任职要求 • 热爱狗狗，有耐心、责任心，能吃苦 • 1年以上训犬经验优先，会正向训练优先 • 熟悉犬行为，能处理扑咬、吠叫、拆家等问题 • 身体健康，能适应户外与基地工作 • 有驾照、能长期稳定者优先 薪资福利 • 薪资：8000–15000+ 绩效+提成 • 包吃住/餐补+住宿+社保 • 校长亲带培训，晋升通道：训犬师→主管→校区负责人 孙亮星狗 苏州总训犬基地 招训犬师啦 把爱狗变成事业，把专业做成品牌！ 有经验优先｜ 新手可学｜ 包吃住 高提成+绩效｜ 晋升空间大 跟着资深团队，做靠谱训犬师

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岗位名称：训犬师； 岗位要求：1.了解宠主训练需求，准确完成宠物评估，完成案例处理；2.管理日托狗群秩序，接待来访宠主；3.接受过国内外正向训练培训认证，有真实训导案例； 薪资待遇：具体薪资面议。

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楽达·狂欢动物城招聘 客服：1人 工作内容：检票等协调性工作。 薪资待遇：2500元/月，月休四天。加班时间按假期折算，包午餐。 动物驯养员：1人 工作内容：协助驯练动物表演，基础的喂养和打扫。（动物训练不会的有师傅可以带） 新职待遇：3000元/月，月休四天。加班时间按假期折算，包午餐。 联系方式：（）

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男女不限，20 - 50岁之间（大专以上文凭优先录用）。工作时间：8:30 - 5:30，周末双休，法定节假日休息 薪资福利:无责底薪 + + + 年终奖等 招工人数:10名 工作地址:昌平县城（2.8）

为个性化儿童提供学习、游戏、运动、生活、社交、语言等方面的康复指导与成长陪伴，帮助个性化儿童养成良好的习惯，促进其全面发展。 1.儿童发展评估与分析，并能够对应制订康复干扰训练方案； 2.关注孩子成长环境的安全卫生与身体健康； 3.在家饮食、睡眠、洗漱、收纳整理（0-6岁入户服务）； 4.入园/入校陪读（3-12岁），进行融合教育环境支持与协调：对接学校教师、同学，提供融合策略指导（如差异化教学、社交支持、行为干预）；优化课堂环境（如感官支持、社交设计），促进孩子主动参与学业、建立同伴关系，助力普通教育环境中的适应与成长。 5.关注并为孩子提供情绪、情感、心理上的支持与陪伴； 6.观察分析孩子的成长状态（如社交互动频率、行为问题减少率、学业参与度），并制定教育规划； 7.根据孩子的年龄和兴趣爱好，策划并组织适合孩子的活动，以培养孩子动手能力和创造力，给予孩子更多的乐趣和快乐； 8.家庭干预指导与赋能：定期开展家庭指导（线下/线上），帮助家长和孩子发现问题，促进亲子关系，帮助建立健康、和谐的家庭环境；指导家长设计日常互动场景（如游戏、家务），强化孩子社交与生活自理能力；教授行为管理、沟通技巧、情绪调节方法；解答融合教育疑问，缓解焦虑，提升家庭支持能力。 9.帮助孩子建立规律作息、时间管理、独立完成任务等良好习惯。 10.应急处理与情绪支持：在孩子融合过程中（如学校、社区）遇到情绪或行为问题时，及时介入稳定情绪；事后分析原因并预防，减少类似情况发生。

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