1、外卖订单拣货和分装，确保出货高效、准确； 2、检查所负责区域货品的库存、保质期，确保库位、库存准确，及整件拆散陈列等； 3、保持所负责区域整洁、卫生； 4、处理所负责订单的售后问题； 5、做好换班交接，填写交接单。

[太阳]黄花三一【薪资待遇】 分拣员，白班18元/时，晚班19元/时+5元/天晚班补贴 18-51 入职满三个月后，工资每小时加1元，综合薪资5000+[太阳]【食宿安排】包吃包住，园区内宿舍3人间，空调，24小时热水，园区免费停车（每天补贴12元餐补，食堂6元/餐）满10天后每周可以预支工资

工作内容：商品出餐打包，一天160元，可做长期可做短期，日结工资 要求：勤快满18岁以上，不摸鱼不偷懒，包一顿饭

年龄18-60岁，身体健康，没有不良嗜好 工作范围，单独拣货打包，整理仓库产品分类。不包吃住，有餐补 有兴趣来电了解一下

雨花区晚班日结170/天，雨花区快递仓库招供件 锁包兼职多名，每天要人，连做和住宿人员优先 【要求】20-55岁男女不限，做过物流快递，能吃苦耐劳，工资日结。 【内容】小件快递的供件、锁包 【班次】16:00-04:00点 日结工资170包吃夜宵，不扣工时和保险，当月出勤满24天+200元全勤，可提供住宿（宿舍 ，住宿人员），加班一小时15元，现场提前下班少15元/小时 备注：15:00点集合，不要迟到，不能穿短裤拖鞋， 【位置】雨花区东百物流园 联系人：

，有责任心，有力气，能吃苦，有力气，能熟练驾驶4.2米货车，20-30岁 待遇：公司交五险，包中餐，住房补贴400元，话费补贴50元，试用期两个月，工资5000元，试用期合格5500元，每个月2天假期，有节假日，年终奖丰厚。工作时间：早8:30到晚7点。 必须要有实际驾驶经验，能吃苦能耐劳，抗压力不强的勿扰，出来体验生活或短期过渡者请绕道

环通NC分拣大量要长期工，可做长期，天天上班！需求稳定大量要人！！！ 【薪资待遇】： 月结190/天包吃1餐+200元全勤 周结180+10元/天包吃1餐 日结170+10元/天，包吃一餐 【招聘要求】：年龄22-54周岁，，无案底，身体健康，工作积极，吃苦耐劳。不能穿短裤拖鞋豆豆鞋上班。 【住宿条件】空调热水器应有尽有，环境优美。水电费7元/天，。 【工作时间】 上班时间：07.00-19.00 上班时间：19.00-07.00 周结每周四结算上周7天工资，周结发薪日在职按190一天结算工资，人走账清，离职提前7天报备。 【工作地址】：长沙县干衫镇环通物流园顺丰快递。 【面试时间】周一到周日，上午9.00-11.00，下午2.00-4.00

【日结】明天长沙县电商仓库洗护用品打包 可单做一天，可连做 要求：男女不限，18-50岁 工资：工资16/小时，保险2.5元 早班：9.30-22:30左右，餐时除外 根据仓库订单量上下班有浮动 提前半个小时到，带身份证原件，录系统打卡

冷库操作工，工作简单，有熟手带，身体健康，做事手脚麻利即可。年龄18-50，男女不限。

长沙 需负责装卸工作。 岗位职责包括：主要负责蔬菜的加工打包装袋，并挑选出不合格的残次蔬菜或蔬菜的精加工切菜，同时负责所负责区域的卫生6S。 工作班次为下午15:00至凌晨02:30。 薪资为7000元以上/月。

急招管工(风管），2人，在星沙凉塘路附近，350一天，一天八个小时，加班的话三十一个小时，薪资在项目结束后一周左右结清 ——包住不包吃，工期1个半月左右

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工业区和创产业园招长期包快递人员2名要求有经验，（员工22-40岁之间）联系

东港江海明珠道口。明天需要员工两名海鲜打包装。

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长白班电商仓库打包 1.招聘要求: 18-50 2.工资待遇:16+2/小时， 3.工作时间: 班次：9:00-22:00（易竹） 根据仓库订单量上下班有浮动(配和加班) 提前半个小时到，带身份证原件，录系统打卡。 4.工作地点: 长沙县东十二路易竹仓储服务有限公司

因店面扩大，现急需十几名店员，室内坐班有零食饮料，有空调 年满18岁，普通话流利，会用智能机

连系客户，安排车辆，处理异常

1、具备全日制大专或以上学历，欢迎应届毕业生投递 2、物流管理类相关专业背景，有汽车制造行业物流实践经历者优先考虑

【岗位职责】 1. 制定仓储品类调整与建仓规划，设计常态及大促期间的分仓与园区搭配方案，提升品类分布合理性； 2. 主导区域或品类的布局规划与资源调整，优化场地配置以实现坪效提升与成本节降； 3. 负责在库管理，提升库存准确率与拣货效率，推动智能存储与储位治理项目落地； 4. 梳理品类分仓与库内管理流程，形成SOP并推广，辅导团队提升专业能力。 【岗位要求】 1. 具备仓储品类规划与分仓规则设计经验，能基于品类件型体量制定常态及大促分仓与园区错峰方案，推动单仓同类聚合； 2. 拥有库存治理与库内优化经验，能围绕库存准确率、万件差异率等指标制定达成路径，推动智能存储与储位治理项目落地； 3. 具备全局动态决策能力，能从仓储网络整体视角权衡坪效、拆单率与成本，在复杂业务变化中做出最优布局调整； 4. 具备流程优化与创新推动能力，能识别效率瓶颈，引入智能存储与储位治理新方法，制定并实施优化举措； 5. 以提升仓储品类分布合理性与坪效为目标，长期投身供应链优化事业，致力于为客户与公司创造持续性价值； 6. 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

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岗位职责：1.外仓站长统筹站内所有事物2.站内人员招聘、培训、车辆维修保养等3.配合业务部培训及巡检工作要求：1.可接受外派2.能吃苦耐劳，手动挡驾驶熟练3.懂配送及仓储管理，有相关仓储及配送公司管理经验

【岗位职责】 1. 负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2. 通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3. 维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4. 定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历。 2. 24-36周岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 3. 对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉，需有销售经验； 4. 性格活泼，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 【福利待遇】 1. 试用期6300，入职半年内保底6900+根据运费计算提成，上岗5个月内有优秀新人奖（每月上限3000元），综合薪酬8-15K;